【岗位职责】 1. 负责项目招投标信息的收集、投标文件的归档整理及更新维护。 2. 负责投标文件（主要是技术标）的编写以及相关的投标事宜。 3. 负责中标情况、投标结果反馈的统计、整理、分析。 4. 负责公司内部及外部投标协调沟通，中标项目合同初审、投标项目保证金管理、项目报备管理。 5. 根据项目需求完成领导其他安排工作。 6. 该岗位属于售前部门，偏技术，不属于商务部门。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，熟悉政府采购招投标流程优先，有相关岗位工作经验优先。 2. 能够较好地理解客户需求，具有良好的方案设计构思表达能力，逻辑清晰。 3. 具备较强的责任心、诚实守信及团队协作精神，适应标书行业。 4. 熟悉无人机、执法记录仪、视频会议、机房建设、监控大屏、网络安全等相关设备的标书制作。 5. 计算机专业优先考虑。 6. 需线下面试，不能到面的请勿投递。

会做标书ppt食堂,方案

【岗位职责】 1. 负责政企单位服饰类标书制作，了解投招标流程，熟悉团购定制、工装福利等全国团购招投标业务。 2. 负责招投标信息收集、标书编制等工作。 3. 统筹项目全周期管理，对接内部及外部客户需求、跟进进度，保障项目合规落地，推动项目进度。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，3年以上服饰羽绒服等标书制作经验优先。 2. 熟悉并了解招投标工作流程，能独立完成整套标书制作。 3. 反应敏捷、逻辑清晰，沟通与文字表达能力强，擅长标书撰写。 4. 熟练使用 Office 等办公软件，具备优秀的文档与方案处理能力。 5. 工作认真仔细，有强烈的责任心、上进心及团队协作精神。

1.浙江工业大学工程设计集团工程管理五院，主要参与浙江省内epc项目投标 2.负责项目对接，标书制作

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、研读与分析，准确把握投标要求及评分标准 2. 独立编制商务标、技术标等投标文件，确保内容完整、格式规范、响应精准 3.协调设计、成本、法务等部门完成资料整合与审核，把控投标关键节点与时效 4. 参与投标答疑、澄清及述标准备，配合完成现场投标及后续跟进工作 5. 建立并维护投标资料库，定期复盘中标/流标原因，持续优化投标策略 任职要求： 1. 具备投标相关工作经验，熟悉招投标法律法规及流程 2.熟练使用Office办公软件，具备较强的文字表达与逻辑梳理能力 3. 细致严谨，责任心强，能适应短期高强度工作节奏 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.有建筑、工程、政府采购类项目投标经验者优先

1、负责公司各类投标项目的技术与商务标书编制、内容审核及递交工作，确保文件齐全、数据准确、格式规范，满足招标文件各项要求； 2、细致解读招标文件条款，精准把握招标意图，统筹协调内部相关部门提供所需技术方案、资质证明及商务资料； 3、承担标书排版设计、打印输出、装订封装及密封管理等全流程操作，确保投标文件准时送达指定地点； 4、搭建并持续更新标书资料管理系统，归集行业动态、政策法规及竞品投标信息，为投标决策提供数据支撑； 5、配合销售团队开展投标前期对接工作，参与项目沟通与进度跟踪，协助完成投标全过程支持任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，汉语言文学、工程管理、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具有 [1] 年以上标书制作相关工作经验，熟悉招投标流程及相关编制标准； 3、具备优秀的文字撰写能力、逻辑分析能力和信息整合能力，能够高效完成标书编写任务； 4、工作细致严谨，抗压性强，能适应阶段性高强度工作节奏； 5、熟练操作办公软件（如 Word、Excel、PPT）及标书制作常用工具；有同行业标书经验者优先。

一、岗位职责： 1. 负责风电工程相关专业供应商信息的搜集，制定准入标准，组织或参与现场考察，并撰写考察报告，提供客观评估意见； 2. 编制招标文件及合同文本，依据项目计划拟定招标方案并组织实施； 3. 承担各专业工程的发标、答疑、开标、议价、评标与定标等具体执行工作； 4. 负责招标完成后资料的整理归档，并与项目部完成合同交底工作； 5. 跟进供应商履约过程，协助项目部解决履约过程中出现的合同争议或问题； 6. 完成公司交办的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1. 具备本科及以上学历； 2. 工程造价、工业与民用建筑或能源类相关专业背景； 3. 拥有5年以上在施工企业、造价咨询机构或房地产公司的工作经历； 4. 熟知招标投标法律法规，熟练掌握预算定额及工程量计算规则，了解房建项目中人工、材料、机械等市场价格动态； 5. 思维条理清晰，具备较强的计划性、协调能力与执行力，可独立推进任务落实； 6. 具备良好的职业道德和敬业态度，拥有一定的文字表达与总结归纳能力； 7. 熟练使用常用办公软件（word、excel、cad等）及专业造价工具（品茗、广联达）。

工作职责 1. 负责物业项目招投标全流程管理，包括招标文件分析、投标方案编制、成本核算以及标书的制作与装订。 2. 深入了解医院类物业服务规范与实际需求，结合项目特点制定专业化服务方案，确保投标内容贴合客户关键要求。 3. 联动相关部门整理所需资质文件、过往业绩等资料，确保投标材料齐全且符合合规性要求。 4. 持续跟进投标项目进度，定期总结中标与落标情况，持续完善投标策略及标准化文档模板。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备医院物业管理相关专业背景者优先考虑。 2. 熟知招投标相关法规及操作流程，了解医疗机构物业服务的具体内容与执行标准。 3. 熟练操作Word、Excel、PPT等办公工具，具有较强的文书表达与文档美化能力。 4. 具备优秀的逻辑分析与细节管理能力，能够高效处理多个并行项目的标书编制任务。

空调及光伏行业 岗位职责： 1.负责招标文件的获取、分析与响应，独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程，包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标送标等环节 3.与技术、商务、法务等部门协同，确保投标方案符合项目需求及合规要求 4. 跟踪投标进展，参与开标、述标及答疑，及时汇总反馈结果并复盘优化 5.维护和更新企业资质库、业绩案例库及供应商资源库，保障投标基础资料完整有效 任职要求： 1.熟悉招投标法律法规及行业流程，具备投标实操经验 2. 具备较强的文字表达、逻辑分析与数据整合能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 4. 熟练使用Office办公软件，掌握广联达、新点等投标工具者优先 5.沟通协调能力强，具备良好的跨部门协作意识

杭州地区投标，市政，建筑，装修为主，会省平台，杭州小额优先，双休，带二级造价师证书

杭州市萧山区招水性漆的油漆工，做货车车厢油漆

线上服装销售员，不招客服（羽绒服）(可不坐班） 有一定互联网基础 抗压能力强 勤快 可接受无经验 或者其他行业偏销售经验 线上会有测试（通过率不高） 可坐班 可不坐班

杭州市拱墅区招地坪/自流平/固化、工地小工/杂工

杭州萧山招工地小工/杂工

杭州市拱墅区招贴砖，地砖，600×600，200×200，后天晚上开始，有意联系 岗位职责： 1.切割与精准铺贴，熟练操作600×600mm、200×200mm等规格瓷砖 2.按施工图纸及工艺标准完成基层处理、找平、放线、粘贴及勾缝等全流程作业 3.确保铺贴平整度、空鼓率、缝隙均匀度符合国家验收规范及客户要求 4.配合项目经理协调工期，保障后天起按时进场、高效完工 5.做好现场材料管理与工完场清，落实安全文明施工要求 任职要求： 1. 具备贴砖相关实操经验，能独立完成各类常见规格瓷砖铺贴 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的质量意识和团队协作精神 3.身体健康，能适应杭州拱墅区现场作业环境 4. 持有有效身份证件，无不良从业记录 5. 学历不限，有工地实操经历者优先

1. 有IFM业务投标全流程经验（至少具有公建项目的测算、上会、标书编制经验）。 2. 岗位具体工作包含项目踏勘、成本测算、决策上会、标书编制（有述标PPT编制能力优先）。

负责网上搜集招投标信息资料

配合销售经理，标书制作，流程跟进，资料文件合同管理

负责公司项目全流程投标和投标文件制作和总经理助理工作。具体工作面议

1.大专文化以上 2.熟悉招投标流程，熟练投标工作，有中海油，等大企业投标经验。 3.踏实沉稳，做事认真仔细。 4.五险一金，早九晚五。

岗位职责： 1.负责杭州零跑中心余杭江南时代店新能源汽车的客户接待、产品讲解与试驾安排 2. 主动挖掘客户需求，提供个性化购车方案，完成销售目标 3.跟进意向客户，维护客户关系，提升成交率与客户满意度 4. 协同售后、金融等部门，高效推进订单交付及上牌等全流程服务 5.参与门店市场活动执行，协助提升品牌在当地影响力 任职要求： 1. 对新能源汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.学历不限，形象端正，服务意识强 4.具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境 5. 持有C1及以上驾驶证者优先

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过企业微信、线上等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4. 及时跟进销售进度，完成报价、合同签订、回款等全流程工作 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 工作时间：双休法定节假日正常放假坐班 任职要求： 1. 销售经验不限，有快消、建材、工业品等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或驻点拓展 4. 学历不限，具备学习意愿和团队协作精神 5. 诚信踏实，具备基本的职业素养与服务意识

需要开发当地电动车门店,我们的电池无需门店囤货，比较新颖的方式开拓市场。有意的联系我，需要有电池相关行业经验。整个浙江区域

岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期提交市场反馈与客户动态，协助优化销售策略与产品定位 5.参与行业展会、客户拜访等市场推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.目标感强，具备自我驱动力和抗压能力 4. 具备销售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，有责任心、踏实肯干

岗位职责： 1.负责重点行业大客户开发与深度维护，制定并执行个性化合作方案 2.挖掘客户需求，协调内外部资源提供整体解决方案，推动项目落地与续约 3. 主导商务谈判、合同签订及回款跟进，确保业绩目标达成 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，输出客户洞察报告，支撑策略优化 5.协同售前、产品、技术团队，提升客户满意度与品牌忠诚度 任职要求： 1. 具备大客户销售或商务拓展相关工作经验 2. 熟悉企业级服务流程，有行业头部客户对接经验者优先 3. 具备优秀的沟通表达、谈判能力及跨部门协作意识 4.目标导向强，抗压能力好，能适应阶段性出差 5.具备基础办公软件操作能力，学习能力强

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.具备团队协作意识，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位职责 一、法律合规体系与战略管理 负责构建集团统一的法务与合规管理框架，制定中长期法务发展战略，推动合规要求深度嵌入公司战略及业务流程。 牵头制定集团层面合规管理制度、规范与操作流程，指导并审查下属单位建立匹配的合规机制，实现集团整体风险防控一体化运作。 建立合规风险识别、评估与预警机制，定期向管理层呈报集团综合合规风险分析报告，并提出系统性优化建议。 二、合规监督与整改推进 主导开展集团及各下属单位年度合规审查工作，识别重大及系统性合规隐患，制定集团级整改方案并监督执行落地。 建立合规问题全流程追踪闭环机制，推动整改措施转化为制度与流程，防止同类风险重复发生。 统筹规划集团法律合规文化推广工作，设计分层级、分类别的合规培训方案，提升全员特别是关键岗位的合规意识与能力。 三、合同与商业交易风险管理 建立集团统一的合同模板管理体系，组织重大合同及标准文本的编制与修订，确保契合集团风险管控要求与业务实际需求。 牵头审核重大合同、战略合作协议、招投标文件等核心法律文书，独立判断关键法律风险并提供决策支持意见。 建立合同履行过程监控机制，指导处理履约中的法律问题，预防违约行为及商业争议发生。 四、诉讼仲裁与重大纠纷应对 全面管理集团重大诉讼、仲裁及劳动争议案件，制定整体应诉策略，评估并决定是否引入外部律师资源。 对涉及集团声誉或重大利益的案件实施全过程管控，组织案件复盘并建立典型案例库。 结合重大纠纷处理经验，推动管理层完善相关业务制度或管理流程，从机制上减少纠纷发生概率。 五、重大经营决策与项目法律支持 为集团重大经营事项、投融资安排、并购重组、股权变动等项目提供全周期法律服务，涵盖尽职调查、交易结构设计与法律风险评估。 针对创新业务布局、新市场进入等场景出具前瞻性法律意见，兼顾业务拓展与合规边界。 指导处理知识产权、劳动人事、税务、工商登记等日常法律事务，保障企业合法运营与合规竞争优势。 六、法务团队与外部资源整合 负责法务团队组建与日常管理，包括人员招聘、培养发展、绩效考核及人才梯队建设，持续提升团队专业水平与工作效率。 建立外部律所选聘、绩效评价与退出机制，合理配置外部法律资源，有效控制服务成本与质量。 代表集团对接司法机关、行政监管部门等外部机构，维护良好合作关系，提升法务工作的外部协同效率。 七、其他 完成上级交办的其他法律及合规专项任务。 任职要求 （一）基本条件 学历：本科及以上，法学相关专业 资格：通过国家统一法律职业资格考试，持有法律职业资格证书 经验：具备5-8年法务工作经验，其中至少2年在医药行业从事法务工作 （二）专业能力 熟悉医药行业主要法律法规（如药品管理法、药品注册管理办法、GMP/GSP等） 掌握合同法、公司法、知识产权法、劳动法等基础法律知识 （三）综合素质 具有较强的合同审查能力和法律风险识别能力 具备良好的沟通协调能力，能够与业务、财务及外部法律顾问高效协作 思维缜密、条理清晰，具备优秀的书面表达能力 具备自主学习能力与抗压能力

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基本办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.有销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4.学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.诚信踏实，责任心强，具备团队协作意识

岗位描述 1.对公司业务开展中发生的诉讼案件，通过基础情况调查还原、证据固活定、制定诉讼策略、代理或跟进案件等方式，妥善处理;对其中发现的业务风险点提出优化方案;2.对公司业务开展中遇到的潜在诉讼风险，予以精准评估分析，为业务部门提供专业意见及解决方案;3.处置公司运营中发生的争议类风险事件，为客户投诉等争议事项提供去律支持。 岗位要求 1.本科及以上学历，法律专业，具备法律职业资格，精通民商事法律领域;对互联网、科技、金融等行业有深入了解;2.5年以上北上广深苏浙等经济发达地区法院民商事审判工作经验，具有中院或高院审判经验者优先;或5年以上大型律所中专业从事诉讼纠纷处理工作经验，具有红圈所经验者优先;或具备大型互联网公司独立处理争端解决事务的丰富经验; 3.有趣。好奇心重，责任心强。能承受较高工作强度，是持续学习者，愿意不断成长。

上市公司的业务招商 岗位职责： 1.通过公司提供客户资料主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈 3.持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核