文职一名，，，年龄，22至30岁，形象好，沟通协调能力佳会开车，工资5000至8000元

岗位职责： （本岗位为办公室内勤性质，主要负责老客户续费，业务开展轻松，提成可观，属单位，福利优厚） 无需外出跑动，公司提供车险到期需续保的客户名单，通过电话联系车主办理次年车险续签事宜； 福利待遇： 1，薪酬结构：底薪2175元+新人津贴（第1个月500元/第2个月600元/第3个月800元）+绩效提成+各类补贴+年终奖金+节日补贴。淡季月均收入约6000元，旺季可达10000元左右。 2，正式签订劳动合同。 3，依法缴纳五险一金。 4，每年发放八次节日礼金、生日慰问金等福利。 5，工作时间：8:30-11:30，13:30-18:30，周末双休，享受国家法定节假日及带薪年休假。 6，一、四季度为公司业务高峰期，加班按国家标准执行双薪、三薪政策。 7，提供专业入职培训与晋升指导，拥有完善的职业成长通道。 工作地址： 云南省昆明市五华区二环西路398号高新科技广场

1、高中及以上学历，熟练使用办公软件，具备财务相关操作经验； 2、沟通表达能力强，富有团队意识，能与各部门人员高效协同；工作踏实严谨，责任心强； 3、薪资待遇面议； 4、工作地点：昆明市东三环CY集团砖瓦厂内。 5、年龄要求28至45岁，性别不限。

【岗位要求】 1. 经验不限，接受小白。 【岗位职责】 1. 负责联系客户，客户资源由公司提供。 2. 通过电话和网络与客户进行有效沟通，了解客户需求，解答客户疑虑，邀约到访。 3. 工作内容简单易上手，有老师傅带教，提供带薪培训。 【薪资待遇】 1. 无责底薪：2850元 + 100元全勤 + 475元绩效 + 100元话补 + 提成（21.85%~31.35%）。 【工作时间】 1. 上班时间：早9晚6。 2. 周末双休，法定节假日正常休息。 3. 中午休息2个小时。 4.享有带薪年假。 【福利待遇】 1. 五险。 2. 生日福利、节日福利。 3.团建聚餐。 【公司介绍】 公司团队以年轻人为主，氛围好相处，工作轻松，实行人性化管理，环境优雅。欢迎加入我们大家庭！ 1. 准备跳槽的，请联系我！ 2. 上班心里不爽的，请联系我！ 3. 付出多回报少、感到憋屈的，请联系我！ 4. 求发展、需更大平台的，请联系我！ 5. 想换新工作、增加收入的，请联系我！

核心：带薪培训7天，不进厂，不出外省，无需打电话，无业绩压力，综合5K-7K 【岗位职责】 1. 前期负责完成主管安排的学习任务，学习产品和公司文化。 2. 学会公司分管流程，以及分析客户数据，指导市场部和运营部完成考核指标。 3. 协助部门主管开展管理工作，定期进行产品培训以及完成绩效考核。 4. 线下对接顾客和商家完成产品和服务介绍，完成成交，有效提升业绩和营业额。 【职位要求】 1. 全职，实习生或者应届毕业生也可以（短期至少三个月，期望长期实习）。 2. 有上进心，团队合作意识，有从事管理意愿。 3. 形象良好。 4. 该岗位前期了解各部门业务流程及工作内容，转正后从事部门管理。（该岗位为公司中高层管理预备人选，非常重视，另外提供免费一对一岗前培训） 【任职要求】 1. 大专及以上学历。 2. 愿意从基层做起，有成功欲望，良好的人际沟通能力和团队合作精神。 3. 积极主动，勤奋踏实，适应能力强。 4. 有营销经验优先，参加过学生会、社团等优先，市场营销、工商管理等专业优先，退伍军人优先。 5. 愿意接受公司培训，有好的学习心态。 【薪资待遇】 1. 4000无责底薪+绩效2000+提成+管理奖金+免费培训+免费住宿+晋升空间=基础管理岗7000-10000月（你的能力决定了你的工资，达到经理级别基础年薪30-50万）。 2. 在职带薪培训（集团统拓展培训），带薪休假。 3. 定期团队活动（庆功会，公司旅游，体育活动等）。

岗位职责: 1、配合各业务主管推进日常业务运作，传达公司及各部门政策要求，完成文件处理、会议组织、事务协调等文秘相关工作； 2、协同各部门落实人员招聘、培训安排、文化建设、考勤统计、员工入职上岗等人力资源辅助工作； 3、协助各部门进行费用报销、单据审核等基础财务事务处理； 4、参与办公环境维护、物资调配、信息保密管理及前台电话接听等行政支持工作； 5、协助业务主管开展员工关怀举措及团队凝聚活动的组织与实施； 6、承担来访客户的接待与引导工作。 任职资格: 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备相关实习经验者优先，有意向在人事行政领域长期发展； 3、熟练使用Office等常用办公软件，具有较强的文书撰写能力； 4、具备良好的服务意识和团队协作精神，工作认真负责，沟通能力佳； 5、实习期需覆盖2026年7月至12月，每周到岗不少于4天。可提供实习证明。

档案数字化加工、整理；计算机使用、打字；文档扫描、装订

负责陕汽，徐工等重卡服务信息报工单，管理销售配件

负责日常客户沟通与信息对接 -处理维修订单及服务记录 -协助完成基础文员工作，如数据录入，文件整 理 [职位要求] -沟通协调能力强，有客服经验优先 -熟练使用办公软件(Word/Excel) -大专及以上学历，工作经验不限[工作时间] 白班，具体时间班次面议 [薪资福利] -综合薪资：3500-4500元/月 -月薪稳定，收入透明，多劳多得

主要是网上查资料抖音、快手、小红书等及发布相关视频及跟单等

德宏傣族景颇族自治州招水电，室内灯已挂好，帮接线。

德宏陇川县找消防施工班组，项目2500平，4层建筑消防施工改造，涉及:自动报警系统，室内消火栓，应急照明系统，固定式挡烟垂壁

德宏傣族景颇族自治州芒市招光伏安装、建筑承包，信号塔地面安装光伏板，就等小包班组上人有愿意合作的电话详谈

不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺。 薪资日结，补贴不拖欠，提成50%，平均每月8000-20000。接受小白，0经验！ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 我们的承诺：不需要露脸、无任何收费、培训真免费！

盈江地区招聘小挖机驾驶员。

【岗位职责】需要会使用原子吸收分光光度计 1、负责项目现场废水、废液样品的日常采集、制备与检测分析； 2、严格按照标准操作规程，完成COD、氨氮、总磷、pH等关键水质指标的化验任务，确保数据真实有效； 3、准确填写检测原始记录，编制化验分析报告，异常数据及时上报； 4、负责化验室仪器设备的日常维护、校准及试剂台账管理； 5、遵守实验室安全管理制度，做好试剂配制、存储及废弃物处理工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，环境工程、应用化学、生物工程、检验检测等相关专业优先； 2、2年以上工业废水或环保行业化验检测经验，熟悉水质检测基本方法； 3、能独立完成COD、氨氮等常规指标检测，熟练使用分光光度计等基础仪器； 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好的数据记录习惯； 5、能适应项目现场工作环境，长期驻厂（东莞寮步）。 【薪资待遇】 1、试用期：7,500元/月 2、转正后：8,000元/月 3、月休2天（28天制），每天12小时工作制 4、包住，长期驻厂 5、入职购买社保，高温补贴，节假日福利 【工作地点】 广东省东莞市寮步镇

每天检测含有金属的样品，化验含量等。

招聘要求：1，50岁以下，高中以上学历，要有比较强的学习能力，执行力，能独立思考。 2、有石膏粉厂工作经验优先。 3、可接受应届大学生，细心，有责任心.

化验员专科及以上，化学/环境等专业，从事相关工作经验条件放宽薪资福利:7000-7500招工人数:3人以上岗位均需接受倒班/抢修加班，身体健康，责任心强。有意者请联系电话或将个人简历及证书扫描件发送至邮箱：。工作地址:安庆市潜山市经开区沪潜产业园东环路229号

1.严格遵守实事求是的工作原则，认真完成要求的统计及分析数据，保证数据准确无误，不弄虚作假、不伪造数据及报表； 2.及时整理统计数据，并制成相应日报，周报，月报，报告需在规定时限内发送。 3.分析及鉴别缺陷的来源，关于现场出现缺陷分析，要求当班做出分析报告，客户要求对某种缺陷进行分析，24小时内发出报告。 4.了解汽车及其他零部件的涂装工艺，及相应的设备的工作原理。 5.定期做好车间环境的检测工作，同时将测试数据制成报告，发送给相关人员。 6.积极参加公司及本部门组织的PDCS技术培训及清洁技术培训，并参与清洁工作，在学习的同时收集好每次清洁工作的缺陷，做好样本收集工作，在工作及培训的同时，不断提高自身的技能水平及充实自身在行业领域的知识面。 招聘要求： 1、专科及以上学历。 2、沟通能力、协作能力强。 3、熟练使用办公软件。 4、具备团队意识，积极主动，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力 备注：不需要同岗工作经验，前期有培训，必须动手能力强、吃苦耐劳、稳定

负责日程行政人事的工作执行管理，人员的招聘，，资料对接。

经理助理 ，有驾照优先，具有一定沟通能力，负责经理传达任务执行完成度

负责公司文件整理，会简单电脑操作，缅语熟练

负责公司文件整理，会简单电脑操作，会缅语，时间9小时制，薪资3000-3500，可面议

会缅语，年满18岁，会简单的电脑

工作职责 1. 负责工厂岗位的人员招聘，及时填补用工需求。 2. 管理员工考勤数据，完成工资核算与发放，办理社保缴纳等相关人事事务。 3. 对公司各类文件进行系统化分类、归档及保密管理，确保行政资料完整可查。 4. 统筹会议全过程，涵盖场地安排、材料准备、会议记录撰写及后续决议跟踪落实。 5. 对接工商、税务、银行等外部单位，独立处理证照申办、资质维护等外勤事项。 6. 全面负责办公用品管理，包括需求收集、供应商比价、采购执行及领用登记，提升使用效率并控制成本。 7. 协助开展员工活动组织、差旅协调及固定资产清查，推动跨部门协作事项顺利实施。 任职要求 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类专业优先考虑。 2. 了解政府职能部门如工商、税务等业务流程，有1年以上行政外勤经验者优先。 3. 熟练操作Office办公软件，具备良好的文字表达与内外沟通协调能力。 4. 工作认真细致，责任心强，抗压性好，能够独立应对和解决突发情况。

1、负责公司前台接待工作，提供专业、热情的客户服务； 2、处理来访人员登记、引导及相关事务协调； 3、维护前台区域整洁与形象，确保办公环境有序。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识； 2、熟练操作办公软件及前台相关设备； 3、工作认真细致，具备较强的应变能力； 4、形象端正，举止得体，有团队协作精神。

本公司招聘文员统计2名，试用期一个月，早8点晚6点半，，懂电脑，30岁左右，联系电话：工作地址：瑞丽

物业前台客服，需懂电脑，沟通能力强，

岗位说明 我们提供纯线上办公职位，无需外出拓展业务、无需电话推销、无需陌生拜访，工作节奏稳定规律，适合追求长期稳定、拒绝加班的求职者。 工作内容 1. 通过线上渠道寻找有财税服务需求的企业客户，进行远程沟通，介绍公司提供的财税解决方案，并解答客户疑问 2. 公司会提供存量客户资源，主要负责定期回访与持续跟进，向客户推荐合适的服务项目 3. 准确记录每次沟通情况，完善客户资料信息，与团队成员协作完成整体服务流程 任职要求 1. 有财务或销售类工作经验者优先考虑，无经验但对该领域有浓厚兴趣者也可培养 2. 具备良好的团队协作能力，能与同事共同挖掘和维护客户资源 3. 积极进取，有职业发展目标，表现优异者可晋升为销售管理岗位 4. 普通话流利，表达清晰，掌握基础办公软件操作，具备线上打字沟通能力 5. 工作态度认真细致，责任心强，具有良好的团队意识 薪资与待遇 1. 薪酬结构：无责任底薪+意向提成+签单提成+绩效奖金，月综合收入3500-4000元 2. 入职即享免费带薪培训，专人指导产品知识与沟通方法，快速掌握工作技能 3. 工作时间朝九晚六，周末双休，法定节假日全部休息，不安排加班 4. 发展通道畅通，业绩达标者可向管理方向晋升，实现职业成长