
文山富宁县搅拌站品控员,三年以上工作经验,薪资6000-7000元/月,管吃管住,买社保
6000-7000元/月
质量员月结全职
搅拌站品控员,三年以上工作经验,薪资6000-7000元/月,管吃管住,买社保
环境评估工程师
5000-9000元/月
环评工程师3-5年大专
1. 承担建设项目环境影响评估相关工作,具备报告书编制经验者优先
2. 负责撰写环境影响评价报告及配套技术文件
3. 开展实地勘察、资料收集与环境数据整理分析
4. 协助完成项目评审与验收流程,保障环评成果质量达标
5. 关注并更新国家环保法律法规、行业政策及技术发展动向
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环评文件编制人员
8000-12000元/月
环评工程师1-3年大专空气噪声
工作地点位于8号线龙潭寺地铁口,交通便利。
工作内容:
1、承担环境影响评价项目的现场勘查及勘查结果反馈,编制环境影响报告书、报告表、环评验收、应急预案等相关技术文件。
2、掌握环评申报流程,负责报告的报审与报批相关事务。
3、开展现场踏勘、资料整理、环评文本编制、送审材料准备及上会协调等工作。
4、落实项目公示流程及归档管理工作。
5、完成上级安排的其他工作任务。
职位要求:
1、具备2年以上环评从业经历,环保类及相关专业背景优先,持有环保相关专业中级及以上职称者优先考虑;
2、具备扎实的专业理论基础和技术能力,熟悉环评编制规范、技术导则及相关标准;
3、具备良好的技术协调能力和现场应急处理能力,能熟练操作Office、WPS、Photoshop、CAD等办公及绘图软件;
4、工作细致认真,责任心强,具备团队协作精神,沟通表达顺畅,理解能力强;
5、持有驾驶证者优先;
6、谢绝中介,不接受证书挂靠
工作时间:
9:00-17:30,周末双休
福利待遇:
入职即缴纳五险,享有年假、生日福利、年终奖金、团建旅游等多项福利
职位福利:
绩效奖金、节日福利、周末双休、弹性工作
安顺西秀区招聘环评编制人员,按提成算。不需要坐班,可做兼职
5000-10000元/月
环评工程师3-5年本科要求环评工程师经验竣工环保验收经验应急预案编制经验排污许可证申请经验水保方案编制经验1-3年环评经验3-5年环评经验5-10年环评经验10年以上环评经验
招聘环评编制人员,按提成算。不需要坐班,可做兼职
监管专责
5000-6000元/月
环评工程师大专
一、招聘岗位
监管专责。
二、岗位描述
1.受政府委托依据相关法律、法规对环保再生能源项目的运行、安全及环境指标进行监管工作。
2.完成现场监管工作(资料审查、数据统计分析、巡检等);
2.现场监督检查、公众调查或接受公众反映意见;
3.提供安全评价、隐患排查、专项检查、风险辨识与评估等咨询工作;
4.发现问题,并与运营方沟通确认,提出整改建议;
5.运营方对整改建议有异议时,需上报主管部门,并研究解决方案;
6.督促整改落实并复查;
7.进行月度考核并向监管主体提交监管月度考核报告和咨询意见;
8.进行年度运行监管总结,并向监管主体提交年度运行监管报告。
三、岗位要求
1.高等院校应届本科及以上毕业生;
2.环保/热动/电气/安全等相关专业;
3.具有较强的组织协调、语言沟通能力;工作态度细致、严谨,条理性强;认同公司核心价值观,有较强的团队意识;熟练使用office办公软件,有一定的文件编写能力。
4.中共党员、学生干部、硕士研究生、获得校级及以上荣誉的优先。
环评工程
5000-10000元/月
环评工程师1-3年本科要求环评工程师经验1-3年环评经验
岗位职责:
1、负责农业调查、土壤调查、生态调查等项目的现场踏勘、资料收集、成果编制、评审及上报审批工作等,直至项目完结,业主完成验收等。
任职要求:
1、农学、资源学、环境学专业,会GIS专业地理信息软件。
佛山顺德区招聘信息:佛山市顺德
5000-6000元/月
质量员月结全职
招聘信息:佛山市顺德区混凝土公司
招聘岗位:品控人员(要求有初级或中级职称);
物检员,现场技术员,收货员
以上人员有经验优先,
面试合格后薪资:5000-8000
有社保,有宿舍
联系人:邓
中南电力设计院2025年环评工程师岗位招聘
9000-18000元/月
环评工程师1-3年硕士
一、招聘岗位
注册环境影响评价工程师
二、岗位资格条件
1. 学历要求:硕士研究生及以上学历,学业成绩优秀,优先考虑国内双一流高校或国际知名院校毕业生;
2. 资质要求:持有注册环境影响评价工程师职业资格证书;
3. 专业能力:环境工程、生态学、林学等相关专业背景;
4. 工作经验:具备输变电工程环评、生态专题评估、使用林地许可申报经验者优先;
5. 年龄要求:原则上年龄不超45周岁;
三、相关说明
1. 中南院重视人才价值,为员工提供多元化的晋升路径,支持通道内晋升与跨通道发展,拓展职业发展空间,助力职级提升与职业转型。
2. 中南院以企业战略为核心导向,聚焦能力建设,构建学习路径图与岗位培训课程体系,将培训体系与员工职业发展深度融合,通过系统化、多样化的培养方式,持续提升员工核心能力与工作成效。
3. 中南院基于岗位价值与绩效贡献,建立具有市场竞争力的薪酬激励机制。薪酬福利涵盖岗位工资、绩效奖金、各类津贴补贴(如餐补、交通补贴、通讯补贴、差旅补助、项目现场补贴、月度全勤奖、年度全勤奖、生日慰问金、年度健康体检)以及专项奖励(如研发奖、质量奖、信息化奖、安全奖、注册资质奖励、表彰类奖励等),并提供八险二金(含法定五险一金、补充医疗保险、团体重疾险、团体意外险、企业年金)。
四、招聘程序
1. 简历投递:符合招聘条件者请提交个人简历,通过初步筛选后进入后续环节;
2. 面试安排:公司将根据简历投递情况,适时组织笔试与面试,具体时间、地点将以电话或邮件通知,请确保联系方式有效畅通。面试时须携带全部证书及证件原件备查。
临时工
(一)遵守国家法律法规,品行良好,服从组织安排:身体健康,热爱工作,能吃苦耐劳,有较强的事业心和责任感,具备良好的沟通、协调与应变能力。(二)曾受过党纪、政纪和刑事处分(包括正在接受立案审查)的人员不得报名。(三)年龄在18周岁以上、35周岁以下,硕士或具有中级职称的原则上在40周岁以下,博士或具有高级职称的原则上不超过50周岁。(四)此次公开招聘凡涉及时间计算的:以报名开始之日为准。医院承担了全市妇幼卫生、计划生育业务技术指导任务,负责开展妇幼保健服务与管理,生殖健康服务、信息管理、健康教育、交流合作等工作;承担妇女儿童相关疾病的临床诊疗、急危重症、疑难病和突发公共卫生事件的医疗救治任务;负责全市避孕药具发放服务管理指导等工作;开展孕前优生健康检查项目,并承担项目工作的培训指导。薪资福利:(一)工作要求:按用工单位相关规定执行。(二)待遇:按照玉溪市妇幼保健院编外人员管理规定执行。招聘程序按照发布招聘公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行;用工方式为劳务派遣方式;报名后请报名人员保持通信设备畅通;未尽事宜由玉溪市妇幼保健院和玉溪宸才人力资源咨询管理有限公司负责解释。
电焊工,水电工,江川上班
1-1.2万元/月
水电工临水临电电焊长期3-5人月结技术好
《电焊工》焊基础预埋件,焊钢筋,钢筋笼,钢结构,管道,护栏,手把焊为主。
《水电工》预埋,室内外安装,临水,临电,布管,排线,工装,家装等。
《福利待遇》每天上班时间早8.00-晚6.00,月休四天。工地包吃住,工资10000-12000/月,月薪制。每月3号发工资,工资月接,不拖不欠。公司有建筑工地,装修工地,工期2-5年。招做长期的。要求20-58岁,技术好,身体好,责任心强。
《办理入职》交换电话,申请职位,就可以。我们上班时间会打电话联系你。你不需要打电话来,我们没时间接听。敬请谅解。
玉溪招:电焊工,水电工,包吃住
1-1.2万元/月
水电工临水临电电焊长期3-5人月结技术好
《电焊工》焊基础预埋件,焊钢筋,钢筋笼,钢结构,管道,护栏,手把焊为主。
《水电工》预埋,室内外安装,临水,临电,布管,排线,工装,家装等。
《福利待遇》每天上班时间早8.00-晚6.00,月休四天。工地包吃住,工资10000-12000/月,月薪制。每月3号发工资,工资月接,不拖不欠。公司有建筑工地,装修工地,工期2-5年。招做长期的。要求20-58岁,技术好,身体好,责任心强。
《办理入职》交换电话,申请职位,就可以。我们上班时间会打电话联系你。你不需要打电话来,我们没时间接听。敬请谅解。
测量员
【甲方 露天矿】
岗位:露天矿长
薪资:2w+(根据能力可谈)
项目:露天铝土矿
地点:云南
【甲方 五险】
岗位:采矿/地质/测量技术员
薪资:8000+(跟进能力谈)
福利:交五险,包食宿,月休4天
项目:井下多金属矿
地点:广东
☎姚晶同步:
安全负责人地质工程师
露天➕井工金属矿招聘
地质工程师2.5w/月
内蒙古井工金属矿招聘
地质工程师1.5w/月
河北井工金属矿招聘
安全经理1.5W/月
技术资料员(成本控制类)1W/月
河北井工金属矿招聘
生产技术部经理1.7w/月
生产副矿长25W+/年
电话:()
采矿技术员
4000-9000元/月
勘探工人包住包吃社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.开展野外地质调查、勘探及采样工作,编制地质报告与图件
2.参与矿产资源/工程地质/环境地质等项目的勘查设计与技术方案制定
3.运用GIS、MapGIS、Surfer等软件进行地质数据处理与三维建模分析
4.配合开展钻探编录、岩芯鉴定、水文地质观测等现场技术工作
5. 协助完成项目验收、成果汇报及行业规范符合性审查
任职要求:
1.地质工程、资源勘查工程、水文与工程地质等相关专业背景
2.熟悉《固体矿产地质勘查规范》《岩土工程勘察规范》等行业标准
3. 具备野外作业能力,能适应山区、野外及阶段性驻场工作环境
4.责任心强,具备基础的安全生产意识和团队协作精神
5.持有地质勘查类相关资格证书者优先
地质工程师
1.1-1.6万元/月
勘探工人地质工程师月结
职位职责:
1.负责矿山地质数据的采集、解译与三维地质建模;
2.构建矿体、岩层、构造、水文等地质模型,支撑资源储量动态管理;
3.负责井下空间扫描数据处理与建模,支持巷道、采场三维重建;
4.参与地质保障系统设计,为智能开采设计、灾害预警提供地质数据支撑;
5.与GIS工程师、建模工程师协作,实现地质模型的可视化与应用。
任职要求:
1.本科及以上学历,地质工程、采矿工程、资源勘查等相关专业,3年以上地质建模经验;
2.精通至少一款矿业地质建模软件(如Surpac、Micromine、Vulcan、Datamine);
3.熟悉地质勘探方法、储量估算流程,具备扎实的地质学基础;
4.有井下激光扫描、钻孔成像、物探数据处理经验者优先;
5.具备良好的数据分析能力和三维空间思维,能适应矿山现场工作。
6.简历附作品者优先
工作时间周一至周五:9:30-18:30,节假日正常休假,公司文化不提倡加班!!!
环评技术员
1-1.2万元/月
环评工程师1-3年本科应急预案编制经验排污许可证申请经验竣工环保验收经验要求环评工程师经验1-3年环评经验
一、岗位职责:
1、负责环境影响评价项目的现场勘查、资料整理、报告撰写、报审材料准备、评审对接及审批手续办理。
2、配合部门负责人完成特定类别或行业环评报告的技术审查工作。
3、协同商务部门与相关政府机构及客户沟通,推进环评文件的申报与批复流程。
4、协助总工办开展环境保护领域的专项课题研究与管理工作。
二、任职资格:
1、本科及以上学历,环境科学、环境工程、生态环保等相关专业背景。
2、具备大气、地下水、地表水、噪声、生态等方向一级评价项目经验者优先考虑。
3、曾独立承担并完成20个以上项目报告编制工作,可独立运作水保项目全流程。
4、具有3年以上环境领域工作经验。
5、掌握环境影响评价相关政策、法律法规及技术规范要求;
6、具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识。
公司福利:
1、岗位薪资福利:高底薪+高绩效提成
2、公司楼下即地铁4号线清江西路站,出行便捷;
3、工作时间早9:00至晚5:30,周末双休,五险,法定节假日、带薪年假,定期组织团建活动,节日礼品、生日福利、员工贺礼,丰富文娱活动,春节超长假期,年度固定调薪。
4、公司薪酬体系、晋升通道健全,重视员工成长与发展;
5、办公环境优越,同事关系和谐,领导亲和力强。
环境评估工程师
1-1.1万元/月
环评工程师1-3年大专经验应急预案编制经验排污许可证申请经验竣工环保验收经验要求环评工程师经验1-3年环评经验
具备1至3年相关经验,可独立承担报告编写及流程手续办理工作
注册环评工程师
1-1.5万元/月
环评工程师3-5年大专环评
一、岗位要求:
1、年龄不限,环境工程、环境科学等相关专业大专及以上学历,具备扎实的专业理论基础与实践能力;
2、掌握环评工作流程,了解工业类环评相关法规政策及行业标准,能为客户提供专业的项目咨询支持;
3、具备2年以上独立完成5个以上环评报告书编制的经验,持有《环境影响评价工程师》资格证书;
4、可选择坐班或灵活办公,评审会议期间需现场参与。
二、岗位职责:
1、承担环评报告书/报告表、应急预案、节能评估、水土保持等咨询类技术文件的编写工作;
2、组织开展项目现场环境勘察,收集整理所需技术资料;
3、配合项目负责人与业主单位、政府审批机构沟通协调,推动项目问题有效解决。
三、薪资福利:基本工资(底薪)+提成+油补+餐补;证书补贴按年发放。
环境评估技术员、环境评估工程师
8000-11000元/月
环评工程师3-5年本科环保环评环境影响评价
工作内容:
1、负责环境影响评价项目的现场踏勘及踏勘情况汇报,编制环境影响报告书、报告表、应急预案等各类环境咨询类文件。
2、掌握环评相关流程,配合完成报告的内部审核、报审及报批等相关事宜。
3、承担项目现场勘查、资料整理、环评报告撰写、报告送审、上会审批等工作。
4、负责项目公示以及报告归档管理工作。
5、完成上级安排的其他工作任务。
职位要求:
1、具备3年以上环评从业经验,本科及以上学历,环境工程及相关专业优先,持有环保类中级及以上职称者优先,具备其他类型报告编制经验者优先
2、具有扎实的环境专业理论基础和技术能力,熟练掌握环评编制的技术规范与导则要求;
3、具备对环评报告进行技术指导和审核的能力;
4、具备良好的技术协调水平,能及时应对并处理现场突发状况,熟练操作Office、WPS、Photoshop、CAD等办公及绘图软件;
5、责任心强,工作细致严谨,具备团队协作精神,沟通表达能力强,理解能力良好;
6、持有驾驶证者优先考虑;
7、谢绝中介、挂靠证书人员及兼职人员咨询。
工作时间:
9:00-17:30,周末双休
福利待遇:入职即缴纳五险,享受带薪年假、生日福利、年终奖金、团建旅游等多项福利
职位福利:绩效奖金、节日福利、周末双休、弹性工作制
工作地点靠近地铁8号线龙潭寺站,交通便利
环境报告编制员
6000-10000元/月
环评工程师3-5年大专要求环评工程师经验注册环评工程师证书1-3年环评经验
招聘岗位环评报告编制人员
招聘人数:3-4
岗位描述:
1、能够熟练掌握办公软件,主要负责编制环境影响评价报告、环境验收报告、应急预案、隐患排查及自行监测报告,项目归档等工作。
2、进行项目现场的踏勘和资料收集,与委托方就项目事项进行沟通和交流。
3、负责与生态环境部门沟通协调。
4、上级领导交代的其他工作。
任 职 条 件
年龄 40以下
技能要求
1、大专及以上学历;环境工程、环境科学、生态学等相关专业。
2、能独立完成编写报告书、报告表、排污许可证填报、排污单位自查检测报告、验收报告、突发环境事件应急预案、土调、清洁生产、一厂一策等技术报告。
3、熟练使用office、photoshop、CAD软件,具有较好的文档编辑和图文处理能力。 专业要求/工作经验 1、至少具有1年及以上环评专职工作经验者优先,有独立负责省审项目工作经验者优先,有生态、化工项目工作经验者优先;
2、环评工程师优先;
3、具有较强的学习能力、进取精神及团队合作精神。
检测员
岗位职责:
1、负责焊缝的无损检测工作,并对检测结果负责;
2、严格执行标准、规程、作业指导书,认真做好无损检测原始记录;
3、负责现场交底工作,核对作业内容与被检工件是否吻合。
任职要求:
1、有无经验均可培养;
2、全日制理工科大专及以上学历(材料类、焊接类、电气类、机械类、自动化类等优先);
3、吃苦耐劳,可适应检测工作的连续性、突发性等特殊情况;
3、具有良好的沟通能力和团队协作能力;
4、遵守公司的各项规章制度,服从公司的管理规定;
5、有相关经验者或三年以上驾龄者优先;
薪资待遇:基本工资+岗位工资+项目绩效。
福利待遇:,节假日福利,带薪假期等。
环评工程师大专
一、岗位职责
1.对厨余垃圾、废旧家具、绿化垃圾和年花年桔、有害垃圾、玻金塑纸、废旧织物分类收运处理项目(以下简称“各分类收运处理设施”)的现场安全生产进行监督,对整体运营管理情况进行专业指导;
2.对各分类收运处理项目的作业全流程(包括但不限于收运、处理全过程、末端处理后产物去向、物料平衡情况等)进行全过程监督;
3.对各分类收运处理项目的垃圾收运处理量等数据进行查验、复核、分析;
4.对厂区日常作业规范和地磅系统进行监管;
5.通过甲方指定的垃圾分类信息化监管平台,对称重计量、视频监控、GPS定
位、行车记录等各类信息进行调取、收集、核对、分析,实施信息化监管;
6.根据工作要求开展驻场监管与定期巡查,对日常检查监管问题形成专业监管台账并跟踪有关企业整改情况,落实闭环管理;
7.根据现场工作内容,参与编制专业化监管服务报告;
8.协助甲方处理各分类收运处理项目相关舆情,在服务范围内接受甲方检查和监督。
二、任职要求
1.大专以上学历,需具有环境保护类、化学类、机电工程类、安全管理类专业初级(助理级)或以上职称;
2.具有生活垃圾处理设施运行监管项目经验一年或以上;
3.具有较强的团队意识及良好的沟通协调能力;
4.熟练使用office等办公软件,具有一定的文件编制能力;
5.具备一定的数据分析能力;
6.能适应驻场监管及节假日上班安排,服从工作地点调配。
三、公司介绍
北京新能和科技有限公司(以下简称“新能和”),是可再生能源和环保行业的综合服务商,为行业发展搭建公共交流平台,推动产业上下游的协作,加强行业内外的信息沟通、技术合作和政策交流,为为政府提供环卫设施和新能源设施第三方监管及考评服务、项目管理咨询、安全管理咨询、并网发电业务咨询、特许经营协议咨询、垃圾发电信息化和定制化培训等一体化解决方案。
新能和团队由电力、环境、工程、财务、信息化管理等专业人员组成。作为中国电力发展促进会可再生能源发电分会的工作支撑单位,拥有庞大的专家资源,具备丰富的电力系统及可再生能源领域行业经验,同时在政策引导、信息化管理、行业标准制定等方面积极探索,能够最大程度的为政府和企业提供政策咨询和完整的行业解决方案。公司通过了ISO9001质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证、OHSAS18001职业健康安全管理体系认证,及3A信用等级认证。
职位福利:五险一金、带薪年假、定期团建等
环安工程师
1-1.5万元/月
环评工程师3-5年大专安全生产
职责描述:
1、建立并完善环境、安全、消防及职业卫生管理的体系与相关规章制度;
2、组织实施工厂新建、改建、扩建项目在环保、安全、消防和职业健康方面的“三同时”工作,确保执行率达到100%;
3、统筹应急管理与消防培训,督导各车间落实日常应急演练活动;
4、依据国家法律法规,负责办理工厂所需的各类合规性证照;
5、组织推进工厂日常巡查工作,对发现的安全隐患督促责任单位跟进整改闭环;
6、监督员工职业健康体检执行情况,牵头开展年度职业危害因素检测工作;
7、检查指导职业卫生防护设施运行及个人防护用品的规范使用。
任职要求:
1、性别不限,年龄40周岁以下,具备5年以上化工行业EHS管理经验,持有注册安全工程师证书者优先;
2、具有“三同时”项目实操经验,熟悉环保、安全、消防相关法规标准,掌握环境与职业健康管理体系知识;
3、具备良好的文字表达能力,能够独立撰写专业文件,熟练操作各类办公软件。
栏目概述
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