续期服务专员 1.年龄22 - 50周岁，大专及以上学历（学信网可查），征信良好，无违法犯罪记录；2.具备良好沟通表达、服务意识与执行力，勤奋踏实、善于学习；3.有保险、银行、证券、销售等从业经验者优先；4.熟悉本地市场，西双版纳户籍者优先。5.负责所辖区域续期保费收缴、缴费提醒与对账单递送；6.为客户提供保单咨询、保全变更、理赔协助等售后服务；7.开展保单体检与客户维护，推动保单复效与续保；8.基于老客户需求提供保障规划，完成二次开发与新单拓展。 薪资福利:1.薪资体系：阶梯式无责底薪+续期绩效+新单绩效+方案奖励+复效奖金+双重年终奖+长期服务奖；2.福利保障：节日福利、带薪年假、公费培训、；3.发展平台：完善培训体系、清晰晋升通道、本地优质客户资源支持。 工作地址:云南省西双版纳州景洪市景德东路8号财富中心S5 - 1号

1.岗位介绍可更清晰区分主要职责与辅助职责，或明 确本岗位以客户服务与保险规划为主，招聘支持为 阶段性或辅助工作。 2.可补充明确的职业发展路径（如储备期后的定岗方 向）。 3.薪资范围较宽，可说明薪资构成（如底薪+绩效+奖金）及不同阶段的收入区间，增强吸引力。 4.可补充团队氛围、培训体系、晋升机制等软性优 势。

核心工作职责 客户服务与维护 负责区域内孤儿保单客户与在职客户的售后服务事项 为客户提供保单咨询、保单管理、保单体检等服务 维系并管理客户关系，提升客户满意度和品牌忠诚度。 定期回访客户，解答疑问并提供专业咨询服务 市场拓展与销售 开展社区营销，在社区进行顾客宣传和销售活动 开发新客户资源，寻找潜在客户，进行客户开发和市场开拓 宣传和推广保险产品，提供专业的咨询和建议 制定销售计划和策略，完成销售目标 具体工作内容 保单服务 负责保单续期缴费提醒、客户信息维护及保单权益讲解。 协助客户领取生存金、红利、年金、满期金、保全添加受益人、信息变更。 协助客户办理理赔服务《如出院证、诊断证明，缴费发票》；跟进理赔进度，体现优质服务暖人心、极速理赔有诚信的服务理念。 通知老客户参与公司定期举办的客户活动，【如健康体检、高端医疗绿通、国寿嘉园养老社区参观、】；等附加权益节日慰问等活动，强化客户体验。 团队建设与管理 中国人寿寿险作为国内头部寿险企业，高度重视人才培养与队伍建设，其培训体系以“分层级、专业化、实战化”为核心，覆盖从入职新人到管理层的全职业周期，旨在提升队伍专业素养、合规意识与服务能力，支撑业务发展与客户价值创造。 以下从体系架构、核心内容、形式与资源、 协助主管招募新员工，组建壮大团队 对下辖收展组进行经营及辅导 参加公司职场功能组运作并考核 进行团队架构搭建，组员培训事项 培训与职业发展的强绑定：激励与晋升支撑 中国人寿的培训体系与代理人的职级晋升、收入直接挂钩，形成“学习-成长-获益”的正向循环： 职级晋升：从初级代理人到高级经理，需完成对应层级培训并达标（如主管需通过“团队管理”认证）。 绩优奖励：参与高阶培训（如“星级讲师”“MDRT（百万圆桌会员）特训”）的代理人，可获得荣誉表彰或额外津贴。 资源倾斜：高产能代理人优先获得总公司培训资源 工作时间安排 通常为周一至周五，上午8:30-12:00，下午14:00-17:00 周末双休，法定节假日同国家标准。 工作时间相对自由，弹性工作安排 薪资待遇 薪资构成：底薪+绩效奖金+提成+各项奖金 综合月薪一般在3000-15000元之间，优秀者可达更高 享受五险、节日福利、旅游福利等 任职要求 年龄要求：25-50岁， 学历要求：本科、优秀者可放宽大专学历 需要具备良好的沟通能力、服务意识和团队协作精神。 医学，法学，临床护理，保险，经济财务专业。 或金融行业工作经验者优先

招聘学徒，中工，保险专员

工作内容 1、为客户提供专业化的汽车保险咨询支持 2、结合客户实际情况，量身定制合适的保险计划 3、持续跟进客户关系，保障服务过程符合客户预期 任职要求： 1、具有良好的沟通能力与主动服务客户的意识 2、能高效把握客户需求，给予针对性的专业指导 3、工作态度严谨，具备独立处理各类保险事务的能力

1.招募团队合伙人，享受自己做老板，公司买单； 2.筹建团队，培育更多主管团队； 3.享受高薪，自由轻松的工作氛围； 4.收入上不封顶，晋升公开透明公正； 5.可按照自己风格意愿发展团队；

中国人寿鑫菁英优才招募计划 岗位：中国人寿保险保单客户维护人员 年龄：25—45（优异放宽） 学历：本科（优秀可大专） 上班时间：早8.30——晚6点 一个月休息6天 主要工作内容：老客户的维护与保险解答 上班地点：昆明盘龙区俊发中心 薪资待遇：底薪3000＋绩效 联系电话：

工资合适，工作自由轻松，

商家名称： 泰康保险集团 招聘职位： 车险专员8名、重疾险专员2名 薪资待遇： 4000—20000元/月 职位要求： 爱岗敬业，学历不限 岗位职责： 车险续保专员、重疾险续保 工作地址： 镇雄大都会

负责高中内务秩序，考勤管理

鑫源银座洗脸盆堵了，有人疏通吗。

告庄招聘1人 干净得体，至少半年工作经验以上年龄:18-30 熟练操作 平台订单 前台办理入住身份录入服务顾客 解决问题 17的房间 事情少 整天通班 做1休1 工资3600-4000 联系方式

西双版纳傣族自治州景洪市招电焊，必须持有有效住建局证。

用电扳手紧螺丝，22万线路，最好是做过的，要有高空作业证。350一天，包吃包住

西双版纳傣族自治州勐腊县招挖机/钩机司机勐仑找一个小挖掘机驾驶员干农村活，带班干小时都行干月7500到8千，主要技术

企业亮点： 中国人寿属于世界500强。 1.不限行业背景，跨领域求职者均可快速适配； 2.即便无相关经验的新手，也能快速上手。 已有众多客服，行政等领域从业者，通过本岗位顺利实现职业转型，开启稳定且有发展的职场新路径。 工作岗位:售后服务（半服务半销售性质）【即底薪+提成】 工作职责： 1.负责客户保单信息管理，客户资料更新(确保信息精准无误)， 2.处理保单变更事宜，协助投保人及受益人办理理赔申请，具体涵盖审核申请材料 3.保单年检，资料整理归档，续费提醒通知等后端服务工作。 4.在服务过程中，客户有保险需求，所有提成归自己所有并且还有额外奖励 任职要求：年龄24-50周岁，中专及以上学历，专业不限，无需相关工作经验。 薪资构成：底薪6000元+绩效提成+奖金，月综合收入7000-10000元。 工作时间：8:30-18:00，午休2小时，周末固定双休，节假日正常放假。 公司福利：公司办公环境优越，团队氛围融洽，平台实力雄厚，职业 岗位职责： 1. 负责客户保单信息管理，客户资料更新（确保信息精准无误）； 2. 处理保单变更事宜，协助投保人及受益人办理理赔申请，具体涵盖审核申请材料； 3. 负责保单年检，资料整理归档，续费提醒通知等后端服务工作； 4. 在服务过程中，客户有保险需求，所有提成归自己所有并且还有额外奖励； 5. 工作时间：8:30-18:00，午休2小时，周末固定双休，节假日正常放假。 任职要求： 1. 年龄24-50周岁，中专及以上学历，专业不限，无需相关工作经验。 薪资福利： 1. 底薪6000元+绩效提成+奖金，月综合收入7000-10000元； 2. 公司办公环境优越，团队氛围融洽，平台实力雄厚，职业发展稳定。

岗位职责: 1.服务好公司提供的需求单客户并做好维护: 2.维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度; 3.配合上级完成日常管理，做好业务指导工作并配合上级完成销售目标; 4.为客户提供保单信息咨询，管理，理赔，保险金领取，广发信贷，信用卡，短期理财，存款等全方位金融理财服务; (公司现有金融业务，金融三大支柱，银行，证券，保险，额外附加投资，基金等) 任职要求： 1、22-45周岁； 2、学历本科及以上，能力特别优秀的可放宽至大专。 3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强； 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力，亲和力强； 5、具有金融，策划、管理、保险、销售、医学、房产、法律等行业经验者优先； 工作时间:8:30-17:30，周末双休，法定节假日均休假不加班。 薪资组成:底薪+佣金+新人奖励+服务津贴+新人奖+伯乐奖+潜力新人奖+创业津贴+展业津贴+管理津贴+育成津贴+晋升津贴等+银行业务津贴(公平公正公开，按劳取酬)+筹建津贴。 公司签约前三月每月额外发放底薪3k~3.5k 月综合薪资20k~25k。平均年薪20~30万不等。 业务能力优秀且交际与管理能力强，也可达到30~50万不等。 后期经营大客户服务和大部门管理，也可达到50~100万。 职位福利：全勤奖、员工旅游、节日福利、周末双休、弹性工作

职位描述 如果你已过25岁，拥有一定的社会阅历或行业经验，正在寻找一个能打破天花板、将个人能力系统性转化为事业资本的平台，那么这个机会正是为你而生。我们摒弃传统的销售员定位，旨在通过“企业家孵化计划”，培养一批懂经营、善管理、能引领团队的未来金融保险业高管。 职位定位：从“精英个人”到“团队领袖”的战略转型 您将不再仅仅是个人展业者。入职初期，公司会通过“双轨制”模式助您快速立足： 1. 个人专业线：以高净值客户财富管理师的身份，直接服务客户，建立专业品牌与高价值收入。 2. 团队发展线：从零开始，系统学习如何招募、选拔、培训、激励和管理自己的团队，构建持续发展的业务单元。 公司将为您的每一条发展路径提供专属资源和支持，目标是让您在18-24个月内，完成从个人贡献者到合格团队管理者的跃迁。 核心职责与成长路径 第一阶段：奠基期（约6个月） · 核心任务： mastering the basics & building your own brand。 · 深度专业培训：参与封闭式“菁英集训营”，学习顶尖的保险金融知识、法商智慧、资产配置逻辑及高客经营心法。 · 高价值客户实践：在公司提供的优质客源线索及导师辅导下，实践为企业家、企业高管等人士提供家庭财富保全与传承综合解决方案。 · 团队管理启蒙：初步学习公司的团队文化、增员模型及基本辅导技巧。 第二阶段：发展期（约6-12个月） · 核心任务： from solo player to team builder。 · 启动团队建设：在公司的标准流程和工具支持下，开始吸引和招募志同道合的合伙人，搭建自己的核心班底。 · 平行发展：在持续服务个人高端客户、获得可观佣金的同时，开始享受团队发展的管理津贴。 · 管理实战：在资深总监的指导下，进行小团队的日常管理、活动量管理和初级辅导。 第三阶段：成型期（12个月后） · 核心任务： establishing your own business within the giant。 · 独立团队运作：初步形成自己的团队文化和管理风格，能够独立规划团队业务节奏。 · 多元化收入结构：收入由“个人业绩佣金 + 团队管理津贴 + 团队业绩提成 + 各项福利奖励”构成，渠道多元化，增长潜力指数级放大。 · 参与公司管理：有机会进入经理人委员会，参与营业区层面的管理与决策，向更高阶的管理职位（部经理、区域总监）迈进。 任职要求：我们期待这样的您 · 基本条件：25-40周岁，大学本科及以上学历（条件优异者可适当放宽）。 · 经验背景（符合以下至少一项）： · 转业者：曾从事金融、法律、医疗、教育、企业管理、自主创业或资深销售工作，有良好的阅历和人脉积累。 · 破局者：在当前领域遇到发展瓶颈，渴望进入一个“收入无天花板、成长无边界”的行业。 · 归来者：有一定管理经验，寻求一个能将管理能力直接变现、自己当“老板”的平台。 · 核心特质： · 强烈的创业企图心与领导意愿，不甘于只做执行者。 · 出色的学习与认知能力，能快速吸收复杂知识并转化为专业输出。 · 优秀的人际连接与影响力，具备吸引和凝聚他人的潜力。 · 坚韧的品格与责任感，能面对挑战，并对团队成员负责。 我们提供的专属支持（远超普通岗位） 1. “企业家”启动方案： · 特殊财务补贴：针对菁英计划入选者，提供具有市场竞争力的 “职业经理人发展津贴” ，助力您平稳过渡。 · 高价值客户资源：定向获得公司高端客户沙龙、企业合作渠道等稀缺参与资格。 2. “一对一”的导师与教练体系： · 配备一位资深业务总监作为您的 “职业教练” ，全程辅导个人业务。 · 配备一位高级区域总监作为您的 “管理导师” ，传授团队经营之道。 3. 系统化的管理赋能课程： · 涵盖团队招募、绩效管理、培训体系搭建、领导力发展等全周期管理课程。 · 支持考取行业顶尖认证（如CICE、RFC、ChFP、CPA、律师资格等），费用补贴。 4. 顶级的事业发展平台与荣誉： · 快速晋升通道，管理职级晋升标准清晰透明。 · 享有公司 “企业家俱乐部” 成员权益，包括海外高端游学、顶尖商学院课程名额、专属养老社区入住权等。 · 参与集团层面的菁英管理人会议，与公司高层直接对话。 这不是一份简单的工作，而是一次 将自己重塑为“金融保险服务企业家”的战略投资。 我们邀请您，带着您的经验、见识和抱负，加入中国人寿这个巨大的平台。在这里，您的过去将成为宝贵的财富，而未来将由您亲手定义，并拥有一个组织的力量为您保驾护航。 --- 申请流程：简历筛选 → 初次职业访谈 → 菁英计划专场说明会 → 深度评估面谈 → 录取通知 → 入职集训。

岗位职责： 1. 拓展四川地区保险客户资源，重点开发本地潜在客户及人脉渠道 2. 全程跟进销售流程，包括商机对接、需求分析、方案推荐、合同促成及回款支持 3. 维护现有客户关系，提供持续服务与保险方案优化建议 4. 协同公司技术与产品团队，为客户定制企业级保险解决方案 5. 参与公司组织的销售培训与业务复盘，提升专业能力与业绩达成 任职要求： 1. 3年以上保险、金融或企业服务类销售经验 2. 大专及以上学历 3. 熟悉四川本地市场，在成都及周边区域具备稳定人脉资源 4. 具备较强商务沟通与客户需求转化能力 5. 具备目标导向意识，能确保3个月内达成5条有效商机及1单成交

岗位介绍： 1.服务公司VIP老客户，办理理赔、资料维护 等相关事宜; 2.为VIP老客户提供保险咨询，针对性设计个 人及家庭保险保障，再次开发老客户： 3.协助公司各类客户服务节活动，以及各类客 户旅游文化活动开展； 4.通过培训，不断提升自己综合能力，服务 VIP、高净值客户，向资深保险规划师和家庭 资产规划师发展. 任职条件： 1.学历要求：本科及以上学历，优秀者可放宽 至大专; 年龄要求：23-45周岁，优秀者可放宽； 2.专业不限，经济、金融、保险等专业优先; 3.身体健康; 4.思维活跃，具有较强的学习能力，沟通能 力强，有较强的服务意识和团队合作能力优 先

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(1)配合医师执行各项中医护理技术操作（如艾灸、拔罐、刮痧、耳穴压豆等）； (2)负责患者接待、引导、护理记录及健康教育工作； (3)负责治疗区域的器械消毒、环境维护，确保院感安全； 任职要求： (1)护理学专业，持有有效的护理证书； (2)1年以上护理工作经验，熟练掌握常见中医护理技术操作； (3)形象端庄，性格温和，具备出色的沟通能力和服务意识； (4)吃苦耐劳，富有爱心、耐心和同理心。

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