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薪资待遇：3K-6K底薪，8%-15%提成， 新人也能月入过万，满一个月平均6000，满三个月平均10000，加油干20000及以上，工作简单易上手，工作氛围很轻松 岗位职责： 1. 为企业日常经营及重大决策提供法律意见，防范法律风险 2. 起草、审核、修订各类合同、协议及法律文书，确保合法合规 3. 处理劳动争议、商务纠纷等诉讼与非诉事务，维护企业合法权益 4. 协助开展内部法律培训，提升员工法律意识与合规能力 5. 跟踪法律法规动态，及时提示政策变化及应对建议 任职要求： 1. 法学相关专业背景 2. 具备扎实的民商事法律功底和实务经验 3. 沟通协调能力强，具备良好的逻辑分析与文书表达能力 4. 责任心强，保密意识突出，能适应多任务协同工作 5. 有企业法务或律所公司业务经验者优先

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一、岗位职责 1. 负责公司日常法律事务的处理，包括合同的拟定、审查及修订，有效防范法律风险。 2. 代表企业参与诉讼、仲裁等争议解决程序，切实维护公司的合法权益。 3. 就公司经营决策提供法律咨询意见，协助建立健全合规管理体系。 4. 深度参与重大项目的商务谈判，提供全程法律支持，确保项目依法合规实施。 5. 定期组织法律培训活动，增强员工法治观念与风险防控意识。 二、任职资格 1. 学历与证书：法学专业全日制本科及以上学历，持有律师执业资格证且状态有效。 2. 工作经验：具有2年以上法律实务工作经验，有企业法务工作经历或金融、科技等行业背景者优先考虑。 3. 专业能力：精通《民法典》《公司法》等常用法律法规，能独立承办诉讼与非诉案件，具备严谨的逻辑思维和出色的法律文书写作能力。

1、身着统一的民族服饰进入餐厅包间进行歌曲演唱。 2、对外貌形象有一定标准和要求。 3、声音品质优良、音色动人，具备亲和的笑容与较强的感染力。

1、法学专业本科及以上学历，取得国家司法考试/国家统一法律职业资格考试A证，具备律师执业资格且执业满2年及以上； 2、具备扎实的法律专业知识，擅长法律文书撰写，能够与客户进行高效顺畅的沟通交流； 3、了解常见法律纠纷的类型及处理方式，可独立提供日常法律咨询服务； 4、具备独立承办案件的能力，善于开发案源并拓展业务渠道； 5、具有两年以上相关工作经验者优先考虑； 6、遵纪守法，工作积极主动、责任心强，执行力突出，富有团队合作意识与协作精神。

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职位要求： 1.性别不限，全日制本科及以上学历，法学相关专业； 2.具有律师执业证且实际执业2年以上（不含实习时间）； 3.具备扎实的法律功底、良好的逻辑思维能力、法律文书写作和口头表达能力； 4.认真细致、吃苦耐劳，做事认真负责，有团队合作精神及执行力，具备良好的沟通能力和协调能力； 5.热爱律师工作，能够承受工作压力，积极主动，有进取心； 6.特别优秀的条件可以放宽，薪资待遇面议。 7、党员或有驾驶经验者优先。

工作内容： 1、配合客户经理开展工作，协助解答客户咨询并推动签约达成； 2、拟定案件处理方案与执行计划； 3、跟进案件各环节进度，确保流程高效推进； 4、维护客户关系，提升客户体验与满意度； 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历优先，持有A证者优先考虑； 2、具备2年以上律师执业经历，或3年以上法院工作经历，或3年以上企业法务岗位经验； 3、具备良好的客户服务意识，目标导向明确，富有进取心； 4、具备出色的团队协作能力及沟通表达能力； 5、逻辑思维缜密，能在复杂情境中进行系统分析与严密判断； 6、保持对新知识的持续热情，具备自主学习能力与探索精神；

工作内容： 1、配合客户经理开展工作，及时回应客户咨询，协助完成签约流程； 2、拟定案件处理方案，规划办案步骤； 3、全程跟进案件执行进度，确保各环节有序推进； 4、维护客户关系，关注服务体验，提升客户满意度； 任职要求： 1、法学专业本科及以上学历优先，持有A类法律职业资格证书； 2、具备2年以上律师执业经历，或3年以上法院工作经历，或3年以上企业法务岗位经验； 3、具备以客户为核心的服务意识，目标明确，富有进取心； 4、具备良好的团队协作能力及语言表达能力； 5、逻辑清晰，善于在复杂情境中系统分析问题并做出严谨判断； 6、对新知识和挑战保持高度热情，积极学习，勇于实践探索；

团队主办行政和刑事案件，也有少量的民商及民行刑交叉案件。 目前招实习律师，可以提供挂证。 试用期4个月，试用期间主要的工作内容是整理文件，收发快递，与政府部门、法院沟通等一些事务性的工作，工作时间逐渐接触案件，着手法律文书的书写。 试用期过后挂证，主要工作内容基本负责案件除开庭外的全部文书的起草和快递文件整理。 薪资5000元，团队福利较好，按照国家法定节假日放假，团队氛围轻松。

招聘法律人员或者老板有创业思想的长期兼职

招工8：30点至6:30点120元一天自带手套和口罩地址:奥斯迪i9栋4楼电话

卫生监督专职协管员 薪资福利:薪酬和保险（具体与招聘的各分院面谈），录用后按照各分院管理规定兑现相关福利待遇 招工人数:1 合同为三年一签，试用期为两个月。报名截止日期为：自发布公告之日起至2026年6月30日止。

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办公室工作人员（一）基本条件：1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，热爱社会主义，遵纪守法；2.身体健康，符合企业人员录用体检标准；3.品行端正、品德优良，未曾受过违纪违法处罚；4.具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力，独立起草通知/函件等常规文书，熟悉企事业单位办公流程;5.能够熟练使用相关办公软件及设备，从事相关经验优先。（二）岗位条件：详见附件1《红河县旅游开发投资有限公司招聘岗位要求表》中各岗位具体要求。（三）下列人员不得应聘：1.曾被开除公职或因违规违纪被解除劳动（聘用、聘任）合同的；2.近5年内有舞弊等严重违反公务员聘用、事业单位招聘纪律行为的；3.受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员；4.受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。薪资福利:试用期为2个月，试用期工资为2800元/月，试用期满后，考核合格的转为正式聘用人员，与公司签订《劳动合同》，待遇每月应发工资约3500元（包含个人应缴纳保险部分）。招工人数:1名报名时间:2026年5月26日—6月5日；报名方式（任选一种）：网上报名:考生可将报名所需的相关材料以PDF格式投递至指定邮箱:（注：通知面试时需提交纸质版），邮件以“招聘岗位+姓名”命名。现场报名:考生带齐相关资料到指定地址报名。资格审查需提交红河县旅游开发投资有限公司招聘报名表、诚信承诺书、身份证复印件、近期免冠1寸彩色证件照2张、毕业证复印件、如有其他证书也可提供（包括技术职称证书、获奖证书等）。面试时需携带身份证。，体检时间另行通知。对体检合格人员的拟聘用人员在红河进行公示，公示期为5天。公示期满后，对没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，公司将对应聘人员按照相关法律法规签订《劳动合同》或《劳务合同》。工作地址:云南省红河州红河县迤萨镇跑马路红河中心商业广场AS3幢三层红河县旅游开发投资有限公司办公室

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教官a.大专及以上学历，具备相关教育教学经验和退役军，能够全心全意为学生服务；b.拥有二级乙等及以上普通话水平，持有退伍证及其余技能证书；c.要求热爱教育，有教学热情与开朗性格;身上无纹身;爱四肢协调、五官端正;自信积极，有演出能力，肯学习、敢挑战，具备较好的抗压能力；d.身高:155cm以上，165cm以上)。薪资福利:a.培训期:面试通过后进入培训阶段，此阶段资;b.实习期:培训结束后进入为期1个月的实习期，薪资按100元/天计算;c.正式任职期:实习通过后转为正式教官，薪资由底薪2500元、全勤奖200元及提成构成，综合薪资3000-6000元/月多劳多得，薪资直接与个人能力挂钩。工作地址:石屏之初研学实践综合基地(石屏职业高级中学内)

卫生监督专职协管员 薪资福利:薪酬和保险（具体与招聘的各分院面谈），录用后按照各分院管理规定兑现相关福利待遇 招工人数:1 合同为三年一签，试用期为两个月。报名截止日期为：自发布公告之日起至2026年6月30日止。

干点辅助工作一天工资260，9个小时，不压工资日结。

汽车拓号员 1.年龄25-35岁以上，形象气质佳；2.大专学历、初中；汽车修理，对车了解的优先；3.勤奋好学、吃苦耐劳、认真负责、服务态度端正、有团队精神。 薪资福利:试用期一个月2500元，试用期满底薪3000元加提成，有周末+国家节假日，提供中餐+晚餐。 招工人数:1名

助老服务工作人员（一）符合下列条件之一的就业困难人员：大龄失业人员；享受城乡居民最低生活保障人员；有劳动能力并持有《残疾证》的残疾失业人员；离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生；连续失业登记满一年以上人员；办理了城镇登记失业的零就业家庭人员。（二）拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规，品行端正、吃苦耐劳，无违纪违法等不良记录。（三）具备胜任岗位工作的身体条件和心理素质。（四）有下列情形之一的人员不得报名和应聘：1.受过党纪政纪处分尚未解除处分的；2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；3.被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；4.已领取公益性岗位补贴期限满3年的人员及在岗人员；5.合伙创办企业（包括企业法人、董事、监事、股东等）以及领取个体工商户营业证照的；6.不符合聘用条件的其他情形。薪资福利:对符合招聘条件的人员统一采取面试、公示（5日）流程，经公示无异议的拟聘用人员签订劳动合同，聘用后按开远市公益性岗位人员相关规定执行，工资2020元/月（）。招工人数:1报名时间：2026年4月27日至5月29日（工作日上午8:00—11:30，下午2:30—5:30）；报名材料：本人携带个人简历，身份证、户口册、《就业创业证》原件及复印件，近期半寸免冠彩色（白底）照片3张。资格审查：根据岗位要求及报名材料对报名者进行资格审查，确定参加面试人员电话通知进入面试，不入围面试者不再另行通知。面试：参加面试的人员全部采用面试方式，主要了解履行岗位职责所具备的素质与能力，合格者将电话通知。工作地址:开远市解化集团中学小区旁