岗位职责： 1.营运体系搭建 1）依据公司整体发展战略及阶段性规划，优化并完善营运管理机制； 2）协同总部推进门店运营制度、店务管理规范及标准化作业流程的建设与落地。 2.运营管理 1）协助推动公司年度经营目标的实现； 2）负责区域内市场运营策略的制定与执行，及时收集、分析行业动态并反馈相关信息； 3）提升区域内团队的专业水平与服务销售能力，优化顾客体验并促进业绩增长； 4）建立督导机制，对终端门店运营标准进行检查评估并提供有效指导。 3.管理团队建设 1）制定人才培育与晋升考核机制，结合公司战略储备符合各层级管理要求的干部人才，支持团队成员在企业内部持续稳定成长； 2）激发团队积极性，营造积极向上的工作氛围，确保业绩目标顺利达成。 岗位要求： 1.学历/专业：本科及以上学历，市场营销、工商管理、眼视光、经济等相关专业； 2.履历/经验：具备5年以上运营管理经验，有眼镜零售行业背景及成功实践案例者优先； 3.目标管理：擅长组织策划、数据分析、终端运营管理及人员发展培养； 4.能力/素养：具备出色的沟通协调与领导力，良好的判断决策能力、计划统筹与资源调配能力，思维清晰敏捷，抗压性强； 5.品性/潜质：具有良好的职业操守、责任心强，注重结果交付。

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岗位职责： 1. 营运体系搭建 1）依据公司发展战略及阶段目标，持续优化营运管理机制； 2）配合总部推进门店运营制度、店务规范及标准化流程的完善与落地。 2. 运营管理 1）协助推动公司年度经营目标的实现； 2）负责区域内整体市场策略与运营方案的规划与实施，收集并分析行业动态信息，及时提出反馈建议； 3）提升区域内团队的专业水平与销售服务能力，优化顾客服务体验，促进销售增长； 4）建立督导机制，对终端门店运营标准执行情况进行检查与指导。 3. 管理团队建设 1）制定人才发展与晋升评估机制，结合公司战略储备符合各层级要求的管理人才，推动团队成员在企业内部持续成长； 2）调动团队积极性，营造积极向上的工作氛围，确保业绩目标顺利达成。 岗位要求： 1. 学历/专业：本科及以上学历，市场营销、工商管理、眼视光、经济等相关专业优先； 2. 履历/经验：具备5年以上运营管理经验，有眼镜零售行业背景及成功实践案例者优先； 3. 目标管理：擅长组织规划、数据分析、终端运营及人员培育； 4. 能力/素养：具备出色的沟通协调与领导力，良好的判断决策能力、计划统筹与资源调配能力，思维清晰，抗压性强； 5. 品性/潜质：具备良好职业操守、责任感强，注重结果交付。

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合肥眼镜店招聘信息 一、招聘岗位 全能型眼镜店员工（销售、验光、加工） 二、岗位要求 具备销售、验光、眼镜加工综合技能，会视功能检测。 拥有5年以上相关行业工作经验。 学习态度积极，具备团队服务意识。 能保证工作稳定，出勤率高。 三、工作详情 薪资待遇：7000 - 12000元/月 工作时间：每天13小时 福利待遇：提供住宿，餐食自理 休息安排：每月休息2天 四、招聘规模 计划招聘 10 - 20 人 五、联系方式 电话：

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岗位职责： 1.负责顾客专业验光、视力检测及屈光状态分析，出具科学配镜建议 2.精准完成渐进多焦点镜片的验配与调试，提升佩戴舒适度与视觉质量 3.深入掌握蔡司、依视路各系列镜片（如防蓝光、驾驶型、数码型等）产品特性及适配要点，提供个性化解决方案 4.熟悉青少年近视防控类产品（如离焦镜片、角膜塑形镜配套管理）原理与销售话术，助力家长科学选择 5. 主动开展客户沟通与需求挖掘，将专业服务与合理推荐有机结合，提升转化率与复购率 任职要求： 1. 眼视光技术、眼视光学或相关专业背景，持有验光师资格证书（中级及以上优先） 2.具备良好的销售意识与服务心态，能自然融合专业性与亲和力 3.熟悉主流镜片品牌产品体系，有蔡司/依视路/青控类品牌销售经验者优先 4. 学历不限，具备扎实验光实操能力与持续学习意愿 5.普通话标准，沟通表达清晰，具备团队协作精神

岗位职责： 1.为顾客提供专业的眼部健康检查、视力检测及屈光状态评估，出具科学验光报告 2.根据检测结果，结合顾客用眼需求与生活习惯，个性化推荐合适的眼镜镜片、镜架及视觉矫正方案 3. 指导顾客正确配戴、使用及保养眼镜，开展基础眼保健知识宣教 4.协同眼科医生完成转诊筛查，识别并及时上报疑似眼部疾病案例 5.规范填写验光记录，维护客户视觉档案，确保服务流程可追溯、可复盘 任职要求： 2.熟悉验光、销售、配镜 3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能耐心细致地服务不同年龄段顾客 4.责任心强，注重职业操守，严格遵守医疗数据保密规范 5.学历不限，欢迎应届毕业生报考并接受带教培养

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本公司为手足甲病全国连锁门店，从事服务行业，目前已有400多家门店。首月试用期3000元，转正后底薪＋提成＋奖金，月均4000~6000以上，一个月4天休假，每个月根据情况团建集体活动，春节有10天带薪年假.电话: