1、落实产业链招商工作，深度挖掘目标产业领域的潜在资源； 2、对接意向客户及目标企业，推进沟通、洽谈、签约及后续合作事宜； 3、拓展多元化招商渠道，整合中介、企业服务机构、政府部门等合作资源； 4、协助入驻企业完成项目落地，并协同开展相关企业服务支持； 5、与入驻企业保持常态化沟通，及时掌握其服务需求并协调解决方案； 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 岗位要求： 1、沟通能力： 熟悉行业与产业背景，能系统阐述产业发展脉络及相关数据； 逻辑清晰，表达顺畅，叙述有层次、具结构化思维； 态度真诚，语言朴实，注重换位思考，贴近客户需求； 2、外交能力： 具备一定资源基础（可直接或间接对接客户），拥有资源拓展与链接能力（以实际案例为评估依据）； 了解政策导向，能够解读地方政府产业扶持政策。 岗位福利： 1.五险一金； 2.办公环境优越、团队氛围融洽； 3.提供下午茶、定期举办生日会。

保底薪资加高比例提成，业绩越突出收入越高

公司直聘~ 线上发布房源出租信息，根据客户意向匹配公司房源，预约带看并促进成交。 1、工作简单，容易上手，上班时间自由，不需要穿正装； 2、不地推不电销不加班，所有房源； 3、热爱销售行业，同行业销售经验或其他销售行业经验优先考虑； 4、欢迎工作有闯劲，追求高薪的小伙伴加入~ 【薪资待遇】 基本底薪3600+提成50%至60%+奖金+提佣，均薪6-11K；试用期享受全额薪资； 【上下班时间】 早9：00晚18：00 国家节假日正常放 超长带薪春节假期 定期团建 季度国内外旅游 各项奖金多多（破蛋奖、新人奖、销冠奖、部门奖、团队奖...）

“万业源”总部于2003年在天津成立，现已拓展至昆明，拥有16家门店，可就近分配，免去通勤困扰，资源充足，口碑极佳 一、任职要求 1、年龄20岁以上，45岁以下； 2、不限经验，应届毕业生优先考虑； 3、工作态度端正，性格诚实稳重；具备较强的责任心，拥有良好的协作意识。 4、表达流畅，普通话清晰；富有亲和力，主动积极，心态阳光向上； 二、薪资福利待遇 1、薪酬结构：3000底薪+35％—75%高比例提成，专人带教，快速上手！！！ 2、奖励机制：设置新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队激励奖等多项奖金。 3、办公氛围：这里如同一个大家庭，每位成员都是彼此的家人，氛围和谐、互帮互助、团结融洽，营造舒适的工作环境 三、岗位职责 1、新员工入职后，学习并掌握所在区域商圈情况。 2、负责接待到访客户，与客户沟通交流，维护公司分配的客户资源，精准把握客户需求，实现信息高效匹配； 3、推动交易达成；从带看房到签约成交，由店长全程一对一指导； 4、为客户提供专业、细致、温暖的置业服务体验。 晋升机制公开透明，所有管理岗位均从一线员工培养提拔，不限制学历与从业背景，不看资历深浅，solely依据个人贡献与综合能力 西山区、官渡区均设有门店，可根据住址灵活安排就近工作！！！

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1.无经验要求 2.每周休一天，可调 3.不加班，不加班，不加班，到点就走 4.工作氛围贼好，上班开心又快乐 5.高提成30到75

工作时间：早上九点到下午六点 （在工作时间中时间自由） 工资：3000-∞ 工作内容：1、门店接待为客户提供专业的房地产置业咨询服务2、了解客户需求匹配提供合适房源进行商务谈判3、陪同客户看房促成房子买卖或者租赁业务 本人00后好沟通性格开朗乐观

我们公司正在招聘新房销售经纪人，拥有自己的平台端口和新媒体直播团队，资源稳定，不用为找客户而烦恼，无责任底薪3000+提成，待遇丰厚，结佣快，诚邀您的加入

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玉溪万达四楼袁记云饺招聘 煮饺工（男女不限1名 ）18到35岁 福利待遇3200到4000，月休三天 . （备注：过年不放假，公司有福利）要求：认真负责服从管理，按岗位职责做好工作，不会也有师傅带 ，要勤奋好学 联系方式：————————————

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玉溪市内矿山招聘 井下测量技术人员2名，采矿技术人员1名，工资12000-15000元。 3年以上的工作经历 25-50岁，月休假3天，吃住在项目部 地址:易门 联系电话郑经理 ————————————

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成月度及年度销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，提升产品市场占有率和品牌影响力 5.定期汇报销售进展，配合团队完成数据整理与业绩分析 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强 3.具备较强的学习能力和团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.熟悉基本办公软件操作，能够独立完成日常工作报告 5.，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的洽谈与成交，为客户提供专业的置业咨询服务 2.开拓并维护房源及客户资源，及时跟进客户需求，匹配合适的房产信息 3.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，确保服务过程顺畅高效 4.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度和转介绍率 5.熟悉所在区域房地产市场动态，提供精准的市场分析与价格建议 任职要求： 1.学历不限，有销售经验或房地产相关知识者优先考虑 2.普通话流利，具备良好的沟通能力和服务意识 3.诚实守信，工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.能适应灵活的工作时间，善于自我驱动，目标感强 5.持有房地产经纪人协理证或已取得从业资格者优先录用

岗位职责: 1.负责参与法拍房的拍卖流程，包括但不限于竞拍、成交等环节 2.与客户进行沟通，了解其需求并提供专业的法律拍卖咨询服务 3.协助处理与法拍房相关的文件和资料，确保拍卖流程的顺利进行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与客户和团队成员有效地进行沟通和协作 2.对法律拍卖行业有一定的了解和兴趣，能够快速学习并掌握相关知识和技能 3.具备较强的责任心和抗压能力，能够在高压环境下保持良好的工作状态 岗位1-法拍房销售顾问 薪资范围：26000-45000元/月 职位底薪：4000元/月提成方式：销售额提成； 按销售业绩提成上不封顶，公司年入百万的很多，比传统行业高很多 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、月度目标达成奖金2万元，超过一单奖励5000元 职位详情 交易手续办理 销售经验 二手房 受理客户咨询 客户开发 带薪培训 豪宅客户开发/市场拓展经验 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 带薪年假 购房优惠 房屋买卖 【岗位职责】 1.负责法拍房源的研究与分析，提供专业咨询建议； 2.深度挖掘想投资法拍房的客户，以及征信较好有资金需求的客户，协助客户完成法拍房交易流程，从竞买到过户全程服务； 3.解答客户的法律疑问，处理可能出现的纠纷问题。 【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，想在东莞买房安家者，欢迎有进取心的负债者加入我们。 2.至少两年以上工作经验，成熟稳重，优先考虑具有销售、房产和银行助贷工作经验者； 3.工作细致认真，具有客户资源者可兼职 1.竞争力薪酬体系，提成制度，比普通做二手房的工资会高很多； 2.提供完善的员工培训和发展计划，让员工尽早能独立开单成交； 3.公司为合伙人制，完全靠提成，平均每单4-5万以上； 4.朝九晚五，九点有早会，早会后自己安排，周六也有早会，周日休息，公司经常有旅游和团队建设活动。 5.目前广东省有5万套法拍房源，每成交十套房就有一套法拍房，市场空间巨大，年入百万不是梦。 6.公司具有八年的法拍经验，有一批精英带领团队 7.公司月薪超过10万的，超过10%，月薪3万超过70%，如果你是一个想获取高薪的人，我们是一个很好的平台，只要你足够努力，年薪百万不是说说，而且现实. 【法拍房优势】 1.价格便宜，一拍7折、二拍5.6折，是公开市场上的优质套利标的； 2.现房，从法院买房，过户时间短。 岗位2-法拍房城市合伙人 薪资详情 薪资范围：50000-80000元/月 职位底薪：1000元/月提成方式：销售额提成； 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、新人奖，季度奖 工作地址 东莞市东城区嘉宏振兴中心2811-2814室，鸿福路地铁站上面 【东莞法拍机构-法拍房交易服务专家】 因公司快速扩张，急需有志之士加入！ 主营业务：法拍房，债务优化，打造现金流。 客户资源：身边刚需买房，投资捡漏的客户，优化家庭债务的客户 市场潜力：法拍房市场正处于红利期，大量房源低于市场价5-8折，客户需求旺盛。我们公司确保客户在安全的情况下捡漏。 【工作内容】 （1）开发意向客户，提供专业的法拍房答疑服务（2）了解客户需求，为其匹配合适的法拍房 源，解答客户关于法拍房的咨询疑问，并签订委托合同，邀约客户实地考察。 （3）协助尽职调查，积极促进成交，陪同客户参与拍卖，提供专业指导，提高拍成概率。 【任职资格】 （1）想要赚钱的，想要赚钱的，想要赚钱的 （2）年龄：25-55岁，成熟稳重，具备良好的职业素养。 （3）对东莞房产，金融有一定了解最好，没有也可以

房产经纪人岗位职责与任职要求 一、岗位职责 1. 客户开发与维护 -通过门店接待、网络平台、社区拓展、老客户转介绍等多渠道开发房源与客源。 -建立客户档案，定期跟进维护，及时响应客户购房、租房、售房需求。 2. 房产咨询与匹配 -为客户提供专业的房产市场行情、户型分析、交易流程、税费计算等咨询服务。 -根据客户需求（预算、地段、户型等）精准匹配房源，安排带看并介绍房屋详情。 3. 交易谈判与促成 -协助买卖或租赁双方进行价格、付款方式、交房时间等条款的谈判。 -推动交易流程，协助客户完成看房、定金支付、合同签订等环节。 4. 后续服务与售后 -协助客户办理贷款、过户、网签、验房交房等后续手续。 -交易完成后进行售后回访，解决客户后续问题，提升客户满意度，促进二次合作与转介绍。 5. 市场与数据管理 -关注区域房产市场动态，收集房源、价格、成交量等数据并及时更新。 -完成门店下达的业绩指标，按时提交工作报表（带看记录、成交报告等）。 二、任职要求 1.基本要求 -年龄20-40岁，学历不限（大专及以上学历优先）。 -具备良好的沟通表达能力、亲和力与客户服务意识。 -有较强的目标感、抗压能力与团队协作精神。 2.专业技能要求 -熟悉本地房产市场行情、交易流程、税费政策及贷款相关知识。 -具备一定的销售技巧，能够精准挖掘客户需求并促成交易。 -熟练使用房产中介管理系统、办公软件及各类网络获客平台。 3.经验与资质要求 -有房产中介、销售、客服等相关工作经验者优先。 -持有房地产经纪人协理资格证或房地产经纪人资格证者优先。 4.其他要求 -无不良职业记录，诚实守信，具备良好的职业操守。 -能适应弹性工作时间（含周末、节假日值班）。 我可以帮你将这份岗位职责与任职要求，转化为房产经纪人岗位招聘启事模板，直接用于招聘发布。需要吗？

不带客户，不是销售，不是电销，不是买卖中介，只做房源端，办公室用公司的系统坐班。 公司提供系统，不用自己找房源！！！ 早上十点上班！！ 集团直招[完全无责底薪无考核] 一、薪资待遇 无责底薪3000+录入一套30+70%提成+(VR视频拍摄80/-套)+综合薪资8K-1万以上。 二、岗位职责 1、负责开发房源，将其录入系统 2、拍摄VR视频+收取钥匙超简单！！！ 福利待遇，来咯来咯~ 1、购买五险:公司购买成都社保 2、早上10点上班，一天8小时工作，午休2小时 3、免费旅游团建、生日福利 4、上班地址府青路朗诗上林熙华府 5、亲子团建活动，免费下午茶、带薪休假 三、任职要求 1、接受无经验者，门店有专业师傅带教 2、学历不限，有行业经验优先

岗位职责： 1、负责产业园区的招商任务，拓展客户资源并进行持续维护； 3、开展客户拜访与回访工作，定期走访客户，逐步积累招商合作资源； 4、完成每日客户接待，清晰解读招商政策，及时解答客户咨询问题； 5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场所； 6、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》的签订，建立客户档案，归集客户信息； 7、协助客户完成相关经营手续及证照办理流程； 8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，收集整理客户资料。 岗位要求： 1、大专及以上学历，25岁****，性别不限。 2、具备食品行业、轻加工或智能制造领域销售经验者优先考虑。 薪资福利: 1、薪资:5000-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月； 2、大小周休息，法定节假日休息； 3、五险一金+年终奖+节日福利+带薪年假+团建活动+甲级办公环境、园区有食堂、提供宿舍； 4、每季度调薪，完善的晋升通道； 5、每个月另外享受0.5天带薪女生假期。

案场置业顾问，负责日常客户接待，房屋带看，以及办理成交手续

岗位职责: 1、负责产业园区客户的开拓及现有客户的日常维护； 2、承担客户接待工作，解读招商政策，带领客户实地看房，并持续跟进客户意向情况； 3、协助完成招商客户《意向书》与《租赁协议》的签署，跟进相关费用的支付流程； 4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，完成客户信息的收集与归档管理。 任职资格: 1、年龄******之间，统招大专及以上学历，具备一年以上销售类岗位工作经验； 2、具有同类行业招商经历者优先考虑。

岗位职责： 1、落实产业链招商工作，深度挖掘目标产业客户资源； 2、负责意向客户及目标企业的接洽、沟通、谈判、签约与后续合作推进； 3、拓展多元化招商渠道，整合商会、企业服务机构、政府部门等外部资源； 4、协助已入驻企业完成项目落地及相关配套服务支持； 5、与入驻企业保持常态化沟通，及时掌握其服务需求并协调提供有效方案； 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 任职要求： 1、具备同类型产业园区招商经验，曾在前单位招商业绩排名前三； 2、拥有2年以上toB业务背景，具备成功开发大客户的实际案例，且具有全日制本科学历； 3、毕业于985/211高校，有1年以上工作经验，有志于投身产业园区开发运营领域者，可不限于上述业绩与经验条件。 符合以上任意一项条件即可。

1、开展政府园区招商工作，吸引优质企业入驻； 2、整合各类渠道资源，包括基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选合适的办公场地； 4、对接政府部门及商协会，推动企业顺利签订入驻协议。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关经验，有ToB经验者优先，能适应出差； 2、了解互联网及多种新媒体平台运作； 3、责任心强，具备良好职业素养，善于沟通，具有团队协作精神。 薪资福利： 1、综合薪资：4500-10000元，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、实行单双休制度，享受法定节假日； 3、每季度可申请调薪，提供清晰的晋升发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女生假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖、团建活动、每年多次调薪机会

岗位职责： 1、负责产业园区的招商工作，拓展并维护客户关系； 3、开展客户拜访与后续回访，定期走访客户，持续积累招商资源； 4、每日接待来访客户，细致解读招商政策，及时解答客户疑问； 5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场所； 6、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》签署事宜，建立客户档案，归集客户信息； 7、协助客户完成相关经营手续及证照办理； 8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，做好客户资料收集与整理工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，25岁****，男女不限。 2、具备食品行业、轻加工、智能制造领域销售经验者优先考虑。 薪资福利: 1、综合薪资:4600-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月； 2、大小周休息，法定节假日休息； 3、五险一金+年终奖+节日福利+团建活动+甲级办公环境、园区有食堂、提供宿舍； 4、每季度调薪，完善的晋升通道。

职位描述 1、负责政府园区招商工作，吸引优质企业入驻园区； 2、整合线上线下各类资源渠道，包括基金公司、58安居客、企查查、中介机构等； 3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所； 4、对接政府部门及商协会，协助企业完成入驻合同签署。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关工作经验，有ToB经验者优先，能接受出差； 2、熟悉互联网及多种新媒体平台操作； 3、责任心强，具备良好职业素养，擅长人际沟通与团队协作。 薪资福利： 1、综合薪资：5000-10000，录用后待遇优厚，试用期1-3个月； 2、单双休轮换，享受法定节假日； 3、提供季度调薪机制，拥有清晰的晋升发展路径； 4、每月享有0.5天带薪女性关怀假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖、全勤奖、团建活动、每年多次调薪等 面试地点：四川省达州市达川区青网科技园（达州高新区电子信息产业园C区）

1、开展公司招商洽谈工作，吸引优质企业入驻园区； 2、整合线上线下渠道资源，包括58同城、企查查、中介机构等各类合作平台； 3、接待来访企业客户，协助其筛选匹配的经营场地方案； 4、对接政府部门及商会协会，推动企业入驻协议的顺利签署。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上房地产销售、商业招商或大客户销售等相关市场经验； 2、责任心强，具备良好职业素养，拥有出色的沟通能力和团队协作意识。 薪资福利： 1、综合薪资：4500-10000元，入职后待遇从优，试用期1-3个月； 2、实行单双休制度，享受法定节假日休假； 3、提供季度调薪机制，具备清晰的晋升发展路径； 4、额外享有每月0.5天带薪女性关怀假。 职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖金、绩效奖励、全勤奖励、团建活动、年度多次调薪机会 （PS：现阶段面向主管、总监、副总经理岗位开放招聘，薪酬待遇优厚，有意向可深入沟通）

岗位职责： 1、向园区总经理汇报，全面统筹招商部门日常运营管理工作，确保完成集团制定的年度园区招商目标。 2、依据集团下达的年度招商任务，细化分解指标，并监督执行过程，推动各阶段业绩达成。 3、拟定全年产业招商工作方案，合理分配工作任务，积极带队开展外出招商拓展工作。 4、结合园区产品特性及所在区域的产业基础，明确园区产业定位与发展路径。 5、搭建并维护与政府职能部门、行业协会、异地商会、专业服务机构、产业资本、校友组织等资源网络，挖掘优质产业项目信息。 6、主导策划并组织实施各类招商洽谈会、专题推介会及行业交流活动。 7、带领团队完成产业项目的线索获取、初步评估、实地考察、持续跟进、商务谈判、落地推进及后续客户关系管理，形成标准化工作流程。 8、制定年度招商团队内部培训方案，组织团队开展宏观经济分析、重点产业趋势、招商方法论、政策解读、谈判实务等方面的系统学习与能力提升。 9、协助已入驻企业申报科技扶持、招商优惠及其他相关政府政策支持。 10、完成园区总经理安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄*****； 2、具备良好的团队领导力，擅长政企沟通协调，拥有独立开展产业招商研究的能力，抗压性强，富有责任心和奉献精神。 （该岗位为全国储备副总经理岗位，需服从调动安排，6-12个月后将调派至新项目出任园区总经理，综合年薪不低于20万元，担任园区总经理后综合年薪30-50万元。）诚邀全国各地招商优秀人才投递简历！

高中及以上学历，形象良好，思维敏捷，具备优秀的沟通表达与理解执行能力，富有亲和力，具有独立开展工作的创新能力，团队协作意识强，2年以上房地产销售顾问工作经验，熟悉玉溪本地市场者优先