渠道销售，地推拓展，片区渠道

工作内容 1、负责开发及维护销售通路，推动公司产品的市场覆盖 2、与客户建立长期稳定的合作关系，增强客户互动与信赖，保障销售目标达成 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力以及扎实的商务洽谈技巧 2、能独立推进业务进展，拥有敏锐的市场感知能力 3、工作积极主动，有意愿完成并突破既定销售任务 4、踏实肯干，视野开阔，具备明确的职业目标和进取精神 月休4天早九晚六可调班试用期是转正工资的80% 公司品牌浅介：西班牙德赛斯岩板，全球岩板行业领军品牌，岩板品类的奠基者与定义者，专注于为别墅、私宅等高端客户群体提供一体化高品质岩板家居定制解决方案。品牌影响力在业内位居前列，已形成自然引流效应，客户资源充沛。 公司主营高端建材定制产品，前端设有品牌展示展厅，后端配套专业加工生产基地，工厂深耕行业19年，基础稳固，口碑卓著，产品定位于中高端市场， 当前公司已梳理完善合作客户名录，方向明确，入职即享精准资源支持，无需自行拓客，诚邀有实力、有抱负的优秀人才加入，共谋发展！

我们正在寻找一位专业的家装顾问，为客户提供家居装饰咨询和设计服务。 工作内容： 与客户沟通，了解其家居装饰需求； 找寻目标意向客户

光伏公司招聘文员/资料员底薪3500+提成有无相关经验均可，有意者电话或面谈。

【重金诚聘】你敢来我敢用 这里不仅有可爱的萌妹子个性十足的御姐颜值出众的暖男帅气逼人的实力派小清新文艺范一应俱全 如果你是有能力有冲劲有主见有格局的四有青年 那就加入我们成为团队的重要一员吧 悄悄告诉你：热爱篮球者优先擅长王者荣耀者优先 在这里你需要掌握的： 1、接受系统化（市场运营+团队管理）复合型培训，融入公司基层工作节奏，深入理解企业文化与管理模式。 2、实习期间表现突出者可转正并晋升至基层管理岗，纳入中高层储备人才培养计划。 3、参与市场策划、活动组织、数据分析，协助开展部门管理及内部培训事务。 4、承担市场运营职责，统筹团队协作，落实各项计划的执行与监督工作。 在这里你需要具备的： 1、应届毕业生，性格积极，富有责任感； 2、敢于面对新任务，具备较强抗压能力； 3、拥有良好的人际沟通、组织协调能力及敬业精神。 在这里你能获得的： 1、年终奖金、五险、包住、生日福利、年度旅游。 2、试用期无责任底薪3500+绩效奖金+免费住宿，转正后月薪4000—8000，上不封顶。 3、业绩优异者每年可享3-4次免费出游机会。 4、住宿安排：提供整洁舒适的员工宿舍，配备齐全家电，实现拎包入住。

职责：制定法务领域销售规划，搭建并管理团队达成业绩目标；开发企业及个人客户资源，建立稳定持久的合作关系；洞察市场动态，持续优化法律服务产品与解决方案。 要求：具备法律行业销售背景及团队管理经历；了解常规法律业务应用场景，精通商务洽谈技巧；拥有法律基础知识或现成客户资源者优先考虑。 薪资：试用期5~6K+团队提成+个人提成+高额绩效奖金 上班时间：9：00~18:00周末双休，法定节假日正常休，15天带薪年假

主要工作：开单，整理文档， 技能要求：熟练电脑办公文件。

办公室内办公！无需外出跑业务！不涉及电话销售！ 薪资待遇：保底4500元+补贴1000元+提成40%-50%，综合收入8000-2万元+ 上班时间：9:30-18:00，每周工作六天，单休 要求：性别不限，具备良好的沟通能力，有责任心，具有团队协作意识 工作内容： 1、对接初审通过的客户，邀约其到公司完成签约流程。 2、协助客户整理相关资料，办理贷款申请及合同签署等相关事宜。

招商总监、经理、主管等15个职级岗位同步招聘，支持团队整体加入。 薪资待遇：入职即缴纳五险一金，无责任底薪+浮动底薪+提成，享20余项员工福利。集团现有员工3000余人，去年平台员工平均年薪62万元，其中年薪超百万者达128人，带团队及高级管理岗收入更高。 招商岗位职级：专员～主管～高级主管～经理～高级经理～总监～高级总监～副总～总经理～总裁 岗位职责： 1、筛选集团数据库中550万企业家客户资源，并持续开拓新增客户； 2、邀请客户参与线上线下的产品发布活动； 3、完成企业家之间的商业机会对接任务。 岗位要求： 1、具备拥有独立法人资格的企业家客户资源； 2、具有面向企业家客户的营销经验，且过往业绩突出； 3、大专及以上学历； 4、年龄在25至40周岁之间； 5、具备良好的沟通能力，热爱销售事业。 招商项目涵盖：AI科技、新能源、民生产业、大健康等数十个热门赛道。 入职培训：提供带薪系统培训，帮助新人突破瓶颈，快速融入并实现自我成长！ 发展空间： 专员～主管～高级主管～经理～高级经理～总监～高级总监～副总～总经理～总裁 晋升通道公开透明，无上限发展，告别打工模式，迈向事业合伙人！ 特色福利： 1、入职即缴五险一金； 2、生日活动及专属礼品； 3、节日福利定期发放； 4、孝心奖励赠予父母； 5、贤内助奖激励配偶； 6、终身员工享多重福利（含父母孝心金、子女节日礼、配偶失业补助、书报补贴、探亲费用等）； 7、员工关怀体系完善（结婚贺金、生育贺金、丧事慰问金、重大疾病慰问金、带薪休假、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊服务、工会援助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、兴趣俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康主题活动、创新基金等近20项福利）。 这里机会均等，高效高薪，百万年薪触手可及！ 超15%的销售骨干年收入突破百万，浮动薪酬上不封顶，提成丰厚无上限。 天九欢迎每一位怀揣创业梦想的人才， 每三个月一次蜕变成长，从职场新人蜕变为创业先锋， 撕掉“打工人”标签，戴上“领军者”光环。 出身平凡？无需在意！我们只关注你的潜能与未来！ 已有52位总裁、178位总经理在此实现华丽转身， 此刻，你与改变仅一步之遥！ 奋斗者的幸福家园 我们推行终身员工机制，为优秀人才打造归属感， 目前已有420名员工成为终身成员， 超1193人司龄达5年以上，283人司龄超过10年， 全方位守护员工幸福感。 贤内助奖、敬老奖、爱心互助金，福利实实在在。 领导者风采 卢俊卿 天九共享集团董事局主席，幸福企业理念奠基人 1962年出生，四川人，10年政府工作经历，28年商海耕耘 从农家子弟成长为多国元首座上宾的传奇人物 先后荣获“改革开放四十年四十人”“中国最具影响力十大公益人物”“中国经济70年功勋人物”等荣誉 领导者风采 戈峻 天九共享集团共同主席，天九企服董事长兼CEO 曾任英特尔、苹果、英伟达全球副总裁 获评“中国年度经济人物”“时代企业家”“ESG创新领军人物” 量才适用，双向匹配 急聘：对接企业家客户的营销精英 营销专员｜营销主管｜营销经理｜营销总监｜营销副总｜营销总经理 三大保障，助力腾飞 加入天九共享，你将拥有： 丰富资源与广阔平台： ·依托天九共享全球企业资源库，链接各领域优质企业家与高净值人群 ·作为孵化独角兽企业最多的平台之一，品牌影响力为业务拓展强力赋能 完善培训与职业发展： ·入职即享带薪系统化培训 ·晋升路径清晰，职业成长空间广阔 丰厚待遇与全面保障： ·生日礼遇、节日福利 ·关怀、敬老支持、栋梁奖、贤内助奖、孝心奖、司龄奖励 ·免费体检、健康保险、团建经费等 ·五险一金齐全 加入我们，与追梦人同行 众多精英怀抱理想走进天九，从基层踏实起步 60多位总经理中，90%在天九完成职业生涯的跃迁 来吧！加入我们 与逐梦者齐飞，共同书写新的辉煌篇章！

【岗位职责】 ·协助人事相关事务处理 ·支持员工关系与日常行政工作 【职位要求】 ·学历不限，无经验要求 ·工作态度积极，沟通能力良好 【工作时间】 ·09:00-18:00 【薪资福利】 ·综合薪资4000-6000元 【年龄要求】 ·20—30岁

玉溪市峨山彝族自治县招外墙刮抗裂砂浆师傅一到两人!钱不是问题，320一天供吃供住，最好是会喷漆

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招聘蓝莓采摘工30人。★要求：年龄18-55岁，男女不限，能吃苦耐劳，服从管理★工资待遇：计件，10元/公斤，每个月15号结算工资。★食宿：家离公司10公里以内的供1餐午饭（不供住），外地住宿的供2餐（家离公司10公里以外供住）。★上班时间8：30-12：00，13：00-18：30★工作地点：石头寨蓝莓基地★联系电话：（）★报名地址：盘溪（老水厂对面）

岗位名称为库管员，要求应聘者年龄25至45岁，需具备驾照和一年以上库管经验。薪资待遇优厚，具体面议，转正后的月薪起步为3500元，无上限。此岗位位于云南玉溪。

焊工 初中及以上学历，有焊接经验，持电焊工职业资格证，有岗位经验者优先考虑。熟练掌握电弧焊、气保焊等工艺，能完成机床毛坯铸件的坡口焊接与缺陷补焊。吃苦耐劳，有工作责任心，有团队协作精神，能适应倒班作业。负责机床毛坯铸件的电焊、气保焊等多类型焊接加工，严格遵循ISO焊接质量标准，精准完成焊缝成型与缺陷修复工作。结合铸件材质、结构特性及焊接要求，科学优化焊接电流、电压等关键参数，确保焊接强度、焊缝成形及表面平整度符合产品技术规范。严格执行焊接工序首检、巡检制度，对焊接成品进行外观质量与强度检验，详实记录检验结果，杜绝不合格品流入下道工序。 薪资福利:试用期：4500 - 5000元/月，转正后：5000 - 10000元/月（计件）。完备的人才培养体系，明晰的职业规划，提供住宿和福利食堂，文体活动设施齐全，配套图书馆，洗衣房等设施。 招工人数:10名 工作地址:云南省玉溪市红塔区研和工业园区太标精工铸造片区

岗位亮点： 欢迎实习生或应届毕业生踊跃投递！！ 周末双休，午休时间充裕，工作轻松易上手，无内卷不加班！！ 提供住宿（实习生免费），办公室文职，不需要外勤，不需要销售，不需要打电话！！ 工作内容： 负责银行票据资料的录入及审核； 工作时间：8:30-18:00，午休2H，周末双休，国家法定节假日休息； 薪资：带薪培训，初级3.3-4K/中级4-5K/高级5-6K，具体会在面试环节面议定薪； 福利待遇：正常缴纳社保，享受餐贴，全勤奖及带薪年假，节假日福利卡、生日福利等丰富福利~ 工作地点：陕西省咸阳市秦都区八里庄路与同文路交叉口东北240米西部云谷3期6号楼

办公室吹空调！不外出，无销售，到点溜~ 主要负责处理后台事务，没有任何销售性质 行政班次，基本可双休 不加班不内卷 五险一金、节日福利、生日福利、广阔晋升空间等

岗位名称：B2驾驶员（省内专线）；A2驾驶员（开普罐）；提货司机；内勤。 岗位要求：1.B2驾驶员：三年以上驾龄。2.A2驾驶员：无特定要求。3.提货司机与内勤：有工作经验者优先；服从管理，人品端正；有团队精神，执行力强。 薪资待遇：交五险，薪资面议。

招聘 酒水饮料批发部 送货司机2名 开单员 1 名 工作地址松北区一大四附近 工资面议多劳多得 有意者速电： （可加，期待靠谱的你！

管理司机信息车辆

工作自由，工资高，在玉溪，峨山，通海，建水周边跑单，做彩钢瓦，铝瓦，玻璃顶制作，安装拿提成，现结，百分之十左右，一户大约2一5千，三千左右呢很多，有可能一个村就能跑两三万，本地施工团队，有质量保证

薪资范围：4K-1W 1.社保类型：五险 2.提成方式：按利润提成 3.奖金补贴：交通补助、话补、年终、绩效奖金、季度奖金 岗位职责： 1、市场拓展与机会发掘：负责指定区域或行业的新增客户开发，通过电话、网络、展会、客户推荐等多种途径，精准识别潜在客户业务需求，捕捉销售契机。 2、需求洞察与方案输出：深入分析目标客户的经营难点与管理诉求，结合金蝶云·星空系统功能与行业解决方案，进行专业化价值传递和产品展示。 3、销售流程执行与商务谈判：独立或联合售前、实施团队推进项目全流程（从线索转化到商机跟进、方案制定、报价协商、合同签订），妥善应对客户疑虑，确保销售任务达成。 4、客户关系管理：持续建立并维护长期稳定的客户关系，提升服务体验，推动客户续约、追加采购及转介绍。 5、行业信息整理与反馈：主动收集竞品动态、市场趋势及客户使用反馈，为产品迭代与营销策略优化提供有效输入。 6、销售数据管理与汇报：规范维护销售进展台账，按时提交销售预测、工作计划及阶段性总结报告。 工作经验： 1.具备3年以上销售岗位经历，有软件类产品销售或大客户运营经验者优先，能独立开展区域市场的开拓与管理工作。 2.有使用过用友、管家婆、浪潮、聚水潭等企业管理软件相关背景者优先考虑。

澄江 当地业务拓展

负责公司日常运营、人力资源统筹、行政事务协调及企业文化培育等工作，保障公司高效运转与持续发展。

岗位职责： 1、负责健身房前台日常接待，保障会员与访客获得优质服务体验； 2、维护会员档案信息，办理入会及续费手续，及时回应会员各类咨询； 3、负责前台区域的清洁与秩序管理，确保环境干净、安全有序； 4、配合开展会员活动与优惠推广，增强会员满意度与归属感； 5、协同其他部门工作，实现前台服务与整体运营的高效衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备服务行业或健身场所从业经历者优先考虑； 2、具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善应对突发情况； 3、熟悉常用办公软件操作，具备基础数据整理与统计能力； 4、仪容得体，性格亲和，具有良好的团队协作能力； 5、责任心强，能够胜任高强度、快节奏的工作要求。

销售精英

帮经理开车等，年龄20-40岁，驾驶员4000一个月，每月休4天C1驾驶证，驾龄3年以上。

充满朝气，热爱学习，工作态度积极向上

岗位概述：落实公司营销方针与战略，构建区域分销体系，维护并深化客户合作关系。 岗位职责： 1、根据部门下达的销售指标，拟定并实施销售方案，确保销售目标达成； 2、开发、对接并维护重点客户（含KA客户及经销商），制定个性化合作策略； 3、组建并管理所辖区域销售团队，负责团队成员的基础业务培训、日常督导与绩效评估； 4、负责各区域核心客户的开发、协调与持续管理； 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备纸品、卫生用品、洗护或美妆类快消品渠道销售相关从业经历； 3、曾主导较大区域销售管理工作，具备1年以上团队管理实践经验； 4、具备良好的领导力、责任感与抗压能力； 5、沟通表达出色，熟悉商务谈判技巧，富有亲和力，具备团队协作意识； 6、能适应出差，负责指定区域的市场拓展与管理； 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金、弹性工作 职位亮点：行业排名前五，企业成长迅速，市场竞争力突出 公司基本介绍：洁伶公司创建于1993年，是一家集研发、制造、销售于一体的高新技术企业。公司成立31年来，始终以妇婴护理专家为企业的发展使命，精于产品制造与质量管理。公司旗下有洁伶”、“淘淘氧棉”、“V-GIRL未可”、“UWILL由意”（4个卫生巾品牌），“淘淘酷”（婴幼儿品牌），五大核心品牌，满足及引导消费者的各类需求。

工作内容： 1、负责来访人员的接待工作，提供专业周到的服务； 2、办理日常行政事务，保障办公环境有序运行； 3、配合推进装修项目的各项相关事宜。 岗位要求： 1、具有较强的沟通技巧和主动服务意识； 2、具备多任务处理能力，条理清晰、高效执行； 3、善于团队协作，推动项目顺利实施。