岗位职责: 1. 为客户提供专业化的房地产购置与投资建议； 2. 开发并维护客户资源，掌握市场最新发展趋势； 3. 协助客户完成房产交易流程，保障各环节高效推进； 4. 定期参加房产项目推介活动，准确传达项目核心优势； 5. 与团队协同作业，共同达成销售业绩指标。 任职要求： 1. 具备出色的沟通表达与谈判协调能力； 2. 对房地产行业具备一定认知和从业热情； 3. 能够独立应对工作挑战，具备较强的市场洞察与分析判断力； 4. 拥有良好的协作意识，能适应高强度的工作节奏； 5. 学习能力强，具备积极主动的进取精神。

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职位简介 时间灵活+快速晋升+高收入，打造公平公开的工作氛围，提供系统全面的培训支持，享有行业领先的晋升机制与收入增长空间！付出必有回报，成就更好的你！ 岗位要求： 1、年龄18-48岁，不限户籍、专业、经验、学历及性别 2、能吃苦耐劳，有奋斗精神 3、具备学习意愿，积极进取 4、追求进步，勇于迎接挑战 福利待遇： 1、新人试用期薪资2500-3500元 2、行业内健全的培训体系（每周一次带薪培训，融合传统“师徒帮带”模式） 3、晋升机制公开透明，每三个月组织一次晋升考核 4、通过实际表现赢取新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等多项荣誉奖励 5、聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球比赛等多样化的员工活动，营造温馨团队氛围 实力企业平台，期待你的加入！ 欢迎咨询

1.进行房产买卖和租赁，为客户提供咨询和服务 2.维护和更新房产信息，确保信息的时效性和准确性 3.建立和维护客户关系，以客户为中心进行工作

岗位职责: 1.参与房产销售和租赁活动，了解市场动态； 2.协助团队成员进行房产展示，促成交易； 3.管理客户关系，提供专业的客户服务； 4.参与房产广告的发布和房产信息的更新； 5.协助团队成员进行房产咨询，解答客户问题。 任职要求： 1.对房产市场有浓厚兴趣，具备良好的沟通协调能力； 2.能够主动学习房地产相关知识； 3.具有良好的团队合作精神和客户服务意识； 4.能够适应快节奏的工作环境，有责任心； 5.具备基本的计算机操作能力和网络使用能力。

工作内容 1、为客户提供专业的房地产置业咨询与指导服务 2、结合客户实际需求，匹配并推荐适宜的房产项目 3、协助客户办理购房相关手续，保障交易流程顺畅进行 任职要求： 无论是否有工作经验皆可申请，由店长亲自带教培训

楚雄彝族自治州禄丰市招振捣工/打大棒、砼工/打灰/浇筑

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工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** ⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求：年龄16至48周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班 ******************** 工作时间：上六休一，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，每天实际工作时长八九个小时，但计薪时长按照11小时算 公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理 ②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师 ******************** 吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或退保，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

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1. 负责公司闲置固定资产（房产）的全面排查、梳理与登记，建立完善的闲置资产台账； 2. 负责公司闲置资产（约4亿元，主要分布在南充、重庆、西安、成都）的招商引资、出租出售、抵偿债务、运营管理； 3. 有资产管理经验者优先； 4. 完成临时交代的其他事项； 5. 薪酬为固定工资加提成模式，资产盘活量越大，薪酬待遇越高。

岗位职责： 协助估价师开展项目资料整理、实地查勘、价格分析、报告编制、文件归档以及上级交办的其他任务。 岗位说明： 业务部实习生将参与涉及抵押、司法、国资、征收、土地出让与转让、土地用途调整等类型的评估项目，同时接触因市场发展及客户需求变化所衍生的综合性咨询工作。在协助估价师推进项目的过程中，可系统掌握专业评估技能，积累实践经验，全面提升个人能力。实习期表现合格者，毕业后有机会通过考核直接录用为正式员工。 任职要求： 1. 本科土地资源管理、房地产、城乡规划、金融、资产评估、建筑工程等相关专业大三及以上在读学生； 2. 对资产评估及相关咨询服务有浓厚兴趣； 3. 性格稳重、工作细致、态度认真，具备较强的学习能力和沟通协作能力； 4. 熟练操作Office办公软件，了解CAD、GIS等制图工具的基本使用。 你将获得： 1. 公司开具的正式实习证明； 2. 参与系统的评估及咨询项目学习过程； 3. 实习期间提供相应补贴； 4. 实习期满后表现优异者可获得转正资格。 转正后福利待遇： 1. 缴纳五险一金； 2. 工作日每日提供误餐补助（午餐）； 3. 节假日享受福利金及礼品发放； 4. 每年组织全面免费健康体检； 5. 年度定期安排团队旅游并提供旅游补贴； 6. 定期开展团队建设活动； 7. 节假日福利金及礼品； 8. 免费提供职业发展培训课程。

岗位职责： 1、参与公司指派的评估任务，承担与项目客户对接及联络工作； 2、独立或配合评估师开展现场勘查、资料整理、价值测算等相关工作； 3、协助项目经理或评估师编制评估报告，完成工作底稿的归集与整理； 5、主动参与各类技术培训，提升专业能力，负责各项目档案的分类与归档； 6、完成领导安排的其他日常事务性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，资产评估、会计、审计等相关专业背景，掌握会计准则、资产评估方法及审计基本流程； 2、欢迎在校学生及应届毕业生申请实习机会； 3、踏实肯干，积极进取，具备较强的责任心和抗压能力； 4、具有良好的沟通表达与组织协调能力； 5、熟练操作常用办公软件，能灵活使用WORD、EXCEL、PPT等工具。

职责描述： 1、财务、经济或资产评估相关专业背景； 2、身体状况良好，能够适应出差安排，具备吃苦耐劳精神和良好的团队协作能力； 3、具备较强的语言沟通与书面表达能力； 4、持有驾照并有实际驾驶经验者优先。 任职要求： 1、协助部门负责人开展市场调研与分析工作，完成数据分析并撰写报告； 2、配合评估师完成各项辅助任务，包括现场查勘、资料收集及工作底稿整理等； 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、定期体检、免费班车、员工旅游、节日福利

岗位内容： 1. 依据市场动态及客户需求，开展房地产项目的评估与咨询服务； 2. 持续追踪房地产市场走势，深入研究行业变化，为公司战略发展提供专业建议； 3. 编制各类评估报告，提升公司在行业内的专业形象与品牌认可度； 4. 维护并拓展客户关系，促进项目合作与业务持续增长。 任职要求： 1. 本科及以上学历，房地产、经济学、统计学等相关专业背景； 2. 具备2年以上房地产评估领域工作经验，熟悉各类评估模型与操作方法； 3. 具有较强的市场分析与预判能力，能高效识别问题并提出解决方案； 4. 具备出色的沟通协调能力及业务开拓意识。

职位详情 无经验要求 岗位职责： 1、开展公司产品的销售与市场推广工作； 2、依照市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖区域； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞争对手情况进行分析研判； 5、策划并执行销售区域内的各类营销活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略协作。 任职资格： 1、学历不限，市场营销等相关专业背景者优先考虑； 2、具备1-2年及以上销售领域工作经验，销售业绩优异者优先； 3、思维灵活、语言表达清晰，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与判断能力，服务意识强，注重客户体验；

需要熟手檫玻璃人员5个，230每天，不是熟手。

姐妹明天，后天，要1个擦玻璃，2个保洁，有空的联系

职位简介 时间自由＋晋升迅速＋收入可观，享受公平透明的职场氛围，配备系统化培训支持，提供具有竞争力的发展通道与薪酬增长空间！付出必有回报，成就更好的自己！ 岗位要求： 1、年龄18-48岁，不限户籍、专业、经验、学历及性别 2、能吃苦耐劳，有奋斗精神 3、具备学习意愿，积极进取 4、追求进步，勇于迎接挑战 福利待遇： 1、新人试用期薪资2500-3500元 2、行业领先的培训机制（每周一次带薪培训与“师徒帮带”模式相结合） 3、公开透明的晋升通道，每三个月组织一次晋升评估 4、通过实际表现获取新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等多项激励荣誉 5、定期开展聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球赛等丰富多彩的团队活动，营造温馨如家的工作氛围 实力雄厚的企业平台，期待您的了解与加入！ 欢迎咨询

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保洁员 ，55岁以下，有相关工作经验者优先；需具有一定的文化水平，身体健康，五官端正，无不良嗜好，能吃苦耐劳 薪资福利:试用期过后1400元。试用期1个月，试用期间没休息时间(一经录用每月有四天休息)，不包吃住 招工人数:数名 工作地址:武定县北片区

楚雄武定县招保洁

保育员 （一）基本条件：1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国的领导，热爱社会主义，热爱教育事业。2.遵守国家法律法规，享有公民的政治权利。3.具有良好的职业道德品行端正原意履行人民教师的义务，遵守学校纪律。4.身体及心理健康，能胜任教育教学工作。（二）岗位条件：1.年龄45周岁以下，中专及以上学历，专业不限（有相关经验人员年龄可适当放宽）；2.熟悉保育工作，持有保育员证；3.具备良好的沟通能力和团队协作精神；（三）有下列情形之一的人员不得应聘：1.受到党纪，政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；2.正在接受纪律审查，司法调查或者审计的；3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；4.非应届在校学生；5.未能与原单位解除劳动（聘用）合同的。与团队携手打造孩子健康快乐成长的乐园，完成领导交办的临时性工作 薪资福利:1.工资待遇面议。2.享受双休寒暑假。 招工人数:1名 简历投递邮箱：；识别二维码填写报名信息 工作地址:南华县