厂里负责人

云南昆明云南昆发塑业招聘启示1、编织袋生产管理员2人，要求有5年以上生产车间管理经验，大专以上学历，能吃苦耐劳、责任心强。工资4500元/月。2、编织袋生产普工10人，要求初中以上文化程度，年龄18-45岁，身体健康，能吃苦耐劳、责任心强，工资3000-6000元（计件工资）。3、叉车工1~2名工资4500-5000元/月，要求有1-2年叉车操作经验。以上岗位包住不包吃，购买工伤保险。电话：地址：云南昆发塑业有限公司↓↓↓↓↓↓#：#：

主要工作内容：负责接待公司安排到厂区人员的接待，面试，入职，维护，预支，核对考勤等工作。职位要求：18-35周岁，能够服从公司的工作安排，有管理方面的经验者优先。（招的是管理者而不是被管理者）请辨别工资待遇：底线5000-6000，加提成（月综合工资13000++）五险一金，年终奖，奖金提供食宿或房补+餐补

此地得天独厚青山绿水，资源丰富，尤其有一眼优质山泉水源，酿酒独具一格，也可以一起合作发展，感兴趣的朋友可以实地考察。

驻厂管理员工作内容：负责厂区接待新员工，给他们安排住宿，办理入职，体检，给员工安排车间工作，后期给员工处理工作问题，员工考勤对接。年龄要求：20~45岁，只要诚心想找工作，无需经验可以，有老员工带。工资待遇：无责底薪+提成。食宿待遇：包吃包住，住宿1~3个人一间，提供空调，饮水机，WIFI，洗衣机，衣柜，独立卫生间，洗澡间。伙食提供3餐，早点，午餐，晚餐。（两荤两素）上班时间：早上8点半到晚上7点，一个月月休7-8天，周末双休。工作地址：昆明

放样师傅兼管理:1名薪酬待遇:做满一年报来回机票。待遇:12000+提成岗位要求:有责任心、工作踏实招聘企业:云南亿都家具所属行业:软体沙发联系:(吴总)工作地址:云南昆明

工作要求：大专及以上学历，有责任心，可以管理好车间员工，无不良嗜好。工作内容：进行员工排班，考勤管理，管理员工，维护车间生产安全，正常运行。工资待遇：5000-6000，包吃住，，宿舍2-4人间

要有五金厂工作3-5年经验

要有五金厂工作经验。能操作冲床，液压机，拉伸机

高薪聘请车间主管，做过三年以上车间管理，有湾管或焊接车间管理经验，最好做过汽车配件行业。

景洪嘎洒检查站这里用吊车司机一名。联系电话

本厂招聘一名煮饭大姐，薪资3000/月，包吃住，一个月休息三天 地点:八公里，电话

景洪找个60挖机长期驾驶员，带班也行，工地告庄附近，

西双版纳傣族自治州景洪市招门窗安装/塞缝

西双版纳傣族自治州景洪市招水电(水电工)水电工

招聘1：固晶机:-操作员1名 熟悉 AD898机器和鹰眼机器2：邦机手-2名 操作机器-520 - 5303：补线维修2名-补线产品 COB TF卡 黑胶体4: 生产主管一名5：绑定师傅一名地址：东莞塘厦 亿鸿芯片存储科技有限公司 联系电话 钟生。

招聘缝纫主管：1名联系电话：

招聘工厂厂长沈阳熟食食品加工厂 要求:年龄45岁以下，工作组织能力强，从事熟食食品工作有3年以上工厂厂长管理经验。工资待遇：面议

（姚生）地址：九江镇英明昌大工业区（宜骏科技工业园附近）旺岗总部：1、车裁主管：1名；2、扪皮主管：1名；3、车位：熟手2名；4、扪工：熟手1名；5、安装打包：熟手2名； 电话：

车裁主管，1工作地址:九江镇英明昌大工业区（宜骏科技工业园附近）

整理资料。录入电脑查看库存资料。查看生产情况。

办公室文员工作

做资粮整理录入电脑查生产库存等

美企招聘生产领班-正式工工作描述:1、带领一线员工按计划完成生产任务2、了解线上人员的岗位技，熟悉线上各岗位或机器操作3、负责对供应商原材料、工装、模具、工艺等异常干扰统计,推动解决相关干扰问题,并跟踪反馈处理结果;4、负责定期检查检具的有效性,对过期检具的复测,维修进度的跟进处理;5、负责台账管理,包括申请,领用登记,定期校验,检修跟踪,遗失损坏处理6、负责对质量相关设备、设施、检具、工装、物料等的合理使用和保管,预防破坏、丢失、安全隐患等异常情况发生;协助主管对产线人员的管理和生产任务的安排，新员工技能培训等相关技能和经验要求：1、能看懂CAD机械图纸2、有数控加工和钣金加工经验优先3、会使用量尺，卡尺，千分尺等测量工具4、有数控折弯、激光、冲压等相关技能5、有安全生产意识,做好生产现场的5S管理工作6、中专及以上学历7、工作地址常熟沿江开发区薪资8.5k+，福利待遇优有人先投简历

能应对不同产品，有责任心，踏实

1招聘总装喷柒枪车间主任1名，工资面议 2喷枪安装，包装工各2名 工资计件5000-7000元/月，(保底工资18元1小时)，年龄45岁以下联系方式廖老板，地址:金清林家村微创园区20幢B

对各项工艺熟悉，能看懂图纸，有管理经验

改性材料厂厂长岗位职责一、全面管理：1.依据年度发展规划，统筹工厂的生产运营、行政与人事工作。构建并维护工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各类制度流程，确保其高效稳定运作。2.做好与子公司市场、财务、行政等部门以及总部人力资源、生产管理、财务等部门的横向沟通与协作，保障工作程序顺畅。二、生产运作管控：1.制定并推行生产计划，监督生产过程，确保生产任务按时完成且质量合格。不断优化生产流程，提升生产效率，降低生产成本，有效调控各项工艺、质量、设备、成本、产量指标。2.及时解决生产环节中出现的各类问题，保障生产顺利进行。三、团队建设与管理：1.负责生产团队的组建与领导，涵盖人员招聘、培训、考核等工作，全力提升团队整体素质。2.积极营造良好的团队氛围，促进成员间的沟通协作，增强团队凝聚力与战斗力。四、质量管理：建立并完善质量管理体系，明确质量目标与计划，严格监督质量控制环节。及时处理质量问题，确保产品符合相关标准。五、设备管理：主管设备的选型、采购、维护等工作，保障设备正常运行。制定并执行设备管理制度，培训设备操作人员，提高设备使用效率与寿命。六、安全管理：构建安全管理体系，制定并落实安全规章制度。定期组织安全检查，及时消除安全隐患，确保工厂安全生产。七、成本控制制定成本控制目标与制度，精准核算与分析成本。通过优化工艺和流程，降低成本，增强产品市场竞争力。八、其他事务与上级和相关部门保持密切沟通协调，及时汇报工厂工作情况。积极参与公司决策制定，提供专业建议与方案。高效完成上级交办的各项任务。任职要求：1.本科学历（优秀者可放宽），年龄35--48岁，材料、化工、机械等相关专业优先，会电脑操作。2.具有10年以上生产制造企业管理工作经验，熟悉工厂的生产运作和管理；具有6年以上改性材料加工行业生产管理经验，担任厂长或生产副总等相关岗位3年以上者优先。3.熟悉生产管理、质量管理、成本控制、设备管理、安全管理等领域的知识和技能。4.精通1S9001质量体系、1S014000环境管理体系，了解5S现场管理，具备全面且丰富的生产实践经验。接受过安全生产、设备管理、财务管理、运营管理等方面的专业培训。5.具备出色的组织协调能力、沟通能力以及团队管理能力，能够有效地领导和协调团队工作。责任心强，敬业爱岗，具有良好的学习能力和创新精神，能够适应不断变化的工作环境和市场需求。拥有较强的抗压应变能力，严格遵守职业道德规范，在复杂情况下能够保持冷静并做出正确决策。薪资福利：1、上班时间：8：00-12：00,13:30-17:302、工作时间：单休（餐补房补）3、薪资结构：薪资1.2--1.5k，具体面谈4、社会福利：入职购买社保（30天内）5、环境舒适，可包吃包住

表面主任招工人数:1名另招表面主任一名装配质检一名工作地址:武义牛背金工业区

1.生产管理:负责机械加工车间的全面生产管理，确保生产任务按时完成，达成公司设定的生产目标和产量。。制定生产计划，并根据生产实际情况进行调整，保证生产流程的高效运作。监控生产进度，协调各生产环节，解决生产过程中出现的各种问题，确保生产顺畅。2.质量控制:建立和维护机械加工车间的质量管理体系，确保产品质量符合公司标准和客户要求。。定期组织质量检查，及时发现和解决质量问题，提出改进措施并跟踪实施效果。。对员工进行质量意识教育，提高全员质量意识，确保产品质量的持续改进。3.设备管理与维护:。负责机械加工设备的日常管理和维护工作，确保设备处于良好状态，提高设备利用率。制定设备维护计划，并监督执行，预防设备故障，降低维修成本。。引进先进设备和技术，提高生产效率和产品质量。4.安全与环保:严格执行国家安全生产和环境保护法律法规，确保机械加工车间的安全生产和环保达标。。定期组织安全培训和演练，提高员工安全意识，预防安全事故的发生。5成本控制与效益提升:。制定并实施成本控制措施，降低生产成本，提高经济效益。。优化生产流程，提高生产效率，减少浪费和损耗。。关注市场动态和客户需求变化，及时调整生产策略和产品结构，提升市场竞争力。