
临时工1-2人
西亩招聘一名临时工。工作内容为刷叶子,工期为两天。薪资为每小时20元。工作地点在孝源附近。有意者请联系。
湖州德清县招聘上架员。男女不限,年龄要求在18至35岁之间。薪资范围为5000至6500。
5000-6500元/月
临时工月结
招聘上架员。男女不限,年龄要求在18至35岁之间。薪资范围为5000至6500。具体工作内容请查看招聘图片。工作地址位于德清县禹越镇星河路108号。
临时工
好想来品牌零食店急招:4天临时工,工资面议要求:男女不限,年龄18-30岁,联系电话:地址:南浔实验小学旁适园路245号-251号
燃气安检员
4000-12000元/月
临时工11-20人
岗位职责:
1. 负责辖区内燃气管道、表具、灶具等设施的安全检查与隐患排查
2. 按规范开展入户安检,如实记录并上传安检数据,及时上报异常情况
3. 向用户宣传安全用气知识,指导正确使用燃气设备及应急处置方法
4. 配合完成燃气设施巡检、抄表、报修响应等日常运维支持工作
5. 严格遵守安全生产规程,确保作业过程符合国家及行业安全标准
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写能力及沟通表达能力
2. 有燃气、消防、特种设备等相关从业经验者优先
3. 责任心强,吃苦耐劳,能适应户外作业及入户服务工作节奏
4. 具备基础计算机操作能力,能熟练使用移动终端录入信息
5.有类似工作经验者优先
临时工月结
查看详情请点击:ˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇˇ招工工种:零工工资待遇:8000元/月招工单位:童之星服饰地址:汇联跨境电商城8栋3楼电话:
调度员箱车
诚招驾驶员要求:从事集装箱驾驶员一年以上跑江浙沪周边,熟悉铁路柜业务服从调度安排,薪资美丽,工资不拖欠,非诚勿扰[抱拳]招调度:熟悉铁路流程,有经验的来致富热线
浙江湖州招聘成品仓管员1名,有3-4年工作经验月薪5000-7500元,加班费另计提供食宿
5000-7500元/月
库管包住包吃1-2人月结
招聘成品仓管员1名,有3-4年工作经验月薪5000-7500元,加班费另计提供食宿,!电话:
临时工
如果腰受不了,大家可以带上低一点的小凳子,我跟主管沟通了。坐在那里可能会干活快一点不包饭,半个小时内吃饭不20一个小时场地内抽烟罚1000以上吃饭半个小时以内不扣时间,超出半个小时要扣时间如果骑电瓶车给别人有碰撞了,要自己承担1王大力9:30以上伙伴不来的早点跟我说你们到了打电话第1个打不通就打第2个
赤峰红山区招小时工,半天班早8点-1点,每小时15元,地址在花园胡同南口,联系电话
15元/时
临时工
招小时工,半天班早8点-1点,每小时15元,地址在红山区花园胡同南口,联系电话
临时工月结
德清县升辉环保工程有限公司招聘岗位:消杀技术员(薪资5000)1、要求会开车、且需有驾驶经验;2、有较强的责任心、善于沟通、有较强的服务意识;3、有以上相关工作经验者、退役军;4、工作内容:除虫工作时间:7:30-17:00联系电话:工作地址:德清县阜溪街道丰庆街178-180号
生产组长/线长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中无纺布制造团队管理生产设备管理服装纺织新能源生产成本管理
岗位职责:
1. 负责统筹生产线上各项任务的衔接,保障生产进度与产品质量达标
2. 对生产流程进行全程监控,及时识别并处理过程中出现的异常情况
3. 保持与团队成员的有效沟通,推动生产工作高效有序开展
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力,能妥善安排现场生产事务
2. 拥有良好的协作意识,能够与团队共同推进工作目标达成
3. 具备快速响应和解决实际问题的能力,面对生产突发状况能及时应对
湖州德清县需要一个长期兼职小时工也行尽量 40 岁以内有需要请打电话餐饮
3000-4000元/月
兼职1-2人面议
长期兼职小时工也行 尽量40岁以内 有需要请打电话 餐饮
兼职3-5人
德清紫岭村莫村旅馆需餐厅兼职6.252人时间:17.00-23.006.263人时间:8.00-14.0017.00-22.00薪资25/小时电联
拉长
100-300元/天
生产管理1-2人月结1-3年高中全职
1,招聘组装线生产拉长
2,综合现场管理能力有2年经验优先
3,熟悉电子产品生产装配流程
4,抗压能力强,有团队精神,能吃苦耐劳,
有责任心,有风雨同舟精神,特别是最后
一条
5,有100%的撸起袖子加油干的精神意志
6,会电脑制做生产报表等常用表单
7,能做到服从命令听指挥,公司的事就是自
己的事的意识
8,安排的工作任务能按时完成
具备以上条件欢迎各位加入公司!
生产管理员
5000-6000元/月
主管3-5年大专汽车经验
本岗位主要负责生产现场日常管理、生产计划跟进与进度把控,配合质检部门做好生产环节质量管控,同时负责现场人员调度、秩序维护及安全生产规范落实,协调生产物料领用、库存核对与设备基础运维对接,做好生产数据统计与报表归档,落实公司生产管理制度。
工作内容:
1. 每日召开班前会,明确当日生产任务、质量要求及安全注意事项;
2. 监控生产计划执行进度,及时处理生产异常(如设备故障、物料短缺),确保订单按期交付;
3. 组织现场5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),保持生产环境整洁有序;
4. 配合质检部门进行首件检验、过程巡检及不合格品的隔离、标识与追溯;
5. 合理调度生产人员,根据产能和任务量进行岗位分配与人员支援;
6. 核对生产物料领用与消耗,监控物料库存,及时反馈物料缺口;
7. 对接设备维护部门,上报设备运行状况,协助完成日常点检与保养。
工作职责:
1. 对生产现场的秩序、效率及产品质量负直接管理责任;
2. 确保生产过程严格遵守公司安全生产规范,杜绝安全事故;
3. 负责生产数据的准确记录与统计,按时提交各类生产报表;
4. 对生产人员进行岗位技能指导与纪律监督,提升团队执行力;
5. 持续优化现场作业流程,提出降本增效的改进建议;
6. 协调跨部门(质检、仓储、设备)的沟通与协作,保障生产顺畅;
7. 完成上级交办的其他生产管理相关工作。
厂务技术员
8000-12000元/月
厂务月结5-10年大专
岗位职责:
1、负责公司各类设备的水电气、排风等二次配布设与安装工作。
2、执行厂区内所有厂务设备的日常启停操作及巡检记录管理。
3、承担厂务系统(包括电力、空调、空压、水处理及能源管理)的运行维护、定期保养及故障应急处置。
4、参与厂务工程规划设计(含CAD图纸绘制),配合完成项目立项、施工监督及验收流程。
5、主导厂务系统的导入、运行保障与持续维护,落实无尘车间温湿度巡检任务。
6、实施灭火器材的月度检查,并应对厂区突发状况(如车间漏水等)进行紧急响应处理。
7、开展能源使用数据统计分析,推动节能管控优化,协同落实节能减排措施。
8、完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电、空压、暖通等相关专业背景,条件优异者可适当放宽。
2、具备五年以上厂务系统运维经验,熟悉电力、空调、空压、水处理及能源管理系统。
3、熟练使用Office办公软件及CAD制图工具,具备良好的安全规范意识和实操能力。
4、具有较强的应变能力、沟通协调能力和独立处理问题的能力,善于人际交往。
5、逻辑思维清晰,具备优秀的口头与书面表达能力,服务意识强,理解领悟能力佳。
6、工作严谨细致,坚持原则,执行力强,具备良好的职业操守与综合素质。
7、持有低压电工操作证。
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