大专及以上，通风专业毕业，十年以上矿山一线工作经验，通风工程师证

矿石工程师招聘 岗位职责 1. 矿石性质检测、选矿工艺调试优化，提升回收率、稳定精矿指标 2. 现场设备巡检，处理生产工艺故障，制定技改方案 3. 工艺数据统计、编写试验报告、操作规程 4. 落实生产安全、环保管控，协同采矿、化验班组配矿生产 任职要求 1. 大专及以上，矿物加工、选矿、冶金相关专业 2. 3年以上矿山选矿现场经验，熟悉浮选/磁选/重选工艺 3. 会CAD制图，能独立处理工艺问题，可驻矿 4.有相关证件 薪资面议

从事采矿工程行业，对矿山进行安全设施设计。

矿产品提炼师傅

岗位职责 1. 矿山项目全流程管控 1.1 负责矿山研发项目的立项申报、成本核算及全过程管理，组织内外部验收，实施项目全生命周期统筹管理。 1.2 推进公司级矿山项目审批流程，主导方案评审、优化设计，并监督执行落地与实施成效。 2. 矿山技术升级与绿色运营保障 2.1 跟踪矿山领域先进技术、装备与工艺，牵头开展新技术新设备的评估引进、试点运行及推广应用。 2.2 组织推进绿色矿山日常维护工作，确保运营指标持续满足绿色矿山建设与管理规范要求。 3. 矿山资源储备与扩张管理 3.1 制定资源增储规划，协调推进地质勘探、储量核查等关键环节工作。 3.2 参与资源拓展项目的调研分析、战略布局及具体实施，保障矿产资源长期稳定供应。 任职要求 1. 学历专业：具备大专及以上学历，主修采矿工程、地质工程、测绘等相关专业。 2. 工作经验：具有5年以上相关工作经验，兼具专业技术背景与项目管理实战能力。 3. 专业能力： 3.1 熟悉矿山生产运营、资源勘查、储量提升及矿区扩展所需的专业技术体系、流程控制与成果保障机制。 3.2 熟练操作各类采掘设备与工具，掌握其维护要点；了解行业技术发展方向，具备技术引进可行性判断能力；熟知绿色矿山标准及资源勘查作业流程。 3.3 精通项目立项、验收程序及费用控制方式，可独立完成项目资料编制与申报工作。 3.4 具备较强的沟通协作与团队组织能力，能够有效对接科研单位、供应商及监管机构等多方主体。 4. 优先条件 4.1 持有采矿工程师、注册安全工程师、地质工程师或测量工程师等中级及以上职称者优先考虑。 4.2 具备绿色矿山运维管理或主导过资源增储项目者优先录用。

负责矿山技术统筹管理工作。大专及以上学历，有类似矿山3年以上相关工作经验，且有应急部门颁发的非煤矿山主要管理人员证件。

此岗位为异地招聘，工作地点为普洱市各矿山 岗位职责： 1、结合地质资料与现场施工实际情况，制定采矿设计方案及作业指导文件，向作业班组进行技术交底，并编制采矿生产计划； 2、在开采过程中动态掌握各工作面施工进展，及时记录各项技术参数，并结合实际作业情况持续优化采矿工艺参数； 3、定期完成施工图纸的整理与归档工作； 4、在基建阶段负责各类工程及局部采准、切割工程的设计任务，并牵头开展六大系统的建设与验收工作； 5、配合地质、测量人员共同推进日常技术管理工作的落实。 任职要求： 1、具有采矿或相关矿山专业大专及以上学历，掌握矿山井下开采相关技术标准与规范； 2、能适应矿山一线地表及井下现场作业环境； 3、熟练操作CAD制图软件，具备Word、Excel等常用办公软件使用能力。

德无象德宏傣味烧烤！17-55岁数无学历要求手脚麻利身体健康炒饭师傅有工作经验者优先烧烤师傅：2人工资4000-5000烧烤学徒：2人工资2700-4500外卖打包员：3人工资2700-3200炒饭炒米线师傅拌凉菜4000-5000电话：（）2点后开机哦。工作时间3点半到2点地址：红塔区聂耳路（德无象德宏傣味烧烤）岗位要求能吃苦耐劳，踏实稳定、主动、热情、礼貌、耐心、服从管理、遵守店内相关规定、做事认真负责、积极向上有良好的团队意识及服务意识。————————————

玉溪市人民医院招聘两名指挥人员，月薪4000元。要求年龄在50岁以下，需持有相关证件。有意者请尽快联系，明天即可上岗。

京东养车（玉溪康玉路店）招聘机修师傅2名【薪资待遇】6000–9000元（底薪+提成，多劳多得，工资结算准时）【工作地址】云南省玉溪市红塔区和谐大商汇旁【岗位要求】1. 5年以上汽车机修经验，可独立上手施工；2. 做事踏实细心，责任心强，服从门店管理；【联系方式】何经理：正规连锁门店，客源稳定，团队氛围轻松欢迎想找长期稳定工作的师傅来电咨询！

玉溪市红塔区招腻子/大白/，外墙，现金接算，三百二一天，日接

668景溪土菜馆招洗捡工2名，工资2500—3000，月休2天，要求:身心健康，卫生干净，勤脚快手，不渣精！年龄不限电话:地址:红塔区星光公寓隔壁668景溪土菜馆—————————————————

5．露天矿山机电矿长:1名，薪资待遇：面议。工作内容：负责采区机电设备运维管理、采区排水及供电设施日常巡检、维修等；任职要求：大专及以上学历，矿山机电等相关专业；具备10年及以上矿山机电运维和设备管理经验； 6．露天矿山安全矿长：1名（持有金属非金属中级注册安全工程师证书者优先录用），薪资待遇：面议。任职要求：大专及以上学历，采矿、安全工程等相关专业；具备露天矿山安全管理工作经验，10年及以上矿山一线从业经历；熟悉露天矿山开采、穿孔爆破、边坡管理、民爆安全管理相关法规标准；具备较强风险辨识能力、组织协调能力，熟悉矿山安全内业及迎检工作。 7．中级爆破工程师：1名，薪资待遇：面议。要求：持中级爆破工程师证书；具备露天矿山爆破管理工作经验，熟悉露天矿山穿孔设计、爆破及相关法规标准

1，露天金矿开采生产与技术管理； 2，有相关工作经验； 3，年薪30万。

地下矿山井下作业专职测量员

矿山土石方剥离作业

1、全日制大专及以上学历，采矿工程、矿业工程等相关专业；至少5年以上大中型金属非金属地下矿山采矿技术管理经验，持有中级及以上采矿工程师职称。 1、独立负责矿山采矿整体技术方案、采掘接续规划编制与优化。 2、牵头编制采掘作业规程、爆破设计、支护方案、充填开采方案及专项安全技术措施，组织技术交底。 3、现场指导采掘、爆破、支护、出矿、充填等施工，解决生产技术难题，管控顶板、通风、等关键风险。 4、负责采矿技术经济指标管控，优化回收率、贫化率、采掘单耗，降本增效。 5、独立或牵头编制矿山年度/季度/月度采掘生产计划、技术总结、专项方案，完善技术档案及图纸资料。 6、熟练编制作业规程、专项技术措施、爆破设计、锚网喷支护、充填开采等方案。 7、熟练使用CAD、3DMine等矿山绘图及储量核算软件，能独立绘制采掘工程设计图、地质剖面图、采矿单体设计。

招聘：地质物探工程师薪资：面议职位描述岗位职责：1.参与公司物探项目的技术方案制定。2.负责项目现场工作实施和成果分析。3.负责物探设备的操作、维护和保养，确保设备正常运行。4.参与公司技术培训和交流，提高团队技术水平。岗位要求：1.地球物理、地质工程专业本科及以上学历。2.熟悉物探原理、方法和技术，具有较强的实践操作能力。3.熟悉常用物探设备，具备设备操作和维护经验。4.良好的沟通和团队协作能力，能够与其他部门有效沟通和协调。5.责任心强，具备较强的学习能力和解决问题的能力。职位要求学历：大专，经验不限；薪资范围：5千；工作地点：云南省玉溪市；招聘人数：1人。

工作职责 负责磷矿选矿工艺的方案设计、流程优化及现场实施，制定科学合理的选矿技术路线，提高资源回收效率与精矿质量。 监控选矿过程中关键工艺参数（如磨矿浓度、浮选药剂配比等），结合数据研判并解决实际生产中的技术问题。 参与选矿设备的选型评估、运行调试及日常维护管理，保障工艺系统的稳定运行与作业效率。 编制选矿岗位的操作规程与技术规范，组织对一线操作人员的技术培训与现场指导。 任职要求 本科及以上学历，矿物加工工程、选矿工程或相关专业背景。 具有2年以上磷矿或有色金属选矿领域工艺技术工作经验，掌握浮选、重选等主流选矿方法的基本原理。 熟练运用选矿数据分析工具，能够独立撰写工艺改进与优化报告。 具备较强的现场问题处理能力及团队合作意识，能适应生产一线的工作条件。

本岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县，不接受者请勿投递！！！ 本岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县，不接受者请勿投递！！！ 本岗位工作地点位于四川省凉山州雷波县，不接受者请勿投递！！！ 岗位内容： 1. 落实采矿生产计划并进行过程监管； 2. 依据公司安全标准，确保作业中人员安全及设备设施的正常运转； 3. 配合管理层完成与生产相关的各项事务； 4. 编写日报、周报及其他与生产相关的文档资料。 任职要求： 1. 具有采矿或相近专业背景； 2. 拥有5年以上选矿或采矿现场实际工作经验； 3. 工作态度严谨，严格遵守各项规章制度； 4. 具备良好的协作意识和责任担当； 5. 有磷矿开采相关经验者优先考虑

能独立完成矿山设计（露天、地下）。 对矿山实体理论知识、实践经验丰富。

负责金矿、铜矿、铅锌矿等金属矿山的采矿方案设计与优化； 参与矿山开拓、采准、回采等各阶段的技术管理工作； 编制采矿技术文件、作业规程及施工图，确保符合国家及行业规范； 现场指导与监督采矿作业，保障生产安全、高效、合规； 分析矿体赋存条件，优化采矿方法与回采顺序，提高资源回收率； 协同地质、测量、选矿等专业团队，推进矿山整体开发进度； 参与矿山技术经济评价、产能规划及可持续开发方案制定。

【岗位职责】 1. 矿山项目全流程管控 1.1 统筹矿山研发项目的内外部立项申报、费用核算与全过程管控、内外部验收组织等全生命周期管理工作。 1.2 负责公司级矿山项目的内外部立项审批流程跟进，牵头项目设计方案的评审、优化及落地执行与监督。 2. 矿山技术升级与绿色运营保障 2.1 调研矿山行业前沿技术、设备及方法，主导新技术、新设备的引进评估、试点应用及推广落地。 2.2 牵头落实绿色矿山持续性维护工作，确保各项指标符合绿色矿山建设及运营相关标准。 3. 矿山资源储备与扩张管理 3.1 制定矿山资源增储工作计划，统筹资源勘探、储量核实等相关工作推进。 3.2 参与矿山资源扩张项目的调研、规划及落地实施，保障矿山资源可持续供给。 【岗位要求】 1. 学历专业：大专及以上学历，采矿、地质、测量等相关专业。 2. 工作经验：5年及以上工作经验；专业技术与项目管理能力兼备。 3. 专业能力： 3.1 拥有矿山生产、资源勘探、增储及扩张需具备的专业技术、流程管理及结果保障能力。 3.2 具备对各种采矿设备、工具的熟练使用和维护能力；了解矿山新技术发展趋势，具备技术引进可行性分析能力；掌握绿色矿山建设标准及资源勘探流程。 3.3 熟悉矿山项目立项、验收流程及费用管控方法，能独立完成项目文档编制与报审。 3.4 具备良好的沟通协调和团队管理能力，能对接内外部合作方（科研机构、供应商、监管部门）。 4. 优先条件 4.1 持有采矿工程师、注册安全工程师、地质工程师、测量工程师等中级及以上职业资格证书。 4.2 另有绿色矿山维护、资源增储项目主导经验者优先。

毕业，大专以上学历，最好有矿山一线从业经历。

一、工作职责: 1、承担环境影响评价报告及环保应急预案的编制工作，负责项目资料收集、报告撰写，并确保报告按时完成评审、报批与归档；及时跟进项目进展，反馈编制进度及存在的问题； 2、对接项目业主单位、设计单位等相关合作方，开展技术沟通与协调；负责与评审专家及环保主管部门进行技术衔接，回应相关技术疑问； 3、主动学习国家相关法律法规、技术导则及专业方法，持续提升业务能力与专业水平； 4、高效完成上级交办的各项工作任务，确保质量与时效。 二、任职要求: 1、具备5年以上相关领域工作经验； 2、工作态度严谨细致，勤奋务实，积极进取，能适应高强度工作； 3、熟练操作常用办公软件及制图工具； 4、已取得环评工程师资格证书。 三、福利待遇: 1、基础薪资+行业具竞争力的绩效提成+全勤奖励+年终奖金+带薪年休假+五险+工龄工资，月综合收入8k-20k+； 2、享有国家法定节假日，发放节日福利及生日礼品； 3、公司组织年度优秀员工旅游，定期开展团队建设活动。 公司深耕新兴行业，发展前景广阔，正处于快速发展阶段。诚邀有追求、具开拓意识的人才加入我们。在把握技术发展趋势的同时，实现个人职业成长与企业发展的双赢。

江西宜春招聘采矿，月薪1万，具体面议，买五险，做硅灰石，要求十年矿山工作经验，采矿专业毕业

此岗位为异地招聘，工作地点为普洱市各矿山 岗位内容： 1. 负责选矿/采矿生产计划的执行与现场监督； 2. 严格执行公司安全标准，确保人员作业安全及设备设施稳定运行； 3. 配合管理层推进各项生产相关工作的落实； 4. 编写日报、周报及其他与生产相关的文档资料； 5. 监控选矿工艺流程，及时识别并处理现场问题。 任职要求： 1. 具有选矿/采矿或相近领域的专业背景； 2. 拥有3-5年及以上选矿/采矿现场实操经验； 3. 工作态度严谨，严格遵守各项规章制度； 4. 具备较强的协作意识，责任心强。

熟悉掌握和运用矿山勘察，开采和施工管理

对矿山勘察，测绘，开采，现场管理非常熟悉和专业

能够了解基本隧道公路矿山建设等工程