岗位职责 1. 项目全生命周期管理与交付 全面负责公司在楚雄州及西南区域医疗健康信息化项目的落地实施与全流程交付，涵盖项目启动、需求调研、系统部署、数据整合、接口对接及上线验收等核心阶段。 制定详尽的项目执行计划，精准掌控项目范围、进度、成本与质量目标，确保项目按合同条款和客户要求准时、高质完成交付。 2. 客户关系与需求管理 作为项目交付的核心对接角色，持续与楚雄州及下辖县市的卫健委、医院信息部门及相关业务科室保持高效沟通。 主导客户需求的收集、分析、引导与确认工作，合理管控客户预期，保障需求变更的规范性与可追溯性，持续提升客户满意度。 3. 团队协调与资源管理 联动公司内部研发、产品、运维团队以及外部合作厂商，组建并统筹项目现场实施小组。 合理分配工作任务，监督成员绩效表现，并通过培训指导与实战锻炼，持续增强团队整体实施交付能力。 4. 风险控制与文档编制 识别项目推进过程中的各类潜在风险，包括技术瓶颈、政策调整、资源调配冲突等，制定应对方案并推动落实。 牵头编制各阶段所需文档材料，如实施方案、需求说明书、周报月报、验收报告及技术交付成果，组织项目评审与验收会议。 任职要求 1. 教育与经验背景 本科及以上学历，计算机、软件工程、医学信息工程、公共卫生管理等相关专业优先。 具备5年以上软件类项目管理经验，其中至少3年聚焦于医疗信息化领域。 2. 行业与项目经验 拥有丰富的医疗健康类项目交付实践经历，熟悉医院信息系统（HIS）、电子病历（EMR）、实验室信息系统（LIS）或区域卫生平台的建设流程与实施规范。 有参与或主导医保基金监管、DIP/DRGs支付改革相关项目者优先考虑。 具备卫健系统、疾控中心等政府类项目实施经验，了解其运作机制与验收标准者优先。 3. 专业技能 掌握项目管理理论体系，熟练运用主流项目管理工具，持有PMP认证或信息系统项目管理师（软考）证书者优先。 具备一定技术基础，了解Java技术架构、Oracle/MySQL数据库操作及Linux系统常用命令。 具备出色的文档编写能力，可独立完成技术方案、汇报材料及招投标文件的撰写。 4. 软性素质与地域要求 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能有效应对客户多层级人员的沟通需求，妥善处理现场突发状况。 责任心强，目标导向明确，能够适应长期驻场在云南省楚雄州工作，有本地或西南地区长期发展意愿者优先。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.有建筑项目经理/项目负责人实际经验，经验要求：不限（建议5年以上房建或公建项目管理经验） 3.熟悉国家及地方建设法规、施工规范与验收标准 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

岗位职责： 1. 全面负责项目全周期管理。 2. 协调内外部资源，确保项目按时高质量交付 3. 主导项目风险识别与应对，及时处理突发问题，保障项目平稳运行 4. 编制并汇报项目关键报告（如周报、月报、结项总结），向管理层提供决策支持 5. 带领项目团队，指导成员工作，推动跨部门协作与高效执行 任职要求： 1. 具备项目主管、管理等相关岗位工作经验，熟悉项目管理流程与工具 2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，逻辑清晰，具备较强的计划性与执行力

【岗位职责】 1. 负责家装项目全流程管理，从开工准备到竣工验收的统筹协调 2. 管控施工工期、工程质量、项目成本及现场安全 3. 协调设计、施工、客户及供应商等多方沟通与资源对接 4. 监督项目进度与执行情况，及时处理突发问题与潜在风险 5. 组织项目验收、交付及后续交接工作 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效推进跨部门协作 2. 责任心强，具备较强的计划与执行能力 3. 熟悉家装项目运作流程，有较强的现场管理能力 4. 具备问题分析与解决能力，能应对项目中的突发状况 5. 工作积极主动，注重细节，追求项目交付质量与客户满意度

1.持市政一级、市政二级建造师，安全员B证，证书必须能注册到本公司。
 2.管理市政排水管道非开挖修复项目，对相关专业有一定的基础。 3.有独立项目管控能力（项目管理3-5年经验），对成本费用及相关回款、项目资料做统一管理。 4.良好的商务沟通能力。 5.职位亮点：包吃住，待遇好！工作地点在云南、广西、甘肃、新疆、青海等。

岗位描述： 负责在建项目全盘管理，兼任技术负责人，统筹生产、进度、安全、质量、成本、技术、资料、对外对接全流程工作。独立负责图纸绘制及与图纸相关的资料、方案编制、危大论证、现场技术难题处理、签证变更、验收竣工、班组管理、甲方监理对接等全套工作。（具体工作内容面试详谈。） 任职要求： 1. 大专及以上学历，土木工程、建筑工程、市政工程等相关专业 2.10年以上施工现场全盘管理经验，能同时胜任项目管理+技术总工工作。 3. 持有一级建造师、中高级及以上职称、安全员B证（必备优先）。 4. 精通施工规范、图集、方案编制、现场管控、验收流程、签证结算、竣工图绘制流程。 5. 能独立操盘完整项目，懂生产、懂技术、懂协调、懂成本。 6.抗压能力强、责任心强、执行力高，无重大安全质量事故记录，可接受驻场。 7.提供个人以往业绩相关资料。

岗位职责: 1、具备独立的施工班组或能迅速组织高效作业团队 2、掌握各类建筑装饰材料与设备，精准核算工程量，熟知施工验收标准及工艺流程 3、对工程质量、安全文明施工管理有深入理解与实际把控能力 4、擅长与相关单位及各施工方协调配合，确保进度推进，及时处理质量安全问题，妥善解决现场技术难题 5、严格执行公司管理制度，施工过程中积极配合监理工作，及时发现并解决问题 6、与客户保持顺畅沟通，实现高水平管理与优质工程质量，代表企业履行对客户的承诺 任职要求 1、具有三年以上装修行业从业经历，具备较强的客户沟通技巧及施工团队调度能力 2、善于沟通协作，责任心强，能够适应高强度工作环境

【岗位要求】 1. 学历要求：本科及以上学历，市政工程、给排水工程、环境工程、污水处理设备等相关专业毕业；同时持有市政工程一级注册建造师证+安全考核B证+工程师中级证书。 2. 工作经验：10年以上市政管网、给排水、雨污分流项目施工管理经验，独立管理过≥3000万项目；有老旧管网改造、污水管网、综合管廊、污水处理设备安装业绩优先。 3. 专业技能：精通市政管网施工工艺、规范及验评标准；熟练使用 CAD、进度计划与成本管控工具；强统筹、沟通与应急处置能力。 4. 其他：45岁以下，能接受省内长期驻地，无不良执业记录；有良好的沟通协调能力。 【岗位职责】 1. 全面负责市政管网（给排水、雨污分流、综合管廊）项目施工管理，对进度、质量、安全、成本、文明施工负总责。 2. 编制施工组织设计、专项方案与进度计划，统筹劳务、材料、设备，组织现场施工。 3. 负责图纸会审、技术交底、变更签证、成本控制与回款推进。 4. 主导安全与质量管控，落实隐患排查、验收与资料归档。 5. 协调业主、监理、设计及地方关系，能长期驻云南省内项目。 【福利待遇】 1. 竞争力的薪酬待遇，待遇面谈，购买五险； 2. 完善的职业晋升通道和个人发展计划； 3. 广阔的职业发展平台和丰富的行业资源； 4. 欢迎挑战的工作环境和团队氛围。 【应聘方式】 有意者请联系李女士***********并将个人简历发送至邮箱：****************，邮件主题请注明“市政管网施工类项目经理+姓名”。我们期待您的加入，共同打造一流的城市运营策划团队！

岗位职责： 1. 全面负责公司工程项目整体管控，统筹总公司、分公司及所有自营项目在技术、进度、质量、安全、成本与履约等方面的全过程管理； 2. 主导构建工程管理体系，组织制定并完善管理制度、技术标准、施工规范及质量安全控制流程，推动管理工作的标准化与规范化建设； 3. 统领公司工程技术工作，主持施工组织设计、危险性较大工程及重点难点专项方案的审核审批，攻克重大技术问题，推动工艺改进与技术创新； 4. 全面监督施工现场运行情况，组织开展巡查检查、风险排查、问题整改及闭环跟踪，防范质量安全事故发生，确保项目按时交付并合规履约； 5. 负责工程团队的组建、人员安排与绩效考核，统一协调资源配置，对接企业高层、政府监管单位、业主及相关合作方，协调处理重大工程事项； 6. 统筹项目竣工验收、交付使用及后期复盘工作，落实质保期管理措施，持续优化工程管理体系，增强企业在工程建设方面的综合竞争力。 任职要求： 1. 持有建造师资格证书（专业不限）； 2. 具备五年以上同行业工作经验； 3. 拥有工程项目全面管理经历，能够主导公司层面的技术管理、生产组织、质量安全控制、成本风险管理及项目履约统筹工作。

一、招聘岗位 工程项目管理技术员/工程管理人员 二、工作地点 南亚风情第壹城星河苑 B 座写字楼 2302 三、岗位职责 1、负责施工现场日常技术管理、图纸会审、施工方案编制与交底工作； 2、跟进施工全过程，把控施工质量、安全、进度，及时解决现场技术难题； 3、做好工程资料整理、报验、签证、变更对接、工程量核算与统计上报； 4、协调施工班组、监理单位、建设单位及各参建方日常沟通对接； 5、执行公司各项管理制度，落实现场安全文明施工、扬尘治理等管理工作； 6、完成项目经理交办的其他工程管理相关工作。 四、任职要求 1、本科及以上学历，工程管理、土木工程、建筑工程、市政工程、道路桥梁等相关专业； 2、熟悉工程项目全流程管理，懂施工图纸、施工规范、工程资料及现场实操管理； 3、具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力，能接受驻项目部、适应工地出差； 4、有1年及以上施工现场、工程管理相关工作经验者优先，持证（二建、八大员、建造师等）优先； 5、工作认真负责、吃苦耐劳、品行端正，有团队协作意识，服从管理安排。 五、薪资 1、薪资：实习期底薪 3500，转正 4000～5000/月，能力优秀者薪资面议，工龄、绩效、项目奖金另算；

楚雄彝族自治州永仁县招指挥/司索工

招聘餐厨收运司机3名。工作地点位于云南省楚雄彝族自治州楚雄市苍岭镇苍岭工业园黄草片区。每周单休，月薪5000-7000元，缴纳五险一金。 岗位职责包括：安全驾驶收运车辆，遵守交通法规，确保人员、车辆及货物安全；按指定路线和时间到达客户现场，规范完成餐厨垃圾的装料、运输、卸料作业；准确填写收运台账，记录收运量、客户名称、行驶里程等信息；与客户礼貌沟通，配合完成收运确认，反馈客户需求；做好车辆日常检查（轮胎、油料、刹车、密闭装置等），保持车辆清洁，及时上报故障；遵守公司环保规定，确保收运过程无泄漏、无异味扩散，避免二次污染。 任职要求：1年以上大型货车驾驶经验，有餐厨垃圾收运经验者优先；持有B2及以上驾驶证，无重大交通违章及事故记录；熟悉本地交通路线；年龄45岁以下，初中及以上学历。

楚雄彝族自治州楚雄市招贴砖

餐厅服务员性别不限，25岁-40岁，五官端正，，吃苦耐劳，有团队合作精神，能适应早晚班，有意愿发展的。餐厅服务员薪资福利:3000—5000元/月招工人数:数名8小时工作制.可加班，月休4天，节假日三薪工资）3200-4500工作地址:武定华莱士

杀鱼工45岁以下，吃苦耐劳薪资福利:4200-4600/月，月休一天，包吃不包住招工人数:一名

岗位职责： 1.负责建筑施工项目的全面管理，包括施工计划、进度控制、质量管理、安全管理方面； 2.负责协调建设单位、监理单位等各方面的关系，确保项目顺利进行； 3.负责现场材料的管控。 4.负责现场施工管理，办理相关手续和证件。 任职要求： 1.具有建筑施工项目经理相关工作经验，熟悉土建及农村自建房项目可优先选择。 2.具有3年以上的管理经验。 3.具有较强的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效地协调各方利益； 4.具有较强的计划和组织能力，能够制定合理的施工计划和进度安排； 5.具有较强的责任心和抗压能力，能够承担项目管理的风险和压力。 6.懂主体结构标准优先。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4. 组织图纸会审、技术交底、隐蔽验收及竣工验收，严控施工质量与规范符合性 5.落实安全生产责任制，定期开展安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先考虑大专及以上） 2. 有3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验，持有一级或二级建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理经验 5.能适应项目所在地常驻工作，责任心强，职业操守良好

工程主管（钢结构方向） 一、岗位职责： 1、技术问题处理 ：负责解决钢结构施工过程中的技术难题，包括焊接变形、安装精度偏差、吊装风险等现场问题，防止错加工与错安装。 2、生产与施工协调 ：协调工厂生产排产，把控构件加工周期，监督出厂验收；协调构件运输、进场堆放及现场人力、起重机械、焊接设备、机具等资源，保障施工连续作业。 3、方案与交底管理 ：审核施工组织设计及专项施工方案（吊装、焊接、高强螺栓安装、卸载、探伤检测等），组织对工厂及施工班组进行全员技术交底。 质量管控 ：监督项目严格执行钢结构验收规范、国家标准及设计要求，落实“三检制度”（自检、互检、专检），重点把控构件尺寸、焊缝质量、高强螺栓终拧扭矩、结构垂直度、挠度、屋面墙面密封等关键工序质量。 4、材料与分包管理 ：监督原材料进场验收、钢材复检、焊材匹配、焊缝探伤检测，严禁不合格材料进场；监督分包施工质量，对违规施工及质量隐患下达整改通知并跟踪闭环；参与分部分项及隐蔽工程验收。 5、交叉施工协调 ：协助项目协调土建、机电、装饰等交叉施工工序，解决工作面冲突及工序衔接问题。 6、部门日常管理 ：协助工程部经理完成部门日常管理，对项目进度、质量、安全、成本、技术、资料等进行全流程管控；参与完善部门及公司各项管理制度与体系。 7、巡检与安全监督 ：组织公司对各项目的巡检、月检、季度检等工作；开展日常巡检及隐患排查治理，监督项目安全防护、消防、临时用电等规范化管理。 8、计划初审与纠偏 ：初审各项目总进度计划、关键节点计划及月、周施工计划，分析偏差原因并提出纠偏措施。 9、进度跟踪与保障 ：动态跟踪项目进度，协调人力、材料、机械等资源，解决进度滞后问题，确保节点按期完成。 二、岗位要求： 1、年龄45岁以下，大专及以上学历，土木工程、工程管理、环境工程、给排水工程技术等相关专业，持有国家注册一级建造师证书（建筑工程或相关专业）； 2、熟悉钢结构施工工艺流程，精通钢结构施工技术及管理要点； 3、熟悉公司工程部管理流程及相关制度，具备3年以上同岗位工作经验，以及10年以上钢结构现场施工经验； 4、具备良好的沟通、理解及文字表达能力，熟练使用Office等常用办公软件，执行力强； 5、同时具有或大型钢结构建筑企业工作经历者优先考虑。 三、薪资福利 1、薪资范围：6-12K，根据工作经验和能力进行调整； 2、五险：按国家规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险； 3、员工关怀：包吃住，定期举办员工活动，关注员工身心健康； 4、培训发展：提供专业培训和内部晋升机会； 5、证书补贴：根据公司相关规定实行相关证书补贴。

任职要求： 1、持水利水电二级建造师证书； 2、具有3年以上水利工程相关施工经验； 3、具有较强的协调能力； 4、具有较强的计划能力； 5、具有较强的组织能力； 岗位职责： 1、负责工程现场总体组织管理。 福利待遇： 工地包吃住、五险

有5到8年工作经验，懂别墅自建房建筑装修工作施工流程对每个工种的施工工艺非常精通，对工作认真负责，沟通能力强，有上进心的京山本地有识之士。

岗位职责 负责 HIS、全民健康信息平台、医共体、医疗集成平台项目的实施、数据迁移、接口联调及上线验收工作； 专项承担数据库部署、SQL 开发、数据割接、性能优化与故障处置任务； 完成现场网络配置调试，开展链路异常排查与处理； 负责信创环境下软硬件系统的适配实施与兼容性调试； 独立撰写项目实施方案、系统部署文档、验收材料等全套交付文件； 面向医院及卫健委客户开展系统培训、问题响应与项目交付支持。 任职要求 具备扎实的数据库技能，熟练掌握 SQL Server/MySQL，熟悉达梦、金仓等国产数据库者优先，擅长复杂 SQL 编写、存储过程开发、数据迁移与性能调优； 具有医疗信息化项目实施背景，参与过健康信息平台、HIS、医共体或集成平台项目者优先； 具备信创项目实际落地经验，了解国产化操作系统及数据库的适配流程； 掌握基本网络故障排查方法，能够处理跨网段通信及接口联网问题； 可独立完成实施方案编制及相关项目交付文档输出； 能适应出差安排，具备良好的沟通能力和组织协调能力。

职位描述： 1. 制定医疗软件实施计划并撰写相关方案文档。 2. 开展医疗软件项目前期调研，汇总并分析用户需求。 3. 完成医疗软件系统的部署实施及功能测试工作。 4. 组织开展系统操作培训，指导用户熟练使用平台功能。 5. 推动医疗软件系统上线运行，并负责后续运维支持。 任职资格： 专业知识和技能： 具备较强的学习能力，能快速掌握并应用新技术。 具备积极主动的工作态度，勇于承担任务并提出建设性意见。 具备良好的沟通与表达能力，能够独立完成有效交流。 具备优秀的问题分析与实际解决能力。 具备较强的环境适应力与抗压能力。 具备高度的责任心和团队协作意识，能良好融入集体工作氛围。 具有一定的编程基础，至少掌握一种编程语言（如Java、VB、C等），并熟悉数据库操作（如Cache、Sql、Oracle等）。 职位福利：补充医疗保险、五险一金、加班补助、定期体检、带薪年假、周末双休、项目奖金、出差补贴

楚雄楚雄市招综合维修工

现场项目经理1.年龄25‑45周岁；2.善于沟通，责任心强；3.有物业、安保保洁管理经验优先。1.负责保安、保洁人员日常排班、考勤、岗位管理；2.每日现场巡查，检查卫生、安保工作质量，督促整改；3.对接甲方，做好工作沟通、汇报，配合各项检查；4.处理现场突发问题，做好工作台账记录；5.组织员工简单培训，协调人员顶班、调班。薪资福利:月薪4500‑5000元，包吃包住，月休6天。工作地址:楚雄禄丰

物业管家年龄：18-40周岁。物业管家薪资福利:工资：2700-3000招工人数:2名工作地址:楚雄市

现场项目经理1.年龄25‑45周岁；2.善于沟通，责任心强；3.有物业、安保保洁管理经验优先。1.负责保安、保洁人员日常排班、考勤、岗位管理；2.每日现场巡查，检查卫生、安保工作质量，督促整改；3.对接甲方，做好工作沟通、汇报，配合各项检查；4.处理现场突发问题，做好工作台账记录；5.组织员工简单培训，协调人员顶班、调班。薪资福利:月薪4500‑5000元，包吃包住，月休6天。工作地址:楚雄禄丰

云南省昆明市招装修木工、木工代班，项目经理（自带工人资源），负责连锁电瓶车门店装饰项目 全国电瓶车连锁店天津区域施工招聘 西南区域招聘:项目经理，代班组长 因公司业务扩展:急需招聘一批能力强的木工代班和项目经理。 要求:1-木工专业出身，同时具备会2个以及以上工种（电工优先），重点：必须是木工专业出身。 2-自带工人资源，有工具车能接受异地跨省指派项目优先 3-年龄25-45岁之间。（中专以上学历优先）

职位描述 岗位职责： 1、负责公司ERP项目的交付实施管理，包括运维团队的统筹及客户关系的协调与维护；整合内外部资源，保障项目质量、成本与进度，确保工程按计划顺利推进； 2、保障服务整体性能与交付品质，提高客户满意度，并推动项目相关延伸业务的持续拓展； 3、与客户深入沟通，全面掌握项目整体需求，精准把握客户真实意图； 4、保持与客户的高效沟通，确保项目执行过程中的质量控制与客户体验； 5、收集并整理用户反馈意见，及时进行归纳与响应； 6、主导项目后期验收工作，组织验收资料的编制与归档； 7、参与重大技术决策，指导并审核项目总体技术方案，对各项目实施质量进行评估与把关； 8、根据项目需要，前往客户现场开展驻场式项目实施工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，计算机、财务管理、会计等相关专业优先，具备互联网项目经验者更佳； 2、具备出色的沟通能力与组织协调能力，能够全局把控，合理分配团队资源； 3、在IT团队建设与管理、人员配置与协作、项目进度监管等方面具有丰富的实战管理经验； 4、具备较强的领导力与学习能力，能适应一定强度的工作压力； 职位福利：五险一金、周末双休、年底双薪、免费培训、绩效奖金

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年） 3. 持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

了解家庭装修流程，拥有固定施工团队，工作认真负责，积极进取，能配合整体工作安排