短视频内容创作 负责楼盘实景视频拍摄、剪辑、文案输出，独立制作房产宣传短视频；围绕楼盘配套、户型优势、小区环境、价格优势、购房政策等内容持续更新账号，打造个人房产IP，吸引精准购房客户。 2. 房产直播讲解 日常开展房产直播，专业讲解楼盘信息、在售房源、房价走势、税费流程、学区配套、优缺点分析；真实、透明输出房产知识，解答直播间粉丝购房疑问，留住意向客户、提升账号流量与咨询量。 3. 线上客户引流与私域维护 主动承接短视频、直播、私信、评论区所有进线客户咨询；及时回复客户购房问题，精准判断客户需求（预算、户型、购房用途、意向区域），建立客户档案，持续跟进维护。 4. 客户筛选、精准邀约看房 对意向客户进行分类、分级跟进，持续答疑、建立信任，针对性推荐匹配房源，主动邀约客户实地看房、参加专场看房活动，提高到访率。 5. 线下带看与成交跟进 负责客户实地带看、房源讲解、对比分析、议价沟通；全程跟进购房流程，协助客户了解贷款、税费、过户、交房等流程，维护客户关系，促进成交及老客户转介绍。 6. 数据复盘与账号运营 每日更新作品、稳定直播时长，复盘视频播放、直播数据、客户咨询、到访、成交情况；持续优化直播话术、视频内容，提升获客效率与成交转化率。 7. 市场与房源更新 持续熟悉本地新房、二手房、小区配套、政策动态、楼盘优劣势；保持房源信息最新，保证输出内容真实、专业、靠谱。 任职要求 1. 口齿清晰，表达流畅，镜头感自然，愿意出镜直播、拍视频； 2. 热爱销售、愿意学习房产知识，抗压能力强； 3. 有无经验均可，公司可培训话术、直播、拍摄剪辑； 4. 真诚踏实、服务意识强，有长期稳定发展意愿； 5. 有房产销售、短视频、直播经验者优先录用。 岗位优势 1. 新媒体获客，不用盲目外出拓客，客户主动咨询 2. 流量稳定、精准购房客户多，成交轻松 3. 全程扶持、成熟话术、成熟运营模式 4. 高提成、收入上不封顶，晋升透明

我们提供新人 1 对 1 师徒带教，完善培训体系快速上手 绩效奖励+ 获客渠道扶持+阶梯提成，成长路径清晰透明。 不限年龄、不限学历，能力决定收入上限，多劳多得。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，能适应阶段性出差安排 5.行业经验不限，有B2B服务或销售背景者优先

昆明呈贡暑期工 底薪3000+提成，薪资无上限，多劳多得 提供住宿，住宿免费！ 积累资源拓展人脉，提升社交能力 工作内容：办公室坐班，给客户介绍公司产品

诚聘｜市场销售业务员（外勤跑市场） 不靠守店、全靠能力赚钱！多劳多得、上不封顶！ 因公司业务拓展、渠道扩大，现高薪诚聘 市场外勤销售人员数名 （不需要坐店、不用守门店、主要外出跑市场、开发客户、谈渠道合作） 工作内容 1、外出开拓市场、走访本地商户、渠道客户、开发新资源 2、对接客户需求、跟进业务、维护老客户、促成合作成交 3、简单业务洽谈、渠道维护、市场推广 4、配合公司完成月度销售目标 任职要求 1、20–45岁，有无经验均可，新手一对一全程带教 2、能吃苦耐劳、愿意外出跑市场、执行力强 3、性格开朗、敢沟通、敢谈单、想挣钱、不甘平庸 4、服从安排，想长期稳定发展 薪资待遇（真实靠谱、不画饼） 底薪 + 高提成 + 开单奖励 + 月度奖金 跑得多、挣得多，收入完全自己掌控、上不封顶 公司提供客户资源、渠道支持、不用盲目瞎跑 团队氛围简单、没有勾心斗角、公平晋升 正规业务、不用应酬、不用熬夜 适合想拼、想多赚钱、不想死守死工资的人！ 只要你肯努力，月入过万很正常！ 欢迎踏实能干、想挣钱的你加入！一起做大做强！

负责客源开发、订台留位、跟进客户到店消，维护客情关系，完成业绩指标，配合店内营销活动。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与

负责与各学生沟通

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.工资日结

为客户提供优质服务，帮助客户了解产品。

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岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与维护，精准匹配房源与客户需求 2.独立完成带看、谈判、签约、过户等全流程服务，保障交易高效合规 3. 实时更新并维护房源信息库，确保信息真实、准确、时效性强 4.协助客户办理贷款、税费、权属登记等相关手续，提供专业咨询支持 5.参与市场调研与竞品分析，为团队提供区域楼市动态及销售策略建议 任职要求： 1.对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应市场化业绩导向工作节奏 3.持有房地产经纪人协理证或已通过相关资格考试者优先 4. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用移动办公及房源系统

1.各类补贴&社保 • 网络补贴、高温补贴 • 季度\年度精英国内、国外旅游奖励 • 带薪岗前培训，新人期间有店长或者老员工带教 • 五险一金：入职即缴（，缴深圳社保底薪正常） • 购房\租房享有内部员工折扣 2.上班作息与休息 • 法定节假日、婚假、产假、带薪病假 • 周单休（可调休）上班时间：8:45-19:00（按业务情况机动） 3.晋升通道（无空降，3个月一考核） 销售线：经纪人→高级经纪人→店长→区经理→大区总监 管理岗薪资：底薪10k起+团队总业绩提成，年薪普遍20-40万 4.真实收入水平（杭州门店普遍数据） • 入职1-3个月新人：6000-10000元 • 入职半年稳定员工：8000-15000元（80%在职人员区间） • 资深稳定开单：15000-30000元/月 • 区域销冠：3万-5万/月，旺季单月可破20万

薪资福利： 1.租赁业绩提佣（60%-100%）+ 买卖业绩提佣（40%-60%），全行业最高提成，真实无套路全部实发 2.推荐新人入公司提供端口 3.完善的培训，领导一对一带教 4.月末统一团建 ，精英会旅游，出国奖励等（能力越强福利越多） 5. 工作时间：9:30-20:00，月初礼拜一至礼拜三统一放假，日常常规休息日为周二 岗位职责： 1. 负责租赁、买卖业务的拓展、客户对接及合同签订，完成租赁、买卖全流程工作； 2. 根据公司资源和市场情况制定个人业务计划，达成年度业绩目标； 3. 公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系； 4. 线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌； 任职要求： 1. 有行业经验优先，学历不限，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先； 2. 气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； 3. 诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； 4. 具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强

职位名称： 平均月入1.5W 行业旺季 无经验 高提成点 职位描述： 1.各类补贴&社保 • 网络补贴、高温补贴 • 季度\年度精英国内、国外旅游奖励 • 带薪岗前培训，新人期间有店长或者老员工带教 • 五险一金：入职即缴（，缴深圳社保底薪正常） • 购房\租房享有内部员工折扣 2.上班作息与休息 • 法定节假日、婚假、产假、带薪病假 • 周单休（可调休）上班时间：8:45-19:00（按业务情况机动） 3.晋升通道（无空降，3个月一考核） 销售线：经纪人→高级经纪人→店长→区经理→大区总监 管理岗薪资：底薪10k起+团队总业绩提成，年薪普遍20-40万 4.真实收入水平（杭州门店普遍数据） • 入职1-3个月新人：6000-10000元 • 入职半年稳定员工：8000-15000元（80%在职人员区间） • 资深稳定开单：15000-30000元/月 • 区域销冠：3万-5万/月，旺季单月可破20万

该职位是本公司直招，老板亲自面试，不存在第三方，可放心投递 福美来大众平台，诚寻志同道合的工作搭子，携手共同富裕。 始终坚守员工第一的企业文化，坚决不欺压、不压榨经纪人，一心致力于让企业与经纪人共同富裕、共同成长。绝无套路，薪资全额如实发放，力求让员工比企业更有钱。 【薪资待遇】行业最高待遇，绝无第二家可比拟 1、底薪1万 工作时间不是996 休息时间多 2、提成50-100%，真实无套路，全部实发 3、无平台费，薪资为税后纯到手 4、提供住宿：宿舍都有，2-3人间家庭式宿舍，厨房，洗衣机，空调等，当天面试通过就可以安排住宿。 5、月休12天起 6、每月工作日团建，可带家属，专车接送，费用全免 7、过生日另外享有带薪放假 公司举办生日会 8、培训：完善的培训课程，店长一对一带教 9、晋升：公开透明，绿色晋升，不靠关系论资排辈 10、入职提供网络端口

西双版纳星光夜市招销售人员，兼职全职都可以，月薪3000-6000，年龄不限，工作时间下午六点到12点

岗位职责： 1.制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2.负责重点客户开发、维护及深度合作，提升客户复购率与忠诚度 3.带领销售团队开展日常管理、业务指导与绩效辅导，打造高效协作队伍 4.分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案并反馈产品优化建议 5. 统筹跨部门资源，协同市场、产品、运营等部门推进重点项目落地 任职要求： 1. 具备出色的市场洞察力与商业敏感度，能独立研判行业趋势 2. 有团队管理经验，具备项目统筹能力与跨部门沟通协调能力 3. 逻辑清晰、结果导向，熟练运用数据分析工具支持销售决策 4.抗压能力强，具备优秀的谈判技巧与客户影响力 5.具备良好的职业道德与责任心，认同企业价值观

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1. 熟练使用手机完成日常拍摄，掌握基础拍摄无需专业设备，新手也可以，有人交

西双版纳原生观赏鱼销售

1、负责本地校园超市、便利店、零食店、商超等线下渠道开发、铺货、维护。 2、跟进门店补货、陈列、动销情况，维护稳定合作关系。 3、记录客户需求，跟进订单、对账、回款工作。 4、配合公司完成市场推广、样品展示、渠道拓展任务。 5、简单线下商务对接，无需复杂经验，新人可快速上手。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

招聘：销售人员，要求18-38岁之间，有销售经验，形象好，普通话表达能力清晰，有团队意识，能长期稳定合作，底薪3000+提成

工作内容：1.沟通农户进行户用光伏安装；2.协助公司收集农户资料，对接供电所进行并网事宜。 岗位要求：1.沟通能力强，肯吃苦耐劳；2.自备车辆，对安装要求有基本了解，能很好的介绍业务，解答农户提出的各类问题。 薪资待遇：本岗位全职兼职皆可，按业务板数提成，提成丰厚。

向有需要商铺客户推荐租赁服务，