我们寻找那些敢于冲锋陷阵尝甜头，倒立看世界能吃苦的人；那些对作品有态度，对伙伴有包容心的人；或许不完美，但始终追求美好的人； 和我们一起洞察本地生活最前沿的商业形态，链接各领域优秀从业者，亲手主导多样化的运营项目，深度体验丰富优质的本地生活服务；美食、新奇、有趣，统统拿下。 【福利待遇】 底薪+五险一金+高提成+奖金激励，正常入职三个月薪资6k+，试用期三个月，表现优异可提前转正 周末双休，不定期组织团队活动 入职后提供系统化行业培训，并配备导师带教，助你快速掌握行业全貌与客户运营落地方法 【工作环境】 开放式办公空间，CBD写字楼 【公司氛围】 团队平均年龄25岁，氛围积极阳光，陪你成长也陪你热闹 【员工成长】 高提成机制，健全的激励制度；重视能力提升也关注个人发展路径；年轻团队，与业内高手并肩作战，领导亲切好沟通，内部定期分享加速你的成长节奏 【员工活动】 每月组织团建，不定期安排外出游玩 【岗位要求与职责】 大专及以上学历，应届生或两年内工作经验者均可，熟练操作Office软件，专业不限，经验不限，关键看态度与潜力； 负责城市内抖音本地生活业务的拓展与开发； 维护抖音本地生活客户关系，推进渠道间的长期战略合作； 协调公司内部资源，深化渠道运营，实现效率最大化； 参与行业市场调研及市场营销相关工作 我们期待这样的你： 1、敢于突破，自我驱动，具备强烈的目标感与进取心：我们相信普通人也能创造不凡，只要足够坚持与努力，就能拥有广阔舞台与快速成长机会； 2、踏实肯干，抗压能力强：这是实现目标不可或缺的品质； 3、性格开朗，热爱生活：我们团队平均年龄25岁，同事甚至领导都爱嗑辣条、喝奶茶、分享零食； 4、心态开放，适应变化：这里没有复杂人际，平等、简单、透明的文化让工作更高效；同时提供调岗机会，支持全面了解公司业务； 5、品行端正，诚信可靠：我们始终坚信，做人做事都必须坚守诚实守信的原则

云南昆和包装印刷有限公司诚聘新媒体运营经理/主管 岗位职责： 1.统筹规划线上营销布局，结合市场变化与企业战略目标，设计并执行有效的数字推广方案，增强品牌知名度与产品市场可见度。 2.建立科学的KPI考核体系，依托核心数据指标持续评估与优化新媒体运营成效，确保工作有序推进并达成预期目标。 3.负责新媒体团队的日常管理，指导成员开展工作，提升整体业务能力，打造高效协作、积极向上的团队环境。 4.协调工厂生产端与销售部门之间的沟通衔接，保障信息传递及时准确，推动跨部门协作顺畅运行。 技能要求： 1.精通抖音、快手、小红书、微信等主流社交平台的运作机制与内容生态。 2.具备扎实的数据分析功底，能够通过数据洞察用户行为，支撑精细化运营决策。 3.拥有快消品行业从业背景，具备日用消费品领域相关经验者优先考虑。

公司简介： 我们是一家专注于高端门业研发、生产与销售的现代化企业，致力于通过创新设计和优质服务为客户打造安全、美观的入户体验。现因品牌发展需要，诚邀一位富有创意的短视频编导加入团队，共同打造行业领先的短视频内容矩阵！ 岗位职责： 1.负责短视频全流程工作，包括内容策划、脚本创作、现场拍摄及后期剪辑，覆盖产品亮点、品牌理念、行业知识普及等内容方向； 2.立足门业产品特点与目标用户需求，提炼独特卖点，输出兼具传播效果与营销价值的视频内容； 3.分析抖音、快手、视频号等平台数据表现，持续优化内容方向，提升账号粉丝量与互动活跃度； 4.统筹协调内外协作资源，主导拍摄场景布置、人员对接及成片制作全过程。 任职要求： 1.具备1年以上短视频编导或相关岗位经验，有家居、建材或制造行业背景者优先考虑； 2.熟悉主流短视频平台运营机制，具备良好的网络敏感度和热点响应能力，可独立完成创意落地到成品输出； 3.擅长撰写脚本并具备出色视觉表达能力，熟练操作PR、剪映等剪辑工具，掌握基本拍摄技术； 4.工作积极主动，责任心强，具备良好沟通能力和团队合作精神，能适应高强度内容节奏。 加分项： 拥有企业账号从0到1运营成功经验或打造过爆款视频案例； 对门类产品、家居美学或家装领域有深入了解或浓厚兴趣。 我们提供： 有竞争力的薪资（面议）+绩效奖金； 扁平化管理，开放包容的创意工作环境； 对接优质行业资源的机会，助力个人能力快速提升。

岗位职责： 1.负责家居生活类短视频的拍摄执行，保障内容品质与创意呈现； 2.完成视频剪辑及后期处理，增强画面表现力与传播吸引力； 3.与内容团队密切协作，参与脚本策划及优化讨论； 4.关注视频上线后的数据反馈，进行分析并优化后续内容方向。 任职要求： 1.熟悉视频拍摄器材及剪辑工具，具备优秀的视觉审美素养； 2.热爱家居生活领域，善于挖掘并呈现产品的核心亮点； 3.拥有较强的创意构思与落地能力，可独立推进视频制作流程； 4.具备良好的沟通意识和团队协作态度，能高效响应项目安排。

1.负责短剧项目运营 2.负责内容编辑发布，确保质量和效果 3.优化内容的策略，提升用户参与度 4.管理平台和提升影响力 要求： 1.认真负责，热爱学习 2.接受小白，有经验的优先考虑 3.上班时间自由

资料整理 工作内容:实验报告钞写，有标准答案，可带回去做 工资待遇:一份15到30元，多劳多得，15天之内交，工资当天发。 工作时间:周末、平时都可以做，工作时间地点不限 工作要求，18-25岁工作认真严谨，服从安排

小红书代运营兼职招募！100-200/天+远程办公，碎片时间变现 每天刷小红书停不下来？不如把网感变收入！现急招小红书代运营兼职，居家就能做，时间自由不打卡，学生党/宝妈/职场人都适配～ 你要做的： 1. 按产品卖点+平台调性，创作种草图文/短视频笔记（公司提供素材和爆款模板） 2. 负责笔记发布、评论区互动+私信回复（有标准话术） 3. 同步笔记数据，配合团队优化内容方向 我们希望你： 1. 小红书深度用户，懂平台规则和“种草”逻辑，熟悉热门话题玩法 2. 会用美图秀秀/可画/剪映，能独立做吸睛封面和简单排版 3. 有责任心，能按时交稿，沟通顺畅，无经验可享1v1培训 岗位亮点： 日薪100-200，多劳多得+转化提成，日结不拖欠 全程远程办公，每天1-2小时就能完成，不影响主业/学业 免费提供产品样品+系统化运营培训，新手也能快速上手 投递方式： 私信发送【小红书兼职+你的账号主页/过往作品】，筛选后秒回复试稿~ 长期合作优先，优秀者可升级为核心合作方，薪资翻倍！

岗位职责: 1.负责景区在新媒体平台的内容规划及宣传推广工作 2.协同团队协作，增强品牌在社交平台的传播力与认知度 3.根据数据表现进行复盘分析，持续调整并提升推广成效 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.热爱新媒体运营工作，能自主推进任务执行 3.拥有较强的内容创作思维及数据解读能力

负责直播短视频运营

店铺推广，线上用户运营

明天香格里拉。要一个熟手大工做一天请有空的联系

公司直招不收任何费用，在香格里拉及周边跑，负责接送项目部的领导去工地考察，熟悉当地路况，没有过重大交通事故，有服务礼仪，能简单处理车辆问题，能听懂当地的方言 原标题：《在香格里拉接送领导的小车司机》

有一颗热情似火的上进心善于沟通和理解，会销售、会给客人画圈，工作责任心强，态度决定前程…… 耐心好，性格直爽开朗活泼，外向点更好，嘻嘻！ 我们都是随缘在一起超越不一样的自己、而改变现状生活，不计较，在一起赚钱~一起开心~一起为自己的梦想努力更近一步。 消息不回时在忙，请不要去别家，耐心等一下，我也期待您能来我家，跟客人一样期待您回头 过年前后在岗3家中型店客源丰富熟手优先考虑 消息不回联系： 公主病混日子的勿扰

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:8500元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

三区找个挖机师傅带班说

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，独立撰写高质量原创文案，制作图文、短视频等内容，提高内容传播力 3.分析平台数据（阅读量、点赞、转发、粉丝增长等），优化运营策略，定期输出运营报告 4.策划并执行线上营销活动，联动用户互动与品牌推广，增强粉丝粘性与转化效果 5.关注行业热点与竞品动态，及时调整内容方向，保持账号竞争力 任职要求： 1.学历不限，有成功新媒体运营案例者优先考虑 2.具备良好的文字功底和网感，熟悉主流新媒体平台的运营规则和用户偏好 3.熟练使用图片处理、视频剪辑工具（如Canva、剪映等），具备基础排版与视觉审美能力 4.思维活跃，创意丰富，能快速响应热点，具备较强的自主学习与执行能力 5.有团队协作意识，责任心强，能适应较快的工作节奏

一、岗位职责 1.新媒体平台账号搭建与运营： 负责公司在抖音、视频号、小红书等主流新媒体平台的账号创建、搭建及日常维护工作，包括但不限于账号资料完善、页面设计优化等，确保账号形象符合公司品牌定位及业务特点。 制定各平台的整体运营规划和阶段性目标，保证账号内容的持续输出，提升账号的活跃度与关注度。 2.内容创作与策划： 深入了解公司产品的功能、优势以及对家庭的重要意义，结合行业热点、家长需求及儿童成长案例，创作优质、有吸引力的图文、视频等内容，如科普文章、康复教育小视频、家长经验分享等。 策划并组织各类线上互动活动，如话题讨论、打卡挑战、直播讲座等，提高用户参与度与粘性，增强用户与账号之间的连接，引导用户分享传播，扩大品牌影响力。 3.直播运营与执行： 负责公司在各新媒体平台的直播策划与执行工作，包括制定直播计划、确定直播主题、流程及人员安排等，提前准备直播所需的物料、设备，确保直播顺利进行。 在直播过程中，积极与观众互动，解答疑问，引导关注、点赞及分享直播间，提升直播人气与热度，同时通过巧妙的话术和专业的展示，向家长们推广公司的产品，促成销售转化。 对直播数据进行复盘分析，总结经验教训，根据数据反馈优化直播内容、形式及时间安排等，不断提升直播效果与质量。 流量提升与热搜打造： 研究并掌握各新媒体平台的算法规则和推荐机制，运用SEO、标签优化、话题运营等手段，优化账号内容及发布策略，提高内容的曝光量与搜索排名，助力账号上热搜，增加品牌和产品的流量与曝光度。 与平台内的各类优质账号、KOL等建立合作关系，通过互动、合作推广等方式，拓宽流量渠道，吸引更多目标用户关注公司账号，提升品牌在行业内的知名度和影响力。 数据分析与反馈： 定期收集、整理并分析新媒体平台的各项数据，如账号粉丝增长数据、内容阅读量、播放量、互动率、转化率等，通过数据洞察用户行为和喜好变化，评估运营效果，发现问题与机会点。 根据数据分析结果，及时调整运营策略，为公司产品优化、市场推广等方面提供有价值的参考建议，协同其他部门共同推动公司业务发展。 二、任职要求 教育背景： 本科及以上学历，新媒体运营、市场营销、广告学、传媒等相关专业优先考虑。 工作经验： 具有2年以上新媒体运营工作经验，有成功运营抖音、视频号、小红书等平台账号的案例，熟悉从账号搭建到内容策划、推广及流量变现的全流程操作。 专业技能： 熟练掌握新媒体内容创作工具，如Adobe系列软件（Photoshop、Premiere等）、剪映等，能够独立完成高质量的图文、视频内容制作。 熟悉新媒体平台的运营规则、算法机制以及推广技巧，具备优秀的数据分析能力，能熟练运用数据分析工具（如抖音创作者平台数据分析、小红书创作中心数据等）进行数据挖掘与分析，并依据数据做出合理的运营决策。 具备良好的文案撰写能力，能够撰写吸引人的标题、文案内容，精准传达产品卖点和品牌理念，同时具备一定的直播话术撰写与临场应变能力，确保直播效果。 个人素质： 具备较强的沟通协调能力、团队合作精神和执行力，思维活跃，富有创意，具备良好的学习能力和自我驱动力。 三、福利待遇 有竞争力薪资，含绩效奖金。 完善福利，五险一金、年假等。 培训学习机会多，办公环境好，团队氛围融洽。

一、平台介绍 我们是一家自媒体健康主播孵化平台，专注代谢管理，自媒体五年经验，从流量到成交闭环全面打通， 团队理念： 一是为客户提供全面健康的解决方案和服务，二是为伙伴提供大健康事业展业抓手和路径 团队模式： 1.前端：Ai+互联网引流 2.中端：健康管理项目：三高，肠胃，慢病调理 3.后端：基地300个主播，系统性学习培训，三甲医院专家，国家注册营养师，私域运营团队) 团队赋能： 专业团队赋能事业伙伴，手把手教新手小白，从没有资源人脉，没有从业经验，简单照做快速成为内行，掌握成功规律，开启大健康事业！ 二、岗位设定 营养师、健康管理师、健康顾问 大健康基地合伙人、市场运营、自媒体运营 三、薪资情况 不压薪资， 1.零售收入：零售提成(30-40％) 3.团队收入：市场业绩10％提成 抽空做：1-2万；认真做：3-5万； 全力做：10万+，业绩为王，上不封顶！ 平均一个月照着做可月入过万，年薪30-100万，如果定位是拿保底底薪，不适合！公司更欢迎肯努力有目标的伙伴加入，详细收入构成培训会展开讲解！ 四、工作方式 一部手机居家办公，时间地点自由，全职兼职均可，赚多赚少，赚快赚慢自己决定。 五、工作内容 1.互联网Ai引流，直播转化，社群服务。 2.拓展自己的终端客户，建设团队，发展事业。 3.发展流程：一周微信双向考察培训，一对一职业规划，实战经验培训，开启大健康事业。 六、人才选拔要求 1.热爱大健康行业，定位长期发展。 2.有学习力：线上了解考察+线下业务培训。 3.不接受短期兼职，不接受大学生兼职，21周岁以下不合适，没有互联网观念不合适，不愿意学习和分享不合适 欢迎热爱大健康行业，想要成就一份事业的有志之士加入，一起把握趋势，赢在大健康！

有较强的责任心，工作认真负责 负责对新媒体平台进行日常的运营 负责对店铺日常素材的收集 引导新客进店以及活动发布，群运营

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率 3.分析平台数据（阅读量、点赞、转发、留存等），优化内容策略，定期输出运营报告 4.挖掘用户需求，打造有传播力的原创内容，包括图文、短视频、海报等多种形式 5.协同设计、市场或销售团队，推进跨部门项目落地，增强品牌影响力 任职要求： 1.学历不限，市场营销、新闻传播、广告等相关专业优先 2.有新媒体运营相关经验者优先，熟悉主流社交平台运营规则和算法机制 3.具备良好的文案撰写能力和审美能力，能独立完成内容策划与发布 4.数据敏感，具备基础的数据分析能力，熟练使用办公软件 5.思维活跃，创意丰富，具备较强的责任心和团队协作精神

【云南本地最大生活类折扣平台】合伙人招募启动！轻松开启财富新篇章 渴望实现财务自由？期待拥有持续稳定的被动收入？机会就在当下！ 自用省钱，分享有收益，商用更划算，带你把握本地生活服务新风口的黄金机遇！ 项目介绍： 在国家大力推动内需消费的政策支持下，各大平台与商家不断推出各类优惠补贴。本平台已整合200余项高频生活服务折扣，汇聚统一入口，帮助用户高效省钱。同时，为你打造可持续的创收通道。消费者通过你分享的链接或卡密在平台享受优惠消费后，你即可获得平台高额分佣回报。 核心优势： 1.用户享实惠：覆盖外卖红包、9折加油、5折电影票、1折会员充值、6折快递等200+生活场景，优惠透明可比。更有全国40条精选线路免费旅游权益赠送。 2.商家合作模式：后台生成电子卡密，自主制作实体卡，联合本地商户开展促销活动。例如：消费满额赠加油抵扣券、充值送话费抵扣卡、抽奖送6天5晚免费游套餐。卡片制作成本仅几毛，售价自主设定，单卡净利1元起，每店合作按1000张起发。 3.持续管道收入：凡由你分配出去的卡密，后续用户在平台产生任何消费，你均可长期享受分佣。举例：每位用户每月缴100元话费，你可得0.5元；若名下累计1万名用户，月入可达5000元以上。 4.二级推广机制：平台支持二级分销，发展下级合伙人可获得其业绩20%的额外奖励。适合外卖骑手、快递人员、商户店主、兼职学生等多类人群参与发卡推广。 工作职责： 操作简单高效！通过社交关系或线下洽谈，让更多人使用你发放的卡密并在平台消费。亲友圈层、职场人脉皆可拓展，推荐优先采用商家联动方式，提升信任度的同时增加收益来源。 收益构成： 1.卡片销售利润：平均每户基础收益1000元，每日沟通两家商户即可快速积累。 2.长效分佣收入：只要名下用户持续消费，你就持续获利。假设积累1万名用户，每人每月最低消费一次，平均为你带来1元收益，则月入万元起步。 限时福利： 本月成功加入并通过审核者，将免费提供本地各行业商家信息资料（含真实联系电话），助你迅速打开市场局面。 岗位优势： 1.时间自由支配，无需坐班，兼顾生活与事业。 2.可自主发展团队，享受团队层级激励，携手伙伴共同成长。 招募条件： 1.具备良好沟通能力，能有效对接商家与终端用户，建立稳定合作关系。 2.责任心强，积极主动，具备推动项目落地的执行力。 总部直招：云南省范围内计划招聘100人，每个城市设立1-2名城市合伙人。新赛道、新蓝海、新契机！本地化财富浪潮已经来临，拼搏一阵子，受益一辈子！ 别再观望！立即抓住这次创业逆袭的宝贵机会，加入我们，共启财富征程！ 有意者请添加微信详询。

雇个中点工，早8点到下午一点，年纪大概四到五十岁，管饭，香格里拉国际城小区一号楼 王女士

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岗位名称：独克宗古城停车收费员；独克宗古城景区摄影师；香格里拉市亚顺混凝土搅拌有限公司相关岗位（具体岗位名称未提供）。 岗位要求：1.停车收费员：*1850周岁，身体健康。*具备良好的沟通能力和服务意识。*能够熟练使用收费仪器进行收费操作。*无违法违纪记录，具有良好的职业道德和责任心。*小学以上学历。2.景区摄影师：*25岁至45岁。*爱好摄影，性格开朗、有亲和力。*能吃苦，具有较强的沟通能力、品行端正、服从安排。3.香格里拉市亚顺混凝土搅拌有限公司相关岗位（具体岗位名称和要求未提供）。 薪资待遇：1.停车收费员：月薪3600元+提成+两餐。2.景区摄影师：薪资待遇面谈。3.香格里拉市亚顺混凝土搅拌有限公司相关岗位（具体薪资未提供）。

岗位职责： 1、负责公司新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的日常维护与原创内容输出； 2、主导线上线下的活动策划与落地执行，提升品牌曝光度及用户参与度； 3、监测并分析平台运营数据，依据用户反馈优化传播策略，增强内容影响力； 4、关注行业趋势与热点信息，及时融合到内容创作中，提升用户活跃与忠诚度。 任职要求： 1、掌握主流新媒体平台的运作机制及受众行为特征； 2、具备扎实的文字表达能力与创新意识，能独立完成选题策划与内容撰写； 3、拥有良好的协调沟通能力及团队协作意识，确保工作高效推进； 4、熟悉装饰设计领域相关知识，能结合行业属性进行精准内容输出。

1.负责公司账号的内容策划和文案撰写，制定并执行运营策略，提升粉丝量和曝光。 2.负责直播运营相关工作，有运营团队可合作。

早10晚五工资4000

新媒体运营专员工作职责: 1、负责TikTok等新媒体平台的日常内容运营，包括内容策划编辑及数据监测与反馈； 2、制定并执行新媒体推广方案，监控推广成效，持续优化运营策略； 3、定期策划或组织实施社群互动活动，增强用户活跃度与用户粘性； 4、开展渠道数据分析与复盘，输出分析报告，推动运营效果不断提升； 5、根据业务需求撰写视频脚本，并协同后期制作人员完成视频剪辑任务。 任职要求: 1、优秀应届毕业生条件可适当放宽； 2、熟悉平台运营机制，具备敏锐的市场洞察力； 3、具有团队意识、创新意识，能承受工作压力，性格积极乐观； 4、具备良好的协作能力，沟通表达流畅，擅长应对和解决实际问题。

负责主播账号的日常运营增长粉丝数分析数据并反馈

岗位职责:运营账号，文字编辑 任职要求:有新媒体运营相关经验，有小红书账号，会手绘