【岗位职责】 1.及时接听客户来电，专业且细致地处理各类咨询事宜 2.快速礼貌响应电话沟通，做好通话记录，并精准传递信息至对应部门或人员 3.针对客户提出的问题给予耐心解答，确保服务周到、细致入微 4.负责客户资料的收集、分类及系统化归档整理 5.按要求完成上级交办的各项任务与工作安排 【岗位要求】 1.做事认真仔细，具备较强的责任意识和执行力 2.具备良好的语言表达能力与人际沟通技巧 3.形象良好，具有优秀的服务态度、耐心品质与主动工作意识 4.性格积极向上，富有进取心，善于团队协作并保持良好合作精神 【薪酬结构】 3000无责底薪+提成+奖励+关怀基金，五险，综合工资6000～8000！ 【上班时间】：8:45~18:00 午休12:00~13:30 周末大小周（单双休）法定节假日正常放假！！

岗位职责: 1.开展法律知识宣导，增强员工法治观念 2.配合推进公司法律事务工作，保障业务运作合法合规 3.参与策划并实施法律培训活动，强化员工法律认知 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够迅速适应工作环境，积极参与跨部门协作 3.拥有主动学习和不断提升自我的意愿与能力

负责开拓案源，对接案件有销售经验工作地点昆明，西双版纳，大理高提成，高收入，双休有经验者更佳，收入3000-20000

招待客人，端茶倒水

工作内容： 1.负责木板图案的UV打印作业，并承担设备的日常保养与耗材管理； 2.承担施工图纸的打印任务，同步做好打印设备维护及耗材使用管理； 3.负责生产进度、产品出货数据统计，以及各类耗材（如油墨、油漆、木材等）消耗情况的记录与汇总。 任职要求： 1.熟练使用办公软件，掌握PS、CDR、CAD等设计工具操作； 2.具备较强的学习能力，工作细致认真； 3.有UV打印设备操作经验者优先考虑。 福利待遇： 月休4天，早8:00-晚19:00，提供食宿，加班另计薪资

主要工作内容： 1.负责食堂每日经营收支数据的统计及月度汇总分析，协助项目经理落实学校相关工作安排； 2.负责仓库日常管理，包括物资出入库明细登记、月末盘点核对，以及各类台账的建立与填报； 3.编制每月各类财务统计报表，如收支核算表、档口结算表、大宗物资消耗统计表等； 4.负责各类支出票据的收集、整理、统计，并提交付款申请等相关手续； 5.承担文职类事务，包括项目人员信息管理、入离职手续办理、花名册维护、考勤及薪资报表制作； 6.完成项目经理交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，财会、统计等相关专业背景； 2.熟练使用办公软件，尤其是Excel，具备较强的逻辑分析能力； 3.掌握财会基础知识，有会计、出纳或统计类岗位经验者优先； 4.具备餐饮行业工作经验者优先考虑

文职一名，性别:，年龄，22至30岁，形象好，沟通协调能力佳会开车，工资5000至8000元

岗位内容: 1.代理客户参与诉讼，出庭处理各类法律纠纷案件； 2.起草各类法律文书，包括起诉书、答辩书、申诉书等； 3.参与法律事务的协商与调解工作，推动争议妥善解决； 4.深入研究和分析相关法律法规，为客户提供专业法律建议。 任职要求: 1.具备扎实的法律理论基础，熟练掌握相关法律条文； 2.拥有优秀的语言表达与文书撰写能力，能高效完成高质量法律文件； 3.具备较强的逻辑分析与问题处理能力，可冷静应对复杂法律情形； 4.具有团队协作意识，能与团队成员协同推进项目执行。

1.回复招聘软件信息2.负责新员工入职培训3.打印资料

岗位职责： 1．负责日常文书工作，包括文件的收集、整理、归档及保管。 2．协助团队成员完成项目资料的收集和前期准备。 3．负责日常办公室的日常运作，包括文档的打印、复印、扫描及传真。 4．协助团队成员进行数据录入和报表制作。 5．负责日常邮件的处理，包括收发邮件及回复日常办公室相关事宜。 任职要求： 1．高中以上学历。 通能精神。 3．有较强的组织能力和细心。 4．熟悉使用办公软件，如Word、Excel、 PowerPoint等。 5．具备基本的数据录入和报表制作能力。 薪资福利： 1．试用期：无责4000+800餐补＋800房补＋奖金 2转：无责0800餐补＋800房补＋奖金

腻子墙面打磨

建水虾洞矿山找个挖机驾驶员 代班包月都可以 工资爽快 半桶水勿扰

开远小龙潭要两个挖机驾驶员 闲的蛋疼的可以联系了

建水东村要个挖机驾驶员，现在要，得闲的联系，

红河哈尼族彝族自治州弥勒市招弱电/安防

岗位职责: 1.对接公司提供客户咨询进行维护、解答客户的法律咨询问题，分析以及解决客户的问题，出具相应的方案，达成委托协议，促成合作转化。 2.收集整理案件基础资料，与后期服务团队、法务部对接客户情况，并处理相关问题。薪资待遇: 1、阶梯式递增底薪4000-6000+提成6%-18%+日奖金+周奖金，公司老员工单日收入可达600+，月综合收入8k-2w不等

招聘精英(调解员)无责底薪3100+调解提成+不定时团建+五险福利+节日福利+年终奖金+加班费+额外绩效奖励 周末单休，法定节假日休。早9:00-18:00 岗位要求:中专以上学历、普通话流利、善于沟通、逻辑清晰、良好的表达能力，谈判能力、有责任心，上进心、熟练运用办公软件、有过客服或销售经验者优先。综合薪资:5000-1.2W+ 工作地点:御河路82号中江老法院里面

内部招聘，绝非外包！ 注意：我们不是电销，不是催收，不是保险行业 工作内容简单，接受无经验小白 入职有专业培训，一对一老员工手把手教到会为止! 薪资结构: 无责底薪+提成，综合薪资7000-15000+，上不封顶 努力就有回报，公司平台大发挥空间大! 工作时间： 9:00-18:00 工作内容： 依法调解金融消费纠纷案件，根据法院要求，处理公司诉讼案件，负责案件资料整理、案件跟踪等事项。 公司直聘，无销售，接受小白，入职有相关培训，易上手

招聘法务专员10人，要求热爱法律咨询服务行业，不怕吃苦，乐于助人，勤于学习，性别、年龄不限。

工作内容：根据公司分配资源针对可能即将会面临起诉逾期未还的客户，电话告知客户相关的仲裁判决，强制执行等处理流程，并跟进案件后续处理流程；帮助当事人达成和解协议 任职要求： 1.20-35岁，高中及以上学历； 2。会基本的电脑操作，熟悉办公软件； 3。有客服，销售，保险，金融等工作经验优先考虑； 4。良好的沟通能力和语言表达能力； 5。具备较强的学习能力与应变能力。 工作时间： 9:00-19:00(午休一个小时半)，排休5-6天 薪资待遇： 新人前两个月无责4000+提成，好好做，月综合收入8k-12k,上不封顶，入职购买社保。 每月团建，节假日福利，员工生日福利应有尽有，零食吃到饱，公司有猫咪，上班可撸猫，公司至少都是一两年的老员工，氛围和谐，入职也有老员工一对一培训带教，现成话术，不用担心没经验！！！

协助完成公司日常事务处理 1.形象气质佳 2.有责任心，应变能力强

等下夜班要个折皮的，来的联系

云南红河地区招聘，星期一需要三人，具体岗位未定，请保持关注，等待联系。

1、总经理工作排程2、总经理工作传达3、工作事项整理汇报4、总经理安排工作跟进5、公司档案整理送归档6、总经理安排的其他事项

元阳县第二中学岗位 北京师范大学等公办全日制普通高等院校2026年本科及以上学历毕业生；具有全日制硕士研究生及以上学历且取得相应学位的2026年应届毕业生；985、211、双一流大学高等院校应（往）届本科及以上学历毕业生也可列为校园公开招聘对象；具有中华人民共和国国籍；拥护中国领导，遵守宪法和法律；具有应聘岗位所需的学历、专业和技能；适应岗位要求的身体条件；具有岗位所需要的其他条件；符合岗位规定的年龄要求；无不得报名的相关情形。为进一步加强元阳县教育体育系统专业技术人才队伍建设，改善人才队伍结构，提高服务能力，促进教育事业可持续发展 薪资福利:聘用后按现行事业单位人事管理相关规定进行管理。新聘用人员按规定执行试用期，试用期间的工资福利待遇按国家有关规定执行 招工人数:包含在20人内 此次校园公开招聘在元阳县人力资源和社会保障局指导下，采取网络预报名与现场报名相结合的方式进行，招聘工作组赴云南师范大学呈贡校区进行现场招聘；招聘程序包括报名及资格审查、组织考试、签订就业意向协议、成绩公示、资格复审、考察和体检、拟聘人员公示、办理审批手续、签订聘用合同、递补等环节；招聘工作有相关纪律要求和重要提示

乡镇产品维护人员 有快消品经验者优先考虑。负责乡镇片区产品维护 薪资福利:待遇面谈 招工人数:若干名 烦请致电联系不会通过

教官 a.大专及以上学历，具备相关教育教学经验和退役军，能够全心全意为学生服务；b.拥有二级乙等及以上普通话水平，持有退伍证及其余技能证书；c.要求热爱教育，有教学热情与开朗性格;身上无纹身;爱四肢协调、五官端正;自信积极，有演出能力，肯学习、敢挑战，具备较好的抗压能力；d.身高(女:155cm以上，男:165cm以上)。 薪资福利:a.培训期:面试通过后进入培训阶段，此阶段资;b.实习期:培训结束后进入为期1个月的实习期，薪资按100元/天计算;c.正式任职期:实习通过后转为正式教官，薪资由底薪2500元、全勤奖200元及提成构成，综合薪资3000 - 6000元/月多劳多得，薪资直接与个人能力挂钩。 工作地址:石屏之初研学实践综合基地(石屏职业高级中学内)

秘书，专职陪同董事长外出， 办公室内负责制作工资报表

云南红河需要一名低班员工，即将早班安排上岗，具体联系细节待后续确认。

（一）基本条件：1. 具有中华人民共和国国籍；2. 拥护中国领导和社会主义制度，拥护并遵守中华人民共和国宪法和法律法规，品行端正，遵纪守法；3. 具有正常履行职责的身体条件和心理素质；4. 符合岗位所需的相关资格条件；5. 具有下列情况之一的人员，不得报名或录用：（1）与开远市盛远博康投资管理有限公司、下属企业和代管企业签订劳动合同且尚在劳动合同期限内的；被市博康公司、下属企业和代管企业责令解除劳动合同（开除）的；（2）无民事行为能力或者限制民事行为能力的；（3）曾受过刑事处罚、劳动教养的；（4）曾被开除公职、党籍和开除学籍的；（5）曾在各类招考中被认定有舞弊等严重违反考试录（聘）用纪律行为的；（6）涉嫌违法违纪正在接受审查调查尚未作出结论的；（7）受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；（8）被依法列入失信联合惩戒对象名单的；（9）个人原因造成企业严重亏损或资产损失数额较大的；（10）个人在企业经营管理活动中有弄虚作假记录的；（11）聘用后即构成**避关系的；（12）其他按法律法规规定不符合应聘条件的；（13）其他不符合市博康公司相关应聘资格条件的。（二）具体岗位要求：除以上基本条件外，具体招聘条件详见《开远市盛远博康投资管理有限公司社会公开招聘岗位信息表》（附件1）。 薪资福利:聘用人员薪酬福利待遇按用人单位薪酬福利管理办法执行。 招工人数:1名 1. 工作地址:开远市东风路167号开远市融和城市建设投资有限公司3楼311室