能出差，头脑灵活。适应跟行政部门打交道

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岗位职责： 1. 负责公司日常法律事务的处理，包括合同审查、法律咨询以及法律文书的拟定； 2. 参与企业法律风险防控工作，识别并评估潜在法律风险，提出相应的防范措施； 3. 协助应对公司涉及的内外部法律争议，提供专业法律支持，保障公司合法权益； 4. 关注法律法规变化趋势，及时提供合规建议，确保公司经营行为符合现行法律规定。 任职要求： 1. 法学相关专业硕士及以上学历，具有扎实的法律理论功底，具备3-5年相关工作经验； 2. 具备较强的分析判断与问题解决能力，能独立开展法律事务处理； 3. 沟通协调能力强，富有团队协作意识，可与各部门高效配合； 4. 工作细致认真，责任心强，学习能力和适应性强，能迅速掌握新出台的法规政策。

岗位职责： 1.负责公司日常法律事务的处理，包括但不限于合同审核、法律咨询及法律文件起草； 2.参与公司法律风险管理，识别并评估潜在法律风险，提出预防建议； 3.协助处理公司内外部法律纠纷，提供法律支持，维护公司合法权益； 4.跟踪法律法规动态，为公司提供合规建议，确保业务活动符合法律法规要求。 任职要求： 1.法律相关专业硕士及以上学历，具备扎实的法律知识基础，3-5年工作经验； 2.具备良好的分析判断能力和问题解决能力，能够独立处理法律事务； 3.具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够与公司各部门有效协作； 4.细心、责任心强，具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握新法规政策。

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民事案件诉前调解。要求有相关法律经验。退役军人军属优先。

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岗位职责： 1.负责公司日常法务工作的开展，包括合同审查、法律咨询解答及各类法律文书的撰写； 2.参与企业法律风险防控体系建设，识别并评估潜在法律风险，制定相应防范措施； 3.配合处理公司涉及的内外部法律争议事项，提供专业法律支持，保障公司合法权益； 4.持续关注法律法规更新变化，及时提供合规意见，确保公司运营符合现行监管要求。 任职要求： 1.法学类专业硕士及以上学历，具备系统全面的法律理论知识，具有3-5年相关工作经验； 2.具备优秀的逻辑分析与问题应对能力，能独立完成各项法务处理工作； 3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，可与各部门高效协同推进事务； 4.工作细致认真，责任心强，具备较强的学习意识和环境适应力，能够迅速掌握新出台的法规政策。

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【订单类型】：送接小孩单 【薪资待遇】2300 【上班时间】7：00送，下五点接，星期六，日带全天，可以带回家 【工作地点】安吉屯里村 【工作内容】阿姨送完小孩可以回家，下午接回雇主家帮宝宝冲凉给完吃饭，阿姨可以回家，雇主很好说 接单：

湖州渤禹环境科技有限公司 招聘岗位： 1.缝纫工10名 会踩缝纫机就行，年纪没有要求，计件的，平均工资6000以上。 8点钟上班，5点半下班，管中饭。 工作地址：德清县禹越镇双林产业园1幢2单元202 联系电话 方

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采摘茶叶 工作地址：浙江省湖州市 报名时间截止: 下午5点钟，过时不候。 出发时间: 年龄要求:18至65岁，限60人。 工作内容：采茶叶，30元1斤，包吃包住，自带日用品，行李和被子。车接车送，工期40天，干满40天，中途离开。 ，工期结束返程。 电话同步

招聘 打包主管1名(有责任心) 缝纫工15名（赛车椅款式单一量大） 塞包工3名， 枪钉线检2名， 清洁套袋4名， 打扶手2名 专业赛车椅款式单一订单稳定 地址：塘浦工业园区净土路 电话：

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最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

一、工作职责： 1、合同审核与撰写（主要是英语） 2、负责公司各类合同的审核、修改及起草，确保条款合法合规，符合公司利益。 3、法律文件与声明材料准备（主要是英语） 4、根据客户或业务需求，填写供应商调查表格、撰写声明书等法律文件。 5、ISO27001认证支持（最好是有参加过公司的ISO27001认证的具体工作） 6、参与公司ISO27001认证的维护工作，配合整理、提交相关材料，确保合规要求得到满足。 7、信息安全合规与政策的跟进与维护 8、熟悉国内外信息安全相关法规（如ISO27001、GDPR、CRA等），能够撰写或修订公司信息安全政策（如隐私政策，主要以修订为准，因为我们大部分政策都已经有了）； 9、跟踪国际范围内新出台的信息安全法律法规，整理分析并形成简要报告，供相关部门（尤其是研发部门）参考，确保业务合规。 10、跨部门沟通与协作 二、任职要求 1、逻辑清晰，具备良好的沟通能力 2、英语要求 3、全日制本科及以上，英语六级以上，具备优秀的书面英语能力。 4、商标事务支持 5、能够处理简单的商标申请，并根据商标代理人的建议准备商标答复材料。

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【岗位职责】 合同审核核心岗：独立负责票务平台日常业务以及vr电影业务合同的审核与起草。 VR电影新业务全流程支持：起草/审核VR影片引进、版权授权、分成协议，明确授权范围及期限；审核VR设备采购/租赁、播放软件开发、技术运维合同，界定知识产权归属及验收标准；为体验场地租赁、搭建、安全管理提供法律意见，规避人身财产安全风险；起草VR体验须知、个人信息收集授权书，确保符合《个人信息保护法》及数据合规要求；针对VR票务定价、会员权益、线上线下联动营销进行合规论证，提前规避虚假宣传风险。 平台合规落地：针对票务销售页面、营销话术、用户退改规则进行合规巡检，规避虚假宣传及消费投诉风险。 客诉法律支持：协助处理12315及监管平台转办的票务纠纷，出具法律意见书，配合业务部门完成客诉降级或和解。 数据合规执行：在上级指导下，落实APP/小程序用户隐私政策更新，配合技术部门完成数据安全自查。 文档管理：建立合同台账及履约监控机制，定期梳理法律风险档案。 【任职资格】 硬性门槛： 全日制法学本科及以上学历，持有法律职业资格证（A证）。 3年以上法务工作经验，必须包含互联网/电商/票务/文娱行业中至少一段从业经历。 核心技能： 熟悉《民法典》合同编、《消费者权益保护法》、《电子商务法》的实务应用。 具备较强的文字功底，能独立撰写情况说明、投诉答复函等公文（对接监管的刚需）。 逻辑清晰，能快速识别票务平台常见的“黄牛代付”“退票时效”“不可抗力认定”等风险点。 软性素质： 沟通接地气，能听得懂业务部门的诉求，不用纯粹的法言法语制造障碍。 中共党员优先（非强制，但同等条件下加分）。

工程定制家具【销售经理】的岗位职责 1、客户关系维护：管理现有客户资源，定期进行拜访与交流，掌握客户需求动态，提供个性化定制家具服务方案。全程跟踪项目进度，保障客户满意度，推动建立稳定合作关系。 2、销售流程把控：主导销售全流程工作，涵盖客户接洽、成本核算、报价协商、合同签订、项目推进及回款落实等环节。联动公司内部各职能部门，确保工程项目顺利交付甲方使用。 3、市场开拓与挖掘：积极开发新客户资源，通过行业调研、渠道合作等方式识别潜在商机。拟定切实可行的销售策略与执行计划，助力销售目标高效达成。 4、团队搭建与管理：负责销售团队的组建与发展，包括人才引进、业务培训、绩效考核等工作。激发团队积极性，持续提升整体作战能力与业绩产出水平。 5、项目统筹与实施：深度参与重点项目的规划与落地，监督项目按期、保质、保量完成。主导合同签署、执行跟进及相关问题协调处理，保障项目平稳运行。 6、业绩评估与汇报：定期开展销售成果复盘与数据分析，提出优化建议并组织实施。按时向上级提交销售总结报告，同步传递市场动向与客户反馈信息。 二、任职要求 1、教育背景：高中及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。实际录用中，部分企业更侧重实战经验，对学历条件可适当放宽。 2、工作经验：具备1-3年或以上家具行业销售经历，尤其在工程类定制家具领域有实操经验者为佳。熟知家具市场格局，了解定制产品从设计到生产安装的完整流程。 3、能力要求：拥有出色的沟通表达、执行推动、商务谈判和跨部门协作能力。能独立承担工作任务，责任心强，抗压性好。具备较强的客户服务思维，可为客户提供专业化的解决方案与支持。 4、其他要求：能适应出差安排，周期一般为7-10天或更长，以满足各地客户对接需求。持有驾照且驾龄满一年以上者优先，便于外出拜访与项目巡查。具备良好的职业操守，严格遵守公司各项管理制度与业务规范。

【薪资】 业务人员年薪约10-25万（无责底薪+餐补+车贴+通讯补贴+全勤奖+各类奖励提成），提供住宿 【福利】 五险一金、带薪年休假、餐费补贴、高温补贴、生日福利、法定节假日福利、年度体检、年度旅游等 【培训】 入职配备专属带教导师；各发展阶段享公司系统化专业培训 【晋升】 职级晋升：中级业务→高级业务→资深业务 职等晋升（业务线）：业务→主管助理→主管→经理 【岗位职责】 1、负责运营与维护房屋租赁相关线上渠道资源 2、根据客户来电需求，通过线上线下方式沟通对接，匹配推荐合适房源，安排带看、讲解、签约及入住事宜 3、处理租户入住后相关事务，包括续租、换租、退租等流程跟进 4、参与空置房源检查及部分维修事项的协调与跟踪 【任职要求】 1、高中及以上学历（可接收实习生、应届毕业生） 2、工作积极主动，热爱销售岗位，具备挑战高薪意愿，自主学习能力强，语言表达流畅

岗位职责： 1. 为顾客提供效果设计，家装材料、家具、软装等产品的专业咨询与搭配建议，精准匹配客户需求 2. 主动接待到店客户，引导参观展厅，讲解产品工艺、材质、环保标准及售后服务政策 3. 协助客户完成方案设计沟通，联动设计师推进订单转化，跟进签约及交付全流程 4. 定期整理产品知识库，参与新品培训，保持对家装流行趋势与竞品动态的敏锐度 5. 维护客户关系，收集反馈意见，提升复购率与转介绍率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 2. 有家装、建材、家居卖场销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基础审美能力，能理解空间布局与风格搭配逻辑 4. 责任心强，目标感明确，能适应快节奏销售工作环境 5. 持有普通话二级乙等及以上证书者优先

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1.户用电站工程资料准备2.对接供电局相关部门准备各部门需要资料3.配合办公室日常行政工作，对接4.会开车优先考虑，勤劳能干

急招业务员数名！无底薪≠低收入，高提成上不封顶 一、核心收益：多劳多得，赚钱无上限 -线索提成：30-50元/条，只要收集到有加装意向的小区信息（含业主/物业联系方式），核实后立刻到账； ​ -签约提成：单台设备提成1000-1500元，促成项目落地就拿，签得多赚得多； ​ -额外奖金：月度销冠奖5000元、区域开拓奖3000元，业绩突出直接加钱！ 二、加入门槛：低要求，易上手 1. 20-55岁，沟通不怯场，想靠能力多赚钱； ​ 2. 有无行业经验均可，有本地老旧小区、物业、街道资源优先（没有也没关系，总部给线索）； ​ 3. 时间自由：不用坐班、不打卡，全职兼职都能做，在家也能对接业务。 三、总部兜底：你只管冲，我们帮你扛 -免费给：宣传海报、沟通话术、案例视频，不用自己准备物料； ​ -帮你干：安装、维保、政府补贴申请全由总部负责，你只做前端对接； ​ -教你会：1小时岗前培训+每周答疑，小白也能快速开单。 四、报名方式 -公司：湖州名可名楼道电梯有限公司 ​ -联系人：李先生 ​ -电话/微信：（加好友备注“业务员报名”，秒通过）

负责装修客户开发，老客户维护，团队管理，公司业务指标。带领团队，公司健康发展。

男女不限，年龄要求在40周岁以下 具备酒水或快消品行业工作经验者优先考虑 性格活泼外向，具备较强的沟通能力、表达能力和逻辑思维能力，无相关经验但愿意接受挑战者亦可 工作时间灵活，无需固定坐班，可根据实际情况合理安排 薪酬结构：基本工资＋绩效考核＋五险

负责化工厂压力管道报批，拍片管线图等资料制作，上班时间没要求兼职弄就可以

1. 具备江浙沪地区酒店行业从业经历 2. 负责落实酒店下达的销售目标，涵盖营业收入及客户开拓、维系等相关指标 3. 实地走访并调研潜在客户群体，甄选优质资源，按期达成新客户开发与业绩产出任务 4. 建立并完善客户信息档案，系统化积累客户资料，依规制定并实施销售拜访计划，及时提交日、周、月度销售报表及工作总结 5. 持续维护现有客户关系，挖掘潜在合作机会，定期开展重点客户回访与商务接待 6. 收集市场动态信息，掌握同行竞争态势，并将分析结果定期呈报总经理 7. 及时响应客户咨询需求，关注在住重要客户及大型会务活动的接待跟进