岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达，有亲和力与团队协作意识 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责: 1. 负责学生在校期间的日常管理与支持，提供思想引导、学业协助及心理关怀； 2. 组织开展校园活动，促进学生全面发展与校园文化建设； 3. 建立并维护学生信息档案，及时跟进学生动态，协助解决各类问题； 4. 作为企业与学校之间的联络桥梁，推动双方协作与信息互通； 5. 指导学生参与实践项目、竞赛及相关职业发展活动。 任职要求： 1. 必须为中共党员。教育管理类、美术、设计类专业优生。善于沟通，具备良好的组织协调能力，能有效推进多方协作； 2. 原则上需具备5年以上全日制学生管理相关工作经验，具有较强的责任心和服务意识，能够耐心处理学生事务； 3. 具备良好的团队合作精神，能快速适应校园工作环境； 4. 具有较强的学习能力，具备一定的心理辅导能力和应急处理能力，关注学生成长需求； 5. 具备良好的活动策划与执行能力，支持学生综合素质提升。

岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业检查，确保学习质量与进度 2.组织开展益智、阅读、手工等素质拓展活动，促进学生全面发展 3.关注学生身心健康与行为习惯，及时与家长沟通反馈日常表现 4.做好托管场所安全管理与卫生维护，保障学生人身安全与环境整洁 5.配合机构完成教学记录、考勤统计及临时性教务支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 普通话标准，表达清晰，具备基本的沟通协调与应急处理能力 4. 有托管、教培或班主任工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.无违法犯罪记录，认同素质教育理念，遵守职业操守

招聘：辅导老师 薪资：面议 职位详情： 一、岗位名称 小学/初中托管老师（语文/数学/英语物理/化学/方向） 二、岗位职责 1. 负责学生课后托管期间的课业辅导，包括作业批改、知识点答疑，确保学生高效完成学习任务； 2. 建立班级秩序管理，培养学生良好的学习习惯与时间规划能力，关注学生课堂状态与心理动态； 3. 衔接学校教学进度，针对学生薄弱环节进行针对性辅导，辅助提升学业成绩； 4. 与家长保持定期沟通，反馈学生托管期间的学习情况、进步表现及需关注的问题； 5. 参与托管课程的优化与教研活动，配合机构完成教学资料整理、教学效果评估等工作； 6. 保障学生托管期间的人身安全，处理突发情况并及时上报。 学历要求：本科 经验要求：无 工作性质：全职 工作时间：周末双休 招聘人数：10

【岗位职责】 1. 负责学生日常行为规范的引导与管理，营造良好的班风学风； 2. 组织开展德育主题活动，加强学生思想品德和价值观教育； 3. 关注学生心理健康与发展需求，做好成长过程中的陪伴与指导； 4. 协同任课教师及家长，构建家校共育的良好沟通机制； 【岗位要求】 1. 热爱教育事业，具备较强的育人意识和责任感； 2. 具有良好的组织协调能力和语言表达能力； 3. 能够胜任学生管理工作，善于处理突发情况与情绪沟通； 4. 具备良好的团队合作精神和服务意识；

工作内容 1、负责晚托班学生的作业辅导，确保学生能够完成作业并提供学习指导 2、组织和参与课后辅导活动，激发学生学习兴趣 3、与家长沟通学生的学习进展，提供有效的教育建议 4、配合家长完成完成学校打卡任务 5、维持自习室秩序 任职要求： 1、具备良好的教学能力和亲和力，能够与学生建立良好的互动关系 2、有责任心，能够准时完成教学任务，确保教学质量 3、具备团队合作精神，能够与同事共同提升教学效果 4.持有小学以上教师资格证书

新博雅教育｜托管教师招聘 因校区稳步发展、生源扩增，现正式招聘全职托管教师1名 欢迎踏实稳定、热爱教育的小伙伴加入我们温暖的小团队！ 【我们为你提供】 薪资透明｜晋升清晰 薪资结构公开明朗，不画饼，能力对应薪资，长期稳定可发展。 工作时间友好｜劳逸结合 学期内每日仅上班5小时，工作轻松不内卷； 寒暑假带班每日8小时，额外享有假期专项补贴。 福利齐全｜暖心团队 正式节假日福利、团队氛围轻松融洽，同事简单好相处，工作舒心无内耗。 【希望这样的你】 1. 年龄20–35岁，，热爱教育、有耐心、责任心强 2. 持有教师资格证，持证上岗 3. 工作稳定，至少可稳定任职一学期 4. 面试需提供个人简历，态度端正、踏实肯干即可 【应聘联系方式】 刘老师： 梁老师： 工作地点：永善县｜新博雅教育 欢迎靠谱的老师自荐、推荐！

岗位职责: 1. 负责培训课程的设计与教学实施，确保教学目标达成 2. 根据学员特点制定个性化学习方案，提升学习效果 3. 组织教学活动并进行学习评估，持续优化教学流程 4. 协助完成教学资料的开发与更新，保证内容时效性 5. 与学员保持良好沟通，提供学习指导与支持 任职要求: 1. 具备良好的表达能力和课堂组织能力 2. 热爱教育行业，有责任心和耐心 3. 善于沟通，能够与学员建立良好互动关系 4. 具备较强的学习意愿和自我提升意识 5. 能适应教学工作的基本要求并积极配合团队安排

晚托、周末托管、假期托管等相关工作 任职要求： 1、不接受兼职，应届毕业生请勿投递； 2、工作时间为周一至周五下午14:00～21:00，周六上午9:00～下午18:00； 3、小学教育或学前教育专业毕业，持有教师资格证者优先考虑； 4、须具备以下证书之一：教师资格证、普通话二级乙等及以上证书、心理咨询师证、社工证、国际中文教师资格证； 5、可接收本科师范类学生实习，薪资待遇面议； 6、具备相关行业工作经验且能力突出者，条件可适当放宽； 7、 岗位福利： 1、入职即为员工购买五险； 2、节日期间不定期发放福利物资； 3、转正满6个月后，开始享受父母津贴与子女津贴； 4、转正满1年后，按工作年限发放工龄工资。

岗位职责： 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作，营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活、心理动态，做好谈心谈话与危机干预 4.协同任课教师、家长及相关部门，形成育人合力，促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准，表达清晰，具备基本的心理辅导知识或相关培训经历 4. 具有学生管理工作经验者优先，中共党员优先 5.符合岗位所需的学历及经验要求（具体以企业实际填写为准）

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急招小学午间管理辅导员3名要求：年龄35岁以内，学历大专以上，较好的组织管理能力，责任心强，亲子关系融洽。工作时间：11：20—14：30薪资待遇：1300-1500元/月（含午餐；享法定节假日，周末双休。工作地点：曲江某小学内（地铁二号线电视塔站附近）联系人：李老师

岗位职责： 1. 负责跟进课堂教学秩序，跟进课程，及时关注课堂情况； 2. 维护现有学生，跟进学生的学习情况，及时反馈学生学习进度； 3. 与家长保持良好沟通协调，及时反馈学生情况，做好续费工作 4. 挖掘学生需求，提供学习方案； 5、解答学生、家长的疑问，做好课堂前准备，做好学生与老师的对接； 任职资格： 1、具备良好的沟通技巧和客户服务意识，语言表达能力强 2、有在线教育课程顾问经验者优先考虑 3、具有与家长对话的能力，逻辑思维强，反应快，抗压能力强

【岗位职责】 1. 【学员日常维护】：日常对学生进行学习、生活等方面的全面辅导，及时疏导、解决和答复学生出现的各类问题； 2. 【教学服务】：负责对学员学习进度的追踪及了解，适时回访，与学员进行沟通，记录回访关键问题； 3. 【教务安排】：日常排课，监督指导/授课老师完成教学指导任务； 4. 【项目专带】：承接教务部门新项目的日常学员维护，与新项目负责人进行工作对接，确保项目顺利开展； 5. 【二转营销】：通过与学员的日常沟通，建立信任，适时地通过续费及转介绍等方式，开展二转营销工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，有工作经验者优先；（同时接受无经验） 2. 有耐心、有责任感、亲和力强，有良好的沟通表达能力； 3. 具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，有较强的团队合作精神与应变处理能力。

【岗位职责】 1. 学员日常维护：日常对学生进行学习、生活等方面的全面辅导，及时疏导、解决和答复学生出现的各类问题； 2. 教学服务：负责对学员学习进度的追踪及了解，适时回访，与学员进行沟通，记录回访关键问题； 3. 二转营销：通过与学员的日常沟通，建立信任，适时地通过续费及转介绍等方式，开展二转营销工作。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，接受应届生，有相关工作经验优先； 2. 有耐心、有责任感、亲和力强，有良好的沟通表达能力； 3. 具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，有较强的团队合作精神与应变处理能力。 【薪资待遇】 1. 富有竞争力的薪酬：底薪+绩效+提成+奖金； 2. 较为完善的福利：五险一金、带薪休假（法定假、婚假、产假、陪产假、丧假等）、年终奖等； 3. 满怀仪式感的小惊喜：开门红包、生日贺礼、家庭礼包（重阳节、儿童节）、三节福利（端午、中秋、春节）； 4. 较为丰富的团建活动：生日会、年会、每月部门团建、每月全员团建、主题派对（圣诞节，年会）等； 5. 较为成熟的培训体系：新员工入职培训、业务专业培训、部门内训、管理干训等； 6. 较为通畅的晋升通道：表现优异可独立带团队做项目，享受项目分红； 7. 简单高效的职场文化：不做无意义的ppt、不开无意义的会，结果导向。

【岗位职责】 1. 【学员日常维护】：日常对学生进行学习、生活等方面的全面辅导，及时疏导、解决和答复学生出现的各类问题； 2. 【教学服务】：负责对学员学习进度的追踪及了解，适时回访，与学员进行沟通，记录回访关键问题； 3. 【二转营销】：通过与学员的日常沟通，建立信任，适时地通过续费及转介绍等方式，开展二转营销工作。 【任职要求】 1. 专科及以上学历，有1-2年班主任工作经验； 2. 有耐心、有责任感、亲和力强，有良好的沟通表达能力； 3. 具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，有较强的团队合作精神与应变处理能力。 【薪资待遇】 1. 富有竞争力的薪酬：底薪+绩效+提成+奖金； 2. 较为完善的福利：五险一金、带薪休假（法定假、婚假、产假、陪产假、丧假等）、年终奖等； 3. 满怀仪式感的小惊喜：开门红包、生日贺礼、家庭礼包（重阳节、儿童节）、三节福利（端午、中秋、春节）； 4. 较为丰富的团建活动：生日会、年会、每月部门团建、每月全员团建、主题派对（圣诞节，年会）等； 5. 较为成熟的培训体系：新员工入职培训、业务专业培训、部门内训、管理干训等； 6. 较为通畅的晋升通道：表现优异可独立带团队做项目，享受项目分红； 7. 简单高效的职场文化：不做无意义的ppt、不开无意义的会，结果导向。

岗位职责： 1.负责小学课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5.与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可，需通过教学能力考核 4.普通话标准，持有教师资格证或英语相关等级证书（如TEM-8、CELTA等）者优先 5. 具备亲和力、耐心及跨文化沟通意识，适应不同年龄段教学需求

招聘：助教（底薪3000+高提成+员工福利） 薪资：5000-10000元/月 岗位职责 1. 负责为会员提供台球教学指导与陪练服务 2. 协助教练进行教学课程的准备与整理 3. 及时处理会员在台球活动中的各类问题 任职要求 1. 形象气质佳，体育相关专业优先 2. 熟悉台球规则，具备较强的沟通能力 3. 有相关助教或客户服务经验者优先 工作时间 **3天

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生活动组织工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力 4. 沟通表达能力强，富有亲和力与团队协作精神 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可应聘

1. 协助学生完成课后作业并进行学习指导。 2. 策划并开展课外活动，激发学生兴趣发展。 3. 定期向家长反馈学生的学习情况与日常表现。 4. 具备教育学或相关专业本科及以上学历。 5. 有教学经历或托管服务经验者优先考虑。 6. 热心投身教育工作，具备较强的责任感。 7. 拥有良好的沟通技巧和组织协调能力。 欢迎符合要求的应聘者提交简历！

负责孩子接送及高中阶段课后辅导工作，工作地点位于北市区，综合收入6000-8000元。 具体工作细节可面议详谈。

教初二学生暑期，周末课程辅导，难点解析。要求对课程熟悉。有方法教导学生。

岗位职责: 1. 负责学生放学后的接送及日常看护； 2. 指导学生完成课后作业，确保作业质量与完成效率； 3. 维护托管环境的安静与秩序，营造良好的学习氛围； 4. 定期与家长沟通，及时反馈学生学习与行为表现。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达，有亲和力与团队协作意识 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

负责接孩子回校区、日常生活看顾、行为习惯引导、课后作业辅导及改错、孩子学情反馈。

负责校区托管教学、运营、管理