岗位职责: 1. 负责收银收单设备及充电宝系统的安装与日常维护 2. 保障系统正常运转，快速响应并解决安装过程中出现的各类问题 3. 与客户保持良好沟通，提升服务体验与满意度 4. 承担产品检测、系统升级、故障维修等相关技术支持工作 任职要求: 1. 具备较强的沟通能力与团队协作意识 2. 能够独立分析和处理技术故障，确保工作高效推进 3. 工作态度严谨，责任心强，能适应一定的工作强度 任职要求: 1. 拥有扎实的专业基础，具备良好的沟通协调能力 2. 性格积极乐观，具有较强的亲和力 3. 遵守职业规范，富有敬业精神和团队合作意识 福利待遇： 1. 缴纳五险一金； 2. 法定节假日照常休息，春节享受10-15天假期； 3. 提供系统化试岗及带薪培训机会； 4. 薪资发放时间：每月10号准时发放（银行）； 5. 其他福利：节日礼品、组织旅游、定期团建活动； 6. 提供岗位技能培训及清晰的职业发展晋升通道。

岗位职责 负责门店五金机电设备（电动工具、水泵、柴汽油机、建筑机械等）的维修、保养与调试工作，确保设备正常运行。 为客户提供上门安装、维修、试机及远程技术支持服务，解决客户使用中的问题。 负责售后区域的配件管理、维修品分类整理与盘点，做好维修记录跟踪。 配合门店完成设备销售的技术支持，向客户讲解设备使用、维护方法。 任职要求 年龄 22-40 岁，具备水电、机电设备维修相关经验，有设备安装、调试经验优先。 动手能力强，能独立排查并解决设备故障，具备良好的沟通能力，能清晰对接客户需求。 工作严谨负责，有团队合作精神，能配合完成上门服务及售后相关工作。 持有相关维修技能证书者优先。 薪资福利 薪资：5000-8000 元 / 月，根据维修技术水平与服务绩效发放奖金 福利：包吃、全勤奖、年终奖、带薪年假、免费技术培训、节日福利、员工爱心基金、优秀员工奖（最高可获金牌 9000 元、银牌 6000 元、铜牌 3000 元现金奖励）

1、产品知识培训学习3-6个月 2、变电站项目现场学习6-9个月 3、产线学习6个月（工程设计、招投标方案设计、解决方案等） 4、分配办事处负责售前技术支持（各省会城市）

职位描述 岗位职责： 1、负责公司ERP项目的实施交付管理，包括运维团队的组织协调及客户关系的维护；统筹各方资源，保障项目在质量、成本和进度方面按计划推进并顺利完成； 2、确保服务整体性能稳定高效，持续提升服务质量与客户满意度，推动项目后续业务的延伸拓展； 3、与客户深入沟通，全面掌握项目需求，并准确理解客户的实际期望； 4、保持与客户的顺畅对接，确保项目执行过程中的交付质量与客户体验； 5、收集、整理用户反馈意见，并及时进行归纳与响应； 6、主导项目后期验收工作，完成验收文档的编写及相关材料准备； 7、参与重大技术事项决策，指导并审核项目总体技术方案，对各项目实施质量进行评估把关； 8、根据项目需要，前往客户现场驻场开展项目实施工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、财务管理、会计等相关专业优先，具备互联网项目经验者更佳； 2、具备优秀的沟通能力和组织协调能力，能够全局把控，合理分配团队资源； 3、在IT技术团队建设与管理、人员配置与协作、项目进度监管等方面具有丰富实践经验； 4、拥有较强的领导力、学习能力，能适应一定的工作强度与压力； 职位福利：五险一金、周末双休、年底双薪、免费培训、绩效奖金

岗位职责： 协助各级客户经理开展实地拜访，共同挖掘并推进潜在合作机会。 针对已识别的商机，完成Word或PPT形式的技术方案编制，清晰呈现客户需求的实现路径。 为商机提供报价支持，涵盖自有产品及合作伙伴产品的配置与成本评估。 面向分公司云业务管理员及客户经理，开展产品知识和业务能力的相关培训。 配合分公司举办行业交流会或产品展示活动，统筹资源调配，并根据安排参与现场宣讲。 参与分公司所辖项目的投标工作，包括控标点确认、协同厂商沟通、标书编写及现场答疑等环节。 协助完成分公司日常事务性工作，如文档整理、周报输出、商机整理及流程协调等任务。 任职要求： 1、具备3年以上售前或售后技术支持相关经验，大专及以上学历，计算机类相关专业优先； 2、能独立完成技术方案编写与资料整合，确保在规定时限内高效交付成果； 3、具备良好沟通能力与基础商务谈判技巧，可准确捕捉并引导客户需求，助力销售达成目标； 4、逻辑思维清晰，表达能力强，熟练掌握PPT制作与公开演讲，能够承担企业内部培训及产品推介演讲任务； 5、能适应云南省内各地州市长期驻点出差的工作安排； 6、有虚拟化、云计算、数据中心、数通网络或企业级软件项目实施经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责客户产品使用过程中的技术咨询、故障诊断与远程/现场问题解决 2. 及时响应并跟进售后工单，确保服务时效性与客户满意度 3.记录、分析常见技术问题，输出解决方案文档并反馈至研发/产品团队 4. 协助客户完成设备安装调试、系统升级及基础培训工作 5.配合销售与运营部门提供技术支持，提升客户复购与口碑推荐率 任职要求： 1.具备售后技术支持或IT/电子/机械类相关岗位工作经验 2.熟悉主流操作系统、网络基础及常见硬件原理，能快速定位问题 3.普通话标准，具备良好的沟通表达能力与服务意识 4. 学习能力强，能适应多产品线技术支持需求 5.具备客户服务类证书或技术认证者优先

职位信息 1、负责公司产品的市场拓展工作，公司产品为面向各行业企业客户、助力实现自动化与精准化管理的平台系统； 2、通过电话沟通或实地拜访等方式接触客户，深入了解客户需求，并将信息同步至销售经理以推进后续洽谈，协同市场及运营团队保障客户项目顺利落地； 3、依据客户实际需求制定专业解决方案，编制报价方案、合同等商务资料； 4、具备扎实的市场营销能力与抗压素质，保持与客户的高效沟通，确保完成既定的销售任务指标； 5、定期提交客户拜访记录及项目进展汇报材料。 任职要求： 1、本科及以上学历，了解互联网产品及软件系统相关知识； 2、三年以上销售岗位经验，具有市场开拓精神，具备优秀的沟通协调能力； 3、品行端正，踏实肯干，具备较强的责任心和韧性，富有工作热情，作风严谨稳重，恪守职业操守； 4、拥有一定客户资源储备，具备网络广告、互动营销、效果推广、精准营销等领域工作经验者优先考虑。 年龄要求：23-38岁

岗位职责： 1. 负责统筹项目管理工作，编制项目计划，并对项目的范围、进度、成本、质量及风险等关键要素进行有效管控； 2. 按照公司要求推进工作任务，协同项目团队成员共同推动项目落地执行； 3. 承担项目沟通协调职责，对接合作单位，及时处理项目实施过程中的突发情况。 任职要求： 本科及以上学历，IT/DT/CT相关专业背景，具有一年以上的通信行业工作经验，累计工作年限不少于两年，年龄在35周岁以下。

1. 负责DICT项目方案设计及投标文件编制，参与售前支持与投标全过程工作。 2. 配合开展部门日常事务及项目相关行政工作，确保各项流程顺利执行。 3. 根据工作需要出差，赴项目现场指导建设实施工作。 4. 依据项目进展，整理并汇总各类进度报告，协助公司完成项目资料的采集、汇总与归档。 5. 协助项目经理开展内外部资源协调，推进项目拓展与实施管理工作。

工作职责 1. 负责公司泵类设备的现场安装、调试及售后服务维修，保障装置正常运转。 2. 及时响应客户技术疑问与故障报修，迅速定位问题并处理，同步汇报进展。 3. 协同销售部门开展客户关系维护、技术交流及产品操作演示，支持市场推广。 4. 按规范整理售后服务记录与工作报告，推动服务流程改进以提高用户满意度。 5. 接受公司调度安排，能胜任云南省内出差及驻点任务，确保项目现场技术支持到位。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械、机电、电气、自动化或水利水电相关专业者优先考虑。 2. 熟悉基本水力与机械知识，实操能力突出，有意愿学习设备调试与维修技能。 3. 性格开朗，语言表达流畅，具备良好的服务意识和问题应对能力。 4. 可接受高频次出差，踏实肯干，责任心强且抗压，期望长期稳定成长。 5. 持有驾照并可熟练驾驶者优先，无经验人员提供全面培训机会。 补充说明 1. 薪资结构：底薪+绩效奖金+出差补贴+项目奖金（具体面议） 2. 福利体系：五险一金、节日福利、带薪培训、清晰晋升通道、团队活动 3. 工作模式：氛围轻松，不强制打卡，以任务完成为核心导向 4. 发展路径：技术线（资深工程师—技术主管—技术经理）/商务线（技术型销售—销售主管）

曲靖市陆良县招二次结构木工、工地小工/杂工

曲靖市陆良县招工地小工/杂工、二次结构木工

曲靖市陆良县招工地小工/杂工、二次结构木工

宣威美焕新城招聘洗捡大姐两名、服务员一名。工作地点位于云南省曲靖市。洗捡大姐主要负责餐具清洗、分类及日常清洁卫生工作，保障后厨整洁有序。服务员主要负责接待顾客、点餐介绍、餐中服务及桌面清洁等工作，要求沟通能力强、服务意识好。薪资待遇面议，根据经验与能力定薪，表现优异者享有全勤奖激励。每月安排两天休息。

曲靖市富源县招分布式光伏承包（户用光伏） 农户屋顶光伏板及支架安装、逆变器及并网箱的安装、水槽及接地设备的安装、从光伏板到逆变器及并网箱的线缆布放接线等完成光伏电站正常发电所需必要工序。我们提供光伏板、逆变器、并网箱和支架，承包方：负责线缆到并网箱、水槽等辅材和必须的耗材采购；负责所有材料的二次转运；还需负责农户屋顶太阳能移除或移位安装、水塔移位或改造、房顶彩钢棚除。

岗位职责： 1.负责售前技术方案设计与讲解，配合销售团队完成客户需求分析与产品匹配 2. 熟练使用CAD软件绘制系统拓扑图、布线图及设备安装示意图 3. 编写技术建议书、配置清单及投标技术文件，确保方案专业性与可行性 4.参与客户技术交流、产品演示及现场勘测，提供针对性解决方案 5.协同售后团队完成项目交接，确保技术信息准确传递 任职要求： 1.计算机、电气工程或相关专业背景，本科及以上学历 2.熟练掌握AutoCAD等制图软件，具备基础电气/网络系统知识 3.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，性格开朗，善于协作 4. 逻辑清晰，能独立撰写技术文档，具备快速学习新产品能力 5. 有弱电、智能建筑、工业自动化等相关行业经验者优先

核心岗位职责 1、承担售前技术支持工作，涵盖客户调研、需求梳理、方案设计及项目讲解。 2、项目管理： 1) 制定项目关键节点与执行计划； 2) 统筹资源配置与协调； 3) 控制项目进度，保障项目按时交付； 4) 协同现场服务团队完成设备安装后的技术支撑，确保交付品质； 5) 对接客户，实现需求转化并及时响应各类问题； 6) 管控项目成本，在方案阶段进行预算编制，实施过程中控制支出。 3、支持销售团队开展技术沟通、产品展示及投标材料准备工作。 4、协同代理商，面向医院用户专业、细致地解答产品应用与项目落地相关问题，提供可行性方案，持续维护良好合作关系。（产品为智能麻精药品柜） 任职要求 • 学历要求：硕士研究生及以上学历（条件优秀者可放宽）。 • 具备3年以上医疗领域项目工作经验，熟悉医院项目全流程运作（含前期沟通、方案设计、推进实施、验收交付等），有完整项目跟进或成功落地案例者优先。 • 综合素质：形象端正，具备出色的语言表达与沟通能力，反应敏捷，能从容应对现场各类提问；具有较强的组织协调能力、执行力与责任意识，可高效推动项目执行。接受 occasional 出差安排。 薪资福利 • 薪酬结构：基本工资12K-16K，叠加项目提成（无上限），依据项目完成质量与合作成效发放，体现多劳多得原则。 • 基础保障：依法缴纳五险一金，享有公司健全的福利体系（节日慰问、带薪年休假、团队建设活动等）。 • 其他待遇：提供清晰的职业成长通道，定期开展专业技能培训，支持个人能力发展；配备舒适办公空间，营造融洽团队氛围。

岗位职责 1、梳理公司B端、G端项目方案，包括经济类、企业服务类、AI智能体类、固投管理类等； 2、根据公司行业解决方案，一线对接客户、分析客户需求信息，结合公司战略规划、产品特点和用户需求，输出细化方案，并参与行业解决方案的部分撰写和修订； 3、提供全面的解决方案相关技术咨询工作，支持销售团队完成项目合同签订的相关技术支持工作； 4、结合战略规划框架，协同产品经理，支持行业级产品的发展规划、形态模式、需求规格梳理和技术选型工作。 任职条件 1、教育背景:本科及以上学历 2、经验要求:2年以上B端、G端、制造业生产管理领域经验/AI人工智能类信息化项目解决方案售前咨询经验； 3、具备较强的行业研究能力和沟通能力，有行业研究等工作背景优先； 4、有项目落地经验优先，在项目中承担过直接面对客户讲解、修订、输出解决方案的角色。

岗位职责： 1.配合对接客户项目需求； 2.对前端销售及客户的技术和产品支持； 3.和研发端沟通协调项目需求和进度； 4.技术资料和项目资料的整理和输出； 任职要求： 1.本科及以上学历； 2.有1-3年ToB相关工作经验； 3.理工科毕业生优先；

岗位职责:  　　  1、需求调研：快速掌握行业信息化项目背景，开展项目前期实地考察，深入理解并分析客户显性与隐性需求，协助推进项目整体规划工作； 2、方案编写：主导行业信息化项目整体解决方案的制定，编制产品技术方案文档，整理项目及产品相关资料，协同完成宣传资料的制作； 3、技术交流：面向客户开展技术沟通，进行解决方案说明、产品PPT展示及现场问题解答； 4、招投标相关：熟悉项目招投标流程，可独立完成投标文件的技术部分编写，承担投标过程中的技术讲解与答疑工作； 5、市场调研：定期对行业动态、市场需求、用户痛点及竞争格局进行分析，输出研究报告，为公司市场策略和产品研发提供决策支持； 6、其他：承担售前技术支持任务，参与产品市场推广相关工作。 任职要求: 1、统招本科及以上学历，计算机、地理信息等相关专业优先； 2、5年以上工作经验，具备数字政府、农林业、国土、水利信息化、应急等领域信息化项目经历者优先，有地理信息系统或信息系统集成类政府信息化项目经验者优先； 3、熟练掌握计算机相关知识，精通WORD、EXCEL、PPT、VISIO等常用办公软件； 4、具备中大型项目解决方案制定及总体架构设计的实际经验与能力； 5、具备出色的沟通协调能力与高度责任感，能带队深入一线推动项目顺利交付；

搭建售后服务团队，指导客户操作，掌握系统整体运行原理。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-27 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心津贴（1000-5000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道 7.可提供志愿服务时长及相应时长证明、活动参与证明 8.表现突出的活动结束后将授予锦旗作为反馈表彰

1、变电站端子箱内温湿度监控系统运维工作，相关设备包含温湿度传感器、网关、工作站电脑等。 2、要具备弱电行业的经验，懂计算机系统、数据库等基础知识。 3、计日工方式，费用200-300之间，接到公司下派的任务后前往变电站进行运维，每次用工1-2人，根据检修难易度大概用时每次1-2天时间。 4、根据服务的质量评估可长期合作。 5、要求附近区域的技术人员。

职责描述： 1、负责电气设备的现场调试及客户交付验收工作 2、负责电气设备的售后服务，包括故障维修与日常维护 任职要求： 1、具备电气或自动化控制类专业大专及以上学历 2、具有电气相关项目经验及设备调试经历 3、具备良好的职业素养和进取意识，拥有较强的团队管理、技术统筹与协调能力 4、出色的沟通表达与组织能力，能适应高强度工作节奏，接受频繁出差安排

岗位职责 1、负责公司办公电脑、网络设备、打印机、考勤门禁、监控、PDA、会议等弱电系统的日常维护、故障排查与性能优化。 2、落实网络安全管理规范，执行用户权限管理、信息安全审核及相关制度的宣导工作。 3、提供日常桌面运维支持，快速响应并高效处理员工IT需求，确保问题及时闭环。 4、统筹IT资产全生命周期管理，涵盖采购、登记、调配及报废等环节。 二、工作内容： 日常巡检：每日巡查机房与弱电间环境，检查设备运行状态，并完成巡检记录。 故障处理：接收IT服务工单，30分钟内响应现场问题，平均修复时长不超过2小时。 项目支持：参与新厂区弱电系统规划、监控平台扩容等项目建设及验收工作。 培训指导：组织员工开展基础IT操作培训，包括门禁系统使用、办公软件应用技巧等。 资产管理：规范固定资产及低值易耗品的申购、出入库流程，实施季度盘点，保障账实相符。 任职要求： 1、本科及以上学历，优秀应届生可考虑（需具备相关实习经历），具有3年以上制造业或新能源领域IT运维经验者条件可适当放宽。 2、熟练掌握微软操作系统及常用办公软件的操作与维护。 3、具备扎实的网络基础知识，能独立完成常见网络配置与故障处理。 4、工作积极主动，具备良好的服务意识、沟通协调能力及较强的 troubleshooting 能力。

主要职责： 1、结合业务发展需求，基于对区域市场的深入理解与分析，开展产品线业务规划及组合策略制定，落实市场策划方案及相关活动执行，推动产品线短期与长期经营目标的达成； 2、负责产品线SP/BP（战略规划/业务计划）的落地实施、复盘总结与过程监督； 3、参与区域项目的运作并提供支持； 4、牵头推进本产品线相关的竞品动态管理、市场需求收集以及新产品上市推广工作； 5、通过培训与指导区域内客户经理，提升所辖产品的销售业绩及品类覆盖范围。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备开关、无功补偿、线圈、变压器、电抗器、继电保护等产品的研发、营销、工程设计、测试或服务相关经验，行业从业年限不少于1年； 3、熟悉电力系统基础知识及其发展历程与未来趋势，掌握所负责产品相关的专业技术内容（如过电压、潮流、电场等），并了解其在不同应用场景中的典型问题与解决方案； 4、能够参与市场策略与竞争策略的分析、制定与优化，具备清晰构建和有效传递产品价值主张的能力。 收入福利：平均年收入20万以上，五险一金，商业保险，职业培训，员工公寓，免费午餐，探亲补助，旅游体检，生日礼物 工作地点：全国 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、定期体检、交通补助、餐补、通讯补助、免费班车 职位亮点：营销、售前技术支持、产品市场规划

岗位职责： 1、负责所辖区域市场的售前沟通、方案设计、系统测试及招投标相关支持工作； 2、配合公司销售团队跟进项目进度，积极推动项目落地； 3、为所负责市场提供技术支持，助力达成整体销售与利润指标。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备教育领域软件类售前经验者优先考虑； 2、具备撰写建议书、解决方案及技术文件的基本能力； 3、思路清晰、反应迅速，拥有良好的表达能力和人际交往技巧； 4、本岗位需频繁出差，不接受频繁外勤者请勿投递。

我们做超市，收银机，软件，监控，打印机，防盗门，安装实施调试，负责客户商超收银软硬件正常运行  安装实施售后维护  实习生3000实施技术4-8000按照技术等级 休息4天上班时间8：30-18：00，有年终奖一年1000，一直往后推

更换显示屏模组

岗位职责: 1. 灵活提供专业技术支持，保障客户服务质量与满意度 2. 参与公司不定期组织的团队出游活动，促进团队协作与交流 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能高效推进并落实各项工作任务 2. 适应团队协作模式，积极应对动态变化的工作场景 3. 具备主动学习意识，持续优化工作思路与执行方法