岗位福利：九点至五点半，周末双休，节日福利，除法定假期外享超长年假，工作氛围极佳 岗位经验：有相关工作经验者优先（不限工种） 薪资待遇：实习期3个月3000，转正后5k-7k，岗位为项目对接文员 非销售！！非销售！！ 岗位职责（对接员）： 1.负责企业认证信息的核验，包括企业地址、人员规模、认证范围等 2.办理合同申请材料，并提交至相关机构 3.协助企业整理审核所需的各类资料 4.配合咨询师完成咨询文档的撰写 5.制定并安排审核工作计划 6.跟进证书办理进度，确保顺利出证

工作内容 1：负责面试人员的接待与面试安排 2：完成面试后续的沟通与跟进工作 3：协助进行工作计划的统筹及汇报材料整理 4：处理员工入职、离职等相关手续办理 职位要求 1：具备良好的语言表达与协调沟通能力 2：工作态度端正，认真细致，主动性强 3：提供公平透明的晋升机制与薪酬增长空间 工作时间 上午8:30—11:30 下午13:00—17:30 周末双休，享受国家法定节假日！团队以90后为主，氛围轻松，倡导快乐办公、高效协作！

岗位职责： 1.按照公司规范，利用新媒体及社交平台等互联网渠道拓展客户房源信息，精准把握客户需求； 2.作为阿里房产政策的传递者与公司战略落地的推动者，通过初步筛选房源为业务团队提供方向指引； 3.熟悉房产拍卖流程及相关节点，掌握实时更新的全部房源动态； 4.收集二手房源业主联系方式，并移交至后续业务环节同事跟进； 5.配合新媒体团队完成房源信息发布与上架工作。 任职要求: 1.大专及以上学历，具备1-3年相关经验，熟练使用各类社交软件，长期活跃于自媒体平台，熟悉主流APP运营规则，能有效规避敏感操作； 2.形象良好，性格乐观外向； 3.具备较强的洞察力与表达能力，拥有良好的沟通亲和力； 4.学习主动性高，理解能力强，擅长通过交流引导他人决策； 5.工作踏实认真，注重细节，积极进取，心态阳光向上。 薪酬福利： 1.早九晚六； 2.底薪4000元+高额提成； 3.双休+法定节假日带薪休假； 4.定期组织团队建设活动。

一、任职要求 1、大专及以上学历 2、具备生产统计或文员类工作经验者优先，财会专业背景者无经验亦可 3、具备良好的数据处理能力，逻辑清晰，对数字敏感 二、岗位职责 1、严格执行公司各项规章制度，落实上级交办的各项任务。 2、跟踪车间生产过程中的数据流转，按时完成各类生产数据的统计工作。 3、统计车间水、电、气（汽）的实际消耗情况，结合产出数据编制能耗对比表，实施能耗监控与管理。 4、及时将生产相关数据录入考核系统，保证信息准确，并做好系统的日常维护。 5、负责各生产线物料考核报表的编制，按时完成各工序生产考核报表，针对异常情况开展核查，确保报表真实准确。 6、协同财务部门完成相关数据提报，保障财务数据一致性及系统稳定运行。 7、负责车间标准工时的统计与考核，完成各生产车间考勤数据的录入与核对工作。 三、福利待遇 公司免费提供食宿

工作内容： 1、负责服装门店销售业绩、员工绩效及商品售罄率等相关数据的收集、整理与分析，确保信息准确及时； 2、按要求完成上级安排的其他数据汇总与统计任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有1年以上相关工作经验者优先考虑。 2、熟练掌握Office办公软件，精通Excel操作，能熟练运用数据透视表、VLOOKUP等函数进行数据分析与处理。 3、工作认真细致，态度严谨，责任心强，能够高效处理重复性及细节性工作。 4、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，可与门店人员及管理团队保持顺畅交流。

16-28，身体健康，主要负责统计数据，整理资料，做报表。 任职要求： 1.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 2.具备良好的沟通和协调能力，能够与各部门顺畅沟通。 3.具备较强的数据分析能力和报告编写能力。 工作时间：周一至周五，8小时工作制，周末双休。 薪资待遇：5500-7000具体面议，提供五险一金，年终奖等福利。

招聘启示 一、岗位：文员 二、工作时间：18：00-23：00 三、要求： 年龄25-35岁左右 2、会电脑 地点:余杭区双陈村计家坝飞度汽修 联系电话：

岗位亮点： 上市企业，银行工作环境，提供带薪培训！！ 工作时间固定，周末双休，工作轻松稳定，无内卷几乎不加班！！ 提供员工宿舍！入职即缴纳本地社保！办公室坐班，不需要外勤，不需要打电话，不需要销售！！ 岗位职责： 负责银行后台资料数据录入、审核、处理及视频核实等工作； 岗位要求： 大专及以上学历，会盲打，具备一定打字基础。 工作时间：A:8:30-17:45/B:10.00-18:30/C:14:00-营业结束（一般至晚上20点半或10点半，一周安排1次）），国家法定节假日休息； 薪资：综合5K+/月，具体会在面试环节详细沟通； 福利待遇：享有住房补贴（300元/月），餐贴，全勤奖及带薪年假，节假日福利卡、生日礼物等丰富福利~ 工作地址：杭州市拱墅区环城西路76号1-4层浙商银行(省府支行) 面试/培训地址：杭州市滨江区江南大道3888号信雅达科技大厦

早8:30-12:00午1:30-6:00 双休 五险一金 岗位职责： 1、负责各类项目的数据整理与分析工作 2、妥善保存统计报表及相关的原始资料 3、按时完成上级安排的其他相关任务 任职要求： 1、具备相关工作经验，具备较强的数据敏感度 2、熟练使用Excel软件，掌握常用函数及统计分析工具者优先 3、工作态度认真细致，责任心强，具备良好的抗压能力 4、能够适应必要的加班安排 5、大专及以上学历

16-28，身体健康，主要负责统计数据，整理资料，做报表。 任职要求： 1.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 2.具备良好的沟通和协调能力，能够与各部门顺畅沟通。 3.具备较强的数据分析能力和报告编写能力。 工作时间：周一至周五，8小时工作制，周末双休。 薪资待遇：5500-7000具体面议，提供五险一金，年终奖等福利。

改回修来一个

杭州市招力工，300一天下班就给

新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《10月份》：26/H一天286~312块 《11月份》：26/H一天286~312块 《12月份》：26/H一天286~312块 《1月份》：28/H一天280~308块 《2月份》：28/H一天280~308块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时308块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。

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江南养老院招聘文员： 1.需熟练操作Word、Excel等常用办公软件。 2.工作职责：负责日常文件的编辑与归档，协助院长完成相关事务，承担前台接待任务。 3.工作时间：上午8:00至下午5:30。薪资范围：2500元-3000元，提供食宿。 工作地点：吉林市丰满区高新B区（江滨公园附近） 联系电话：***********

工作认真负责有安全责任心

岗位职责: 1.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint，支持日常事务处理。 2.负责餐厅菜单内容的归整与维护，确保信息及时准确更新。 3.配合厨房及餐厅管理团队，保障服务流程顺畅与顾客满意。 4.接待顾客咨询，及时响应并提供合理的问题解决建议。 5.监督餐厅卫生与安全规范执行，落实合规运营要求。 任职要求： 1.具备良好的表达能力和客户服务意识，能妥善应对顾客诉求。 2.工作认真负责，能在高强度工作节奏中保持稳定效率。 3.熟悉办公软件操作，具备基础的文字编辑与数据整理能力。 4.具有团队协作精神，能够与同事高效配合完成任务。 5.熟悉餐饮行业基本运作，适应相关工作环境与要求。 1.日常行政与文档管理：承担文件的分类、存档与保管工作，确保资料完整便于查阅。 2.协助完成食堂财务收支核算，规范票据整理流程。 3.统筹协调食堂日常事务，保障运营有序进行。 4.按要求完成上级交办的临时性工作任务。

职位描述： 1、负责生产数据报表的编制与分析工作。 2、负责生产所需物资的仓储管理。 3、配合执行封场管控相关要求。 能力要求： 1、统计学、会计学、畜牧兽医等相关专业，本科及以上学历； 2、具备统计或会计岗位工作经验者优先考虑； 3、工作态度严谨，具备较强的学习能力和责任意识； 4、具备良好的沟通协调能力。

岗位职责：线上响应并处理用户的咨询、投诉及建议事项 岗位福利：缴纳五险，每月休息6天！ 学历要求：高中及以上 年龄要求：18至30周岁 备注：不接收实习生，需已取得毕业证书

杭州市富阳区招水电、给排水、强电（大小中工工资面谈）

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杭州市钱塘区招工地小工/杂工

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杭州市拱墅区招工地小工/杂工、工地力工

岗位职责：　 1.协助完成来访客户的接待、基础咨询及引导工作，严格执行公司接待服务标准，展现良好的礼仪素养。 2.负责前台区域或接待室的环境维护，确保桌面整洁、物品摆放有序，维持干净清爽的工作环境。 3.积极完成上级交办的其他临时任务。 4.配合开展招聘相关的事务性支持工作，如发布招聘信息、整理汇总应聘资料、协调面试安排、跟进候选人反馈等； 5.负责人事类统计报表、月度报表的填写与上报工作； 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，业务操作熟练； 2.熟练使用文字处理、排版及各类办公软件； 3.普通话清晰流畅，仪态端庄，亲和力好； 4.工作认真主动，执行力强，思维敏捷，形象端正； 5.具备良好的人际敏感度，有团队协作精神。 岗位福利： 1.底薪5000+绩效+奖金； 2.15号之前入职，当月缴纳社保。15号之后，次月缴纳； 3.早十晚七，月休四天，单休，

岗位职责： 1、负责事业部日常行政事务，包括人事流程支持、物资统筹管理、文化福利实施、员工关怀落实及行政类活动组织，助力提升团队满意度与归属感。 2、配合事业部BP推进各类内部活动的执行，如表彰大会、团队建设等，确保活动有序开展。 3、协助BP完成基础性人事工作，保障信息传达准确及时，推动各项任务高效落地； 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备1年以上互联网领域行政人事或HRBP助理相关工作经验。 2、有中小型活动策划或执行经历，掌握基本数据分析及图像处理技能。 3、具备较强的人际感知能力，性格亲和，工作踏实细致，沟通顺畅，富有创新意识，自我驱动且执行力强。

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杭州市余杭区招工地消防水电小工/杂工，工资月清，

因工程量目前需要浇筑混凝土小工数名，要求年龄女55岁以下，男60岁以下，能吃苦耐劳有责任心，住宿舍，中午浇筑混凝土的时候管生活，工资待遇每天单价，女220以上，男240以上，工资每月公司打卡！有意联系电话