
工程主管-玉溪(五险一金)
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专/中技给排水工程小区
岗位职责:
1、统筹管理多个项目物业工程维修团队的日常运作;
2、负责多个项目维修所需物资、备件的申购、采购及调配工作;
3、组织并推进各项目小区房屋维护,设施设备的检修、保养、运行及相关管理工作;
4、编制小区设备设施月度、季度维保计划,并落实执行,实施有效监督,确保按时完成;
5、全面负责住户室内装修方案的审核及施工过程的监督管理;
任职要求:
1、中专或大专以上学历,工民建、机电等相关专业优先考虑;
2、具备2-3年及以上物业公司工程主管相关工作经验;
3、具有良好的沟通协调能力,具备团队合作意识和服务意识;
4、熟练操作OFFICE、CAD等常用办公软件;
薪酬福利:5-6K,五险一金、月休7天,节日福利、餐补、年终奖等福利
上班地址:玉溪市红塔区金科博翠拾光小区
机电项目经理
8000-15000元/月
项目经理经验不限中专/中技
持有二建机电建造师证
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控
2. 组织编制施工组织设计及专项方案,协调设计、监理、分包等各方关系
3. 持证上岗并主导机电专业施工管理,确保二建机电建造师资质合规应用
4. 定期组织现场巡检与例会,及时解决施工难点与突发问题
5. 落实安全生产责任制,杜绝重大质量与安全事故
任职要求:
1. 持有二级注册建造师(机电工程)资格证书,注册单位须与应聘单位一致
2. 具备建筑工程项目经理或项目负责人实际管理经验
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准
4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
5. 责任心强,能适应施工现场工作环境
工程主管-(五险一金休假7天)
5000-6000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专
岗位职责:
1、统筹管理多个项目物业工程维修团队的日常运作;
2、负责多个项目维修所需物资、备件的申购、采购及调配工作;
3、组织推进各项目小区房屋修缮工作,以及设施设备的维护、检修、运行与管理;
4、编制并落实小区设备设施的月度、季度维修保养计划,实施全过程监督,确保按时完成;
5、全面负责住户室内装修方案的审核及施工过程的监督管理;
任职要求:
1、中专或大专以上学历,工民建、机电类相关专业优先考虑;
2、具备2-3年及以上物业公司工程主管相关工作经验;
3、具有良好的沟通协调能力,具备团队合作意识和较强的服务理念;
4、熟练操作OFFICE、CAD等常用办公软件;
薪酬福利:5-6K,五险一金、月休7天,节日福利、餐补、年终奖等福利
上班地址:玉溪市红塔区金科博翠拾光小区
项目经理
35kV高压电力项目核心管理岗,全面统筹项目全流程落地,带领团队完成高压电力、高空架线项目推进与全环节协调,是项目落地的核心统筹者。核心职责
1. 统筹35kV高压电力集成项目全流程,负责项目规划、落地推进与节奏把控,确保项目顺利完成;
2. 带领项目管理团队开展工作,协调各环节资源、人员,解决项目推进中的各类问题;
3. 依托高压电力专业技术认知,把控项目技术方向,保障项目实施质量与效率。职要求
1. 具备35kV高压电力、高空架线相关项目管理实操经验,有同类项目业绩优先;
2. 掌握高压电力专业技术,具备独立统筹团队、协调项目全环节的能力;
3. 无硬性证书要求,重实际能力,能独立带团队完成大型电力项目落地;
4. 责任心强,具备良好的统筹规划、沟通协调与问题解决能力。岗位强吸引力
薪资保底10k+,贴合电力行业资深项目管理岗薪资标准,收入有保障
接手数千万级成熟项目,已基本定档,入职即做核心工作,快速出业绩
私企流程灵活,不卡证书,重能力、重经验,有实力就可胜任
独立带项目管理团队,统筹决策自主权高,职业发展空间大
聚焦35kV高压电力核心方向,专业高度匹配,职业履历加分显著
种植区负责人
6000-7000元/月
项目经理/主管3-5年大专农业,种植
1、负责种植管理相关工作,包括园区基础设施、设备及建设的现场管理与后期维护;组织员工开展清园、除草、种植、水肥施用、排水及水源管理等作业,确保园区环境卫生整洁;统筹安排种苗移植、肥料使用、质量把控、人员任务分配,并监督各项工作的落实,做好当日数据记录,签字后及时提交农场数据员核对,再报送基地办公室。
2、提前制定自然灾害应对方案,最大限度降低灾害影响;每日对管辖区域巡查一次,发现问题立即处理,无法解决时及时上报,协同相关部门快速处置。
3、配合场长引进先进农业技术、新型机械与工具,提升作业效率,实现降本增效;负责病虫害防控与土壤保养工作,组织实施园区内的肥水调控、控水管理,以及农具的日常维护与规范管理。
4、协助场长推动生产计划的执行与落地。
5、协助场长完成上级交办的其他工作任务。
加分项
具备农/林/牧/渔行业从业经验者优先
项目经理
1-1.1万元/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:1.全面负责建筑项目的全过程管理,包括进度、质量、安全、成本及合同履约管控,确保项目按期优质交付
2.统筹协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源,组织召开项目例会并跟进问题闭环
3.编制并动态更新项目总体计划与专项方案,识别风险并制定有效应对措施4. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障合规性与完整性5.落实现场安全生产责任制,定期开展安全检查与教育培训,杜绝重大安全事故
任职要求:1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)2. 有3-5年及以上房建/市政类项目现场管理经验,持有一级或二级建造师(建筑工程)证书者优先3. 熟悉
云南玉溪明天找个师傅底把,辛苦费200,中医院对面,柏丽艾尚酒店。做自助餐,,联系方式,
上什1-2人
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云南玉溪招聘:服务员时间:下午5-10点(不要假期工)工资:70元一天地址:许家湾十一
70元/天
服务员
招聘:服务员时间:下午5-10点(不要假期工)工资:70元一天地址:许家湾十一号小院电话:
玉溪元江招聘:元江商业广场招聘保洁工作人员数名,年龄不超过55岁,试用期1个月,试用期过后工资待
2000-3000元/月
保洁开荒保洁15-30天3-5人月结
招聘:元江商业广场招聘保洁工作人员数名,年龄不超过55岁,试用期1个月,试用期过后工资待遇2600一个月。工作地点:元江商业广场,联系电话:。
农文旅综合产业园,主要规划设计。策划运营
8000-9000元/月
设计师本科
主要项目包含内容,是农文旅综合产业园,规划设计,策划运营,项目包含,农业、康养、旅居、体运、休闲娱乐等等。所以要招聘会做规划设计,策划运营、文旅项目的兄弟姐妹
建筑项目经理/项目负责人
1-1.5万元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责竣工验收、资料归档及后期回访,配合完成审计与结算工作
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有3年以上房建或市政类项目管理经验,持有二级及以上建造师证书(建筑工程专业)
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及EPC/总承包管理模式
4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验
5.能适应项目驻场工作,责任心强,恪守职业操守
项目经理
9000-10000元/月
项目经理5-10年大专
要求熟悉危岩边坡治理施工,管理项目带竣工资料,结算,签证预算及竣工图,并具备良好的沟通能力
持有二级建造师证 +B证,能快速到位。
8000-12000元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1. 全面负责项目全生命周期管理,包括立项、计划、执行、监控与收尾
2. 协调跨部门资源,推动项目按期、保质、合规交付
3. 编制项目预算及进度计划,动态监控成本、进度与风险
4. 主导项目例会与阶段性复盘,及时识别问题并制定改进措施
5. 对接客户与合作方,维护良好关系,确保需求精准落地
任职要求:
1. 具备项目经理相关工作经验,熟悉PMP或敏捷项目管理方法论
2. 具备优秀的沟通协调能力与团队领导力,能高效推动多方协作
3. 逻辑清晰、责任心强,具备较强的风险预判与问题解决能力
4. 熟练使用Project、Jira、Excel等项目管理工具
5. 具备行业相关背景者优先,学历不限
生产制造项目主管
7000-8000元/月
项目经理/主管3-5年高中机械生产车间主任
1、执行生产计划,跟踪生产进度,确保任务准时保质交付。
2、贯彻安全管理制度,排查潜在风险,开展技能与安全培训,预防事故发生。
3、负责设备的维护与检修工作,建立设备档案,提高设备运行效率。
4、推行现场管理规范,统一物料与设备布局,打造有序作业环境。
5、熟练使用CAD软件,具备机械设备生产管理相关经验者优先考虑。
金蝶系统实施工程师
4000-5000元/月
实施工程师1-3年大专软件实施ERP系统金蝶用友
岗位职责:
1. 负责金蝶系列软件产品的实施,涵盖需求分析、方案制定、系统部署、参数配置、功能调试、上线支持及后期优化等环节;
2. 与客户保持高效沟通,全面掌握其业务流程与实际需求,输出专业实施建议,保障项目按期高质量完成;
3. 组织开展用户培训,编制操作指南、培训课件等相关资料,助力客户熟练使用系统功能;
4. 及时响应并处理客户在系统使用中出现的各类问题,提供技术支撑与运维服务,确保系统持续稳定运行;
5. 根据项目需要,协同销售经理赴客户现场进行产品演示、安装部署及实施支持;
6. 完成上级安排的其他相关工作内容。
任职要求:
1. 教育背景:大专及以上学历,财务、计算机、信息管理类相关专业优先考虑;
2. 工作经验:具备金蝶或用友软件实施经历,熟悉金蝶云星空、金蝶云星辰、金蝶K3等功能模块与业务逻辑,有完整项目落地经验者优先;
3. 专业技能:熟练操作SQL Server数据库的日常维护与基本命令;了解ERP系统架构与运行机制,掌握企业财务、供应链、生产制造等核心业务流程;具备一定的项目管理能力,能有效规划进度、识别并管控风险;熟练运用Office办公软件,可独立撰写项目文档与汇报材料;
4. 具备良好的学习适应能力与问题应对能力,能快速吸收新知识、掌握新技术,解决复杂场景问题;沟通表达清晰,富有团队协作意识与客户服务理念,能够与客户及内部成员顺畅协作;
5. 能够适应阶段性出差(具体频次视项目进展而定),具备较强抗压能力;工作认真负责,具有敬业精神,重视交付质量与执行效率。
ERP项目主管
1.1-1.5万元/月
项目经理/主管1-3年本科ERP实施工程师/顾问售前支持售后支持企业软件系统
岗位职责:销售与维护各类ERP软件
任职资格:财务、计算机专业或具备相关行业经验者优先
工作时间:朝九晚五,无需出差
工作地点:云南省昆明市五华区
薪资待遇优厚
1、专科及以上学历,******,形象良好,气质出众;
2、学习能力强,沟通表达出色;
3、性格坚韧,反应迅速,具备良好的抗压与应变能力;
4、有1年以上IT软件行业运维经验者优先;
5、有1年以上相关产品领域运维经验者优先。
我们为您提供
1、具有竞争力的薪酬:底薪+提成,月均收入6000元;
2、多项补贴支持:交通补贴+通讯补贴;
3、依法缴纳五险;
4、享受带薪年假及员工旅游等福利;
5、工作时间稳定:朝九晚五,无外派出差;
6、积极向上的成长环境,融洽和谐的团队氛围;
7、提供免费专业培训及清晰的晋升通道。
特别说明:公司十不招
1、行事拘谨、不够大方者不招
2、散漫懒惰、态度傲慢、缺乏基本礼仪者不招
3、缺乏主动性、怕吃苦者不招
4、不愿主动学习提升者不招
5、不掌握基础办公软件、不会使用微信、QQ者不招
6、不会使用淘宝进行购物者不招
7、消极悲观、常发牢骚者不招
8、对待工作不认真、视工作为儿戏者不招
9、懒散怠工、幻想不劳而获者不招
10、粗心大意、做事马虎者不招
懂管理,管道
8000-9000元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位等多方资源,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,组织图纸会审与技术交底
4. 落实安全生产责任制,开展日常安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5. 负责工程资料归档、竣工结算配合及客户沟通协调,提升项目履约满意度
任职要求:
1. 具备建筑项目经理/项目负责人相关工作经验,熟悉国家及地方建设法规与标准
2. 持有建筑工程专业二级及以上注册建造师资格证书,具备有效的安全生产考核合格证(B类)
3. 具备良好的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验
4. 责任心强,具备较强的沟通表达与问题解决能力
5. 无不良执业记录,身体健康,能适应施工现场工作环境
项目实施经理
1.1-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
1、统筹施工团队管理,开展技术指导、现场安装支持及全流程质量管控工作
2、监督并检查施工环节,及时排查隐患,确保作业安全
3、持续优化安装效率、工程质量与安全管理措施
4、负责产品及工程项目相关的调研分析工作
5、能够接受出差安排
项目主管
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科建筑项目
一、岗位职责
1、指导并监督施工现场的全面管理,重点把控工程质量、安全生产,确保施工进度按既定计划推进;
2、制定工程项目施工方案及技术保障措施,牵头编制施工组织设计或专项施工方案;
3、审核项目施工组织设计、进度与资金需求计划、工程进度报表及工程款支付申请;
4、组织施工图纸会审及施工前技术交底工作;
5、负责进度款申报及项目尾款回收的组织与跟进;
6、定期巡查施工现场及文明施工执行情况,对发现的违规操作或安全隐患及时纠正,并提出有效整改方案,确保现场安全与环境符合规范要求;
7、协调施工过程中各参与方的协作关系,保持与业主、建设方、监理、设计等单位的良好沟通与配合;
二、能力要求
1、具备6年以上建筑行业、总包或施工单位大型项目独立现场管理经验;
2、工民建、建筑工程、工程管理等相关工程类专业,本科及以上学历;
3、持有高级工程师或一级建造师执业资格证书;
4、完整参与过多个工程项目全周期建设,熟悉各阶段运作流程;
5、有大型EPC项目或施工总承包项目项目经理经历者优先考虑;
6、具备多专业统筹管理能力,各专业技术领域掌握扎实;
7、熟悉项目部组建与运行,能全面掌控项目生产进度、安全管理、技术质量、组织协调及施工部署等工作;
8、具备优秀的沟通协调能力,可与各专业单位开展技术对接与协商,拥有出色的计划、组织、协调与执行能力;
实施顾问/项目主管
1-2万元/月
项目经理/主管3-5年本科PMP文档实施项目管理过程管理
1、负责HRP项目的实施与交付管理,制定项目规划,统筹资源调配,确保项目顺利验收及回款完成。
2、主导项目实施团队的日常运作,把控项目进度、成本控制及风险防范。
3、跟踪并协调处理项目执行中的各类问题,做到准确记录、持续跟进、及时汇报与全面总结,提升交付效能。
4、归纳项目实施过程中的实践经验,沉淀为标准化知识文档,并推动团队内部共享与应用。
5、具备出差条件。
职位福利:五险一金、绩效奖金、定期体检、节日福利、股票期权、包住、带薪年假、定期团建
护理主管/医疗陪护主管
4000-8000元/月
项目经理/主管1-3年大专团队管理经验ICU护士三甲医院养老院经验销售支持/交付管理管理相关专业售前支持经验
岗位职责:
1. 负责医院陪护服务的统筹管理与过程监督
2. 推动护理方案的落地实施,保障患者获得规范照护
3. 带领并培训护理人员,持续优化服务品质
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识
2. 具备护理团队管理能力,确保服务环节高效运转
3. 熟悉护理业务流程,能在高强度工作环境下稳定发挥
项目主管
3000-8000元/月
项目主管1-3年本科国内院校优先计算机相关专业软件研发经验大数据项目管理经验ERP项目管理经验团队管理经验销售支持/交付管理
岗位职责:1.负责云南区域内STECH聚英联盟平台各项目(高原杯足球赛事、足途户外活动、海纳星康养研学、火车头人才孵化中心)的统筹运营与落地执行2.开拓并维护地方政府、体育局、教育机构、基地合作方等关键资源,推动南运营中心及昆明、大理等基地协同发展
3.制定城市级年度运营计划与预算,监督项目进度、质量与合规性,定期向北京总部汇报阶段性成果
4.组建并管理本地化运营团队,开展跨部门协作,保障赛事组织、活动执行、研学服务与人才培训高效运转
5.挖掘区域体育+文旅+康养融合商机,策划特色IP活动,提升“火车头”品牌在西南地区的影响力与市场占有率
任职要求:1.本科及以上学历,体育产业、市场营销、工商管理或公共事业相关专业优先2.具备5年以上大型体育赛事、文旅项目或连锁运营类管理工作经验,有政府合作或基地运营经验者优先
3.熟悉云南省体育、教育、文旅政策环境,具备较强的资源整合能力与跨区域协调能力
4.具备团队管理经验,责任心强,能适应高频次省内出差与多项目并行推进节奏
5.具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件,有成功从0到1落地项目案例者优先
电力工程项目经理(陕西、新疆、云南)
1.2-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科电力施工输变电工程5000万以上变电站或线路经验3个以上5000万变电站或新路
任职要求:
负责公司工程项目的全过程统筹管理,把控项目实施中的质量、安全、进度与成本,保障项目按时保质交付。
统招本科及以上学历(第一学历),电气工程及其自动化、电力工程等相关专业,55周岁以下。
具备5年以上电力工程行业项目经理工作经验,主导过3个及以上合同额超5000万元的电力工程项目,项目内容涵盖500kV及以下电压等级的变电站与输电线路工程。
熟悉国家电力领域的政策法规及行业标准,掌握变电站整站安装的工艺流程、技术规范及相关标准。
1. 负责项目整体规划与落地执行,制定阶段性目标与总体进度计划,确保项目在预算范围内如期完成,并满足质量要求;
2. 组建项目管理团队,明确岗位职责,合理分配工作任务,统筹调度人员、设备、材料及现场资源,保障施工有序开展;
3. 组织并监督项目全过程的质量控制、安全管理、成本管控和进度推进,严格执行相关规范,确保各环节达标受控;
4. 识别项目潜在风险,制定预防与应对方案,及时化解影响项目推进的各类问题;
5. 与各方相关单位保持高效沟通,协调内外部资源,组织处理项目实施中出现的技术或管理难题。
证书要求:持有一级或二级建造师证书(机电工程方向)、安全生产考核合格B证,具备熟练驾驶能力,持有C1驾驶证。高压电工证优先但不强制。能接受长期外派或出差。
项目地点:陕西、新疆(乌鲁木齐)、云南(昆明)。诚邀优秀人才加入,提供具有竞争力的发展平台、完善的职业晋升通道、职工社会保险及其他福利待遇。
栏目概述
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