一、岗位职责 负责政务热线接听工作，协助来电的驾乘人员解答和处理在交通出行过程中遇到的各类问题，保障全省驾乘人员的服务体验。 二、任职要求 1、中专及以上学历，******，专业和工作经验不限； 2、仪容仪表得体，身体无纹身； 3、性格积极乐观，具备良好的沟通表达能力，普通话标准流利； 4、服务意识强，有耐心，亲和力佳； 5、有话务相关经验或综合素质突出者可适当放宽条件； 6、欢迎应届毕业生前来实习。 三、福利待遇 1、缴纳六险二金； 2、上班两天休息一天，每月享10天休假； 3、法定节假日出勤享受三倍薪资； 4、办公场所为写字楼大平层，环境舒适宜人； 5、团队学习氛围浓厚，提供系统化岗前培训及一对一师徒带教机制； 6、行业前景广阔，企业平台稳定，拥有良好的晋升发展通道； 四、面试和工作地址 工作地点：昆明市西山区润城第二大道3栋2楼。

岗位职责: 1.负责与客户保持顺畅沟通，提供专业化的贷款咨询服务与全程支持； 2.结合客户实际需求，协助其完成贷款申请流程，保障服务品质达到客户期望； 3.全程跟进贷款办理进度，落实各环节风险管控措施； 4.持续维护客户关系，及时响应并解决客户在贷款过程中出现的各类问题，提升服务满意度； 5.与团队成员协同配合，高效推进工作，共同达成业务目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，善于倾听并理解客户需求； 2.具备较强的应变与问题处理能力，能独立应对和化解客户疑问； 3.具有良好的团队协作精神，能够与同事实现高效互动与协作； 4.始终以客户为中心，致力于提供稳定、优质的金融服务体验； 5.熟悉主流贷款产品及相关知识，能清晰准确地说明贷款政策与合同条款。

薪资：3000无责底薪+2000绩效工资+提成+奖金+提供工作餐 时间：早上9点至下午6点，周末双休，午休2小时，享受15天带薪年假 主要工作内容：依托公司现有资源，维护新老客户关系，通过线上渠道了解客户需求，及时解答客户疑问与问题

工作内容： 为团队制定发展规划 组织员工培训与能力提升 参与客户洽谈及业务推进 完成公司下达的各项业绩目标 薪资待遇： 4000元无责任底薪 +50%个人业绩提成 团队提成10%-15% 招聘推荐奖励提成10% 年底双薪 带薪旅游 带薪年假 每月保底收入不低于15000元 综合月薪范围15000-30000元 工作时间： 9:00—18:00 周末单休 法定节假日正常休息 无需加班 任职要求： 1. 具备金融行业两年及以上工作经验，有团队管理经历者优先，待遇可进一步提升 2. 非金融行业但具备同类业务或管理经验者亦可考虑 3. 须具备积极进取的态度、包容协作的心态以及正向积极的工作能量 工作性质： 公司主营贷款相关服务，涵盖企业税务贷、车辆抵押贷、房产抵押贷、公积金贷、个人信用贷等业务 资金由银行发放，公司作为专业中介服务机构提供全流程支持 注：新入职的经理将享受为期一周的带薪培训 由产品部与客服部总监亲自指导学习 职位福利： 不加班、全勤奖励、餐食补贴、定期团建活动、绩效奖金、朝九晚五、团队年轻化、优秀员工专项奖金 职位亮点： 薪酬待遇优厚、晋升通道广阔、缴纳五险

一、岗位职责 负责政务热线接听工作，协助来电的驾乘人员解答和处理在交通出行过程中遇到的各类问题，保障全省驾乘人员的服务需求得到有效响应。 二、任职要求 1、大专及以上学历，******，专业及工作经验不限； 2、仪容端正，气质佳，身体无纹身； 3、性格积极外向，具备良好的沟通表达能力，普通话流利标准； 4、具有较强的服务意识，耐心细致，亲和力强； 5、思想健康向上，具备良好的职业素养和综合能力； 6、有话务相关经验或综合素质突出者条件可适当放宽； 7、欢迎应届毕业生参与实习（实习生享有同等晋升发展机会）。 三、福利待遇 1、缴纳六险二金； 2、实行上二休一制，每月休息10天； 3、法定节假日出勤享受三倍薪资待遇； 4、定期开展节日特色活动并发放节日礼品； 5、提供完善的培训体系，包含系统化岗前培训及一对一导师带教机制； 6、行业前景广阔，企业平台稳定，成长通道清晰； 7、办公场所位于写字楼大平层，环境舒适宜人。 四、面试和工作地址 工作地点：昆明市西山区润城第二大道3栋2楼。

现在公司大量招聘居家客服，电脑办公即可，工作内容主要处理售前售后问题 1.工作要求:年龄23以上会打字，有良好工作态度不能骂顾客 2.新人免费培训，入职需要培训才可上岗，在家手机培训就可以 3.工作时间:白班早上9.00到下午6.00，晚班6.00到凌晨12:00

1. 负责日常线上销售相关工作，涵盖商品咨询、交易跟进及售后维护等环节； 2. 针对客户反馈的问题，迅速响应并有效处理； 3. 根据客户实际需求，合理应对投诉与建议，持续提升服务体验与满意度； 4. 对接物流合作方，协调包裹的收发安排； 5. 处理售后相关事宜，并及时进行信息反馈； 6. 熟练使用ERP系统，完成出库、入库、订单审核、建单及发货等操作； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备电商客服工作经验者优先考虑； 2. 工作踏实，具备较强的责任心和执行力； 3. 能够适应轮班制度，早班时间为8:00-16:00，晚班为16:00-23:30。 待遇： 五险一金；定期组织团建活动；享受节假日补贴

岗位职责: 1. 参与中国移动相关实训项目，为后续转正岗位积累实践经验 2. 按要求推进并落实各项实习工作，保障项目执行效率与成果质量 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识 2. 能够高效执行上级安排的工作内容，保持积极主动的工作态度 3. 拥有较强的学习领悟力，能快速融入新环境并掌握新技能

岗位职责： 1、维护并深化现有客户关系，提高客户满意度及长期合作意愿。 2、积极开发新客户资源，达成销售指标，推动业务持续增长。 3、为客户提供专业的汽车美容咨询与解决方案，指导其选择合适的服务与产品。 4、定期收集客户反馈，及时解答疑问，妥善处理售后相关事务。 任职要求： 1、具备优秀的沟通与谈判能力，能清晰传递品牌理念与服务优势。 2、工作认真负责，既可独立开展工作，也能融入团队协作，适应高效工作节奏。 3、对汽车行业有热情，熟悉汽车美容领域的发展动态及相关产品知识。 4、有销售或客户服务经验者优先考虑，表现突出的应届毕业生亦可接受。

一、岗位职责: 1. 负责在办公室对接工程方所需的各类证书事宜； 2. 保证资料的准确性，并及时完成信息更新； 3. 提供证书相关的咨询服务工作； 二、任职要求: 1. 擅长线上交流，能适应远程沟通模式，保障工作衔接顺畅； 2. 工作态度端正，责任心强，能在轻松的工作环境中保持高效输出； 福利多多，周末双休+五险+节假日带薪休息+年会盛典+冬季运动会+国内外假日旅游+踏青春游+周年庆+节假日福利+新人奖+优秀员工奖+个人奖等+超长带薪年假+年度分红机会 工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00，周末双休，法定节假日带薪休假，超长带薪年假（一个月） 负责人：黄老师 地址：云南省昆明市盘龙区万宏路奥斯迪商务中心B座16楼

云县公路工程，需测量员一名，可独立测量放线，月薪8000-10000元，有意者请与浦总联系：

南伞找个小挖机驾驶员，有没有闲着的朋友联系电话<br/>岗位职责:<br/>1. 打锤时注意振动、飞石，周边清人<br/>2. 长臂、加长臂干活心里有数<br/>3. 挖管道、管线先问清走向再动<br/>4. 刷坡按线、按坡度，不超挖欠挖

小猛统找个夹木器师傅，要求会上树，工资电谈

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给有驾驶员行着呢，有联系我

招 聘 岗位：客户经理，电话客服 要求：年龄22岁～38岁 大学生，退伍军 待遇：工资1700到16000元 底薪+全勤+提成 上午9: 00—12:00 下午2：—5.点 周末双休 节假日正常休 地址：延安市中心街 有意者电话联系

【高薪业务岗｜工程保函｜不加班｜双休】 公司直招・无中介・无套路・正规稳定 我们不做融资、贷款、投资、理财 只做国家政策支持的工程担保行业 政策扶持 建筑行业刚需 朝阳赛道 竞争小 我们是做什么的？ 主营工程保函： 投标保函、履约保函、预付款保函、质量保函、农民工工资支付保函… 专为市政工程、建筑公司、施工单位、中标企业 提供保函替代保证金方案，市场大、需求稳、客户优质。 你要做什么？ 对接建筑施工企业，办理工程担保业务 跟进市政项目，沟通银行保函事宜 通过官方平台、行业渠道开发新客户 电话初步沟通 + 上门洽谈合作 维护渠道，长期跟进客户 我们希望你 大专及以上，经验不限，20-30 岁 沟通能力强，想做业务、想赚钱 踏实肯干、脑子灵活 无经验可免费培训 有销售、金融、建筑、电销经验优先 薪资 & 福利（真实不画饼） 底薪 5000 + 高提成 10% 起 收入上不封顶，多劳多得 周末双休！法定节假日正常休 上班时间：8:30-12:00 / 13:30-17:30 不加班 入职即缴五险 年终奖 + 员工旅游 完整培训体系，新人快速上手 团队年轻氛围好，晋升空间大 为什么选我们？ 保函是工程刚需，政策支持，市场稳定 行业认知度低＝竞争小、更容易出结果 公司提供资源，不用自己瞎摸索 正规公司直招，透明无坑 一起搞钱、一起成长、一起变强 有意向直接聊，看到就回！

岗位职责： 负责接待来电客户；茶水接待，客户接待讲解。 具有较强的抗压能力 岗位福利： 月薪8千-1万+五险+月休4天，月休四天，节假日调休。 工作时间：八点-五点半；不加班

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额无责底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

职位要求: (1)大专及以上学历，35周岁及以下，优秀者可放宽要求 (2)具备良好的沟通能力、团队精神和执行力，有销售经验者优先录用 (3)品德优良，身体健康，无基础病，无纹身 (4)每个月对所属业务各项考核指标达成负责 (5)对销售服务行业有较高的热情，维护好客户关系

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、地推，线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4.及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等现场支持工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速掌握行业及产品知识 3.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统带教与成长路径 4.诚信踏实，目标感强，认同长期价值导向的销售理念

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岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

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销售专员 性别：不限 年龄：18岁以上 要求：形象佳，乐观开朗善于沟通表达，有责任心 年龄18岁以上

业务聊天

1、形象良好，品行优良，具备出色的沟通能力，敢于追求高收入。 2、本科及以上学历，年龄****以下，能够配合公司工作安排 3、具备一年以上销售经历者优先，有电气行业从业背景者优先 4、能适应省内短期出差 负责区域内产品的市场推广、销售回款，以及客户拜访与关系维护

该岗位具有一定销售性质 岗位职责： 1、负责在抖音、快手平台及时回复客户消息 2、使用公司提供的专属账号开展相关工作 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达及谈判能力 2、具有较强的团队协作意识 岗位薪酬福利 1、薪资范围：5000-10000元/月 2、提成方式：按销售额提成；每成交一台车提成3000-5000元 3、每日工作时间：9:00～12:00，13:30～18:30，月休四至五天，可自行灵活调休 4、每月组织团建活动一次，年假最长可达10天