招聘：云南省昆明市新华技工学校里面超市需要员工4人，年龄20—45岁，月薪3200—3500.能吃苦耐劳，包食宿，月休四天，有超市工作者经验者优先。联系人：吴经理电话：

岗位职责： 店员1。协助完成日常基础性工作2。按要求完成分配的任务3。保持工作环境整洁有序 任职要求： 1。善于沟通，工作态度积极2。具备良好的团队协作意识3。学习能力强，适应新环境

一、基础信息 - **职位名称**：电信营业厅店长 - **下属团队**：2-4人（含营业员、终端销售专员） - **工作地点**：大理市 - **招聘人数**：1人 - **薪资范围**：2K-4K/月（含底薪+绩效奖金+团队提成，优秀者上不封顶） 二、职位概述 全面负责电信营业厅的**运营统筹、业绩达成、团队管理及客户服务**，带领团队完成5G套餐、宽带、终端、增值服务等核心业务指标，同时维护营业厅合规运营与品牌形象，打造高效、高服务质量的门店团队。 三、核心工作职责 1. **运营统筹管理** - 制定营业厅月度/季度/年度运营计划，明确团队及个人业务目标，分解至每日工作； - 负责门店日常排班（确保高峰时段人员充足）、物料（SIM卡、终端样机、宣传物料）库存盘点与补充，保障设备（业务办理系统、网络）正常运行； - 监督门店服务流程合规性，如业务办理规范、资费解释标准、客户信息保密等，杜绝违规操作。 2. **业绩目标达成** - 牵头完成区域下达的核心业务指标，包括但不限于：5G套餐迁转/新办、宽带新装/续费、智能终端（手机、路由器、摄像头）销售、全屋智能业务推广； - 每周分析业绩数据（如各业务转化率、个人业绩排名），识别短板（如宽带业务达标率低），制定优化策略（如开展“宽带+路由器”捆绑活动）； - 对接区域资源，申请门店促销支持（如终端优惠、满减活动），组织线下推广（如社区摆摊、企业合作），提升门店客流量与转化率。 3. **团队建设与管理** - 负责团队招聘（营业员、销售专员）、入职培训（业务知识、系统操作、服务话术）及日常带教，确保新人1个月内独立上岗； - 制定团队考核与激励机制（如“月度销售之星”奖金、业绩超额提成），每月开展复盘会，针对性提升成员能力（如沟通弱的成员进行模拟客户演练）； - 关注团队士气，及时解决成员工作难题（如复杂业务流程疑问），降低团队流失率。 4. **客户服务与关系维护** - 处理高难度客户投诉与需求（如套餐争议、业务故障未解决），1个工作日内给出解决方案，提升客户满意度； - 建立老客户回访机制（如宽带装机后3天回访、套餐到期前1周提醒），挖掘二次消费需求（如老客户宽带提速）； - 收集客户反馈（如对服务流程、业务资费的建议），同步至区域运营团队，推动服务优化。 5. **合规与安全管理** - 确保门店严格遵守电信集团资费政策、财务制度（如收款对账规范）、实名制办理要求，避免监管处罚； - 负责门店安防管理（如现金保管、监控设备检查）、消防设施维护，每月组织1次安全演练，杜绝安全事故。 四、任职要求 1. **学历与经验** - 大专及以上学历，3年以上**通信行业（电信/移动/联通）门店管理经验**，或5年以上零售行业（如手机连锁、家电卖场）店长经验； - 熟悉电信核心业务（5G套餐、宽带、终端销售）及业务办理系统（如BOSS系统），有成功带领团队达成业绩目标的案例. 2. **专业能力** - 具备**数据分析能力**：能通过Excel或业务系统数据，定位业绩问题并制定策略； - 具备**团队管理能力**：擅长激励团队、化解成员矛盾，能打造高凝聚力的作战团队； - 具备**客户沟通能力**：能快速理解客户需求，高效解决投诉，维护客户关系。 福利：月度绩效奖金、团队业绩提成、年度调薪机会、员工电信套餐优惠（低至5折）、定期团建（季度1次）、职业培训

店内销售人员，给客户介绍产品，合理售出货物

Today对今天烤鸡汉堡店招聘长期员工1名，优先，年龄25岁--45岁，月休4天，工资2500--3000元左右，工作时间早上9点--晚上1点30分分班制，有意者电话联系

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作 4.协助开展促销活动，及时反馈顾客需求与市场信息 5.配合库存盘点，确保账实相符，发现差异及时上报 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5. 无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

进口艺术漆店长

本店招聘全职一名 职务：饲料店长 工作地点：蒙自小东山小学门口 工资：实习期无责底薪4000 转正后无责底薪+提成 综合工资6000+ 工作时间：早9晚6 月休四天 人25--38岁男女不限工作内容：负责店内一切事物 联系电话：赵经理

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务。 3.准确完成收银操作，核对账目，确保款项无误。 5.主动维护客户关系，收集反馈意见，提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1.年龄28-45岁，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.诚实守信，工作认真负责。 3.具备基本的电脑操作技能。 4.有零售或服务行业经验者优先，无经验可提供带薪培训 5.具备团队合作精神，服从管理安排，能承受一定的工作压力

金鹰百货旁重庆火锅店诚聘厨师长一名，底薪6000元加提成奖金。岗位提供包吃包住福利，月休三天。欢迎来电咨询。

芒市孔雀湖招聘带班人员，要求目前空闲，有意者可报名。

德宏傣族景颇族自治州瑞丽市招水电

盈江卡场招聘挖机驾驶员，驾驶三一245型号挖机。要求今明两天能到岗，有意者可联系报名。

德宏市瑞丽市招建筑木工，木模，建筑承包需要2~3人，木工包工。

保定看过来！外卖餐饮招工男女都可以，18‑45岁需要踏实肯干，服从安排，有责任心白班：早8点‑下午2点工资2000元2002天公休同时招聘店长，待遇电话面议！地点：莲池区保定学院对面外卖星云电话：/

【重庆烘焙连锁｜大量岗位热招】裱花师：4000-6000现烤师：4000-7000生产经理：10000-15000营运经理：10000-15000现烤技术督导：6000-8000区域经理：6000-8000西点裱花技术督导：6000-7000店长：5000-8000导购：3800-5000烘焙研发主管：10000-15000西点裱花领班：5000-7000现烤领班：5000-8000烘焙研发总监：10000-20000连锁品牌，岗位齐全！烘焙技术、管理、研发岗都在招联系电话：

长春市招聘烧烤店店长任职要求：1. 2年以上餐饮/烧烤门店管理经验，能适应夜班宵夜；2. 负责员工管理、排班培训、食材盘点成本管控；3. 处理客诉，董线上运营4. 熟悉燃气食品安全规范，账目清晰，为人正直诚信；5. 能统筹前后厨，把控出餐、损耗，提升门店营收。优先：年龄25—356.底薪8000满勤200公休2天+绩效10000加电话：高总

（不方便接听电话）;2、唐先生：西藏拉萨某大型农家乐特聘店长1名，工资12000元+业绩提成+分红，要能独立操作线上线下运作及店内管理，唐

【招聘岗位】安阳陶瓷厂销售内勤1名瓷砖美学馆导购1名主播1名短视频运营1名财务1名店长1名【岗位要求】，25-40岁，形象良好；热爱短视频，愿意出镜拍摄，有直播经验优先；性格活泼，口齿伶俐，亲和力强，想赚钱导购额外要求：有建材瓷砖经验优先主播额外要求：形象大方，善于沟通，热爱直播短视频运营额外要求：可出差跟拍，会基础拍摄剪辑财务额外要求：负责日常账务、对账整理店长额外要求：负责门店日常运营管理【福利待遇】工作环境轻松，客源稳定，晋升空间大【适合人群】爱美、敢上镜、想做高薪销售的小姐姐【联系方式】-------------------------

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行并持续优化 3. 管理厨师团队，组织培训考核，提升整体专业水平与服务意识 4. 严把食材验收关，确保食品安全与卫生规范符合国家及企业标准 5.协同前厅及采购部门，保障运营顺畅，提升顾客满意度与复购率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理 2. 具备良好的成本核算意识与团队管理能力 3.持有有效健康证，熟悉《食品安全法》及相关操作规范 4. 责任心强，抗压能力好，具备较强的沟通协调与应急处理能力 5. 学历不限，有餐饮连锁或高标餐饮管理经验者优先

1. 学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 能适应快节奏工作，具备较强责任心和执行力 3. 身体健康，能胜任搬运、站立等基础体力作业 4. 具备基本电脑操作能力，会使用扫码设备者更佳 5. 服从安排，具备良好的团队协作意识

本店招聘水果营业员伙伴5名！底工资一个月2500+业绩奖金！3个月后底工资加到2600一个月，月休3天！一天工作8小时！早班：8点-12:30，下午3-6:30！晚班：11:30-3:30，下午6:00-10:00（主要负责铺子杂活抬抬水果理理货打扫店铺卫生卖卖水果，要求勤快、眼里有活）！：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、结账等全流程服务工作 2.保持区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验

本店招聘水果营业员伙伴5名！底工资一个月2500+业绩奖金！3个月后底工资加到2600一个月，月休3天！一天工作8小时！早班：8点-12:30，下午3-6:30！晚班：11:30-3:30，下午6:00-10:00（主要负责铺子杂活抬抬水果理理货打扫店铺卫生卖卖水果，要求勤快、眼里有活）！：

招聘超市兼职，工作时间9点到13点，15点到22点，120一天，主要负责理货加货

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉及突发事件，及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁品牌店长经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多任务 3. 熟悉餐饮SOP流程、食品安全法规及基础财务知识 4.责任心强，注重细节，具备服务意识与结果导向思维 5. 学历不限，热爱餐饮行业，认同企业价值观

负责店内每天收银工作，有服务意识，责任心强，心态稳定，接受能力强。

营业员薪资福利:2700-3000元/月两班倒+全勤奖

本店招聘水果营业员伙伴5名！底工资一个月2500+业绩奖金！3个月后底工资加到2600一个月，月休3天！一天工作8小时！早班：8点-12:30，下午3-6:30！晚班：11:30-3:30，下午6:00-10:00（主要负责铺子杂活抬抬水果理理货打扫店铺卫生卖卖水果，要求勤快、眼里有活）！：

本店主营：室内装修、旧房翻新、酒店民宿改造、墙布建材、全屋设计施工一体化 业务稳定、客源充足、长期稳步发展，现招聘门店店长一名，欢迎踏实能干、想长期稳定发展的伙伴加入！