帮我推销风湿骨痛的药膏，按小时计算也行，保底10块加提成岗位职责： 1.负责风湿骨痛类外用药品的市场推广与客户沟通，精准传递产品功效与适用人群信息 2按计划完成日/周销售目标，及时反馈市场动态与客户需求. 协同团队完成促销活动执行与数据记录，提升品牌终端覆盖率 任职要求： 1.学历不限，有地推经验优先 2.表达清晰，亲和力强，能与中老年客户有效沟通 3.责任心强，遵守医药行业推广规范，无虚假宣传行为 4.能适应灵活工作时间，接受按小时计酬与绩效提成相结合的薪酬模式 5. 有药店、诊所、社区健康服务等相关从业经历者优先

产品：益生菌 核心任务：专注开拓杭州连锁药店渠道，拿下核心陈列位（如收银台/保健品区），并维护关键客户。 我们寻找：拥有杭州10家以上连锁药店采购资源（关系密切）并有成功开发案例的实干家。 回报看实力：底薪（面议）+渠道开发奖+销售回款提点。薪资结构透明，能力越强，收入越高，公司绝不亏待努力付出的人！ 工作模式：外勤为主（弹性打卡），单休，每周四需回公司汇报，缴纳五险。 如果您手握资源、渴望用实力证明价值并获取丰厚回报，欢迎详聊！

岗位职责： 1.负责民营医院、公立医院等终端客户的日常拜访、关系维护与产品价值传递 2.独立策划并执行科室会、患教会等学术推广活动，提升医生与患者对产品的认知与信任 3.收集一线市场反馈、协同团队推进销售目标达成，确保月度/季度指标完成。 4、严格遵守GCP规范、医药行业行为准则及公司合规政策，保障推广活动合法、专业、可追溯。 任职要求： 1、有医疗信息化/医械软件销售经验 2、做过HIS、LIS、PACS、DRG/DIP、远程会诊、医学AI影像软件，熟悉医院信息科、医务科、设备科、采购科 3、招投标、院内立项、预算申报、卫健委项目

职位描述 工作内容： 1、负责公司产品在浙江省内政府实验室、高校科研院所、医疗单位的市场推广及销售、客户维护等 2、维护老客户，开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析 4、开拓销售渠道，维护与经销商关系 5、 负责区域：浙江省内

【岗位职责】 1、学术推广与销售达成： -负责公司核心血液制品/靶向治疗药物在区域内（重点三甲医院）的学术推广工作，制定并执行区域内重点医院的推广计划，确保达成或超越销售指标。 -准确传递血液肿瘤领域的前沿治疗信息，提升产品在临床端的认知度和使用率。 2、重点客户管理与关系维护： -建立并维护血液科（尤其侧重于血液肿瘤、出凝血方向）KOL（关键意见领袖）及临床医生的深度合作关系。 -具备丰富的重点三甲医院准入和维护经验，能有效处理客户异议，提升客户忠诚度。 3、市场洞察与项目落地： -敏锐洞察市场竞争动态及医保政策变化，具备业务拓展思维，能够挖掘潜在增长点。 -独立或协同团队策划、组织、实施各类学术会议（科室会、沙龙、城市会）及跨区域交流项目，具备较强的项目管理能力，确保学术活动高效落地。 4、合规与自我驱动： -严格遵守公司合规政策及医药行业相关法规。 -具备极强的自驱力和时间管理能力，能同时推进多个关键项目，并在高压环境下保持稳定的业绩产出。 【任职资格】 1、本科及以上学历，医药、生物、市场营销等相关专业优先。 2、具有至少3年及以上核心三甲医院血液科（血液内科、血液肿瘤、血液病研究所）产品推广经验。 3、具备敏锐的目标感，不仅有强烈的个人职业发展意愿，更具备将策略转化为实际业务成果的能力。 4、敬业勤奋：具有极强的责任心和敬业精神，执行力强，能适应快节奏工作。 5、抗压有韧性：面对复杂的医药环境和竞争压力，具备良好的心理素质和坚韧不拔的品质。 6、项目推动：具备优秀的项目落地能力，能够合理规划时间，协同多部门资源，确保项目从策划到执行的全流程闭环。

一、岗位职责 1. 制定公司的销售战略，全面负责公司（大健康产品）的业务扩展。 2. 负责销售团队的组建和管理，完成公司下达的销售指标。 3. 负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率。 4. 负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度。 5. 组织员工培训。包括业务培训及晋升培训，负责对员工进行考核和业务指导。 6. 完成上级交办的其他任务。 二、任职要求 1. 有干细胞、高端体检、金融、保险业务、医美咨询、美导、美容店长、大健康行业相关经验优先录用； 2. 有3年以上50人以上团队管理经验，生物医药销售团队管理经验、优秀的沟通谈判能力。 3. 良好的职业素养，优秀的人格魅力，有高度的工作激情及创业精神。 4. 热爱销售工作，有强烈的进取心，拥有高度的工作热情，强烈的创业激情，勇于挑战目标。 三、薪资福利待遇 （具体面议或详见后续沟通）

熟悉肛肠科，妇科，肿瘤科

主要工作，负责成品货物的叉车转运，熟悉货物装卸，新手小白也可以安排 包吃包住 长白班，结账准时 绝不拖欠 工作地点 安徽合肥

杭州市钱塘区招工地小工/杂工

杭州市余杭区招贴石膏线的大概15m左右

年龄要求：18-51岁 工作内容：负责小件搬运 工作环境：优越自由 住宿：小区房三室一厅 薪资范围:8000-10000元/月 日薪资200-450 周薪资2000-3000 可短期可长期可预支 人走账清 工作时间9小时 提供住宿 没有押金

空调安装

招聘医药学术专员2名 岗位职责： 1、负责医药产品在指定区域内的学术推广与专业宣讲； 2、向医疗专业人士传递准确的临床应用信息及医学数据； 3、收集并反馈市场动态、客户意见及竞品信息； 4、协助组织和开展各类学术交流活动及培训会议； 任职要求： 1、具备良好的医学、药学或相关领域知识基础，能够快速掌握产品信息； 2、具备较强的语言表达与沟通能力，能与专业客户建立良好关系； 3、学习能力强，积极主动，适应持续学习和定期外出工作； 4、具备团队协作意识，能配合完成上级安排的各项工作任务。

1、年龄37岁以下 2、本科及以上学历应届毕业生，具备医药学等相关专业，熟悉药品知识及相关法律法规；。 3、熟练掌握office办公软件，学习能力强，勇于创新，团队协作意识强； 4、具备较强的沟通及公关谈判能力，执行力强，能承受一定工作压力。 【招聘区域】衡水、邢台、石家庄、唐山、廊坊、承德、邯郸、沧州、张家口 【负责产品】进口合资五险一金+节假日正常休息

培养青年中医，助力健康中国，响应国家政策和号召，让更多人了解中医，热爱中医，推动中医药发展！ 工作职责： 1、为客户提供健康知识的讲解，产品的体验，咨询，介绍（没有经验没关系，前期都有安排老师培训） 2、积极主动与上级领导沟通，获得支持和帮助，促进完成目标 3、学习了解基本中医药知识，中药八大剂型及康复理疗仪操作规程， 4、维护好客情关系，跟进好客户使用情况 5、简单易上手并且受到客户认可喜欢的工作模式，接触不同人群 任职要求： 1、男女不限，年龄18-25岁。相关专业优先 2、性格开朗，愿意接受挑战，突破自我 3、喜欢中医药，愿意学习，态度端正 4、具备一定的表达和沟通能力 相关福利： 1、免费培训，带薪学习中医知识，师傅一对一带教 ，每月最少4次的中医线上直播课 2、周末双休，每月定期或是不定期进行团建活动 3、每年一次出国旅游，4到5次年费国内游，年底年终奖 4、能者多劳，高提成 5、有机会去中国中医科学院、广州中医药大学学习进修，并且免费考取专业证书【中级康复理疗师证】【高级健康管理师证】《中医传承班》等，持证上岗 6、公平工作公开的晋升机制 ，可以晋升开分院

1.负责药店内药品的推广与销售，提高药品销售额。 2.组织并参与各类学术活动，提升品牌形象。 3.与医生、药师及患者建立良好的沟通关系，解答相关咨询。 4.定期收集市场反馈，优化销售策略。 任职要求： 1.具备医药销售经验，熟悉药品销售流程。 2.了解药品知识，特别是处方药和OTC药品。 3.拥有良好的沟通能力和团队协作精神。 4.具备一定的市场推广经验，尤其是药店推广。

岗位职责： 1、负责公司医药产品的推广与市场拓展工作； 2、维护客户关系，提供专业的产品咨询与技术支持； 3、收集并反馈市场信息，协助制定区域销售策略。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识； 2、对医药行业有基本了解，学习能力强，适应出差； 3、工作积极主动，具备较强的责任心和执行力； 4、有相关行业经验者优先考虑，不限经验 不限学历

负责日常琐事

只要可以骑车，可以用钥匙开门，能说话就能干

薪资： 基本工资4000+提成，具体面谈。 工作时间： 8：30-17：00，双休，法定节假日休息。 本岗时间弹性，适配客户对接及项目推进； 日常可接受短期出差，偶尔周末加班。 岗位职责： 1、依托公司平台与前期资源，拓展环保行业合作渠道，对接企业合作需求，挖掘潜在项目机会，完成部门商务指标。 2、负责项目的商务对接工作，跟进合作客户需求，对接项目细节、方案沟通、报价对接，推进项目落地； 3、建立客户数据库，维护存量客户，挖掘二次合作机会，稳固客户关系； 4、主动学习行业及专业知识，及时掌握市场风向。 任职要求： 1、年龄21-30，学历要求大专及以上，专业无硬性要求，接受应届毕业生； 2、双商在线，善于沟通交流，待人接物得体，主动积极； 3、能接受出差及偶尔的加班，心态端正，具备基础抗压能力； 4、有较强的学习能力和工作主动性，沟通能力强，诚实正直，耐心细致，踏实稳定。 职位福利： 五险，绩效奖金，带薪年假，节日福利等。

【薪资待遇】综合保底4000元，薪资透明无套路 底薪2700元＋全勤300元＋绩效1000元 绩效达标要求：每月招收5名学车学员＋每月拍摄发布15条短视频（抖音/视频号/小红书） 超额招生另有额外提成，多劳多得、上不封顶。 【工作地点】杭州三塘沁园沿街门店（实体门店，客源稳定） 【工作内容】 1、门店日常值守，接待上门学车咨询、介绍班型与学车政策； 2、线上运营：手机拍摄剪辑学车短视频，多平台发布引流、回复客户咨询； 3、跟进意向客户、维护老学员、做简单周边拓客； 4、登记客户台账，完成月度招生及宣传任务。 【任职要求】 沟通自然踏实，愿意做线上短视频宣传 不混日子，想稳定长期做。 【上班时间】10：30-20:30，月休4天，可调休 正规实体店，工资准时发，氛围轻松，适合长期稳定发展。

我们是浙江优动在线数字科技有限公司，一个专注于杭州本地0-18岁素质教育的新生态构建者。我们坚信，每个孩子的潜能都值得被多元激发，而非单一赛道内卷。 “优动在线”平台，就是我们实现这一信念的连接器。我们通过数字化工具和社区化运营，精准连接优质的素质教育资源与真实的家庭需求。我们不仅仅是一个展示平台，更是一个致力于与合作伙伴共同成长、为孩子发掘更多可能性的共创生态。 现在，我们邀请一位充满热情和行动力的伙伴加入，成为这个生态的“开拓者”与“连接者”。 岗位名称：素质教育创新项目合作拓展专员 岗位定位： 您将是“优动在线”生态边界的探索者与拓展者。您的工作核心，并非简单的渠道销售，而是以专业的眼光和合作的心态，在城市中系统性地发掘、评估并引入那些能真正丰富儿童与青少年成长体验的创新项目。从特色的艺术工坊、STEAM实验室，到优质的研学营地、主题乐园与户外探索项目，您的每一次成功连接，都在拓展我们为孩子提供的“成长地图”的疆域。 核心职责： 1. 创新项目开拓：主动调研市场，独立寻找、拜访并洽谈杭州及周边优质的素质教育机构、营地、乐园及各类儿童创新体验项目，建立合作关系。 2. 专业评估与选品：基于平台教育理念与用户数据，对所洽谈项目进行专业分析（课程质量、安全性、独特性、运营能力），完成引入评估，确保平台内容的优质与多元。 3. 合作方案设计：与合作伙伴深入沟通，理解其核心价值，共同策划并设计符合平台用户需求的合作产品（如体验课包、专项活动、独家项目），并推动成功上架。 4. 全周期关系管理：作为平台与合作伙伴之间的核心纽带，负责从引入、上线到后续运营协同的全周期关系维护，收集反馈，促进深度共创，实现长期共赢。 我们期待这样的您： • 基本条件：本科及以上学历，专业不限。欢迎毕业1-2年的探索者或充满潜力的应届毕业生。我们更看重您的学习能力与成长型思维。 • 内在驱动：对教育行业有热忱，认同素质教育的价值，并愿意在此领域深耕发展。您相信自己的工作能对社会产生积极影响。 • 核心能力：具备出色的沟通表达、谈判技巧与同理心，能够快速建立信任。具备较强的市场分析能力和解决问题能力。 • 关键素质：拥有强大的自驱力、抗压能力和结果导向意识。“能吃苦，不怕被拒绝”是您的真实写照。同时，具备优秀的团队协作精神，能与内部伙伴高效协同。 您将获得： • 一份具有竞争力的薪酬回报： ◦ 竞争力的底薪：为您提供在杭体面生活的坚实基础。 ◦ 丰厚的绩效奖金：与您的项目开拓和合作质量挂钩，奖励您的卓越贡献。 ◦ 清晰的业绩提成：直接与您所引入项目的平台成交额或消课收入挂钩，让您的每一分努力都获得可量化的丰厚回报。 ◦ （薪资结构示例：有竞争力的月薪 +奖金+ 上不封顶的业绩提成） • 一个高速成长的通道：您将从一线拓展专员起步，清晰的晋升路径（如：高级专员-赛道负责人-城市经理）为您敞开。您将获得与各领域优秀教育创业者深度交流的机会，快速构建在素质教育领域的专业认知与人脉网络。 • 一个赋能与温暖的团队：加入一个扁平化、目标驱动的年轻团队。我们提供系统的入职培训与业务赋能，关注您的个人成长。我们并肩作战，也共同庆祝每一次突破。 立即申请 如果您渴望一份能将个人事业与创造社会价值相结合的工作，享受从0到1开拓的成就感，并愿意接受挑战，那么请加入我们。 请将您的个人简历发送至 ： 邮件标题请注明：应聘素质教育创新项目合作拓展专员 - [您的姓名] 我们期待与独具慧眼的您相遇，一同为杭州的孩子们，拓展更宽广、更精彩的成长世界。

公司直招！！！入职不收取任何费用，经验不限，入职有培训，需要积极向上，乐观开朗，有赚钱欲望，肯用心的人加入我们！ 一［薪资待遇］ 1薪资:无责底薪5500+提成15-40%（3000-20000）真实综合薪资10000+！ 2.工作时间：早九点半晚六点，大小周休，午休12:00-14:00，法定节假日带薪休假，春节超长假期。 3.公司福利:不熬夜不加班，不定期丰富下午茶，团队聚餐，团建活动，生日福利等，没有职场勾心斗角，老板和同事人都很好，一起营造良好的工作氛围。 4.奖金补贴:签约奖金+全勤奖+年终奖+开单奖+转正奖+团队最佳奖+个人最佳奖。 5合伙制度：从业务到老板，支持内部创业! 二[岗位职责] 1.不打电话，先通过公司已有渠道，帮助拓展业务，不用直接面对客户，不求人，没有开单压力，可以拿到高额绩效奖金。 2。现场沟通，和同行业的人交流学习，学习优秀的人的经验，为自己制定最合适的方案，前期手把手教学，全方位提升。 3。维护新老渠道，和同行保持联系，挖掘潜力，持续合作。 能学到你平时学不到的东西，不懂就问，同事们都会耐心给予帮助。

职位描述 1、 通过电话预约，实地拜访学校，邀请学校的 学生家长参加我们周末举办的直播讲座活动 2. 客户资源由单位提供，按要求完成推进工作 即可。 【任职要求】 1、 学历不限，欢迎应届生应聘，市场营销专业 及师范院校毕业者优先 2、性格开朗乐观，口齿清晰，普通话良好。 3、 具备电话销售或者面销经验者优先。 4、 具有较强的赚钱欲望。 【福利待遇】 1、 无责底薪4000起+稳定提成10%+周奖金+ 月话费补贴+年终奖(年收入 10-20W, 销售人员年收入无低于10W) 2、 带薪国家法定节假， 3.和谐、积极、乐观的工作氛围和环境； 4.广阔完整的发展晋升空间 5.缴纳杭州社保

执业药师 1、负责药品部门的日常运营与管理工作； 2、承担药品调配、发放及相关药学咨询服务； 3、依据GSP规范及内部制度要求，完成各类报表与文件的整理归档； 4、接待顾客并运用专业能力，辨证施治，提供科学合理的用药建议 营业员 1、协助店长落实药店各项基础运营事务； 2、接待顾客，结合专业知识，准确判断并给予恰当的用药指导 职位要求： 1、具备执业药师资格证书； 2、具备较强的销售能力； 3、全日制大专及以上学历 工作时间： 轮班制，做一休一，早班8:00至晚班22:00 薪资待遇： 保底工资8000元/月

1年以上的有销售工作经验，有医疗器械、耗材、药品销售经验者优先。儿科、耳鼻喉科、过敏学科等相关学科

电话销售

1、负责销售我司生产的高品质农副产品。 2、宣传高品质农业及农副产品理念。 3、追求美味健康食材和品质生活。

医药代表主要工作职责： 1.负责公司OTC医药品种在目标区域内的推广，并达成公司的销售目标。 2.负责目标区域内客户的管理，包括建立及更新客户资料，维护客户关系等工作，并合理使用公司资源。 3.完成公司规定的各类销售报表。 4.搜集区域内竞争对手的信息。 5.严格遵守公司的道德行为规范政策，有效地执行公司的市场计划。 职位福利：入职缴纳社保、绩效奖金、每年多次调薪。

医药代表主要工作职责： 1.负责公司OTC医药品种在目标区域内的推广，并达成公司的销售目标。 2.负责目标区域内客户的管理，包括建立及更新客户资料，维护客户关系等工作，并合理使用公司资源。 3.完成公司规定的各类销售报表。 4.搜集区域内竞争对手的信息。 5.严格遵守公司的道德行为规范政策，有效地执行公司的市场计划。 职位福利：入职缴纳社保、绩效奖金、每年多次调薪。