PLC助理招聘：（以项目出差为主） 一：应聘要求：主要面向实习生及应届毕业生，大专及以上学历，理工类专业优先，如机电一体化、机械制造与自动化、电气自动化、人工智能、工业机器人、供用电技术等自动化相关专业均可，条件特别优秀者可适当放宽学历或专业限制。需具备出差能力，岗位以自动化行业项目外派为主！ 二：工作内容：主要从事自动化设备的安装、接线、装配、编程、调试及日常维护等工作。 三：常用设备品牌：西门子、三菱、汇川、施耐德、欧姆龙等主流品牌。 四：涉及设备类型：非标自动化设备、PLC、变频器、断路器、触摸屏、ABB机器人、机械臂、点胶机、测试机、锁螺丝机等。 五：薪资待遇：实习期1-2个月，表现优异者可提前一个月转正；实习期间综合收入6000-7000元，转正后月薪7000-9000元。 六：工作时间：每日工作8-10小时，实行上六休一制，每月休息4天，法定节假日正常休假。 七：食宿安排：提供工作餐两餐，住宿为4-6人间。 八：福利待遇：缴纳五险一金，享有年终奖、带薪年假、节日礼品、带薪旅游、月度团建活动及项目提成等。 九：晋升通道：公司每季度组织考核，晋升路径为：助理→初级工程师（8000-10000元）→中级工程师（12000-15000元）→高级工程师（30000-50000元以上不封顶）→项目负责人（年薪50万起）。 十：出差区域：项目主要分布于江浙沪、广东深圳地区，以及重庆、武汉等一线及新一线城市。

找一位高压电气仪表工程师。高压电表数据有负数，需要现场排查并改线。

学习变电站二次电缆敷设，接线。辅助调试工程师完成调试工作要求：吃苦耐劳，适应工地集体生活，工作认真、细心！学习能力强，能适应出差！

培养方向： 1. 工程服务方向：根据项目投运计划和客户的要求，按照标准作业指导书，有计划的完成产品安装、调试工作，确保产品顺利投入运行，保证客户满意；在现场服务过程中，通过与客户交流搜集客户需求或竞情，推动公司产品不断完善，提升产品竞争力。 2. 产品研发方向：完成产品的模块设计与开发、产品改进，实施技术创新、产品技术升级，提升产品的可服务性，确保满足客户需求；编写、校对基础研究的技术文件，承担相关技术支持工作。 3. 工程设计方向：根据流程规范，完成技术履约评审、工程项目设计，编写、校对相关技术文件和图纸，并承担相关技术支持工作，确保达成预定的质量、进度、功能、技术和成本目标。 4. 电气设备销售方向：从事输变电项目线索的收集、项目管理、产品销售，提升客户关系，满足客户需求；收集客户需求和竞情，推动公司产品不断完善，提升产品竞争力。 5. 售前技术支持方向：区域项目的运作与支持、组织开展本产品线设计的OR、CI、MPP活动，通过对区域内客户经理的培训及引导，提升所负责产品的销售指标和产品类别覆盖率。 其他描述： 1. 工作地点：全国 2. 培养地点：上海/江苏南通如皋/江苏常州 3. 培养模式：公司培训（拓展训练+产品理论培训+实操培训）2-3个月、项目现场实践6个月以上 4. 第一年年培养期结束后，分配固定出差地点（属地化），结合户籍地、意愿地和项目实际需求情况综合分配。 5. 入职即缴纳五险一金+重疾险+意外险 6. 提供食宿：公司培训期间，免费住宿；免费工作午餐+免费加班晚餐 7. 其他福利：电话卡、出差补贴、带薪年假、定期体检、员工旅游、年底双薪、免息房贷、节日福利、生日礼品 8. 入职时间：2027年7月初统一入职 【岗位要求】 1. 2027届应届毕业生，大学本科及以上学历； 2. 电气工程类、计算机类、机械类、自动化类等理工类专业； 3. 适应长期出差（第一年）。 4. 英语CET4，可优先 工作地点：全国

1.年龄要求17至27周岁 2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效，转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利 3.每日工作八小时，适合各类人群，正常白班时间为早8:30至晚6:00，每周日固定休息 4.管理人性化，轻松上岗可月入四千，积极投入月入过万，每月享有小福利，设立目标奖励机制 1.提供带薪培训，全程手把手教学，确保掌握技能 2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金 3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动，提供广阔发展空间与晋升通道 岗位职责： 1.具备团队管理经验者优先考虑 2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧，销售意识强，具备良好的客户服务理念 职位福利： 1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策 2.提供系统化、全方位的培训支持，营造公平公正的竞争环境 3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作 4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动 若你已做好准备冲刺年薪15万，欢迎加入我们！ 福利待遇： 1.办公环境舒适，团队年轻化，氛围融洽和谐 2.薪酬结构：固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖 3.其他福利：医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等 4.晋升路径：定期开展专业带薪培训，晋升通道清晰：销售→部门主管→准副理→部门经理

岗位职责: 1、开展半导体薄膜沉积工艺（如溅射沉积、电子束蒸发、PECVD化学气相沉积、ALD原子层沉积等）的研发与验证工作，依据产品技术要求设定工艺参数；针对新型材料或结构，评估工艺可行性，优化关键参数以提升薄膜性能及量产适配性； 2、主导镀膜环节的批量生产过程控制，保障工艺稳定运行；建立标准作业流程、参数调控区间及异常应对机制，确保制程一致性；定期开展工艺数据统计分析，识别潜在变异趋势，提前制定管控对策； 3、针对生产过程中出现的膜层缺陷或性能异常问题，进行根本原因分析，提出改进措施，持续优化工艺方案，提高产品良率； 4、承担镀膜设备的日常维护、校准与调试任务，确保设备精度符合工艺规范要求。 任职要求: 1、本科及以上学历，专业方向包括物理学、机械自动化、材料科学、电子信息、光电信息等相关领域； 2、具备3-5年及以上溅射沉积、电子束蒸发、PECVD化学气相沉积、ALD原子层沉积等设备与工艺实战经验，有工艺搭建及设备Setup经历者优先考虑； 3、工作积极主动，责任感强，作风严谨务实，具备良好的心理承受能力； 4、具有新厂建设、设备评估、量产导入及良率提升实践经验者优先，具备项目管理与团队协作经验者更佳。

西双版纳傣族自治州景洪市招检修工，机械工，电气工，工程师。主要从事水电站设备检修维护工作。

岗位职责 1、负责指定区域新设备导入（layout到设备验收）全流程，确保新设备在可靠性、可维护性以及产品安全、质量、进度方面满足设计与使用需求； 2、制定新设备电气维保相关标准，并对现有设备维保标准进行周期性评审，保障标准落地执行； 3、主导设备突发故障的应急处理，分析根本原因，提出临时对策、长期解决方案及防止再发措施，输出8D报告，完成经验沉淀与横向推广； 4、优化在用设备的工艺能力、提升生产效率，推动良率持续改善； 5、协同环境健康与安全部门、工艺工程团队、质量部门等共同推进其他跨职能问题的解决。 岗位要求 1、本科及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业背景，具备两年以上相关工作经验； 2、熟练掌握至少一种主流PLC（如西门子、三菱、施耐德、欧姆龙等）的编程、调试及常见故障排查技能； 3、精通一种主流机器人（如KUKA、FANUC、埃斯顿、汇川等）编程方法，熟悉机器人及伺服控制系统工作原理，具备较强的电气问题处理能力； 4、具备CCD视觉检测、C#、Java等项目开发经历者优先考虑，拥有丰富的现场设备维护与持续改进实践经验； 5、掌握电气规范要求，能运用绘图工具（如EPLAN）绘制电路原理图； 6、了解锂电行业关键工序设备（如搅拌、涂布、焊接、卷绕、装配等）中至少一种的结构与运行原理。

1、熟悉各系统订单的截单时间节点，清楚掌握不同系统的下单流程及相关政策规定； 2、负责收集与整理各平台订单数据，按标准进行归类、汇总并分解后传递至对应部门； 3、制作并打印各系统所需的产品标签及外部文件，认真核对内容，确保无差错； 要求：1、高中及以上学历 2、熟练使用办公设备，能够灵活运用Excel中的基础公式进行数据处理； 3、性格稳重，工作细致耐心，具备较强的数据敏感性； 4、及时收集与统计生产相关数据，并依据数据信息在ERP系统中准确录入订单。

现有油麦菜苗，栽种时间为两三天，共800多板；栽种时间为一星期左右的油麦菜苗，共700多板；另有意大利菜苗，共600板。有意向栽种的老板可联系。地址位于羊街。

昭通市永善县招光伏安装

招聘机修和小工各一名。有意者可报名。

昆明市安宁点工300一天公司打卡

昭通市镇雄县招工地小工/杂工，家装贴瓷砖小工，爱干净，眼里有活，时间灵活，会开车的优先

岗位职责： 1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化 2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证，解决开发及量产中的技术问题 3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单，配合结构、软件团队完成整机联调 4. 参与新器件选型评估与供应商技术对接，保障元器件性能与成本平衡 5. 跟踪行业技术动态，推动设计方案持续优化与创新应用 任职要求： 1. 电子、通信、自动化等相关专业背景，大专学历及以上 2. 具备电子工程师相关工作经验，熟悉模拟/数字电路设计原理 3. 熟练使用Altium Designer、Cadence等EDA工具，掌握示波器、万用表等仪器操作 4. 具备良好的逻辑分析能力与问题解决能力，责任心强，注重细节 5. 有电源管理、嵌入式系统或工业控制类产品开发经验者优先

岗位职责： 1. 负责电子产品的电路设计、原理图绘制及PCB布局优化 2. 开展硬件调试、功能测试与可靠性验证，解决开发过程中的技术问题 3. 编写设计文档、测试报告及BOM清单，确保研发资料完整规范 4. 配合结构、软件及生产部门完成样机试制与量产导入 5. 跟踪行业新技术动态，参与元器件选型与成本优化工作 任职要求： 1. 电子、通信、自动化等相关专业背景，学历不限 2. 具备电子电路设计与分析能力，熟悉常用EDA工具（如Altium Designer等） 3. 了解模拟/数字电路、电源管理、信号完整性等基础知识 4. 工作细致严谨，具备良好的逻辑思维与问题解决能力 5. 有责任心，具备团队协作意识和持续学习意愿

工作职责： 1、测试客户样品的数据，整理测试数据，形成测试报告。 2、按测试数据对标我司产品和提出选型建议。 3、产品规格书的制作和修订，产品选型表的制作和修订。 4、处理客诉并出具报告。 5、公司新产品数据测试、整理，并制作对应规格书和编写对应的测试程序。 任职要求： 1、认真、负责，有半导体元器件相关行业从业经验优先。 2、对测试仪器熟悉，对测试结果（数据）敏感。 3、熟悉基本元器件的工作原理，熟悉数电、模电，具备基本的电路分析基础。 4、本科以上学历，应届毕业生优先。

岗位职责： 1. 核心硬件开发： 负责傅里叶光谱仪整机的电子学系统设计，包括干涉信号前端调理、高精度模数转换、动镜伺服驱动控制电路，确保系统达到极低噪声、高动态范围和高稳定性的性能指标。 2. 干涉信号采集： 设计低噪声跨阻抗放大器、抗混叠滤波器及高分辨率ADC（≥16bit）电路，实现干涉条纹信号的精确采集与调理；熟悉探测器（如DTGS、MCT）输出特性，优化信噪比。 3. 动镜驱动控制： 参与动镜扫描机构的驱动电路设计（音圈电机/直线电机/PZT），设计伺服控制环路，实现高线性度、高重复性的动镜运动，配合激光参考信号完成等间隔采样触发。 4. 数字电路与FPGA： 负责FPGA（Xilinx/Altera）外围电路设计，实现高速数据流缓存、干涉数据预处理及与上位机/ DSP的通信接口（USB3.0/千兆网/PCIe）。 5. 系统集成与调试： 协助完成光谱仪整机的软硬件联调，参与干涉图采集、傅里叶变换算法的硬件加速实现，解决研发和生产过程中的硬件技术问题。 任职要求： • 教育背景： 本科及以上学历，电子信息、测控技术与仪器、光电子、微电子等相关专业。 • 核心技能： o 扎实的模拟电路功底，精通低噪声放大器、精密滤波器、高精度ADC/DAC设计，有24位及以上Delta-Sigma ADC或SAR ADC使用经验。 o 熟练掌握Altium Designer/Cadence等EDA工具，有多层高速PCB设计经验，熟悉信号完整性/电源完整性分析。 o 熟悉FPGA、DSP或ARM（如STM32、Zynq）的外围电路设计，有Verilog/VHDL开发基础者优先。 • 经验要求： 3年以上精密仪器或光电设备硬件开发经验，有傅里叶光谱仪、红外光谱仪、干涉仪、激光干涉测量等相关项目经验者优先。 • 优先条件： o 熟悉干涉信号采集时序，有激光参考触发采样设计经验。 o 熟悉电机驱动控制（PID控制、H桥驱动、线性功放）及编码器反馈电路。 o 熟悉微弱信号检测技术（锁相放大器、相关检测）者优先。 • 综合素质： 具备独立承担硬件模块的能力，良好的团队协作和问题分析能力，能够与光学、算法工程师高效沟通。

电声工程师（声学方向） 【岗位职责】 1. 负责电声产品（扬声器、麦克风、声学模组及相关传感应用）的设计、开发与性能验证； 2. 作为技术接口人，对接公司音频技术顾问，为专项客户提供声学技术支持与定制化服务（方案评估、问题分析、测试报告输出）； 3. 负责声学性能测试与测量（频响、灵敏度、失真、信噪比等），搭建和维护声学测试环境（消声室、B&K/AP等测试系统）； 4. 参与新产品声学结构设计评审，提出声学优化方案并跟进改善落地； 5. 编制声学设计规范、测试标准及技术文档，沉淀 Know-how； 6. 跟踪电声行业技术趋势（新材料、新结构、新算法），支持产品预研。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，声学、电子、物理、机械（振动噪声方向）等相关专业； 2. 3年以上电声产品开发经验，熟悉扬声器/麦克风的工作原理、结构设计与声学仿真（如COMSOL、LMS、SoundCheck）； 3. 熟练使用声学测试设备（B&K、Audio Precision、Klippel等至少其一），能独立完成测试方案设计与数据分析； 4. 具备良好的客户沟通能力，能承担对外技术支持工作； 5. 有消费电子声学（TWS耳机、智能穿戴、手机、笔电）经验者优先。

岗位职责： 1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装，确保尺寸精准、工艺规范 2. 按图纸要求完成铝合金、塑钢、断桥铝等型材的切割、钻孔、组角及密封处理 3.配合现场安装团队进行产品调试、校正与售后问题排查，保障交付质量 4. 严格执行安全生产操作规程，做好设备日常保养与工作区域清洁 5. 协助质检人员完成出厂前检验，如实记录生产过程中的异常情况 任职要求： 1. 具备门窗/玻璃制作相关实操经验，熟悉常用型材特性及加工设备操作 2.能识读简易施工图纸，具备基本测量与计算能力 3. 工作细致负责，有较强的质量意识和团队协作精神 4. 身体健康，能适应车间作业环境，无恐高及严重色觉障碍 5.持有焊工证、玻璃加工上岗证或相关职业资格证书者优先

1.组织管理车间员工日常工作 2.执行上级领导的工作安排 3.协调员工关系 4.薪资面议 5.45岁以下

PLC助理招聘：（以项目出差为主） 一：应聘要求： 主要面向实习生及应届毕业生，大专及以上学历，理工类专业优先，如机电一体化、机械制造与自动化、电气自动化、人工智能、工业机器人、供用电技术等自动化相关专业均可；条件特别优秀者可适当放宽学历或专业限制。必须能适应长期出差并跟随项目执行，自动化行业以出差作业为主！ 二：工作内容： 主要从事自动化设备的接线、装配、编程、调试及日常维护工作，确保设备稳定运行。 三：常用设备品牌： 西门子、三菱、汇川、施耐德、欧姆龙等主流自动化品牌。 四：涉及设备类型： 非标自动化设备、PLC控制系统、变频器、断路器、触摸屏、ABB机器人、机械臂、点胶机、测试机、锁螺丝机等为主。 五：薪资待遇： 实习期1-2个月，表现优异者可提前一个月转正；实习期间综合收入6000-7000元，转正后月薪7000-9000元。 六：工作时间： 每日工作8-10小时，实行上六休一制度，每月休息4天，法定节假日正常休假。 七：食宿安排： 提供工作日午餐和晚餐，住宿为4-6人间，配备基本生活设施。 八：福利待遇： 缴纳五险一金，享有年终奖金、带薪年假、节日礼品、带薪旅游、每月团建活动及项目提成等。 九：晋升通道： 公司每季度组织考核评估，晋升路径为：助理 → 初级工程师（8000-10000元）→ 中级工程师（12000-15000元）→ 高级工程师（30000-50000元以上不封顶）→ 项目负责人（年薪五十万起）。 十：出差范围： 项目主要分布于江浙沪地区、广东深圳区域以及重庆、武汉等一线及新一线城市。

PLC助理招聘：（需随项目出差） 一：应聘要求：主要面向实习生及应届毕业生，大专及以上学历，理工类相关专业优先，如机电一体化、机械制造与自动化、电气自动化、人工智能、工业机器人、供用电技术等自动化相关方向均可；条件特别优秀者可适当放宽学历或专业限制。必须具备出差能力，岗位以自动化领域项目外派为主！ 二：工作内容：主要从事自动化设备的现场接线、装配、编程、调试及日常维护等工作。 三：常用设备品牌：西门子、三菱、汇川、施耐德、欧姆龙等主流品牌 四：涉及设备类型：非标自动化设备、PLC控制系统、变频器、断路器、触摸屏、ABB机器人、机械臂、点胶机、测试机、锁螺丝机等 五：薪资待遇：实习期1-2个月，表现优异者可提前一个月转正；实习期间综合收入6000-7000元，转正后月薪7000-9000元 六：工作时间：每日工作8-10小时，月休4天，实行单休制，法定节假日正常休假 七：食宿安排：提供工作餐两顿，住宿为4-6人间 八：福利待遇：缴纳五险一金，享有年终奖金、带薪年假、节日礼品、年度带薪旅游、每月团队建设活动及项目绩效提成等 九：晋升通道：公司每季度组织考核评估，晋升路径为：助理→初级工程师（8000-10000元）→中级工程师（12000-15000元）→高级工程师（30000-50000元以上不封顶）→项目负责人（年薪50万起） 十：出差区域：项目主要分布于江浙沪、广东深圳地区，以及重庆、武汉等一线及新一线城市

招聘修理厂负责人。贵州面谈

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习PLC编程、电气控制系统安装与调试等自动化技术 2. 参与工厂产线设备的日常维护、故障排查及基础维修工作 3. 协助完成自动化设备的接线、测试及运行验证任务 4. 记录学习过程与实操问题，定期提交学习总结与改进计划 5. 遵守安全生产规范，落实车间6S管理要求 任职要求： 1. 学历不限，中专/技校及以上学历优先，机电、自动化、电气类相关专业更佳 2. 对工业自动化技术有浓厚兴趣，愿意从基础学起，具备较强动手能力 3. 责任心强，踏实肯学，能适应工厂环境及轮班安排 4. 无经验要求，公司提供系统化带薪培训与职业发展路径 5. 身体健康，无恐高、色盲等影响电气作业的生理限制 提前如实说明：各地分部目前还在筹备，新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月，学成考核通过可分配地方分部，不收取，可以接受咱们再详细沟通。

招聘：音响安装及售后学徒（全勤奖500+奖金+无责底薪） 薪资：3000-8000 工作内容 1、负责学习销售及安装等工作， 要求： 2、公司免费培训 ，无需跑业务、没有销售性质 3、无经验的 3000 无责底薪，随着技术提升工资逐渐增加，有经验底薪3500，试用期过后全勤 500 4、公司提供车辆，需要有C1 驾驶证。 5、早9点-晚8点（可以轮流早下班） 6、发薪标准=底薪+全勤奖+奖金+加班补贴

岗位职责： 1.负责车间日常生产管理，确保生产计划按时完成，提升生产效率与产品质量 2.组织并监督各班组执行标准化作业流程，及时解决生产过程中的技术与人员问题 3.协调设备、物料及人力资源，保障生产线平稳运行，降低运营成本 4.落实安全生产管理制度，定期开展安全检查与员工培训，杜绝安全隐患 5.负责车间团队建设与绩效考核，提升员工工作积极性与整体协作能力 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能适应车间工作环境 2.熟悉生产制造流程，有较强的质量意识和问题分析解决能力 3.具备良好的沟通能力和团队管理能力，责任心强，抗压性好 4.有制造业基层管理经验者优先考虑，具体条件可适当放宽 5.愿意长期稳定发展，认同企业文化，服从工作安排

我们主要生产佛香，竹签香，手工香，要求必须有从事过生产佛香管理经验的人员加入我们的团队。

负责整个厂的生产运营

负责水电站发电机组及附属电气设备的安装、调试与验收，确保作业符合行业标准及项目规范。 参与编制并优化安装技术方案，针对现场施工中的技术问题提出解决方案，保障工程进度与质量达标。 协同团队开展设备安装期间的安全巡查与质量控制，准确记录并处置突发异常状况。 电气工程或机械类相关专业背景，能够适应全国范围内在建项目工作安排