人力资源或行政管理专业，本科学历，5年以上经验，有工程类公司人事岗位经验优先。

熟悉人事管理及公司管理，能做合同之内的资料接待

人力资源或行政管理专业毕业，本科学历，有工程类公司工作经验，5年以上岗位经历，有人才资源者优先。

熟悉人事管理和合同等之类的资料制订，平时有领导来访需要接待，三年以上经验，气质佳者优

要求熟悉人事系统管理，能接待人员，能做普通资料，待遇优厚，有经验者优。

招聘：办公室主任薪资：4-7K元/月办公室主任1、掌握行政职能、行政组织等行政管理学的基本知识，掌握人力资源管理相关知识；2、能够熟练运用操作各种办公设备，熟悉办公室相关流程，掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作3、有企业活动的策划和组织能力，有对外联络交际和对内各部门工作的协调能力；4、有带领、管理、组织、协调的能力和较强的执行能力

办公室主任，资产管理

市场管理经理

前台行政经理一名年龄25--40之间，大专以上学历

公司名称：云南大空科技有限公司工作地点：嵩明县杨林开发区工作时间:早9晚6，周末单休（月休4天，国家法定节假日正常休息）招聘岗位：【滴滴司机服务经理】职位描述1. 负责司机的日常管理和服务支持工作，包括但不限于司机招募、培训、服务监督，监督司机日常服务流程、服务规范、管理规定的落实工作，对网约车业务成本和司机服务质量负责；2. 结合城市特点，完成平台SOP落地执行，确保平台指标交付，提升司机标准服务水平；3. 对司机各项指标负责，包括但不限于留存、在线时长等考核，并能独立挖掘打法，攻克难题；4. 司机日常沟通，包括服务不合格司机约谈，司机例会开展，司机培训开展；5. 横向工作开展，能独立负责一个横向工作模块，持续输出经验，保证公司在排名中保持前列。任职要求1、 大专及以上学历，熟悉操作excel、ppt等办公软件并熟练应用vlookup、透视表等功能；2、 熟练使用社交软件、掌握交通，驾驶相关知识；3、 具有快速执行任务的能力，并快速给到反馈；4、 具有熟练沟通技巧、并适应较高负荷的工作压力；5、 做事态度认真负责，具有耐心、诚信、细心等良好的品格；6、 具备熟练的数据分析能力，当地市场搭建开拓，并能针对问题给出解决方案；7、 重视自我成长和突破，能持续创新：8、 临场应变能力，沟通能力强，年龄25岁至35岁，有市场营销及互联网工作经验者。。福利待遇：工作地点嵩明县杨林开发区，早9晚6，周末单休（月休4天，国家法定节假日正常休息），购买社保，定期团建，定期培训公司处于稳步发展阶段、晋升通道流畅、人人机会均等薪资：基础待遇（能力换取高收入）。联系人：

此车找一个双证驾驶员，三年以上工作经验的，愿意长期干更好，电话:愿来的驾驶员有及事要走了

云南昭通招聘：气体充装工2一3名，持有B照和危险品运输资格证的均可招聘，人数:2一3人薪资范围:面谈

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招聘：人力资源经理薪资：面议岗位职责：1,负责人员招聘及入职办理，2.员工入职培训及进阶培训，员工考勤管理；3,各项会议组织，并跟踪纪要落实各项指标的进度；4,员工绩效考核等方面相关事宜。

需一名行政人事部经理10K，有相关岗位经验。坐标大兴。有意者可联系

人事行政经理薪资福利:5000-10000元/月详情：点击查看详情工作地址:漳州市-华安县华安经济开发区九龙工业园下寨路11号

人事主管，年龄40岁以内，大学本科以上学历，持人力资源证书，有相关工作经验者优先。招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理薪资福利:面议招工人数:1人扫码群了解更多工作详情

人事经理（以下省略部分岗位职责和任职要求）。（以下省略部分岗位职责和任职要求）薪资福利:8K（）工作地址:仁怀方圆荟永辉超市入口

招聘：前台薪资：3000-5000任职要求：1.学历中专以上2.18-35岁3.五官端正、善于沟通，有亲和力，服务意识4.能够执行轮班制工作，具备服务行业从业经验者优先考虑主要职责：1.负责前台服务热线的接听和电话转接，做好来电咨询工作2.负责来访客户的接待、基本咨询和引见3.对客户的投诉电话，及时填写登记表福利待遇：1.入职后即可享全年免费健身2.公司安排免费住宿人都很友善，很团结不勾心斗角！

在行车公寓里接待乘务员、火车司机入住公寓。并按规定时间叫醒当班司机等前台服务。

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