岗位职责： 1、负责企业数据的采集与归类整理 2、制作每月业务运营报表 3、确保资料管理的规范性与完整性 任职要求： 1、具备扎实的数据分析水平和逻辑思考能力 2、工作细致，具有较强的责任意识 3、拥有良好的沟通技巧及团队协作精神

1.招聘：对接合法数据源，完成图像，文本，语音，视频等类型数据的采集，筛选与初步整理，确保数据的合规性与完整性。 2.数据标注：完成分类，框选，描点，转录等标注任务，保证标注结果的准确性与一致性。 3.质量把控：定期检查采集与标注数据，及时发现并反馈数据异常，规则模糊等问题，协助优化数据质量标准。 4.流程协作：易上手，流程简单，配合团队完成数据归档，进度同步，参与采集/标注流程的小优化，提升团队整体效率。 二、任职要求 1.学历：高中/中专及以上 2.能力：具备基础电脑操作能力，使用Excel等办公软件；逻辑清晰，能快速理解标注规则。 3.态度：耐心，细心，能接受重复性工作；责任心强，对数据质量有严格要求，有团队协作意识。

1. 负责日常行政工作的执行与协调。 2. 承担文件整理归档、会议组织安排及来访人员接待。 3. 熟悉常用办公软件及办公设备的操作使用。 4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力。 5. 工作细致、踏实耐心，富有责任心和团队合作意识。 6. 具有同类岗位工作经验者优先考虑。

工作内容: 为公司招聘人才 任职要求： 1.善于沟通，能按时完成上级交代的任务 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力 4.工作细致认真，具备基本办公软件操作能力 岗位福利： 1.底薪3500+绩效提成，综合月入5-8k 2.七小时工作制 3.公司都是年轻的小帅小美，没有职场算计 4.没有任何加班

岗位职责： 1．参与保险核心业务系统的需求调研与方案设计开发； 2．依据软件开发标准完成相关技术文档的撰写； 3．协同测试团队开展系统测试及缺陷修复工作； 4．完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1．统招本科学历（学信网可查），3年及以上开发经验； 2．熟练运用smartbi工具，并具备实际项目应用经验； 3．具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力，富有团队合作精神，热爱编程，工作主动性强，能适应一定压力； 4．可接受短期出差！

岗位职责： 1.根据商品链接到指定APP搜索商品图片 2.配合数据分析与算法团队，提供高质量原始图片支持 任职要求： 1.有责任心，注重细节，具备基础 2.学历不限

负责公司日常行政，文件整理资料归档，，接待来访人员，收发快递，任职要求：熟练WOrd，Exel等办公软件，工作细心，有责任心沟通能力良好工资面议。本科学历，，，年龄25-35岁

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

1. 作为阳光财险分公司重点储备人才，进入公司核心人才培养序列； 2. 参与启航训练营，助力高效适应工作环境； 3. 配备专属导师一对一指导，保障稳步提升； 4. 每半年举办雏鹰展示大会，展现个人成长成果； 5. 年度毕业集训营氛围浓厚，拓展职业发展空间。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、节日福利、高温补贴、交通补助、通讯补助

工作内容：根据公司规定完成每日“数据采集”任务。操作简便，正规可靠。每天工作约两小时，日结收入200-500元，当日结算！ 要求：需自带车辆，且驾龄满三年。满足条件者欢迎主动联系咨询！ 先沟通，再投递

【信息J:5405-1】丘北壮乡酸汤鸡鱼店一、招聘火锅店服务员数名（一）岗位要求，年龄20-50岁（能力经验好的话可以放宽年龄）。2.曾有过半年及1年以上餐饮行业工作经验优先(有火锅店经验者优先录用)。3.服从店里的规章制度以及老板和店长的管理。4.干活细心踏实勤快。5.性格好，服务态度好。（二）工资待遇试用期一个月，试用期工资2600，转正后2800-3000，后续根据生意情况以及员工的经验和能力再涨。包吃不包住(丘北及丘北附近有住所者优先录用，无住所者也可面试来谈住所问题)。（三）工作时间08:30-12:30，16:00-21:30，可回家休息3小时(12:30-15:30)，如果提前收好21点休息。工作量：容易上手，工作强度合理，完成上午的工作后有3个多小时的回家午休时间，每天平均每个员工服务2-3桌。

【信息J:5262-1】(反馈急招）云南佳途国际旅行社有限公司丘北门市部现面向社会诚聘旅游专员若干名，愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供更广阔的发展空间。1、招聘要求：工作认真负责，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识、热爱旅游、有耐心有爱心、积极乐观；男女不限；年龄24-35周岁。2、招聘岗位：旅游专员3、主要职责：负责公司旅游服务；接待咨询顾客；领队工作。4、工资待遇：底薪2600+提成+带队补贴+奖金（5000——10000元上不封顶）5、工作时间：上午8：00-12：00下午14：00-18：00（月休4天）联系电话：杨经理地址：丘北田园路13号2楼详细内容见下方链接（有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

有开槽的师傅吗？。

招聘：砚山七都国际三楼，小城湘聚（湘菜馆，湖南小炒）。1，服务员一名（长期，短期不要），，20岁以上，要求识字。包吃包住，2400元/月起，全勤100元，每月休息两天，分四个上午休息，有能力可培养领班或楼面经理2，厨房学徒一名，，18岁以上，能吃苦耐劳，待遇面议联系方式：

云南2000头母猪规模场招聘：保育和育肥技术员1名产房主管1名育肥饲养员夫妻工1对保育饲养员1对要求年龄50岁以下，有猪场相关经验，会简单治疗优先，能马上上任，包吃住，可电话详谈，工作地点云南省广南县，欢迎朋友们联系吴先生

招聘文员 工作要求，熟悉电脑，工作仔细，服从安排！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 会使用金碟软件的优先 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 4. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

年龄：18-28周岁 男女不限 吃住：提供吃住 薪资：首月综合6000-8000，次月8000以上 经验：0经验小白可带 工作内容：登记办公室入职离职，档案规整 员工福利：一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕 面试福利：

大旺长白班招聘销售（两岗位可选） 薪资区间：6000-20000 元 / 月，男女不限 食宿：不包吃住 工作地点：大旺 模式一：长白班坐班・招聘文员 年龄：18-45 周岁 环境：空调办公室坐班 薪资：试用期综合底薪（无责 + 有责）4500 + 提成，月薪 6000-15000 元 工作内容 网络招聘 电话邀约招聘 短视频辅助引流招人 任职要求 自律性强、愿意学习、能抗压，服从管理，具备销售思维，用心深耕招聘行业 模式二：长白班・销售合伙人 年龄：16-50 周岁；45-50 岁需思维灵活、会基础打字 薪资：底薪 2000 + 高额提成，收入 2000-20000 元，上不封顶 获客渠道：线下地推 + 网络 + 短视频招聘 扶持：公司免费提供招聘平台

【湖北各地区话线上录音兼职】 时间：一天6小时左右 读完工资200元 人数：2000人 方言类别：十堰话、武汉话、恩施话、咸宁话、襄阳话 综合40元/h /客家话/闽南话60元/h 每周可以提现费用

1.基础行政工作 2.管理后勤 3.过磅 4.领导安排的其他事

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成基础数据录入、报表整理等文职类辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本计算机操作能力 4. 学历不限，有前台或行政相关工作经验者优先 5.服从安排，具备团队协作精神，能适应快节奏工作环境

岗位职责： 根据公司工作要求，结合公司产品特性，为客户提供高效、便捷、专业的服务支持，及时响应客户咨询并解决相关问题，定期向客户传递最新方案与规划，确保客户满意度，持续维护公司业务稳定发展。 任职要求： 具备良好的语言表达能力，较强的学习能力和沟通技巧；吃苦耐劳，性格乐观，积极向上，诚实守信，身体健康，能适应一定强度的工作任务，具有较强的进取心和团队协作意识； 熟练掌握电脑基础操作，有销售工作经验者优先考虑，综合表现优异者学历条件可适当放宽。 工作时间： 上午8:15--12:00 下午14:15-18:00，单休，法定节假日正常休息 学历要求： 大专及以上，有相关经验者可放宽至高中 岗位福利： 基本工资（底薪）保障+绩效工资（上不封顶），收入与付出直接挂钩 试用期薪资结构=底薪2600+话务激励+业绩激励 在完成话务指标的前提下，底薪可达2900-3000（话务激励设两个档位，分别为300-400元） 公司配备专业办公电脑，全程室内作业，客户资源由公司提供，无需外出拓展或风吹日晒 缴纳五险、生日补贴、员工食堂、节假日慰问品、季度团建活动等福利一应俱全，享受法定节假日带薪休假待遇

岗位职责： 1.负责内容的收集、整理和发布。 2.每周发布2-3条内容(公司提供)，提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求： 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣，具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群 有专人培训，小白也可以，

一、培养规划： 第1-6月：福建总部集中培训+销售实战实践； 第7-12月：三大销售中心与后台职能岗位轮岗锻炼，定期返总部进行复盘总结与进阶培训； 第13月：完成定岗并正式转正。 二、岗位职责: 1、根据公司各阶段销售目标，组织实施市场推广、品牌宣传及促销活动； 2、负责所在城市区域内经销商、分销商及零售渠道的开拓与建设； 3、定期开展客户拜访，持续维护良好的客户合作关系； 4、及时收集并分析一线市场动态信息，包括活动落地效果、竞品价格变动及营销动作等，向相关部门反馈，助力公司优化销售策略与营销方案。 三、任职要求: 1、本科及以上学历，面向24届/25届/26届毕业生开放，专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2、对销售工作有浓厚兴趣，【重要提示】能够适应长期出差及全国范围内的岗位调配； 3、具备出色的沟通表达能力、学习适应能力与抗压能力，具有清晰的职业发展路径规划。 晋升通道：城市经理→区域经理→大区经理→总监 【区域经理及以上岗位年薪：24万及以上】 公司福利：五险一金、年终奖金、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、伙食补助、探亲假、带薪年假、婚假、产假、哺乳假、六一半天假、生日福利、过节福利、季度生育福利、以及覆盖全国的团队建设活动

岗位职责： 1. 参与公司电商各业务模块的轮岗学习，全面掌握电商运营各个环节； 2. 协助开展新媒体内容的创意策划与推广传播； 3. 配合团队推进电商项目的落地执行及数据整理分析； 4. 完成领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 应届毕业生，电子商务、传播/新媒体等相关专业优先，需参与轮岗培训，1年后定岗。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-11-21 全国可做（三档、可转全职） 提供意向数据/签单数据 第一档（0-5个项目）： -每个项目400元红包+项目提成5% 第二档（6-10个项目）： -每个项目500元红包+项目提成8% 第三档（11个及以上项目）： -每个项目700元红包+项目提成8%+公司股权1%（仅享有分红权，三个月内无成交单则收回股权） -每额外增加10个签单项目，可再获得1.5%的公司股权 兼职在全职谈判/排线/调试过程中，可自主选择参与学习或仅提交资料不参与学习： 若选择参与学习，掌握后有两种发展路径 1.转为全职，由公司指派负责一个省份，工作日需外勤打卡，每日有绩效指标，承接公司分配的出差项目另有提成。薪酬结构为3000无责底薪+2000绩效工资+自有项目提成5%（按回款进度发放，通常到货后回款80%，提成同步发放80%）+公司派发项目提成1%，单双休结合调休，朝九晚六，享受其他相关保障。 2.自主运营赚取差价，公司提供成本价支持，无需自行备货，签单后由公司直接发货，个人负责项目全流程执行。 若选择仅提交资料，则继续按照现有兼职方案领取红包与提成。

岗位职责：协助店内工作，按客户要求开单 任职要求：吃苦耐劳，会电脑管家婆 福利：有餐补、全勤奖，奖金和提成，不定期下午茶

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工作内容： 1、联系公司车主，提醒其到店办理本年度车险续保及相关售后事宜。 2、使用公司提供的客户资源开展工作，无业绩考核压力，无需外出拓展或面见客户，办公环境恒温舒适。 生活待遇： 1、薪资结构：底薪（2300-7900）+绩效+津贴+奖金+补助。 试用期综合收入4000-4500元/月，转正后稳定在5000-8000元/月，能力突出者月薪可超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、享受五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度、年度奖金，并组织团队旅游、聚餐等集体活动。 3、零经验者可参加公司安排的带薪培训，快速上手。 任职要求： 1、具备基础的电脑操作能力。 2、普通话流利，性格积极乐观，待人热情大方。 3、工作细致负责，具备良好的沟通协调能力。