
装修工长工长月结全职
酒店项目装修工长招聘要求
岗位职责
1. 全面负责酒店装修项目施工现场的统筹管理,合理安排施工人员、材料、机具,把控施工进度,确保项目按工期节点顺利完工。
2. 严格按照酒店装修施工图纸、施工规范及工艺标准,组织现场施工,全程监督各施工工序(水电、瓦工、木工、油漆、软装等)落地,保障施工质量符合酒店行业验收标准。
3. 负责施工现场安全管理,落实安全施工规范,排查用电、防火、高空作业等安全隐患,杜绝安全事故发生,做好文明施工、现场保洁及成品保护工作。
4. 对接甲方、设计师、监理等多方单位,及时沟通施工进度、技术变更、现场问题等事宜,高效协调解决施工过程中的各类突发问题。
5. 管控施工材料进场验收、领用及损耗,合理控制施工成本,减少材料浪费;做好施工日志记录、隐蔽工程验收及现场签证等工作。
6. 管理施工班组,做好工人技术交底、日常考勤及工作安排,提升团队施工效率,保障现场施工秩序。
任职要求
1. 年龄25-50岁,3年以上酒店装修项目工长工作经验,熟悉商务酒店、精品酒店、星级酒店装修施工流程及工艺标准,有完整酒店装修项目施工管理经验者优先。
2. 精通装修各工序施工技术,能看懂施工图纸,掌握酒店装修施工规范、验收标准及材料特性,具备独立解决现场施工技术问题的能力。
3. 具备较强的现场统筹、人员管理及沟通协调能力,能合理调配施工资源,高效处理多方对接事宜,抗压能力强,可常驻项目现场。
4. 具备强烈的责任心、质量意识和安全意识,做事严谨细致,严格把控施工质量与施工安全,服从项目整体管理安排。
5. 无不良从业记录,能吃苦耐劳,熟悉装修施工成本控制要点,具备良好的职业素养。
6. 持有相关施工管理证书、熟悉酒店装修消防及弱电施工要求者优先考虑。
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工长工程师
芒市弯手寨招聘带班。岗位职责:油料、配件领用对上,该记的记;进度、质量、要料如实说;验收整改跟到底、闭环。
生产支持专员(双龙)
4-6千/月
其他生产营运人员1-3年高中数据统计生产跟单
岗位职责:
1、多渠道订单的收集与整合:负责订单时效管控,进行订单信息分类及准确性核验;
2、系统数据录入与标签管理:将核实后的订单信息准确输入ERP或WMS系统,完成标签打印与分发工作;
3、订单全流程跟踪与异常应对:跟进订单在备货、加工、分拣及出库各环节的进度,动态更新状态,保障交付准时性;
4、数据整理与报表输出:汇总各渠道每日订单数据,编制《每日订单汇总表》《渠道销量统计表》等基础报表,为生产安排与采购决策提供数据依据,并做好资料归档管理。
任职要求:
1、中专/高中及以上学历,物流管理、统计学、财务等相关专业优先考虑;
2、具备1年以上订单处理、数据录入或跟单相关工作经验,有生鲜或制造行业背景者优先;
3、熟练操作Excel等办公软件,逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力,工作细致认真,责任心强
奶粉储备干部(昆明)
5-7千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科地推销售面销/陌拜代理商/经销商婴幼儿奶粉
岗位职责:
1、掌握奶粉市场动态,建立并完善奶粉渠道门店体系及基础信息档案;
2、实地调研市场,收集竞品销售表现及促销活动安排等相关信息;
3、拓展新客户资源,提升公司产品在市场的销售额与份额;
4、维护客户关系,及时响应并协助解决新老客户在产品与服务中的需求,提供支持保障;
5、跟进各区域门店促销执行情况,对接终端确保活动落地,并追踪销售成果;
6、负责市场渠道系统的日常沟通与事务处理,定期提交工作反馈与总结报告;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,2024年/2025年/2026年毕业生,市场营销、工商管理等相关专业,可接受全国调配;
2、具备快消行业销售实习经历者优先;
3、工作积极主动,责任心强,具备良好的抗压能力与沟通协调能力,注重结果达成。
培养晋升机制:
1、入职前3个月在导师指导下开展工作,主要承担门店拜访、新品推广、外延拓展等任务,后期逐步独立负责部分业务。培养期结束后,经综合评估合格,根据业务需求在全国范围内定岗;
2、晋升通道:
储备干部-业务代表/动销主管(对接经销商及母婴门店)/连锁主管(对接母婴系统及门店)-办事处经理
PQE工程师
7-9千/月
其他生产营运人员3-5年大专IPQC
【岗位职责】
1. 负责曲靖基地各车间制程控制和异常调查,及各阶段产品验证效果与追踪;
2. 负责各车间检测数据审核,根据中心下发标准对IPQC进行培训及内部标准更新。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,材料类、化学类、理工类专业;
2. 熟练使用QC七大手法进行分析问题;
3. 具有较强的分析管理经验;
4. 熟悉各种办公软件的运用;
5. 熟悉EXCEL办公软件;
6. 熟练掌握各项异常的关键点控制;
7. 能够协调处理制程异常;
8. 较强的逻辑思维能力、沟通协调能力以及很强的执行能力;
9. 具备团队管理经验以及一定的影响力;
10. 具备较强的文字撰写能力。
装修工长工长
四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,为西部地区指定承建商,现因京东业务需要,需在云南各地级市和县城招募装修工长1-2名,
一,报名条件及要求:
1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑;
2,学历初中以上,能看懂异型施工图;
3,合作方式为包工包料分包模式,要求有带队经验;只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名;
4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作;
5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以;
6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作;
二,合作流程:
1,自认为符合以上条件者,麻烦先加微信,先不要打电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节;
2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节;
3,付款方式:不用垫资,会按公司规定,,进度款,尾款最快在验收合格后当天支付,最慢三日内支付;整个请款付款流程公开透明,不拖不欠;
4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也高,可签订年度框架协议,一旦签约成为公司认证装修了工长,可负责指定区域装修任务,公司不再指派其他工长。
PCB生产技术员/接受无经验
8千-1万/月
其他生产营运人员经验不限大专
工作地点:目前主要是湖北厂区在要人,介意者请勿投递。现区3厂、4厂扩建,面向全国招聘大学毕业生。
签订劳动合同正式工,入职缴纳五险一金。
招聘职位:储备干部/技术员
【岗位要求】
1. 大专及本科学历,男女不限。
【薪资待遇】
1. 薪资详情:7000-11000元/月。
2. 发薪日期:10日。
3. 职位底薪:3000-5000元/月。
4. 社保类型:入职缴纳五险一金。
5. 奖金补贴:餐补,房补,夜班补助,加班费,绩效奖金,全勤奖,工龄奖,年终奖1-3个月工资。
【工作时间】
1. 8:00-20:00;20:00-8:00,一个月一转班。
【岗位职责】
1. 企业主要生产高端PCB电路板,全自动化设备,人工辅助设备岗位为主。
2. 具体岗位如下:电测,内层,外层,压合,转孔,防焊,化金,成型,成检,设备,研发,品质等部门。
储备干部 可小白 包住
4-9千/月
其他生产营运人员经验不限学历不限无经验要求
【岗位要求】
1. 年龄在18到27周岁之间,接受小白。
【薪资待遇】
1. 试用期3000无责底薪+500交通补贴+700表现奖。
2. 转正5000底薪+奖金+住宿+其他福利。
【工作时间】
1. 一天八小时,正常白班早八点半晚六。
2. 星期天固定休息。
【岗位职责】
1. 熟悉公司移动业务,维护移动老用户,帮老用户解决问题。
2. 需要业务报一下。
3. 后期管理岗,带领5-20人团队,负责工作安排管理。
【福利待遇】
1. 入职后提供住宿。
2. 人性化管理,每个月都有小福利、目标奖。
3. 带薪培训、一对一带领。
4. 优秀员工奖。
5. 员工生日福利、探亲福利、定期出外旅游和各种聚餐。
6. 提供广阔的发展空间和晋升平台。
7. 其他福利:节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日礼金等。
【晋升路径】
1. 不定期专业的带薪培训。
2. 晋升渠道:新人——组长——部门主管——副经理——部门经理。
工厂焊工工龄奖餐补社保五险保险20人以上日结
南通厂招几个二..保..焊学徒380一天包吃住无需经验有人教
年龄20-50以内都可以
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促销员日结
【临时促销员招聘】工作内容:超市牛奶试吃、促销推广工作时间:每周五、周六、周日(每周3天)工作时段:每天10小时薪资待遇:120元/天,日结/周结均可谈工作地点:超市内(具体门店报名后通知)招聘期限:一个月(按周结算,稳定优先)要求:•性格开朗,沟通能力强•有促销经验者优先,无经验可培训•能连续做满一个月者优先联系电话:(,有意者直接电话联系)
长白班用品厂芯片厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
当天安排入职·包吃包住· 不收费
日结 / 月结 均可安排
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薪资待遇(真实靠谱)
? 小时工:28元/小时 280元一天,包吃包住,多劳多得 月薪保底8000以上
? 正式工:7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金,稳定有保障
每月10号发薪,不压工资
随走随结,可现金/微信结算
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?? 工作内容(轻松好做)
? 长白班,坐着上班 不过安检门,可带手机
? 岗位多样化:仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等
? 不会有人教,简单易学
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吃住福利(免费全包)
? 住宿:4-6人公寓房,空调热水齐全,可申请夫妻房
? 吃饭:三餐公司全包,免费吃
? 五险一金、年假、法定节假日正常放假
? 每月休息8天,可自由选择加班
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①:小时工:28/小时,280一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底保底8000免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
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雅安汉源县服务工程师,工作地址为萝卜岗富林、九襄或各乡镇,3000-12000元。
3千-1.2万/月
工长工程师月结
服务工程师,工作地址为雅安市汉源县萝卜岗富林、九襄或汉源各乡镇,3000-12000元。
工长工程师月结
招聘项目前期工程师1名。薪资10K-13K。专业要求为城乡规划、土木工程、项目管理等相关专业。学历要求为本科及以上学历。工作经验要求具有10年以上政府投资类或重大基础设施项目前期咨询与申报工作经验。成主导过3个大型复杂项目的全过程前期工作。熟悉国家及兵团的项目申报流程与评审要点。工作技能要求必须具备高级工程师职称,持有一级建造师或一级造价工程师。薪资待遇以面议为准。岗位职责为拥有卓越的政府沟通、资源协调和跨部门协作能力,能带领团队高效攻坚。统筹现场管理,落实质量、安全、进度、成本要求。按时编报施工及安全方案、变更联系单,调配现场资源。负责物资采购申报、进度产值报送及竣工结算备案。完成领导交办的其他工作。
工长全站仪放线员测量员工程测量
清远市佛冈县招测量员/测绘员/放线、工长/工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、标高控制及坐标定位等测绘工作,确保施工精度符合设计要求
2.参与工程项目的前期勘测、中期复核和竣工测量,编制相关测量数据报告
3.熟练操作全站仪、水准仪、GPS等测量设备,及时完成各项外业测量任务
4.配合项目工长或工程师进行现场技术交底,解决施工过程中的测量技术问题
5.负责测量资料的整理归档,确保数据真实、准确、可追溯
任职要求:
1.具备测量、工程测量、土木工程或相关专业背景,学历不限
2.有测量员或施工现场放线工作经验者优先,经验不限
3.熟悉CAD、南方CASS等绘图软件及办公软件操作,具备基本的识图能力
4.工作认真负责,能适应户外作业环境,具备良好的沟通能力和团队协作精神
5.持有测量员证或相关资格证书者优先考虑
6.本项目为农田改造项目,有做过水利市政项目优先考虑
服装生产车间主管
9千-1.3万/月
车间主任3-5年中专/中技全面质量管理体系成本管理生产计划管理现场管理
我们正在招聘一名具备丰富经验的车间主任,全面负责车间生产运营管理工作。
工作内容:
1. 保障生产计划的顺利实施与精准落地;
2. 持续改进生产工艺流程,提升整体生产效能;
3. 负责车间人员管理,监督作业规范与安全生产执行;
4. 与相关部门协同配合,确保物料及资源及时供应;
5. 统筹设备保养工作,保障生产设备稳定运转。
岗位要求:
1. 中专及以上学历,服装类相关专业优先考虑;
2. 具备三年以上车间管理实际工作经验;
3. 熟练掌握生产管理软件及相关操作工具;
4. 具有较强的组织协调能力,能够应对突发状况;
5. 工作认真负责,富有团队合作意识。
工厂文员
3-6千/月
工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休跟单经验文员经验服装/纺织/鞋包经验
熟练使用办公软件,有一定的财务知识
车间生产主管
8千-1.5万/月
厂长/主管3-5年中专/中技质量管理工艺改良生产计划管理制衣全面质量管理体系
我们正在招聘一名具备丰富经验的车间主管,全面负责车间生产运营管理工作。
工作内容:
1. 保障生产计划的顺利实施与精准落地;
2. 持续优化生产工艺流程,提升整体生产效能;
3. 负责车间人员管理,监督作业规范与安全生产执行;
4. 与相关部门协同配合,确保生产所需资源及时到位;
5. 监督设备保养工作,保障生产设备稳定运行。
岗位要求:
1. 中专或以上学历,服装类相关专业优先考虑;
2. 具备三年以上车间管理实际工作经验;
3. 熟练掌握生产管理软件及常用办公工具;
4. 具有较强的组织协调能力,能够妥善应对突发情况;
5. 工作认真负责,富有团队合作意识。
储备干部
4-9千/月
其他生产营运人员月结1-3年高中
【岗位职责】
1. 参与公司各部门轮岗学习,全面了解企业运营流程与管理体系;
2. 协助各级管理人员完成项目执行、团队协作及日常事务支持;
3. 根据公司发展需求,承担相应的管理或专业岗位工作任务;
4. 定期汇报学习进展与工作成果,接受指导与绩效评估;
【岗位要求】
1. 具备较强的学习能力与适应能力,能快速融入不同工作环境;
2. 良好的沟通表达能力和团队协作意识;
3. 工作主动负责,执行力强,能够承担阶段性压力;
4. 有志于在企业管理方向长期发展,认同公司文化与人才培养机制。
外观检查工程师(J54522)
1.4-1.8万/月
其他生产营运人员月结本科
【岗位职责】
1. 负责VI设备Set up&调试&改造更进与日程管控,产能评估与TT优化,CTQ数据整理反馈,不同项目治具评估&购买&cheek;
2. 生产数据监控,Top不良提前预警,良率数据收集,Correlation,report输出等;
3. 负责规格拉通、限度样制定,SOP输出;
4. 外观检查站点漏检监控与漏检原因分析,提升品质抽检一次通过率;
5. 负责新员工的培训和考核,提升团队能力。
研发/工艺/供应链工程师(J16098)
9千-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限硕士供应链研发应届毕业生管培生
岗位职责:
1、负责业务立项前对上下游环节开展深入调研,为项目顺利实施提供有力支撑;
2、参与产品交付全过程的协调与管理,保障开发流程有序推进;
3、参与制定产品工艺方案和技术规范,对研发项目的进度、质量、成本等方面进行监督与指导;
4、持续跟踪行业内的新技术、新材料及新应用动态,及时进行信息整合与成果转化;
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、应届毕业生,硕士及以上学历,材料、化学、化工、冶金、高分子等相关专业;
2、具备较强的计划执行能力、判断决策能力、信息搜集与分析能力以及组织协调能力;
3、具备良好的沟通表达能力、亲和力及团队影响力;
4、对新兴知识和技术领域有强烈的学习热情,善于独立思考,具备创新意识;
5、有参与相关实验课题或项目研发的实际经验;
储备干部(接受零经验、提供住宿、无责任底薪)
4-8千/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结经验不限中专/中技公司管理
1.年龄要求17至27周岁
2.试用期薪资为3000元无责底薪+1200元表现奖+绩效,转正后5000元底薪+提成+奖金+提供住宿+其他福利
3.每日工作八小时,适合各类人群,正常白班时间为早8:30至晚6:00,每周日固定休息
4.管理人性化,轻松上岗可月入四千,积极投入月入过万,每月享有小福利,设立目标奖励机制
1.提供带薪培训,全程手把手教学,确保掌握技能
2.设立优秀员工奖、销售冠军奖金
3.享受生日福利、探亲补贴、定期组织外出旅游及各类聚餐活动,提供广阔发展空间与晋升通道
岗位职责:
1.具备团队管理经验者优先考虑
2.具备出色的表达能力、理解能力、沟通说服技巧,销售意识强,具备良好的客户服务理念
职位福利:
1.享受高额季度调薪、高比例提成、业绩阶梯式奖励等激励政策
2.提供系统化、全方位的培训支持,营造公平公正的竞争环境
3.工作氛围积极向上、富有创意、轻松愉快、开放交流、相互尊重、注重协作
4.享有各类带薪休假及不定期团队聚餐活动
若你已做好准备冲刺年薪15万,欢迎加入我们!
福利待遇:
1.办公环境舒适,团队年轻化,氛围融洽和谐
2.薪酬结构:固定工资+绩效工资+业绩提成+各类奖励+满勤奖+工龄奖
3.其他福利:医社保、法定节假日、带薪年假、节日礼品、结婚礼金、生日津贴等
4.晋升路径:定期开展专业带薪培训,晋升通道清晰:销售→部门主管→准副理→部门经理
栏目概述
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