岗位职责： 1. 收集市场相关客户资料，开展期货客户的开发与市场推广工作； 2. 负责市场渠道及新老客户的维护，及时处理客户在业务办理和咨询过程中的各类需求； 3. 按照既定目标达成个人业绩任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备期货从业资格者优先考虑； 2. 具有现货资源或现货行业、投资机构、期货机构从业经验者优先； 3. 具备较强的敬业意识与职业素养，能承受一定工作压力，拥有良好的沟通协调能力，有志于在期货行业长期发展，对期货行业具有浓厚兴趣。

招聘，综合金融半天工作制！薪资上不封顶。一份工作十六份收入！！ 年龄：25-50岁！ 福利：津贴+佣金（上不封顶）+医疗保障+疾病保障+养老金+ 周一至周五上午2小时上班、双休日、法定节假日+管理津贴+专业培训+季度奖+年终奖+推荐新人奖+业绩高手奖+免费旅游，欢迎加入我们的团队:

岗位职责： 1.工作内容：驻点开展种植牙相关产品的销售工作 2.为有需求的客户制定专业咨询方案，并提供全程一对一跟踪服务 3.任职要求：专业不限，经验不限。热爱销售工作，愿意挑战高收入，薪酬上不设上限 4.福利待遇：节日礼品＋每月团队建设活动＋年终奖金＋带薪年休假＋缴纳五险＋公司免费专车接送客户＋初期就近安排＋专人带教指导等 5.薪酬结构=无责任底薪+高额提成，月收入过万轻松实现 6.晋升机制：内部晋升优先，杜绝外部招聘，提供公平、公正、公开的发展平台

诚聘: 1、销售员若干名，要有机械类相关销售经验； 2、外贸单证业务员，要求英语6级，有相关工作经验。 以上岗位包食宿，入职交社保。 工作地点:诸暨环城西路188号浙江丰球克瑞泵业有限公司 欢迎推荐有意向可电联：钱女士

【重金悬赏】你敢来我敢要 如果你是一个有能力有干劲有想法有思想的四有青年 那么请加入我们成为我们的小伙伴吧 在这里你需要学会的： 1、在岗位上接受完整的（市场实践+人事财务行政管理+团队管理）的综合技能培训，逐步适应公司的基础节奏，学习公司企业文化和管理理念。 2、实习期表现优异者可转正晋升到基层管理岗位，并往中高层管理方向培养； 3、学习活动策划，组织安排，市场分析，参与公司部门管理、培训工作； 4、负责市场、公司的运营，协调部门和团队管理，进行各方面的计划执行与监督。 在这里你需要具备的： 1、应届毕业生，性格开朗，有责任心； 2、勇于接受新挑战，能承受较大工作压力； 3、具有良好的沟通、协调能力和吃苦耐劳精神； 4、悄咪咪的告诉你篮球爱好者优先 在这里你拥有的： 1、带薪年假、五险、包住、生日关怀、年度旅游 2、试用期无责任底薪5500+提成+奖金=综合工资5000-8000以上，多劳多得，上不封顶 3、做得好1个月左右可升主管，表现出色一年可有3--4次免费旅游机会 温馨提示:请投简历者保持电话通畅，公司直招不收取任何费用 公司地址：临平区九洲大厦304

岗位描述： 【舒舒服服工作】公司提供精准客户资源，只需通过电话沟通挖掘需求，全程无需外出，办公环境温馨舒适，呵护你精致的日常状态。 【简简单单挣钱】专注服务维护即可促成成交，95后员工普遍月入2万+，收入清晰可观~ 【轻轻松松上班】不画饼！不洗脑！最重要的是团队氛围轻松融洽，福利待遇丰富多样！！ 团队充满年轻活力：这里有气场全开的御姐、甜美可爱的同事、呆萌帅气的新人，也有幽默搞笑的开心果……让你真切感受什么叫“快乐职场”，快来体验一下~ 我们始终坚信，优秀的你值得匹配对应的高回报。不空谈愿景，只讲实际收获！ 下班后组队聚餐、轰趴、逛街、啤酒配小龙虾一样不落~ 除了高颜值同事相伴，还配备高端办公设备、高性能电脑，让你的工作装备令人羡慕不已~ 我们为你提供的包括： 【丰厚薪资】 轻松上岗——月薪约10000（含试用期） 积极投入——月薪15000以上（含多项激励：现金红包、SPA券、啤酒畅饮等） 全力以赴——月薪30000以上（远超行业水平，只为不甘平庸的你） 【社保】：按时足额缴纳，保障你的每一份权益！ 【晋升】：只看能力，不论年龄，只要你够强，20+也能快速晋升！ 【驱动】：公司不提倡、不强制加班，倡导高效工作与品质生活平衡 【团建】：定期组织聚餐、KTV、轰趴馆、狼人杀、剧本杀等丰富活动(≧▽≦*)o 【补贴】：多种隐性福利补贴，额外加餐！节假日均有公司定制礼品送达~ 【下午茶】听说上班和奶茶更配哦~ 乐享生活，快乐上班~ 直白点，我们在招人，你想多赚钱，就来聊聊。 我们不跟你聊梦想，毕竟我们知道，你的梦想是躺着赚钱~

【薪资待遇】 业务人员24年年薪约10-25万 基础薪资包含：无责底薪+餐补+车贴+通讯补贴+全勤奖+多项奖励提成 【培训体系】 1对1带教：入职即安排专属导师，全程实操指导； 全方位培养：针对不同成长阶段提供系统化培训支持； 【职业发展】 职级晋升：三星-四星-五星（对应底薪：6000-8000元） 职等晋升（业务线）：业管家务-主管助理-主管-经理 晋升机制：公司每季度组织晋升评估，为表现优异者开放晋升通道，支持职业进阶。 【岗位职责】 1、负责房屋租赁信息在各网络平台的发布与日常维护； 2、接听客户来电咨询，开展线上线下沟通，匹配推荐房源，安排带看、讲解、签约及入住流程； 3、持续跟进租客入住后各类需求，协调处理续租、换租、退租等相关事宜； 4、定期巡查并维护所辖房源的使用状况。 【任职要求】 1、大专及以上学历（接受实习生、应届毕业生应聘）； 2、性格积极向上，热爱销售岗位，具备良好沟通能力，勇于追求高收入目标； 3、主动学习、主动反馈、主动服务客户，拥有较强的服务意识； 4、工作无需穿戴统一工装。

岗位职责: 1.制定并落实公司战略规划，推动企业稳步成长 2.带领团队高效运作，确保团队发展方向与公司目标同步 3.对接外部合作单位，拓展资源渠道，增强企业品牌知名度 任职要求： 1.具备优秀的领导力和团队组织协调能力 2.善于与内外部相关方进行高效沟通与协作 3.富有创新意识，能根据市场动态及时调整并优化业务策略

岗位职责： 1、对接高净值已成交客户，深入挖掘客户需求，持续维护客户信任，引导客户建立科学的投资认知； 2、结合投资顾问的最新市场分析成果，为客户提供建议，协助客户完成交易决策； 3、依据投顾团队的行情研判，定期向客户传递市场解读等专业信息，增强客户粘性； 任职要求： 1、大专及以上学历，持有证券从业资格证者优先考虑； 2、工作踏实细致，具备优秀的倾听意识与表达能力； 3、具有主动服务意识，善于从客户角度思考问题； 4、态度严谨、品行端正，拥有良好的沟通技巧和团队协作能力。

销售岗位 1.岗位职责 a.维护老客户，开发新客户； b.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； c.月底客户 款项跟进； d.积极配合和执行公司下达的制度章程。 2.任职要求 a.形象气质佳，年龄在24—30岁之间。 b.不接受应届生，有物流行业或者销售经验者优先； c.具有较强的沟通协调能力和组织协调能力； d.熟练应用OFFICE办公软件； e.工作积极主动，善于记录和分析，具有较抗压能力。 3.福利待遇 a.享受假期 依法享有法定假:带薪年休假婚假、病假等假期; b.快速晋升 提供完善的内部竞聘转岗机制，定期举办内部竞聘; c.配置手机 根据工作需要配备手机，提供手机卡 d.行政专车 外出拜访提供免费的行政专车; e.提供培训 提供入职培训、专业的老师培训岗位技能，管理人员内部培训; f.每月举行团建 g.生日当天拥有带薪假期 无责任底薪7480元，薪资上不封顶，1年以上平均薪资1.5w+岗位职责: 1.积极开展市场调研，了解行业动态； 2.制定销售策略，达成销售目标； 3.维护和拓展客户关系，确保客户满意度； 4.定期与客户沟通，收集市场信息； 5.协助团队完成销售任务，保持良好的团队协作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.对销售工作有热情，能够承受工作压力； 3.具有较强的市场分析和判断能力； 4.能够熟练使用办公软件，进行数据分析； 5.工作主动，有责任心，能够高效完成销售任务。

嘉兴市海盐县招工地小工/杂工，工资面议

招聘，管理一名，质检一名，裁剪二名，大烫二名，后道二名，车工数名，烧饭一名，。电话

惠眼锁定工作室-招聘 专业加工：1.锁眼：平头锁眼、圆头锁眼；2.钉扣：钉纽扣、立扣、四合扣、气眼、工字扣、纽扣绕脚；3.打枣/套结；4.菊花眼；5.撬边；6.手工等 招聘岗位：会独立熟练操作各款机器的锁定熟练工 薪资待遇：面议 工作地点：桐乡市文华小区626号 联系电话： 市府网：

工作内容：全屋智能，强电弱电，空调模块，智能窗帘，全屋智能调试。智能开关插座，智能灯具等，全屋网络覆盖，你敢来我就敢给工资。

招一个把边的地址海宁联系电话

岗位职责： 1、依据公司战略发展目标，主动开发企业家及企业客户资源； 2、深入挖掘企业家（To C）在资产安全、代际传承、资产管理、医疗健康等方面的需求，以及其关联企业（To B）在融资方面的需求； 3、整合集团境内外各业务平台资源，围绕企业家及其企业的实际需求，设计综合服务方案，并推进方案实施与落地执行。 岗位要求： 1、统招本科及以上学历，金融、财务、经济等相关专业优先，具备至少5年金融行业工作经验； 2、拥有中大型民营企业或企业家客户资源，有直接对接企业实际控制人的营销经验，熟悉B端与C端多元化金融产品，能提供综合性金融服务解决方案以满足企业和企业家的多元需求； 3、掌握财务分析方法及相关金融法律法规，具有出色的沟通协调能力及较强的风险合规意识； 4、具备良好的抗压能力，能够适应短期出差安排。

岗位职责: （一）通过自主开发业务或配合合作单位开展业务拓展、客户维护等营销工作，主要职责是在符合风险管理规范的基础上，推进市场开发并完成相应考核指标； （二）严格遵守作业纪律与操作规范，落实亲核、亲访、亲签服务要求； （三）严守职业规范，为客户信息保密，确保客户资料使用范围仅限于平安信用卡产品申请或客户书面授权同意的用途；保障客户资料传递过程的安全性； （四）积极参与单位组织的培训及通关考核，协同市场与综合条线提升客户粘性，保障业务质量与合规服务水平，有效防控业务风险； （五）遵守分部及公司各项考勤管理规定； 任职要求: （一）具备大专及以上学历； （二）年龄不超过40周岁； （三）具有良好的职业道德，无不良信用记录，无监管机构或同业处罚记录； （四）目标明确、注重结果，具备较强的学习能力、抗压能力和执行力； （五）性格积极乐观，具备良好的沟通与协调能力； （六）服从公司其他管理规定。 岗位福利: 1、薪资：总薪酬=基本工资＋绩效奖金（含责职级绩效、月度基础提奖、分中心统筹奖金）； 2、社保：依法缴纳五险一金； 3、培训：提供线上与线下多样化专项培训； 4、假期：享受国家法定节假日、年休假等休假权益； 5、其他福利：节日慰问、综合福利保障、年度体检等； 6、晋升空间：可晋升至高级客户经理、资深客户经理、团队长等岗位。

汽车金融销售： （一）职责描述： 1、开展银行汽车分期产品的推广与销售，依据公司设定的KPI完成信贷业务指标； 2、品牌渠道建设，按公司规划积极拓展与汽车经销商4S店的合作关系； 3、合作门店日常维护，定期走访合作4S店，为店内销售人员提供信贷知识培训，掌握市场最新动态； 4、风险管控，指导合作方规范操作流程，防范和控制消费信贷业务中的潜在风险； 5、营销支持，为提升交易转化率及客户满意度，适时组织各类促销与市场推广活动。 （二）任职要求： 1、大专及以上学历，年龄范围20-35岁； 2、对销售工作有热情，具备4S店汽车销售或大客户管理经验者优先，具备创新意识和突破精神； 3、学习能力强，善于沟通，具备良好的亲和力与执行力； 4、品行端正、诚实守信，工作积极主动，责任心强。 （三）员工福利： 1、朝9晚6，周末双休； 2、五险一金、节日福利、生日福利、定期体检、丰厚的年中奖和年终奖； 3、我们提供系统的培训、良好的发展平台，发挥自身潜力，寻求热血青年共同发展。

（一）职责描述： 1、开展银行汽车分期产品的推广与销售，依照公司设定的KPI完成信贷业务指标； 2、维护品牌合作体系，按公司规划积极拓展汽车经销商4S店渠道资源； 3、负责合作门店的日常销售支持，定期走访合作4S店，为销售人员提供汽车金融知识培训，掌握市场最新动态； 4、落实风险管理措施，督导合作方合规展业，防范消费信贷业务操作风险； 5、策划并执行阶段性市场促销活动，提升交易转化率，增强商户与客户的满意度。 （二）任职要求： 1、热衷销售岗位，具备4S店汽车销售或大客户管理相关经验，富有创新意识和挑战精神； 2、具备良好的学习能力、沟通表达能力、亲和力及任务执行力； 3、品行端正、诚实守信，工作认真负责，具有敬业精神和积极心态。 （三）员工福利： 1、朝9晚6，周末双休； 2、社会保险、节日福利、生日福利、定期体检、丰厚的年中奖和年终奖； 3、我们提供系统的培训、良好的发展平台，发挥自身潜力，寻求热血青年共同发展。

岗位职责： 对销售合同执行过程中的各项事务进行统筹管理，涵盖合同触发、开票安排、验收及结算等环节。需引导相关人员及时识别潜在风险并推动问题解决，持续关注团队在业务执行中的效率与质量，防范内外部运营风险。具体工作内容如下： 1. 负责全球销售合同信息的触发管理，指导或组织人员为公司订货、发货、交付、开票、回款及收入确认等流程提供准确、合规的合同数据支持； 2. 统筹全球客户合同发票的开具、审核与打印工作，指导或带领团队保障华为公司回款进度； 3. 管理全球范围内的销售及营销采购类业务结算，包括营销活动验收结算、渠道激励费用核发、服务类项目结算等； 4. 全程跟进全球销售合同履行流程，对执行周期与时效负责，确保问题及时闭环处理。 任职要求： 1． 本科及以上学历，专业包括会计、国际贸易、金融、财务、工商管理、市场营销、统计学、语言类（英语或小语种）等相关方向； 2． 语言能力：具备良好的听、说、读、写能力，小语种背景者优先（如俄语、日语、西班牙语）； 3． 熟练操作计算机办公软件，能熟练使用Excel进行数据整理与报表制作； 4． 具备较强的主动性，逻辑思维清晰，拥有良好的沟通与协调能力；工作态度严谨、细致且有耐心； 5． 愿意长期稳定发展，具备持续投入工作的意愿。

底薪7k，加提成 双休 交社保 朝九晚五

工资高，薪资待遇福利多8000+

薪资待遇: 1、保底收入：首月薪资6300元/月；次月起至转正后为6900元/月；入职半年后综合月薪可达1w以上 2、激励奖金：包含销售提成、新人奖励、月度、季度、年中及年终各类激励奖金； 3、入职配备：提供手机卡（含通话时长与流量）、笔记本电脑、办公用品及个人账号（用于企业预充值的打车与酒店预订服务）； 4、社会保障：入职即办理五险。 企业福利: 1、假期保障：享受法定节假日、带薪年假及节日礼品； 2、出行支持：外出拜访客户可享行政专车接送服务； 3、培训体系：公司设有专项销售岗前培训，在岗期间持续提供胜任力提升与管理能力培养课程； 4、团队关怀：销售主管将不定期为团队成员安排下午茶福利； 5、团建活动：公司或销售部门将定期组织多样化团队活动，如户外拓展、生日会等； 6、晋升机制：坚持内部优先原则，管理层岗位90%通过内部竞聘产生； 7、工作区域：公司分配的办公范围涵盖平湖、乍浦、嘉善、西塘、海盐、南湖、秀洲。 岗位亮点 1、 职位优势 (1) 客户渠道：线上来源包括公开招投标、官网线索、广告投放、电话营销等；线下资源由公司统一提供，可通过参与展会、招标会、沙龙等活动拓展客户，同时推行全员拓客机制（员工推荐客户成功开发后可获推荐奖金），并鼓励客户转介绍新客户。 (2) 薪酬优势：提成比例处于行业领先水平，晋升至管理岗后额外享有“管理津贴”； (3) 部门定位：销售中心由董事长直接管辖，属公司核心业务单元，内部重视程度高，权限完善，外勤出行配备专车接送； (4) 成长路径：客户助理 → 销售助理 → 销售专员 → 销售经理 → 销售总监 → 销售高监 → 销售总经理 工作时间：周一至周六 8:30-18:30，中午12:00-13:30为午休时间 周一至周五主要职责为协助客户经理完成客户电话沟通与实地拜访，周六主要用于参加培训会议和团队例会

【岗位职责】 1、团队协作先锋：采用团队项目制的工作方式，派驻合作的企事业单位，为单位员工定制福利保障方案，面向企业客户开展一对一的家庭理财分析、健康风险与财务风险管理规划，协同推进项目目标达成； 2、保险服务顾问：深入理解客户需求，提供专业的产品讲解与配置建议，推动客户决策与转化； 3、客户的长期伙伴：持续维护客户关系，为合作单位员工提供全流程服务，协助办理保全、理赔等事宜，建立稳定客户资源池，挖掘潜在服务需求。 【任职要求】 无论你来自哪个行业~ “泰康养老欢迎每一位渴望转型的你” ▲但我们期待你是： 1、第一学历为本科，能力特别突出者可放宽至大专； 2、性格开朗、热爱销售、具备自我驱动力与快速学习能力的“能量型人才”； 3、责任感强，具备优秀的团队协作意识与担当精神； 4、拥有良好的沟通谈判技巧和市场敏感度，有客户资源者优先考虑。 【泰康养老能为你提供什么？】 以下为提升职场幸福感的专属福利清单： 给你“身份”：泰康正式编制，签订劳动合同，六险二金入职即办 给你“底气”：底薪+提成+季度奖励+年终奖金，底薪4-5k，积累即财富 给你“支持”：导师带教，线上线下系统化培训，新人成长路径清晰有序 给你“发展”：可晋升项目经理、团队负责人；付出必被看见，职业通道开放多元 给你“视野”：业绩达标，公司带你走出国门，开拓眼界 给你“温暖”：生日关怀、节日礼遇、年度体检，贴心陪伴每一刻~ 泰康养老，也是你值得信赖的第二个“家”

可居家办公，自主组建团队收益更高！急招！急招！带底薪保障！！！ 0成本创业级推广项目，风口红利期，师傅一对一全程指导！ 激励政策：底薪（1200-10000）+ 多重提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，零经验、宝妈、从业者皆可加入！ 要求：愿意学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪 + 入驻奖励 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入！ 业务板块丰富，多元组合创收： 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道收益轻松实现！ 自由灵活，无需坐班，摆脱打工束缚，告别看人脸色。 真正实现为自己工作，管道收入持续叠加！ 不同于传统行业离职即归零，我们是越积累越值钱—— 干两年后，即使暂停拓展，被动收入仍稳定增长！ 案例说明：每日办理3台POS机，当日收入997元； 每月工作20天，累计办理60台； 6个月累计奖励：6×60×299=107640元（未计入期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类客户普遍达数十万）； 此外还涵盖美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多线并行，综合收益更可观！

招聘通讯业务员， 薪资4500+500+提成综合工资7000加+主要签单业务

负责移动业务推广与办理配合外出摆摊营销

招聘 全职，兼职，业务员 有津贴，有提成 时间自由，收入可观 联系

岗位描述： 根据公司提供的客户资源，通过电话、线上沟通等方式，深入了解并挖掘客户需求，为客户量身定制信息化、精细化的管理咨询方案，配合销售团队推动合同落地；协助企业搭建并优化网络营销体系，提升品牌影响力，同时维护长期稳定的客户关系。 任职要求： 1、具备互联网、软件或信息行业相关工作经验者优先！ 2、热爱营销岗位，愿意通过销售实践提升自我或实现职业成长；口齿清晰，性格积极乐观。 3、具有较强的团队协作意识，工作主动性强，富有激情。 4、薪酬结构为基本工资+绩效考核+提成；公司提供系统化的培训机制及公平透明的绩效评估体系

工资高提成多福利待遇好工资8000+