
抖音护肤品视频5园一条,居家日结可长期,宝妈学生均可
10-20元/件
兼职有提成20人以上日结学生宝妈抖音小红书居家办公
工资待遇:简单易学,按条计费,!不限地址,宝妈学生可做!!!
1。自有正常使用的抖音账号(粉丝量无要求)
2。发布相应素材
3。沟通积极,遇到问题能及时反馈,不拖延
4。每天花费几分钟,就能轻松赚的奶茶钱
5。无押金,无收费,正规兼职,长期合作更优!
————————【职位公示信息】————————
【工作平台】:抖音
【工作具体内容】:平台运营
【工作要求】:无要求
【薪资计算标准】:5元一条
【是否收费及收费标准】:无收费
【结算方式】:日结
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社区门店店长
3000-6000元/月
店长1-2人月结
1.薪资待遇:3500-6500元/月
2.年龄及要求:50岁以下、初中及以上学历,有过相关工作经验者优先录用
3.核心岗位职责:
(1)全面负责社区门店的日常运营管理,包括商品陈列、库存管理及销售策略执行。
(2)带领团队完成销售目标,提升门店整体业绩。
(3)负责员工排班管理,营造积极向上的团队工作氛围。
(4)提供优质的顾客服务,妥善处理客户咨询与投诉,维护良好的社区客户关系。
(5)严格执行公司各项政策与规章制度,确保门店运营合规有序。
(6)负责门店相关单据的审核、制作及营业款移交工作,确保账实相符。
任职要求:
(1)具备零售或连锁行业门店管理经验者优先。
(2) 拥有良好的沟通协调能力及团队领导力。
(3)工作责任心强,服务意识佳。
校区校长
5000-15000元/月
校长3-5年本科培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验营销/管理类背景中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.全面负责校区日常运营管理,统筹教学、教务、招生、师资及服务质量提升工作
2. 制定并落实校区年度发展目标与经营计划,确保招生指标、续费率、满意度等核心指标达成
3.组建并培养高素质管理与教师团队,推动教研创新与教学标准化落地
4.深度对接属地教育主管部门及合作院校,维护良好公共关系,提升品牌区域影响力
5. 落实朴新教育“敦兮若朴,敝而新成”文化理念,推动素质教育与学科教学深度融合
任职要求:
1. 具备教育行业8年以上工作经验,其中至少3年校区管理或同等岗位经验
2. 本科及以上学历,教育学、管理学等相关专业优先
3. 熟悉K12教育培训运营体系,具备较强的市场洞察力与团队领导力
4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识
5.认同朴新教育文化理念,有云南本地教育行业资源者优先
校长
6000-11000元/月
校长3-5年本科培训机构校区运营经验教育专业背景营销/管理类背景
岗位职责:
1.全面负责校区运营管理,统筹市场推广、招生咨询与教学质量管理三大核心板块
2.制定并执行年度招生计划与品牌宣传策略,提升区域市场占有率与品牌影响力
3.组建并培养优秀教师及咨询团队,定期开展教学督导、课程优化与服务标准落地
4.深度参与家长沟通与学员成长跟踪,推动续费率、转介绍率及满意度持续提升
5.定期分析经营数据,优化成本结构,确保校区健康可持续发展
任职要求:
1.具备教育行业3-5年管理经验,有K12或职业教育机构校长/副校长实操经历者优先
2.熟悉招生全流程与教学服务体系,兼具市场敏锐度与教学专业判断力
3. 出色的沟通表达与团队领导能力,能独立完成公开课展示、家长会主讲等关键场景
4.逻辑清晰、执行力强,具备数据复盘意识与跨部门协同推动力
5. 最低学历:本科(教育学、管理学等相关专业优先)
岗位福利:
岗位津贴+年终绩效奖金+带薪寒暑假+职业发展双通道(管理/专家序列)
门店店长
6000-26000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5.定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,行业背景不限,有零售、快消、餐饮等行业经验者优先
2.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
3.责任心强,执行力强,能适应灵活的工作时间安排
4.学历不限,具备基础办公软件操作能力
5.持有健康证者优先,无不良从业记录
西双版纳景洪市招聘;具有纹身彩绘天份,有艺术思想创作灵感,兼职皆可。
30-40元/件
兼职有提成3-5人日结
招聘;具有纹身彩绘天份,有艺术思想创作灵感,兼职皆可。
店长1-2人月结全职性格开朗喜欢销售
店招聘全职一名 职务:饲料店长 工作地点:蒙自小东山小学门口 工资:实习期无责底薪4000 转正后无责底薪+提成 综合工资6000+ 工作时间:早9晚6 月休四天 人25--38岁男女不限工作内容:负责店内一切事物 联系电话:赵经理
门店店长
1.1-1.5万元/月
店长1-2人
任职要求:35岁及以下,
岗位职责:1.全面负责蚂蚁门店日常经营管理,完成公司下达的陶瓷产品销售业绩指标,统筹门店货品、陈列及日常事务。
2.开发维护家装、业主等客户资源,做好客户接待与售后对接,维护品牌门店口碑与门店形象。
福利待遇:底线5k-6k+提成,综合收入在11k-15k,每周一休息,每天8小时工作制。
暑假工 日结240一天零食文件
160-220元/天
兼职临时工有提成免费培训3-5人日结假期工
工资日结 就近安排 时间自由 接受无经验
工资日结!
日薪资180-300元,一天一结,下班兼职,周末兼职,空闲兼职,长短期临时工等当天到账日结提供住宿年龄18周岁-45可兼职可短期人走账清无拖欠!好工作在这里!急聘!急聘!急聘!
任职要求::年满18-48岁
工作内容:按照要求服务好顾客
种植工日结兼职假期工
山东省青岛市高密,大量招捡土豆,拔大葱工人,工资日结,包吃住,年龄18—65,身体没有重大疾病,要能吃苦耐劳的,不喝大酒的,一天300—600。
电话微信
德宏瑞丽市需要一个炒家常菜的师傅,工资7000—7500,过去可以报,半瓶水勿扰,联系电话
7000-7500元/月
上什1-2人月结
瑞丽需要一个炒家常菜的师傅,工资7000—7500,过去可以报,半瓶水勿扰,联系电话冯师
厨师包住包吃1-2人月结
急聘厨师一名岗位职责:日常菜品制作、食材把控、后厨卫生整理、菜品口味稳定维护任职要求:(特色本地傣味融合菜)厨艺扎实,干活麻利,讲究卫生,责任心强,服从安排(薪资面谈),包吃住,月休2天,待遇从优,手艺好薪资可谈地址:陇川县(章风城中心)联系电话:
力工1-2人
能吃苦 上进心 刚做光伏回来雨水天没活做 搬运工 建筑工地短期零时工都可以做 两个人 30 左右 芒市瑞丽都可以 需要的老板联系我
校长
6000-8000元/月
校长1-3年大专私立学校团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验教育专业背景校长任职资格培训合格证书校长提高培训合格证书中学生学前儿童/小学生
全面负责校区日常运营管理,严格落实员工工作纪律、校区安全条例及各项规章制度。
2. 统筹校区人员、场地、物资、设施、食品及舆情安全管理,杜绝重大安全事故发生。
3. 制定并落实招生计划,把控校区满员率、月度招生目标,完成整体经营指标。
4. 负责团队管理与激励,合理开展团队团建、员工激励等工作,打造稳定高效的运营团队。
5. 把控校区整体工作成效,保障各项经营、管理工作有序落地。
10k+总提+年终奖校区校长(k12方向)
1.5-3万元/月
校长/副校长5-10年大专招生教学管理学生管理运营管理
一.薪酬福利: 1.薪酬:浮动底薪8000-12000,表现优秀者20000-50000之间,年终奖。 2.福利:北京市社会保险(养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险),住房公积金。 二.岗位职责: 招生管理 1.按时制定校区招生计划、合理分解期招生指标、认真组织好每一次市场宣传活动,做到宣传的及时性及有效性。2.做好招生期的公开课准备工作包括:教师、教室及家长会的各项安排工作,做好新生家长的沟通工作,合理执行学校的各项优惠措施。3.按时上交分校周招生工作报表保障数据的完整性及准确性。 续费、退费管理 1.提前10课时整理续费学生名单,同时做好前台及应续学生任课教师关于续费的通知工作,并对老师及前台的续费工作及时跟踪落实,发现问题及时解决。2.及时与各个应续费学生家长的沟通工作、及时筹备续费家长会,对于未续学生及时跟踪并做好登记,及时总结完善校区续费工作,保障校区续班比率。3.严格执行学校退费制度,对于退费情况严重的班级或事情及时总结上报。分校教学监督及反馈。4.每周进班听课4课时并认真做好听课记录,发现问题及时解决或上报总部。5.积极配合分校教学校长的各项教学安排并监督落实。6.认真做好家长调查问卷,对于教学上存在的任何问题及时反馈。跟踪落实各类解决方案。 财务管理 1.对于分校的固定资产做到每月清点及时补缺。妥善保管好各项固定资产。2.认真做好账务管理,按时上交周财务报表、严格执行学校财务制度。3.科学合理控制校区各项支出,监督各项成本浪费的人或事并及时制止,保障校区支出节约化、合理化。4.认真登记礼品的发放对象及数量,并定期总结。 分校服务管理 1.指导并监督校区前台及教师的服务态度,做到教学及行政管理服务无投诉。2.科学合理解决各类突发性及常规性投诉事件,在维护学校口碑及声誉的前提下保障员工个人尊严与声誉。3.完善学校服务管理体系主要包括教学细节行政管理细节服务及超值服务。4.做好校区内部各岗位的协调工作,避免员工之间存在的各类矛盾,同时做好校区与各领导部门的协调与配合工作,对于存在思想及态度问题的员工要及时沟通,保障校区员工的稳定性。5.监督并维护好校区内部的小作家园地及各类墙体广告、海报,并及时更新。 绩效管理 1.做好校区员工的绩效考核工作包括招生、续费、教学、行政管理及各类常规工作的考核与监督,按时上交绩效考核成绩表2.做好校区员工的思想沟通工作确保学校的绩效管理制度顺利开展。3.完善我校绩效考核体系,发现问题及时总结并上报人力资源部。 信息保密 1.保障我校教学资料用书不私自外泄。、2.保障我校招生计划包括:活动方案、开班信息等不私自外泄3.保障我校员工及学生具体信息不私自外泄。 自我管理 1.积极配合总部及各部门的各项常规工作并认真完成2.严格遵守我司的各类规章制度3.以身作则坚决维护校区利益 三、岗位要求 1.专科以上学历。 2.5-10年相关教育经验。 3.k12方向优先考虑。 职位福利:绩效奖金、全勤奖、带薪年假、弹性工作、节日福利、交通补助、餐补、五险一金
新产品不负责任人
8000-12000元/月
校长1-3年本科培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
岗位职责:
1.全面负责阅读馆/语文培训机构的日常运营管理,制定并达成月度、季度及年度经营与利润目标
2. 主导招生获客工作,熟练运用地推、社群运营、异业合作及线上引流等方式,策划体验课、读书会、社区活动等落地转化
3.搭建并管理3-5人教学教务团队,统筹招聘、培训、考核与激励,保障教学质量与家长满意度
4. 开拓并维护学校、社区、书店、少儿编程机构等合作渠道,探索“阅读+编程”等跨品类联动模式
5. 参与阅读课程体系优化与选型,结合学员反馈与市场趋势持续提升产品竞争力
任职要求:
1. 大专及以上学历,教育学、汉语言文学、儿童心理学、市场营销等相关专业优先
2. 3年以上少儿教育培训行业经验,至少1年团队管理经验;阅读馆、绘本馆、大语文机构运营背景者优先
3.具备扎实的招生能力与利润意识,能独立制定并执行营收计划,有可验证招生成果
4.熟悉渠道建设逻辑,具备社区、学校或异业资源开拓与维护经验
5.亲和力强、执行力强、抗压能力强,兼具教育情怀与经营思维
校区负责人
3000-8000元/月
校长1-3年大专培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.全面负责学校教育教学管理与日常运营工作,统筹规划学校发展战略及年度目标
2.主持校务会议,指导教务、德育、后勤、人事等各部门协同高效运作
3.加强师资队伍建设,组织教师培训、考核与专业发展,提升整体教学水平
4. 推进家校社协同育人机制建设,维护良好社会声誉与教育品牌影响力
5. 落实国家教育方针政策及地方教育主管部门各项要求,确保依法依规办学
任职要求:
1. 具备教育管理相关工作经验,熟悉基础教育或职业教育体系
2.有较强的领导力、决策力和危机处理能力,能胜任多任务统筹管理
3.具备良好的沟通协调能力与团队建设意识,善于凝聚教职工共识
4.政治素质过硬,热爱教育事业,具有高度的责任感与教育情怀
5.符合国家关于校长/副校长任职资格的政策规定,具备相应岗位资质者优先
校长/副校长
3000-8000元/月
校长3-5年大专培训机构私立学校有高校渠道资源团队管理经验校区运营经验教育专业背景中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.全面负责自习室的招生策划与执行,制定并落实年度/季度招生目标及推广方案
2.统筹教务管理工作,包括教师协调、课程安排、学习进度跟踪及教学质量监督
3. 主导自习室日常运营管理,保障教学环境、设备设施、安全秩序及服务品质双线高效运转
4. 建立并维护家长、学生及教师三方沟通机制,提升用户满意度与续费率
5.分析运营数据,优化管理流程,推动自习室标准化、品牌化发展
任职要求:
1. 具备教育行业管理经验,有自习室、教培机构或学习中心运营管理经验者优先
2.具备较强的招生能力、团队协作意识与跨部门协调能力
3.责任心强,具备良好的沟通表达、问题解决及抗压能力
4. 学历不限,教育类、管理类相关专业背景更佳
5.热爱教育事业,认同自主学习理念,具备服务意识与育人情怀
临时工1-2人月结
招聘城镇公益性岗位人员1名。基本条件为持有《就业失业登记证》(登记失业),有就业能力和愿望,并符合下列条件之一:零就业家庭中的登记失业人员;享受城乡居民最低生活保障人员;年满50周岁和年满40周岁以上的登记失业人员;有劳动能力的残疾人;连续失业1年以上人员;离校1年内持续6个月以上未就业高校毕业生;被征地农民。要求初中以上学历。要求责任意识强,具有较强团队合作精神和吃苦耐劳的职业素养。要求具有良好的沟通协调能力及服务意识,反应灵敏,端庄大方、举止文雅。具有良好的道德品行,遵纪守法,无违法乱纪行为及不良嗜好。具有下列情形之一的人员不得报名:受到刑事处罚的;被开除公职的;无民事行为能力人或限制民事行为能力的;法律法规规定不得聘用的其他人员。薪资福利按照芒市城镇公益性岗位相关规定执行,享受社会保险,工资待遇每月2020元。报名截止时间为城镇公益性岗位招聘满即止。需进行现场报名,报名时需要提供本人《就业创业证》,户口簿及身份证原件或复印件。工作地址为芒市民族中学汇新学校。
德宏瑞丽市火化服务岗;岗位要求:1.遵守中华人民共和国宪法法律,具备良好的品行和职业道德。
3500-5000元/月
临时工包住月结
火化服务岗;岗位要求:1.遵守中华人民共和国宪法法律,具备良好的品行和职业道德。2.仪表大方得体,性格开朗,尊重逝者,关爱家属,具备一定的人际沟通、协调、组织和应急能力。3.具备C1驾驶证及基本的计算机操作能力,有殡葬类专业背景或工作经验者优先录取。薪资待遇:试用期一个月,薪资2800元。转正后薪资范围3500-5000元/月,享受餐补(提供住宿),以及国家法定节假日节日福利、生日福利等。工作地点:德宏州瑞丽市玺越广场瑞丽仁隆投资开发有限责任公司4楼城市运营事业部(云南德宏)。
剧本杀主持人1-2人
招聘DMC岗位人员。要求技术熟练,半桶水勿扰。薪资为8。招聘人数为1人。工作地点为商业场,可随时前来面谈。工作地址位于德宏芒市。
兼职
21-22日(明天后天)瑞丽宝盛大酒店需要会议记录1人21日14:00-17:00左右,19:00-21:00左右,22日9:00-12:00左右,14:00-16:00左右。全程坐岗要求(20-25周岁),要求在校大学生,以前干过的优先,10元/小时。22-25日(后天开始)泰汶吾悦广场集合进行单页派发:22号18个兼职23号18个兼职24号16个兼职25号18个兼职需要骑电动车带单页,每天下午3:30集合培训,发放最晚至18:00,30元/人。26-30日每天8人,发放市内商业区及公园,发放时间大概2小时,时间集中在傍晚和,有些地方有物业交警,要求有经验或者机灵点的。30元/人。因一山手工早餐铺(科山路店)明天开始5:00-14:30左右需要,主要负责收银,25岁以上,12元/小时,能长干的优先。明天开始五马新时代每天18:00-22:00需要,主要负责卖熟食,刷刷盘子,收摊。要求卖过东西的,12元/小时,长期干的优先。时间报名联系
临时工
招聘-平台助理-(男女不限)工作时间10-12点。8-10点要求:有经验,性格开朗!头脑灵活!待遇:私聊地址:瑞丽联系电话:
店长1-2人月结全职性格开朗销售
本店招聘全职一名
职务:饲料店长
工作地点:蒙自小东山小学门口
工资:实习期无责底薪4000 转正后无责底薪+提成 综合工资6000+
工作时间:早9晚6 月休四天
人25--38岁男女不限工作内容:负责店内一切事物
联系电话:赵经理
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供德宏民办职业学院招聘院长在线招聘信息,主要招聘德宏门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。