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培训机构教务
教务管理大专
招聘培训机构教务老师。 工作经验不限。大专学历。 有意向的欢迎咨询我!
教师1-3年本科
1、全日制本科(四年制)学历及以上,普通话二甲及以上,熟悉民航体系课程; 2、热爱教学工作,正常授课期间能住校,具有民航或民航地面服务工作经验两年以上者优先; 3、享受拿报酬游玩寒暑假,提供宿舍、停车、行业教员资格证培训等; 4、服从教学中心安排的教学及其他事务工作,具有民航相关资格证或中级及以上安检证者优先。
各科目教师
7千-1.2万/月
教师3-5年本科学科应试类培训机构线下教育语文英语物理教育学专业
工作内容: 1、开展一对一及一对三的小班教学; 2、参与教学计划的制定与实施,持续优化教学成果; 3、保持与学生及家长的有效沟通,关注学习进度与个人成长。 任职要求: 1、具备3年以上教学经验,持有相关学科教师资格证,专业基础扎实,教学能力突出; 2、坚持以学生为中心,热爱教育事业,善于调动学生学习积极性; 3、具备良好的协作意识,能与团队共同推动教学质量提升; 4、对教育工作充满热忱,学习能力佳,适应灵活的工作节奏,积极投身各类教学活动。
教师经验不限本科坐班成人培训机构线下教育大班教学(25人以上)
学历专业:通常要求具备全日制本科及以上学历,专业方向为临床医学、解剖学、护理学等医学类相关专业。部分院校对护理专业教师可适当放宽至大专学历,但须持有护士执业资格证书。 教师资格:需持有中等职业学校教师资格(不含实习指导教师资格)、高级中学教师资格或高等学校教师资格。暂未取得教师资格证者,部分学校允许在入职后一年内考取。 职业技能:具有行业或企业中级及以上专业技术职称,或取得医师资格证书、护士执业资格证等相关职业(执业)资格证书,或具备高级以上职业技能等级证书者优先考虑。 教学能力:能够熟练运用现代教育技术开展教学,具备良好的课堂组织与调控能力,掌握多元化的学生评价方式。有实际教学经历,尤其是参与过职教高考教学工作的应聘者优先。 其他方面:热爱教育事业,思想政治素质良好,品行端正,具备适应岗位要求的身体条件和心理素质,具备较强的沟通协调能力。
教务管理经验不限大专续费转介绍培训机构节日福利带薪培训五险学前教育小学教育
岗位职责: 1、协助教师开展课程管理工作,定期与家长沟通学生学习进展及日常表现,及时处理学生成长过程中遇到的各类突发状况与实际问题 2、协同教师推进在籍学员的续费工作,完成阶段性预收款任务指标 3、注重服务品质提升,积极促进家长口碑传播,推动转介绍招生,实现转介绍业绩目标 晋升发展: 学管师→主管→总监/片区校长→公司合伙人 任职要求: 1. 具备大专及以上学历 2. 热爱教育事业,有学管或教务相关从业经历(具备续费及转介绍实操经验者优先) 3. 性格亲和,具备良好的语言表达与沟通协调能力,能够高效应对与学生、家长及教师三方之间的沟通需求 福利待遇: 1. 薪资结构:底薪+绩效+转介绍阶梯提成+续费激励+奖金(综合收入6-10K) 2. 入职即统一缴纳社保(五险) 3. 享有婚假、产假、哺乳假、法定节假日,另设超长带薪寒暑假,提供多项兼顾工作与生活的员工福利
教师经验不限高中
工作内容 1、承担高中通用技术课程的授课及课前准备工作 2、参与课程内容的改进与创新,持续提高教学效果 3、保持与学生及家长的有效沟通,跟踪学生学习情况 任职要求: 1、有春季高考背景下高中通用技术科目的教学经历,掌握相应课程标准 2、擅长采用互动教学方式,调动学生学习积极性 3、具备良好的职业道德,能为学生提供专业、优质的教学支持 4、精通CAD教学以及机械图纸、三视图等相关知识
教育培训师
60-80元/天
教师经验不限学历不限全职
岗位职责: 1、承担体育课程的教学工作,引导学员培养对运动的热爱; 2、依据学员个体差异设计针对性训练方案,促进技能提升; 3、策划并开展体育类活动,提高学员的协作意识与集体精神; 4、定期与家长交流,通报学员的学习表现及成长情况。 任职要求: 1、热爱体育教学事业,具有扎实的体育专业知识; 2、性格亲切,擅长与儿童互动,能有效活跃课堂氛围; 3、具备协作意识,积极参与教学研讨及相关活动实施; 4、持有体育教练相关资格认证者优先考虑。
教师1-3年本科线下授课一对一授课
工作内容: 1、开展一对一及一对四形式的教学授课; 2、参与教学计划的制定与实施,持续优化教学成果; 3、保持与学生及家长的有效沟通,关注学生学业进步与成长发展。 任职要求: 1、具备3年以上教学经验,持有相应学科教师资格证,具有扎实的专业知识和授课能力; 2、坚持以学生为中心,热爱教育事业,善于激发学生的学习积极性; 3、具备良好的协作意识,能与团队成员协同提升教学水平; 4、对教育领域充满热情,学习能力突出,适应灵活的工作节奏,积极投身各类教学活动。
督学老师
3-4千/月
教师1-3年本科
可周末兼职,可全职岗位,招聘英语、数学、物理督学教师
德宏盈江县傣族景颇族自治州招建筑木工、工地小工/杂工
100-200元/天
小工建筑木工
德宏傣族景颇族自治州盈江县招建筑木工、工地小工/杂工
德宏 盈江县
11月8日 05:41拨打电话
德宏芒市傣族景颇族自治州招石材安装
3-8千/月
石材安装长期1-2人月结
德宏傣族景颇族自治州芒市招石材安装
德宏盈江县傣族景颇族自治州招其他工程司机(移动破碎机)
7千-1万/月
其他工程司机移动破碎机1-2人月结长替皆可
德宏傣族景颇族自治州盈江县招其他工程司机(移动破碎机)
德宏瑞丽市傣族景颇族自治州招吊顶
290-350元/天
吊顶
德宏傣族景颇族自治州瑞丽市招吊顶
德宏 瑞丽市
11月8日 05:29拨打电话
德宏芒市傣族景颇族自治州招打爆模/剔凿
200-300元/天
打爆模
德宏傣族景颇族自治州芒市招打爆模/剔凿
德宏 芒市
11月8日 05:29拨打电话
教师
3-8千/月
教师1-3年本科长期兼职培训机构数学普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线上教育不坐班互联网公司经验互联网教育平台使用学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
我们专注 小初年级提分,在线办公,现招数学、英语老师,如有师范、家教、机构工作经验的优先考虑。 !!!要求平时空闲时间比较多,周一~周五晚上有1-2小时可以上线授课时间,周末需要上课时更多些,平时空闲时间不多、责任心不强的勿扰!!! 核心工作(简单好上手): 1、在线帮学生讲解错题,主要针对7-9年级学生 2、按错题给学生挑 “举一反三” 题,练透知识点 3、视频讲题,边讲边互动,让学生跟着思路走 4、能力强者可以晋升班主任,负责管理学科老师,排课,与家长沟通 报酬:4000-8000不等 工作内容的 3 大优势: 1、学生大多是小初中生,不用应对超难知识点,学科功底扎实就能 hold 住 2、不用自己做教研,讲解对像就是错题和习题,备课有方向,上手快 3、在线授课,时间灵活 我们希望您: 有沟通力和亲和力,有过家教或机构上课经验,懂怎么和学生沟通 学科功底扎实,熟悉小初中年级知识点 讲题时能和学生互动,不照本宣科,确保学生有收获 有耐心,能把题讲得简单易懂 符合以上要求并有意愿的,可以联系我们
教师
7千-1.2万/月
教师经验不限本科家教英语线下教育一对一教学中学生
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生综合素质评价工作 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证,普通话水平达标 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力 4. 沟通表达能力强,富有亲和力与团队协作精神 5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递
教师
4-7千/月
教师1年以下本科教师资格证
招聘岗位:幼 小 初 高大 各科教师 岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范,维护良好教学秩序与校园文化 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与沟通能力 3. 具备相应学科教师资格证,持证上岗 4. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递 5.具备团队协作意识,能适应学校教育教学工作安排
教师
4-8千/月
教师1-3年本科培训机构普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班一对一教学学前儿童/小学生
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2.关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范,维护良好教育教学秩序 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与沟通能力 3. 具备相应学科教学资格证,持教师资格证上岗 4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历 5. 具备团队协作意识,能适应学校教育教学工作安排
教师
工作内容 1、担任学生的日常学习监督与指导,确保教学质量和学生学习效果 2、能独立辅导讲解初中高中数学、物理理科等学科 3、参与课程的推广活动,提升品牌知名度和市场占有率 4、协助处理学生的学习疑问,提供专业的教育咨询服务 任职要求: 1、具备出色的沟通技巧和团队合作精神,能够有效地与学生和家长交流 2、对教育行业有热情,能够在快节奏的工作环境中保持积极态度 3、有责任心,能够准确地识别和满足学生的学习需求 4、能接受岗位绩效考核制度,有对教育行业的热爱和初心 5、工作地址:江苏太仓(太仓实验中学校区或沙溪淳大校区),根据校区当下需求进行安排。 任职要求:全职或兼职。本科或以上学历 ,具有教师资格证、能辅导初中、高中的物理化或英语优先。
教培合伙人
8千-1.2万/月
教务管理1-3年本科培训机构中学生教育工作经验教育学相关专业线下教育
1.有一定的教培行业工作经验 2.有一定的经济独立能力
教育工作者经验不限本科
岗位名称:通用技术老师 岗位要求: 1.熟悉常见的通用技术基础,技术语言及相关制图识图。 2.具有较好的教学表达能力,教学设计能力,具备实践操作能力,能够指导学生进行实操、制作等实践活动。 3.具有较强的学习能力以及良好的沟通交流能力。 4.热爱教育事业,具有良好的职业道德和敬业精神。具备较强的沟通能力和团队合作精神,能够与学生、家长和同事进行有效的沟通。 教育背景:具备本科及以上学历,机械类相关专业等相关专业优先。 岗位福利:通过面试即可提供食宿
各科教学老师
5千-1万/月
教师经验不限本科培训机构数学物理英语语文普通话发音标准线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
1、学历要求:本科及以上。 2、身心健康,无妨碍教学的疾病史和不良犯罪记录。 3、有教师资格证。 4、教学能力:有钻研课本知识精神,能用通俗易懂的语言表达让学生听懂授课内容,能精确分析学生存在的各种学习问题并针对性改善学生的学习问题,对待工作负责,服从公司各项制度。
教务管理
3-8千/月
教务管理1-3年大专培训机构中学生成人/通用大型教育机构经验排课系统经验教育工作经验熟练使用办公软件线下教育
1,学员维护与转化 2,学员的拓客与维护 3办公室日常工作
教务管理
5-6千/月
教务管理经验不限大专培训机构
岗位职责: 1.协助教师完成课前准备、课堂组织及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.管理教学资料、整理课程档案,保障教学秩序规范有序 4.与学生及家长保持良好沟通,协助开展学习跟踪与心理疏导 5.参与教研活动,配合优化教学方案与课程内容 任职要求: 1.热爱教育事业,有耐心、责任心和亲和力 2.具备良好的表达能力、沟通协调能力及团队协作意识 3.学历专业不限 4.有教学或助教经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.熟练使用办公软件,能适应灵活的工作安排
教务管理1-3年大专大型教育机构经验培训机构线上教育成人/通用
【您需要做的】: 1、根据公司提供的精准客户资源,通过微信、平台等线上营销方式与客户沟通交流,对有意向的客户进行咨询服务,无需外出陌生拜访; 2、电话联系每天会有10~15个电话要求,可以促单、可以维护老客户或新客户,故时间也只是在半个小时到1个小时的电话时间(非陌生电话或盲打),为了避免产生误会入职认为有电话营销环节,故提前告知。但目的也是为了更好的成单; 3、了解学员需求,有效管理自己的学员,推荐合适的课程,促成订单; 4、定期回访老学员,维护学员关系,配合公司的营销活动,增加微信粉丝活跃度; 【我们希望您】: 1、******,大专及以上学历,有教育行业及销售工作经验优先; 2、性格乐观开朗,具备良好的沟通能力和学习能力,能快速融入团队; 3、热爱销售,工作积极主动,具备团队合作精神。 ▼带您认识润德教育,你最关心的往下看【福利待遇】 相信我,我们带给你的绝不仅仅是工作机会、还有惊喜与温暖~~ 1、无责底薪+高额提成+拿不完的奖金, ①入职3个月内:月均薪资6000-10000; ②入职3个月以上:月均薪资8000-15000; ③销冠记录:18000+; ④成为管理者:20000+; 2、公司提供精准导向客户资源,无需自己开发,无需外出拜访客户;公司知名度高且为刚需产品,故客户资源成交率高。(入职快则当天出单,慢则7天内必成单)。 3、朝九晚六,大小周约上小哥哥小姐姐来个郊游 (我们不强制加班,但到了冲业绩的时候,希望你是一个可以和我们共同奋斗的战友)! 4、提供五险一金,入职即购买五险,额外意外险,润德为你的健康人生保驾护航! 5、双渠道晋升:管理线(M线)、专家线(P线)职业双渠道发展,一年三次晋升机会实现半年涨薪50%以上! (有前辈入职半年内晋升两次,晋升最快记录等你打破!) 6、一对一导师制度,线上线下多维度培训模式助你成长,医药学相关知识课程免费学习,学到就是赚到! 7、来润德必胖的下午茶福利,用不完的团队奖金,喝喜茶喝到腻,帮你实现星巴克自由! 超长春节假期,翻倍年终奖,一年N次大小团建活动,入职配手机……前方高能,等你解锁,合则三日内约见,心急如焚者可直接登门拜访。
教务管理
5千-1.5万/月
教务管理经验不限学历不限培训机构
岗位核心职责如下: 围绕春季高考项目开展宣传推广,面向高三学生进行引流,引导学生报名参加机构春季高考,工作分为直播、短视频、线下地推三大板块,三项工作均服务于招生引流目标。 一、直播工作 负责直播工作,直播内容讲解春季高考政策、报考优势、机构培训课程、升学规划相关内容 二、短视频发布 每日稳定产出短视频,负责素材拍摄、剪辑和发布维护视频账号,做好账号日常管理 工作具体安排如下: 一、上班时间 • 上午:09:00—12:00 • 午休:12:00—14:00(两小时自由休息) • 下午:14:00—18:00 • 工作时间规律 二、休息制度 • 月休4天,每周固定可休1天 • 可根据个人情况、团队排班灵活调休 三、薪资待遇(透明无套路) 1. 无责底薪4000元 ◦ 基础底薪:3800元 ◦ 全勤奖励:200元(不迟到、不早退、无旷工即可拿满) 2. 完成月度保底任务,稳定月薪5000元 3. 业绩超标额外提成上不封顶,多劳多得,收入无上限 四、员工福利 1. 入职免费岗前培训,零基础可做,有人带、手把手教 2. 免费提供住宿 3. 宿舍24小时热水、24小时供电供水,生活设施齐全 4. 团队年轻、氛围轻松、稳定长期发展行业 五、任职要求 1. 学历不限、经验不限,接受应届生、零基础小白 2. 性格开朗,愿意沟通,踏实稳定 3. 服从团队安排,积极配合工作 4. 想长期稳定赚钱、愿意学习、想提升能力即可 六、岗位优势 工作内容简单易上手,全程有人带,工作环境干净轻松,属于稳定教育行业,收入透明适合长期发展。
教师经验不限本科机械类中学生坐班制造/建筑技术培训机构线下教育职业与技能培训类普通话发音标准大班教学(25人以上)
岗位名称:通用技术老师 岗位要求: 1.掌握通用技术领域的基础知识,熟悉相关技术术语及图纸的识读与绘制。 2.具备良好的教学表达与课程设计能力,动手实践能力强,能有效指导学生开展实操训练和作品制作等实践环节。 3.学习能力强,具备出色的沟通技巧和人际交往能力。 4.热爱教育工作,拥有良好的职业操守和敬业态度,善于团队协作,能够与学生、家长及同事保持顺畅沟通。 教育背景:本科及以上学历,机械类或相关专业优先考虑。 岗位福利:通过面试后可提供食宿安排
教师
3-6千/月
教师经验不限大专
岗位职责: 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范,维护良好教育教学秩序 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与沟通能力 3. 具备相应学科教师资格证,持证上岗 4. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可投递 5.具备团队协作精神,能适应学校教育教学工作安排
升学教务专员
5千-1.5万/月
教务管理经验不限学历不限培训机构
岗位核心职责如下: 围绕春季高考项目开展宣传推广,面向高三学生进行引流,引导学生报名参加机构春季高考,工作分为直播、短视频、线下地推三大板块,三项工作均服务于招生引流目标。 一、直播工作 负责直播工作,直播内容讲解春季高考政策、报考优势、机构培训课程、升学规划相关内容 二、短视频发布 每日稳定产出短视频,负责素材拍摄、剪辑和发布维护视频账号,做好账号日常管理 工作具体安排如下: 一、上班时间 • 上午:09:00—12:00 • 午休:12:00—14:00(两小时自由休息) • 下午:14:00—18:00 • 工作时间规律 二、休息制度 • 月休4天,每周固定可休1天 • 可根据个人情况、团队排班灵活调休 三、薪资待遇(透明无套路) 1. 无责底薪4000元 ◦ 基础底薪:3800元 ◦ 全勤奖励:200元(不迟到、不早退、无旷工即可拿满) 2. 完成月度保底任务,稳定月薪5000元 3. 业绩超标额外提成上不封顶,多劳多得,收入无上限 四、员工福利 1. 入职免费岗前培训,零基础可做,有人带、手把手教 2. 免费提供住宿 3. 宿舍24小时热水、24小时供电供水,生活设施齐全 4. 团队年轻、氛围轻松、稳定长期发展行业 五、任职要求 1. 学历不限、经验不限,接受应届生、零基础小白 2. 性格开朗,愿意沟通,踏实稳定 3. 服从团队安排,积极配合工作 4. 想长期稳定赚钱、愿意学习、想提升能力即可 六、岗位优势 工作内容简单易上手,全程有人带,工作环境干净轻松,属于稳定教育行业,收入透明适合长期发展。
教务管理3-5年大专大型教育机构经验学历提升学历招生培训机构线下教育教
工作职责: 1、掌握成人学历相关业务(涵盖成人高考、网络教育、国开等多种提升方式;高起专、专升本等学历层次)的政策要求及教务全流程运作; 2、具备5人以上教务团队管理经验,能够推动教务工作的体系化与标准化建设; 3、能适应快节奏工作环境,具备一定的活动组织与执行能力; 4、统筹团队在成人学历提升方向的营销推进、学员服务及续费工作的落地实施; 任职资格: 1、全日制大专及以上学历,专业不限; 2、热爱在职学历教育培训领域,乐于持续学习;具备3年以上成人职业培训一线管理经验; 3、沟通能力强,善于应对和解决实际问题; 4、工作态度端正,细致耐心,具备良好的亲和力; 5、有带领5人及以上学历类团队的实际管理经历; 6、过往工作经验中所负责产品线不仅限于学历项目,还需涉及其他培训品类; 7、熟悉学员服务全流程,具备清晰的营销思路,擅长转介绍关键节点的运营; 8、必须具备成考或国开全周期服务流程的实操经验; 岗位待遇: 行政班制:9:00-12:0013:30-18:00,大小周,法定节假日正常休息! 专人专岗:独立办公工位,配备专用电脑与工作手机,全方位支持高效办公 休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等,应休尽休,保障权益 薪酬待遇:提供行业内具竞争力的固定薪资,并根据年度绩效表现优异者给予持续调薪机会 五险一金:按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 节日礼金:春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品,传递企业关怀 生日祝福:生日当天送上专属祝福、庆祝派对及暖心小礼物 晋升机会:每半年开展一次内部干部选拔,为储备干部定制系统化管理者成长课程,所有晋升优先面向内部员工开放竞聘 导师制度:每位新员工均配置专职导师,在工作与生活中提供全程指导与支持 部门团建:每月提供部门活动经费,由团队自主策划多样化的团建活动,形式自由选择 公司团建:除部门活动外,每年组织2-3次全公司范围的室内外集体活动 年度旅游:每年春秋季安排一次全员参与的集中外出旅行 春节假期:春节期间享受10-15天带薪长假 带薪年假:入职满一年后,按国家规定享有5-15天带薪年休假 股权激励:对岗位贡献突出或表现特别优异的员工,实施股权激励计划 年终奖:结合公司年度盈利情况与个人绩效,发放1-5个月基本工资作为年终奖励,优秀者有机会获得更高额度 每年调薪:每年3月对持续表现优秀的员工进行薪资调整与奖励 培训制度:提供多种带薪培训机会,包括入职培训、礼仪培训、管理能力提升等专项课程 弹性地点:支持全国多个城市间的平级调动,工龄与福利连续计算,生活地变更不影响职业发展积累 开单奖励:达成业绩目标可获得现金、购物卡等多种形式即时激励 目前团队规模超1700人,拥有150+线下校区,年营收接近10亿元,已完成B轮融资(含高瓴资本投资),处于上市筹备阶段。专注于医药护领域职业资格认证与技能培训,是以推动大健康产业发展为核心目标的全国性大型教育机构。 润德教育深耕学历教育15年,于2021年正式启动高校学历项目,致力于为广大学子提供高考志愿填报指导、全日制专升本辅导、成考、国开、国际教育、医学考研培训等专业化服务,现有专职人员逾100人,预计2024年实现团队规模翻倍增长。
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