岗位职责 1. 承担机械零部件、非标设备、整线产线、智能装备及原材料的全周期采购任务，具备识读机械加工图纸能力，可独立完成加工成本核算，有效控制采购预算与研发相关费用。 2. 实施供应商全生命周期管控：涵盖新供应商开发、评估筛选、培育支持、等级评定、日常关系维护及战略合作管理，跟踪生产排程与交付进展，协调解决交期延误与质量异常问题。 3. 推行模块化与标准化采购流程，对接PMC/PC物控部门的请购需求，执行项目类采购、单机零星采购、工厂本地化产线建设采购、ODM代工合作采购等全流程操作，实现下单、跟进、对账、结案的闭环管理。 4. 参与再生资源（物理法/化学法）方向的供应链采购工作，负责物料拆解安排、物流调度及出厂运输监管，确保百余种合格原材持续稳定供应。 5. 联动技术、品质IQC、项目执行等多部门协作，准确传递硬件技术要求与检验标准；运用办公软件及数据分析工具，依照PDC循环开展计划制定、过程追踪与复盘优化，达成公司KPI目标及安全环保合规要求。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、机电、供应链管理、采购等相关专业优先考虑。 2. 具备汽车机械制造、智能装备或非标设备领域采购经验者优先，能理解机械图纸、熟悉机加工工艺者更佳。 3. 熟知供应商开发与管理流程，掌握项目采购全链条运作，了解PMC物控体系与供应链交付逻辑者优先。 4. 综合素质良好，学习适应能力强，能够胜任全流程闭环式责任管理模式。 5. 精通Office办公套件，擅长Excel数据处理，具备扎实的成本控制意识及出色的沟通协调、项目推进能力。

岗位职责： 1、依据生产需求与供应商签署采购协议，执行采购任务，协同相关部门开展物资比价，保障各发货环节顺畅，有效管控采购成本； 2、负责供应商资料的建档管理，及时维护、更新并妥善保管相关信息； 3、参与供应商资质评审，协助推进供应商开发及评估等管理工作； 4、处理采购过程中出现的异常情况，包括退换货、补偿等事宜； 5、完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限，工科背景优先； 2、具备2年以上机械、电气类采购经验，表现优异的应届本科毕业生亦可考虑； 3、了解机械制造行业采购相关的制度、政策及操作流程； 4、熟练操作办公软件及ERP系统，如Word、Excel等； 5、具备良好的沟通协调能力以及组织谈判技巧； 6、工作严谨细致，责任心强，思维灵活，富有团队协作精神，品行端正可靠。

岗位职责： 1、负责采购相关单据的整理，包括采购单、送货单、对账单等资料归集。 2、维护供应商信息、价格记录及物料数据，按类别进行分类与归档管理。 3、统计采购相关数据，编制月度报表，整理应收应付账款及付款申请材料。 4、完成上级领导安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、物流管理等相关专业优先考虑。 2、熟练操作WORD、EXCEL等常用办公软件。 3、品行端正，工作细致严谨。 4、具备较强的责任意识、进取心以及对工作成果的关注。 5、具备持续学习与提升的能力。

工作内容： 1、开展辅料供应商的开发、引入、评估及日常管理工作。 2、负责常规物料的成本核算及相关事务的协调处理。 3、实施市场调研，分析产品市场价格与质量状况，按公司流程执行询价、比价及样品验证等环节。 4、组织供应商资质审查与商务谈判，优化采购成本，明确采购价格，起草采购合同并提交上级审批。 5、针对面料类技术难题进行分析，提出应对方案，协同供应商解决生产瓶颈。 6、通过多元化渠道拓展优质供应商资源，定期更新供应体系，淘汰不符合要求的供应商。 任职要求： 1、具备纺织专业背景，熟悉纺纱、织造、染整等工艺流程，并有一定实践经验； 2、掌握面料、塑料或软性材料的性能与加工工艺，有面料检测标准相关知识者优先； 3、精通面料成本核算方法，了解采购业务流程，具备良好的沟通协调与谈判技巧。

岗位职责： 1. 负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源 2. 执行采购计划，完成物料询价、比价、议价及合同签订工作 3. 跟踪订单交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4. 整理采购数据，编制采购报表，协助优化采购成本与流程 5. 配合仓储、质检等部门完成到货验收、入库及对账付款事宜 任职要求： 1. 诚实守信，责任心强，具备良好的沟通协调与谈判能力 2. 熟悉采购流程及供应链基础知识，有基础办公软件操作能力 3. 具备较强的服务意识和团队协作精神，能适应快节奏工作 4. 有采购相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5. 学历不限，中专及以上学历优先，专业不限

1. 协助部门经理开展日常管理工作，全面负责公司采购事务。 （涵盖询价、比价、合同签订、到货验收、绩效评估及信息反馈汇总；持续优化、升级和改进采购流程与操作规范。） 2. 跟进采购订单执行进度，落实货物验收相关工作。 3. 负责原材料及其他公司与客户所需物资的选型、检验、采购、发运及质量保障工作；对所购物资的质量达标情况承担直接责任。 4. 开展供应商开发与日常沟通，组织商务协商，编制采购合同，跟踪订单履约情况，并协调处理后续质量问题。 5. 归集整理各类采购资料，建立健全供应商信息数据库，与供应商核对往来账目，办理发票入账及付款流程。 6. 熟练运用Word、Excel、PPT等办公软件，按时完成采购数据分析及相关汇报材料的编制任务。 7. 能够接受加班与出差安排，具备采购岗位实践经验者优先考虑；熟悉ISO认证体系流程，有相关培训经历或持证者优先录用。

工作内容: 1、订单执行与供应保障：依据生产排程下达采购指令，跟进供应商交货节点，确保原材料准时交付； 2、供应链开发与维护：拓展优质供应商资源，负责资质审查、合同磋商及年度绩效考评； 3、采购成本控制：贯彻比价采购机制，结合市场行情分析压降成本，参与年度议价工作； 4、来料质量把关：针对不达标物料启动退换流程，确保所购物资满足公司技术规范； 5、协同作业推进：配合生产与仓储团队优化库存结构，降低积压风险；支持新品导入，参与促销用料选型及相关商务谈判。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练掌握办公软件及ERP操作系统 2、具备较强的谈判技巧、抗压素质及跨部门协作能力 3、制造业采购岗位3年以上工作经验 上班时间：早八晚五，单休 福利：包吃住，节假日福利，高温补贴

1、采购订单，跟踪订单，整理合同、报价单、送货单。 2、采购台账，跟进到货、验收、入库，协助处理缺料、延期、质量异常、退换货，配合盘点库存。 3、快递、开单等行政事务，完成领导安排的其他采购相关工作。

岗位职责： 1）对接供应商，跟进采购需求与订单执行，保障采购计划顺利实施。 2）持续优化供应商管理体系，拓展并维护稳定可靠的供应资源。 3）开展价格磋商与采购策略设计，实现成本控制与采购品质双提升。 4）牵头推进采购流程改进与效率升级，助力采购环节数字化建设。 任职要求： 1）本科及以上学历，化工、植保等相关专业优先考虑。 2）具备良好的谈判能力及合同管控经验。 3）富有团队合作意识与创新思维，能够主动推动工作进展并高效自我管理。 4）能接受出差安排，有采购相关从业经历者优先。

1、库存管理：依据仓储情况及时调整包材物资到货计划，确保不出现积压或断货现象 2、原料包材采购：根据物料需求编制采购方案，跟进包材原料到厂进度，协调各车间接货工作 3、现场质量问题反馈：针对车间使用过程中出现的物料异常情况，及时向供应商反馈并推动改进，保持有效沟通 4、供方资料收集：按照品控部门要求，整理并归档供应商相关资质文件 5、供应商货款结算：依照供应商约定的结算周期，配合财务完成挂账、对账及付款事宜 6、系统订单流程跟踪：在金蝶系统中按时提交采购订单，并跟进业务中台合同审批流程的执行情况

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【岗位职责】 1、负责清真食材、粮油、调味品、餐具、耗材等物资的采购、询价、比价与议价工作，严格把控食材清真品质与溯源； 2、维护供应商资源，对接供货、对账、结算，建立稳定优质的供货渠道； 3、结合门店运营情况制定采购计划，把控库存，避免食材积压、损耗； 4、验收到货物资，核对数量、质量、规格，确保货品符合餐饮使用及清真标准； 5、完成采购台账、单据整理、数据统计等日常工作，配合门店其他运营事务。 【任职要求】 1、了解清真餐饮相关规范，尊重民族习俗，有餐饮行业采购经验者优先； 2、熟悉食材、粮油、干货等品类市场行情，具备比价、谈判能力； 3、工作细心负责，吃苦耐劳，诚信踏实，有良好的沟通能力与执行力； 4、能接受偶尔外出采货，服从门店工作安排；

年龄：18-50周岁 健康状况： 身体健康 无传染性疾病 工作内容：简单采购工作 工作地点：就近安排就近上岗 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可 薪资结算：下班结账 不拖欠工资

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，完成物料、耗材及办公用品等采购执行工作 2. 协助仓管进行入库验收、库存盘点及出入库单据整理归档 3. 开发与维护供应商资源，比价议价，确保采购成本合理、交付及时 4. 跟进采购订单全流程，协调解决交期、质量及物流异常问题 5. 配合财务完成采购对账、报销及付款资料准备 任职要求： 1. 具备基础采购或仓储相关实习/工作经验，熟悉采购流程优先 2. 熟练使用Excel等办公软件，具备基本数据统计与分析能力 3. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和执行力 4. 学习能力强，能适应仓管与采购兼顾的复合型工作节奏 5. 无学历硬性限制，中专及以上学历者优先

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价及合同签订工作 3.跟踪订单交付进度，协调解决交期、质量、物流等异常问题 4.整理采购数据，编制采购报表，协助优化采购成本与流程 5.配合仓储、质检等部门完成到货验收、入库及对账付款事宜 任职要求： 1.诚实守信，责任心强，具备良好的沟通协调与谈判能力 2.熟悉采购流程及供应链基础知识，有基础办公软件操作能力 3.具备较强的服务意识和团队协作精神，能适应快节奏工作 4.有采购相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.学历不限，中专及以上学历优先

招聘一名采购业务员一名，主要负责珠三角周边的废纸回收，跑大型商场，物流仓（唯品汇，拼多多那种），以及废品回收站的废纸回收

岗位职责： 1. 负责采购成本核算工作，包括非标订单评估、价格咨询与协商及外协机加工作业费用测算等； 2. 开展供应商的开发、筛选、价格谈判以及合同相关磋商事宜； 3. 完成采购主管交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备工科类专业背景（大专及以上学历）； 2. 熟悉并能熟练使用CAD进行机械图纸绘制，有实际加工经验者优先考虑； 3. 具备良好的沟通协调能力、问题处理能力及团队合作意识； 4. 持有驾驶证并能熟练驾驶，根据工作需要前往供应商现场出差。

岗位职责： 1. 需求对接与规划：协同生产、技术等相关职能部门，明确设备的规格参数、性能要求、到货时间、预算范围等关键需求。结合企业战略发展布局，制定设备采购方案，合理排序采购任务，确保采购节奏与产能建设、项目推进相匹配。 2. 供应商开发与管理：开展市场调研，甄选符合条件的优质供应商，收集其资质证明、产品信息及报价材料，就价格、付款条件、交货周期、售后服务、质保约定等内容进行商务洽谈，签订采购协议并清晰界定违约责任。 3. 采购流程执行：依据公司管理制度发起采购申请，落实比价、招标（如适用）、合同审批等内部流程。全程跟进设备交付进展，协同生产和技部门完成到货验收工作。 4. 成本与风险管控：通过多渠道询价、议价，持续优化采购成本，保障采购性价比最大化，并严格执行预算控制。防范质量隐患（核查设备合格证、检测文件）、合规风险（审查供应商资格、合同法律效力）及资金风险（规范付款节点与流程）。 5. 后续协同与资料管理：组织供应商开展设备安装、调试及操作培训等后续服务，负责配件采购，跟踪质保期内的维护保养事项，办理设备款项结算。 6. 协助公司其他部门处理与设备相关的事务性工作（含大项目部及项目发展部所需相关资料支持）。 岗位要求： 1、具备五年以上采购工作经验，具有设备类采购背景者优先； 2、具备良好的供应商开拓能力与谈判技巧。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位概述： 本岗位为公司行政管理与安全环保体系的核心负责人，全面主导日常行政事务及办公环境的运行维护，同时统筹安全生产、环境保护、职业健康等EHS相关工作，保障公司运营符合国家法律法规要求，打造安全、健康、高效的工作环境。 主要职责： 一、行政管理职责： •主导公司行政管理体系搭建，优化行政管理制度与工作流程； •负责固定资产、办公物资及低值易耗品的采购管控与库存管理； •策划并执行公司级会议、重要活动及对外接待安排； •管理公司印章、证照、档案等关键资料的安全与使用； •监控行政费用预算执行，提升资源使用效率； •熟悉基础设施日常维护管理； •掌握项目从立项到实施再到验收的全流程闭环操作； •具备年度综合性项目方案规划及申报落地的实践经验； •拥有行政后勤综合管理背景，涵盖食堂、清洁、安保等模块运作经验； 二、安全环保管理职责： •构建并完善企业EHS管理体系，编制安全环保制度与应急处置预案； •开展安全培训教育、应急演练及常规安全巡查； •督导生产区域安全防护措施执行，推进隐患排查与整改治理； •落实环境监测、危险废弃物管理及节能降耗相关工作； •组织实施职业健康体检与员工健康档案管理工作； •协调政府监管机构检查与合规对接，确保依法合规经营 说明：具备制造行业龙头企业或上市公司同类岗位工作经验者优先。

岗位职责： 1.制定并优化人力资源管理制度与流程，推动组织效能提升 2.搭建人才梯队，主导关键岗位招聘与核心人才保留工作 3.组织开展年度绩效考核与结果应用，协同业务部门提升团队战斗力 4.处理劳动关系事务，防范用工风险，确保合规运营 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 3年以上人力资源工作经验，其中至少1年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的政策解读与落地能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 5. 责任心强，具备服务意识与职业操守，能适应多任务并行节奏

岗位职责： 1. 负责接待学员及家长的咨询，清晰解读课程设置、教学特色与报名规则； 2. 承担体验课相关支持工作，协同主讲教师跟进上课情况，课后结合学习表现深入分析家长与学员需求，提供定制化学习方案； 3. 运营微信等私域社群，推送学习资源、及时答疑，设计互动活动增强用户活跃度； 4. 可参与线下推广，前往学校、社区、商业区域开展引流，协助举办家长说明会及社区招生相关活动； 5. 建立并维护学员服务档案，定期追踪已报读学员的学习进展，主动向家长反馈学习状况并解答课程疑问； 6. 汇集教育培训行业政策动态、竞品定价策略与市场推广方式，监测营销活动的转化效果与获客投入产出； 7. 参与销售、品牌、运营等部门轮岗实践，全面了解教培业务流程，参加公司安排的产品培训、销售能力提升等专项学习。 任职要求： 1. 热爱市场营销工作，具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识； 2. 学习能力强，能迅速适应新环境并掌握新技能； 3. 对数据具有洞察力，能够运用数据分析改进推广策略； 4. 工作认真负责，抗压能力强，具备良好的客户导向思维； 5. 有志于在营销方向持续深耕，勇于面对挑战，追求个人成长与发展。

负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档。‌‌ 负责报表的收编以及整理。‌‌ 协调会议室预定，合理安排会议室的使用。‌‌ 协助完成办公环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序。‌‌ 完成部门经理交代的其他工作。‌‌

工作内容：根据上级经理要求完成所分配的任务。主要包括：注册车队长账号，运满满平台给司机配单，协调好司机，客户间的装货事宜，每天固定表格更新，招聘工作，领导交待的其他工作。不会的可以从头开始学，有人带。要求：头脑灵活，服从安排，工作认真，细致，吃苦耐劳，有货运平台工作的优先，应届毕业生亦可。底薪+提成，做六休一，五险，节假日福利，包中餐。

任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣 2、适合大学生、宝妈，灵活就业，兼职等人群 有专人培训，小白也可以，不会收取任何费用。PS:收费的都是骗子

吃苦耐劳熟练操作电脑