
售后主管
5000-6000元/月
售后技术支持3-5年本科及以上C/C++网络/通信设备机械/机电设备
组建售后服务团队,指导客户熟练操作,掌握系统整体运行原理。
焊工会平焊1万到13000,长白班包吃包住,可预支生活费
1-1.3万元/月
工厂焊工工龄奖高温补贴包住包吃夜班补贴保险20人以上月结
招焊工会平焊就可以,19-48岁,综合工资1万到13,000,包吃包住,每天产量少,工作轻松
焊工:360-420/天
油漆工:390-420/天
待遇:包吃包住,每月准时发工资,每周可以预支1000元生活费,全程免费参观车间,不收取任何费用
工作地点:广东,福建,江苏,浙江,上海(可自选)
焊接工厂焊工
岗位职责:
1.负责焊接工作,确保焊接质量和效率
2.配合团队完成项目任务,保持工作现场的整洁与安全
3.参与焊接工艺的改进和优化,提升工作效率
任职要求:
1.具备良好的焊接技能和经验
2.能够适应团队合作,具有较强的沟通能力
3.对工作认真负责,能够按时完成任务
长期活10000-12000/月,接受小白,带薪培训,包吃住
1-1.3万元/月
工厂焊工高温补贴包住包吃保险20人以上月结
大量招学徒工,带薪培训,可免费考证,所有工种,生熟手不限,订单稳定,长期有活
焊工/油漆/打砂:360-420/天
普工/冲压:320-350/天
待遇:
高温补贴,包吃包住,每月15号准时发工资,每周可借支1000元,全程免费先参观车间
工作地址:广东,福建,江西,江苏,浙江,上海(可自选)
区域综合售后(云南)
7000-8000元/月
售后技术支持3-5年本科及以上二销销售项目实施
岗位:区域综合售后(云南)
薪资:7-8K+项目交付奖金+复购订单提成
一、岗位概述:
面向公司第二业务区域(云南及周边部分用户)提供专业技术支持服务,保障客户高效使用产品,推动客户价值实现。
二、工作职责:
1、承接公司分配的部分用户售后技术支持任务,涵盖产品使用指导、报表开发、模板优化、数据维护、线上线下的问题响应与解决等;
2、承担软件版本迭代升级、定制化功能测试验证及服务器定期巡检相关工作;
3、协助客户深化系统应用,挖掘管理提升空间,推动多种形态的续购合作落地;
4、维护所负责软件与耗材用户的满意度,协同团队成员完成突发性支援协作需求;
5、落实公司下达的软件上线交付任务,配合销售团队推进回款进程;
6、严格遵守公司各项管理制度,执行绩效考核相关规定。
三、任职资格:
1、本科及以上学历;
2、计算机或数学类相关专业背景;
3、具备三年以上软件实施领域工作经验者优先考虑;
4、掌握Oracle、SqlServer数据库技术,熟练运用SQL语句及TSQL脚本编写;
5、了解计算机软硬件、网络配置、扫描设备、打印机、PDA等外围终端的基本原理;
6、熟悉或具备快速掌握CSSD业务体系、HIT行业基本规范、维保与耗材招投标流程的能力;
7、具备良好的语言表达、书面沟通及现场培训演示能力,逻辑清晰,说服力强;
8、拥有出色的沟通协调技巧,能精准把握客户需求并有效进行内外部信息传递;
9、责任心强,能在多任务并行、多进度交叉推进的情境下保持高效作业,抗压能力强;
10、有项目文档撰写、PPT制作、实施规划、项目策划经验,或具医院类软件实施实操经历者优先;
11、可接受平均每2至3周一次的短期出差安排。
职位类型:售后技术支持
加分项
具备以下行业背景者优先:互联网·计算机软件·医疗服务
焊工学徒包吃住无需证
7000-8000元/月
工厂焊工工龄奖餐补包住3-5人月结
企业亮点:高工资,有夫妻房。
企业生产:主要生产预制建筑材料(高端预制桩及绿色住宅装配式构件生产)。
招聘岗位:焊工/行车,钢筋工,支模工等。
10天倒班一次,
招聘要求:年龄20--48岁20-46岁, 纹身只要不是脖子大面积裸露在外就可以。不需要认识字母,要求认识字。查案底。
薪资待遇:新员工入职第一个月培训期。
管桩车间
焊工/行车:7000-10000
生产普工:6500-8500
PC构建车间
钢筋工:6500-8500
支模工:6500-8500。
每月15号准时发薪
食宿情况:吃饭早餐2/元,中餐4/元,晚餐4/元,夜宵免费五菜一汤伙食非常好,第一个月伙食费厂区给予300元伙食费补贴。
住宿免费。
其他注意事项:面试通过,第二天,,做满月第二个月厂区!
公司福利:
1.提供床上用品4-6人间厂内宿舍
2.夫妻员工面试通过直接安排夫妻房(需要结婚证或证件照片)
3.员工享有工龄奖,岗位津贴,全勤奖,高温补贴及福利
售后服务工程师
4000-6000元/月
售后技术支持1-3年大专及以上绩效奖金餐补维修服务商(乙方)需要出差不需要夜班机器人经验制药/医疗设备经验1-3年设备维保经验要求有设备维保经验自动化机械经验化工机械经验电工证食品机械经验不需要倒班五险
1.负责喷码机、贴标机、视觉检测设备、机器人、包装机械及标签打印机等标识类设备与系统的现场安装与操作培训
2.承担设备的现场装配、后期维护、定期保养及相关技术服务工作
3.提供售前与售后阶段的技术支持与解决方案
4.开展客户日常巡检、技术支持及售后服务保障工作
5.确保达成客户满意度相关考核目标
6.具备良好的协作能力,能与团队高效配合
Qualification:
-机械、电子或自动化相关专业,大专及以上学历
-具备2年以上工业设备维护相关工作经验
-具有较强的团队协作意识和客户服务观念
-能够接受高频短期出差安排
无人机吊装1-2人
云南保山光伏工地急招一名飞手
2元/趟(每天最低能飞200趟)
包吃住,月结
有意者可以直接对接
☎
云南保山要木工师傅,生活习惯问题少数民族忽扰,长干一星期一结帐370电话
370元/天
建筑木工5-14天周结
云南保山要木工师傅,生活习惯问题少数民族忽扰,
长干一星期一结帐370电话
锻造工艺工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上钢锻造
岗位职责:
1.负责钟形壳温锻工艺的方案设计及持续优化
2.对生产流程进行监督,保障产品品质达标
3.处理生产环节中的技术难题,提高生产效能
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,能高效整合各类资源
2.在团队协作中表现积极,具备较强的环境适应力
3.具备不断优化作业流程的意识,致力于实现高质量工作输出
液压系统设计师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上机械设备
岗位1职责
1.负责起重机液压系统的方案设计及液压管路布局设计;
2.开展液压技术领域的研究与优化工作;
3.搭建液压系统数字模型并进行仿真分析;
4.为内外部市场提供产品相关的液压技术支持。
任职要求
1.具备工程机械液压系统设计背景,了解行业主流液压技术发展方向;
2.熟练运用Pro/e进行管路设计,掌握AmeSim或同类仿真工具;
3.具备较强的现场故障诊断与问题解决能力。
岗位2职责
1.针对主机配套需求,推进泵、马达及液压阀的创新开发与结构优化;
2.推动液压元件在数字化、电控化方向的技术突破,助力主机实现电动化与智能升级;
3.攻关液压元件在内泄、噪声、渗漏等方面的可靠性技术难题。
任职要求
1.掌握机械原理、液压传动、液压伺服控制、流体力学等相关理论知识;
2.精通AMEsim、Fluent等专业液压仿真软件的操作与应用;
3.熟悉AUTOCAD、PROE、MATLAB等常用工程软件的使用。
液压工程师(仿真分析)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上CAE液压元件
岗位职责:
1.负责产品作业性能的分析与试验,并提供技术指导;
2.承担产品电液控制系统在性能匹配、操控稳定性优化及液压元件尺寸设计等方面的仿真分析任务;
3.推进仿真体系能力建设,涵盖仿真模型二次开发、模型评估标准、试验验证流程以及模型应用与迭代等环节的规范化建设。
任职要求:
1.了解产品液压系统开发流程或具备某一部件正向研发的实际经验。
2.掌握电液系统测试评价方法,熟悉机电液联合仿真、HIL仿真及液压元件性能优化类仿真分析技术。
3.熟练使用流体传动相关仿真工具,如AMESim、Fluent、STARCCM+、Simulink、VLmotion等。
振动工程师(3D打印设备)
2.5-4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士及以上振动减振机电耦合减振设计模态设计
工作时间:9:00-12:0013:30-18:30周末双休
职位描述
1.研究3D打印机结构的力学正向设计策略,构建模型以分析产品动力学行为;
2.承担产品振动测试与数据解析任务,提升打印过程中振纹与噪音的控制效果;
3.评估产品设计方案在量产中的可靠性裕度,保障振动与噪声性能的批次稳定性;
4.探索运动系统误差来源,提出并验证精度优化路径;
5.推动跨团队协作,联合排查影响打印质量的关键因素。
职位要求:
1.硕士及以上学历,专业方向为力学、航空航天、机械工程、车辆工程等相关领域;
2.掌握理论力学、材料力学、结构力学及有限元原理,熟练使用主流有限元分析工具,具备复杂装配体建模实践经历;
3.熟悉信号处理与数据解读技术,了解模态试验流程,具有结构振动与强度评估能力;
4.具备良好的自主推动力、钻研意识和沟通协调素质;
5.对3D打印技术有浓厚兴趣,实践操作能力强的候选人优先考虑。
储备干部
8000-11000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成月结1年以下大专及以上公司管理
薪资待遇:
1.试用期一个月薪资5000,含交通补贴、住房补贴及满勤奖金,提成另行计算,公司可提供住宿支持。
2.储备管理岗,前期学习部门运作与产品知识,后期承担对内或对外团队管理工作。
3.公司每年为表现优异的员工提供四至六次国内或海外旅游培训机会。
4.完善的培训体系:包含新员工入职(岗前一对一免费带薪指导)、企业内部课程、
岗位专业技能提升、销售与管理类培训等(全程无需承担任何费用)。
5.大专及以上学历,不限专业,欢迎无经验应届生及往届生加入。
6.具备良好的沟通协调能力,有亲和力,学习主动性高,能踏实从基础岗位做起,富有团队合作意识。
心动不如行动,期待有梦想的你前来挑战!!!
二把刀入职奖励长期稳定有证即可
9000-11000元/月
焊接工厂焊工包住月结焊工证
一、职位要求:
1、年龄42岁以内,有焊工证
2、能焊10MM以上厚板焊接,会平焊、多层多道;
3、工作时间:两班倒
二、薪资待遇:
37/时入职一个月奖三千另有额外补贴500-1000
三、福利待遇:
1、提供住宿,1-4人间,独立卫浴
2、公司提供劳保用品
组长(蔬菜种植采收)
3000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限中专及以上蔬菜种植采收
负责工人出勤、工序安排、人工统计及人员招聘等相关事务;
协助区长开展所辖区域的种植与采收管理工作;
落实并跟进田间种植及采收计划的实施;
核对耕地相关数据并办理单据开具;
核实、登记并汇总上报田间种植采收过程中的各类数据;
完成上级交办的其他工作任务
本地学徒工包吃住可预支
8500-12000元/月
打磨包住包吃月结
本地学徒工包吃住
目前长白班为主
纹身不限,不在脸上就行
免费厂吃厂住小案底可以
[招聘岗位]:学徒工打磨工及有点经验学徒,喷漆,喷黑漆。
[工作内容]:组装集装箱,打螺丝,铺集装箱地板,打胶等工作。
[招聘要求]:年龄20-48岁,,有身份证原件,会写自己名字就行,10个俯卧撑。有大案底的不行,小案底提前报备。不查纹身,不接收二次入职员工。
[上班时间]: ,后面根据订单
个别车间两班倒
[薪资待遇]:员工薪资组成(底薪+产量奖+绩效+计
件),综合工资8500-12000,次月30号发薪,所有
工种,正常7天实习,工资105元/天计算。
【食宿情况]:免费吃住,厂内住宿4-6人/间,有大
型洗澡堂,伙食好。
电子厂扫描员300/包吃住
360元/天
叉车工包住包吃五险一金年终奖餐补
组装,包装,质检,装配,打包,搬运,叉车工。
薪资待遇360/天,包三餐住宿,4人间,有夫妻房。
长白班工作,新人入职奖金2000。坐岗
早8晚8,一天工作十小时,中途休息两个小时。
有五险一金,年终奖8000-12000。
地址在安徽芜湖
地址在安徽芜湖
地址在安徽芜湖
地址在安徽芜湖
设备维修主管
6000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年高中及以上修理厂定期涨薪包吃住有汽车维修经验定期团建无销售性质
持有C1及以上驾驶证,具备5年以上汽车维修经验,可熟练维修各类高中低档轿车、皮卡车及越野车。
使用专业检测仪器、检修工具及诊断设备,对汽车发动机、总成部件及核心零部件进行故障诊断、维护修理和日常保养的技术人员。
工作内容
1.负责动力系统、底盘结构、液压装置、电气电子系统、金属构件、作业组件及整车运行的故障排查与维修处理
2.制定维修作业文件,管控维修工艺质量,完善维修过程记录与档案管理
3.承担设备定期保养及突发故障的检修任务
云南保山焊工(1)具备手保焊、电焊、二保焊基础实操经验,熟悉各类焊接工艺基础要点;(2)能
4000-6000元/月
二保焊电焊工厂焊工焊接社保月结焊工证
焊工
(1)具备手保焊、电焊、二保焊基础实操经验,熟悉各类焊接工艺基础要点;(2)能独立看懂焊接图纸,精准把控图纸标注的尺寸、焊接标准等核心信息;(3)持有焊工证,优先录用;(4)具备焊接质量意识,能自主把控作业质量,确保成品符合生产标准;(5)服从工作安排,责任心强,遵守公司安全生产及各项规章制度,能适应对应作业强度。(1)熟悉手保焊、电焊、二保焊相关操作,具备对应实操能力,能独立完成各类焊接作业;(2)能精准理解、解读焊接图纸核心要求,按图纸规范筹备适配焊接材料与专用工具,保障作业前置准备到位;(3)严格遵照图纸标准及作业流程开展焊接操作,把控焊接全流程质量,确保焊接成品的精度、牢固度及合规性达标;(4)遵守现场安全作业规范,妥善维护焊接相关设备工具,做好作业后场地整理工作;(5)配合团队完成相关生产任务,及时反馈焊接作业中出现的技术、质量问题。
薪资福利:月薪4000 - 6000元
招工人数:若干
工作地址:云南保山产业园区北部片区7#标准厂房一楼
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供保山激光售后工程师招聘在线招聘信息,主要招聘保山售后技术支持相关人才。作为售后技术支持工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解售后技术支持的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。