岗位职责： 1.负责社交媒体平台的日常运营，包括内容更新与用户互动维护。 2.制定内容排期方案，撰写并发布涵盖图文、短视频等多类型原创内容。 3.推进品牌宣传工作，提升品牌在社交渠道的知名度与影响力。 4.运用数据监测工具对社媒表现进行跟踪，分析核心运营指标。 5.策划线上推广项目，并落实执行，持续优化用户参与体验。 任职要求： 1.热爱新媒体领域，熟悉主流社交平台的操作与运营逻辑。 2.具备扎实的内容产出与文案编辑能力，能结合市场动态及用户需求调整创作方向。 3.具有数据意识，能通过数据反馈优化内容布局与传播策略。 4.拥有良好的协调沟通能力，善于与团队协作及与用户建立良性互动。 5.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速上手新工具与新技术。

岗位职责： 1、负责公司多媒体平台的日常运营，涵盖公众号、小红书、抖音、视频号等内容渠道； 2、完成内容的整合与编辑工作，同时能输出具有原创性的创意构思； 3、对接各部门资源，推动内容发布与运营活动的高效落地； 4、关注行业趋势，结合热点事件策划优质内容，提升品牌传播效果； 5、营造良好的社区互动环境，主动参与用户交流，提高用户活跃与粘性。 任职要求： 1、具备扎实的文字功底和内容编辑能力，思维灵活，具备网络热点敏感度； 2、了解内容运营方法论，有相关领域工作经验者优先考虑； 3、拥有良好的沟通协作能力及团队意识； 4、热爱新媒体领域，能适应快节奏的市场变化； 5、工作细致认真，可在多任务环境下稳定输出高质量成果。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3.跟踪分析各平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同市场、销售等部门开展线上推广活动，推动用户增长与业务转化 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4. 本科及以上学历，新闻传播、市场营销、广告学等相关专业优先 5. 思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作与多任务处理能力

【岗位职责】 1．负责公司自媒体平台（抖音，小红书，公众号等）的日常运营与内容更新（视频15条/月，注重内容质量。公众号每周更新1条），涵盖文案创作、拍摄执行、剪辑处理及发布管理等工作 2．监控自媒体传播成效，进行数据分析并形成反馈，提炼经验以持续优化运营方案 3．洞察用户需求，开展内容策划，提升账号粉丝量与互动活跃度 4．负责账号评论区维护及粉丝日常互动工作； 5．协同其他部门协作推进，助力公司品牌形象建设与推广 【工作要求】 1．学历背景：大专及以上学历，新闻、广告、市场营销等相关专业优先考虑 2．经验：具备自媒体运营相关经验，了解平台运作流程与推广策略 3．技能：熟悉主流社交平台（如小红书、抖音等）的内容生态与运营方式；具备较强的创意落地能力与执行力；拥有良好沟通协调能力和团队意识 4．态度：工作积极主动，责任心强，具备较强自主推动力和抗压性，关注目标达成 5．熟练运用拍摄设备，掌握PS、视频剪辑软件，具备优秀文字表达能力，熟悉网络语境，思维灵活有创意

岗位职责： 1、配合编辑完成欧诗漫头条APP等官方新媒体平台日常内容的新闻影像采集工作。 2、承担企业新闻稿件的撰写、整理与审核任务，确保信息准确、语句通顺，契合企业品牌形象及传播标准。 3、负责欧诗漫头条APP后台图文内容的版面设计与排版，提升页面美观度与用户阅读感受。 4、参与基础短视频文案策划及相关多媒体素材的制作支持。 任职要求： 熟练操作常用办公软件（Word,Excel,PowerPoint），熟悉至少一个主流新媒体渠道（微信、微博、抖音、小红书等）的基本运作方式与内容特点，掌握常见排版工具（如秀米、135编辑器）及图片/视频基础编辑软件的使用

工作内容： 1. 负责公司社交平台（如抖音、小红书、公众号、视频号等）官方账号的创建、日常维护与运营管理，推动平台与用户之间高频次、高质量互动，提升账号活跃度； 2. 与公司内部团队协作，深入理解各平台特性，快速策划并输出符合平台调性的内容话题（包括图文、音视频等多种形式）； 3. 完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，广告、新闻传播、市场营销等相关专业，具备1年以上新媒体运营工作经验； 2. 有企业官方公众号、自媒体矩阵、视频号等账号搭建与运营经验者优先考虑； 3. 执行力强，具备优秀的文字表达能力、创新思维及积极主动的沟通意识； 4. 具备基础的设计排版审美能力，熟练掌握视频拍摄与剪辑技能； 工作时间：8:30-17:30 上六休一 年假+法定节假日

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同市场、设计、销售等部门推进活动推广、用户增长及转化落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴传播形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立产出优质内容 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识 5. 有创意策划、用户增长或电商导流经验者可适当放宽经验要求

1、熟悉短视频带货模式，有付费流量操作经验，曾在抖音或视频号平台实践过，尤其在教辅类目有相关经历者优先； 2、承担短视频的拍摄任务及后期剪辑工作；摄影、平面设计、美术等相关专业背景者更受青睐； 3、具备较强的审美素养，热爱短视频创作，能够精准把握视频的画面质感、节奏把控、背景音乐搭配等要素，对抖音等短视频平台保持高度兴趣，思维活跃，富有创意与想象力； 4、具备一定新媒体运营策划能力，涵盖视频内容策划、拍摄执行、音乐选择、创意构思及平台玩法研究等方面经验。

岗位职责： 1、IP内容打造 *负责公司创始人及品牌IP的全网矩阵化运营 *独立完成短视频的拍摄、剪辑及后期全流程制作 *构建并运营私域流量体系 *收集整理行业资讯、政策文件及竞品案例，保障内容的专业深度 *统筹行程安排、会议纪要撰写及后续内容执行跟进 岗位要求 硬性能力 1、技能要求 *熟练掌握短视频制作全流程工具（Pr/AE/剪映等）及图文设计软件（PS/Canva/PPT）、AI辅助工具 *具备财经类或政企类账号运营经验（需附作品集） 2、行业认知 *了解地方政府、国有企业、金融机构的传播风格（注重严谨性高于娱乐性） 软性素质 1、能适应短期出差（平均每月2-3次） 2、具备较强抗压能力（可应对高频次内容调整） 3、在对接政府或企业客户时展现专业职业形象

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任职要求: 1.拥有1-2年的新媒体相关工作经验； 2.有接触和操作短视频的经验，对短视频及出镜 有浓厚兴趣； 3.具备基础的视频剪技能。

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岗位职责 负责工具类App在 抖音巨量引擎 / 快手磁力智投 的全盘投放 独立完成： 0-1起盘 素材方向制定 账户结构搭建 放量模型优化 输出完整广告打法（人群定位 + 素材结构 + 转化路径） 能拆解爆款素材，建立持续产出机制 控制获客成本，提升转化率和ROI 对平台审核规则敏感，保障账户长期稳定 我们需要你具备 有 工具类App真实操盘经验（不是品牌广告） 熟悉抖音巨量引擎、快手磁力智投全流程 有明确的起量方法论，而不是“试试看” 懂素材节奏，知道3秒钩子怎么做 能通过数据拆解问题，而不是靠感觉 至少有1-2个成功起量案例 我们看重的能力 能自己定方向 能自己拆素材 能自己控成本 能自己找放量突破口 简单说：给预算，能跑起来。 薪资结构 底薪 + 绩效奖金 + 项目提成 五险一金、节日福利、带薪年假 优秀者可晋升为推广主管/投放经理

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、选题撰写、图文/短视频制作与发布 2.独立完成数据监测与分析，优化运营策略，提升粉丝增长、互动率及转化效果 3.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户运营，增强账号影响力与用户粘性 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进内容与业务目标对齐，支持产品推广与客户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式，保持账号活力与调性统一 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图文排版、视频剪辑及数据分析工具 3. 具备良好的文案功底、网感敏锐、创意活跃，能独立完成从策划到落地的全流程工作 4.逻辑清晰、责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，有成长意愿

徐州嘉昂自动设备有限公司招聘： 1⃣运营： 岗位职责： 1.有一年以上新媒体运营经验， 2，熟悉新媒体平台运行模式 3，会拍摄，熟练使用视频剪辑软件。 学历不限，早8晚五，上六休一，工资4000左右。 2⃣生产质检 要求：只限 1、机械制造、机电一体化、质检计量等相关专业优先。 2. 技能能力 - 能熟练看懂机械加工图纸，掌握GD&T形位公差、尺寸公差等标注含义。 - 熟练操作常用检测工具：卡尺、千分尺、百分表、量规、投影仪、硬度计等，有三坐标测量仪操作经验者优先。 3. 工作经验：1-3年机械加工行业质检工作经验，有零部件批量加工质检经验者优先。 工资4000-5000。 早8晚五，上六休一。 联系电话：王女士

废铁整理工！工资220元一天，早上7点到下午4.30点 工作地点，双林镇西 联系电话

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1、【找的就是你】1、中专/高中以上学历，年龄20-39岁2、希望你是一个责任感强、目标明确、有赚钱欲望，不想摆烂的伙伴3、有良好学习能力，能快速掌握业务推广流程4、沟通表达能力强，对商机敏感，有意识的维护/挖掘客户5、有企业客户推广工作经验者优先，如有本地生活TO-B推广类经验更佳二、【需要你完成】1、负责顺丰孵化的新零售品牌—丰e足食，无人智能柜的推广工作2、通过外勤地推，陌拜等方式，找到企业类型客户，例如：CBD写字楼，工厂物业园区，酒店，休闲娱乐等人流量多的场景三、【福利待遇】1、上班时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30休息，国家法定节假日正常休息2、薪资构成：底薪包4300+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松10K+；团队内资深/星级销售月月稳定15K-25K【薪资参考】：第1个月新人收入预估：6000-7500（新人首月带教学习，目标低）第2-3个月收入预估：7500-10000第3-6个月收入预估：10000-15000半年以上老人收入预估：15000-25000顶级销售——月入破10W3、员工福利：五险一金入职开始缴纳，5天带薪年假，团建活动、生日会、节假日福利~4、公司文化：年轻人多，关系简单，工作氛围轻松且成长迅速4、【职位发展】1、最快1个月即可迎来晋级机会~只要能力够强，单子够多，没人能限制你~2、（精英路线）：初级BD—资深BD—星级BD（P1-P8）；晋级成功每月补贴可增加，最高增加5000元/月；3、（管理路线）：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监五、【公司介绍】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投投资，是国内领先的数字科技无人零售运营商丰e足食拓展多元化场景，CBD写字楼、工厂物流园区，酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等目前业务覆盖全国71座城市，服务企业14万家，用户体量过千万。公司员工3000余人，市场占有率高，已实现行业赛道排名TOP1

娱乐主播运营（0-1-100系统培训） 有志于行业发展的伙伴加入 1. 负责主播日常工作的统筹管理，为签约主播提供全面定位与体系化成长培训 2. 协助主播完成开播前筹备、直播过程支持及播后复盘，制定突发状况应对方案 3. 对直播内容设计、流程安排、打赏收益等环节进行指导、跟踪与持续优化 4. 关注主播粉丝运营情况，实施监督、辅导并提供相应支持 [任职要求] 1. 学习能力强，具备突破圈层的潜力 2. 综合素质佳，能力突出，品行端正，积极进取 3. 有相关经验或从事过销售、教育培训、自主创业者优先考虑 如果你具备创业意识，富有野心与干劲，性格阳光外向、善于沟通互动，欢迎投递简历 22届应届毕业生亦可咨询交流 薪资发展规划： 实习期：5k/月（无责任底薪） 转正后：底薪5K，专员提成5%（按主播总流水计算） 通常三个月后运营月收入可达2W+，半年内有望突破十万+，付出必有回报 提供转正机会；表现优异者可提前转正；不接受短期实习，备考研究生、公务员者请勿投递，感谢理解！ 公司为初创企业，拥有创新的利益分配机制，运营岗位可享高达80%的收益分成，20%用于公司运营支出 真正实现个人主导收入，同时创造长期价值 倡导独立人格与自我管理，工作时间灵活弹性 职业发展愿景： 敢想就来！我们寻找的是事业合伙人，是并肩作战的成长伙伴！ 与公司共同前行，全力以赴，在抖音平台开拓属于你的精彩未来！

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外勤岗/灵活办公（无需每日到店签到，工作地点就近分配）/高提成收入/缴纳五险/享受带薪培训 零经验可带，系统化培训支持快速适应岗位要求 清晰晋升路径：市场专员-市场主管-市场总监 岗位福利： 餐费补贴、缴纳社保、年假等各类待遇 底薪+绩效奖励+业绩提成 岗位职责： 1、负责医院品牌的宣传与影响力提升，利用个人资源及外部渠道增强机构曝光度； 2、熟练掌握口腔基础理论知识、院区介绍、重点项目、核心竞争力，了解机构运营流程及相关优惠方案； 3、对接学校、社区开展合作，组织公益义诊、健康宣讲等活动； 4、推进跨行业合作，开发口腔健康筛查服务项目； 5、有效吸引客户资源，达成月度既定目标； 6、在商超等指定区域开展现场推广工作； 7、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格要求： 1、初中及以上学历，年龄28-60岁； 2、性格积极乐观，具备开拓精神； 3、有TOC销售背景者优先考虑。

晋升机制：市场专员，市场主管，市场总监，院…… 勤劳出结果。给自己一个机会，加入复大创造美好未来。 湖州各区县25-60周岁，日常工作为摆摊义诊，挖掘潜在客户，夏季高温，主要工作时段集中在早晨与晚间。在所属区域的各大商超、菜市场、公园等地设点驻守。无需到单位坐班打卡。 无责任底薪4000+提成+业绩奖金，另享车补、餐补、高温补贴，入职即缴社保五险，享有年假及法定节假日，每周单休。 岗位经验：不限 1、负责医院品牌形象宣传及知名度提升，利用个人资源与外部渠道扩大影响力； 2、围绕重要节庆日策划并执行推广活动，吸引客户到院； 3、对接学校、社区开展合作洽谈； 4、推进异业合作，推广口腔健康检查项目； 5、实施客户引流，达成月度既定目标； 6、在商超等指定点位开展宣传推广； 7、完成上级交办的其他工作任务； 任职资格要求： 8、初中及以上学历； 9、有市场推广或销售类工作经验者优先； 10、具备较强的沟通能力与语言表达能力； 11、责任心强，品行端正，诚实守信。

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