涉及系统：统一开发平台、分布式、信贷系统等 一、岗位职责 1. 负责银行类软件系统的测试执行，保障项目交付质量与系统稳定性 2. 参与测试方案制定及用例编写，并完成测试实施，对缺陷进行记录与闭环跟踪 3. 与研发团队高效协同，确保测试范围全面覆盖各项功能需求 二、任职要求 1. 具备较强的逻辑分析能力，工作认真细致 2. 能够独立开展测试工作，具备良好的问题定位与处理能力 3. 富有团队协作意识，能与组内成员保持顺畅沟通 4. 学历为统招本科，学信网可查，毕业证、学位证齐全

岗位职责: 1.参与软件测试全流程，包括需求分析、测试计划制定、用例设计与执行; 2.执行功能、接口、兼容性等测试，定位并最终缺陷至闭环; 3.输出清晰的测试报告，反馈测试结果并提出优化建议; 4.配合开发、产品团队解决测试过程中发现的问题。 任职要求: 1.大专及以上学历，计算机专业优先; 2.1~3年软件测试经验，熟悉测试流程和常用测试方法; 3.掌握bug管理工具（如Jira），如测试用例管理工具，了解接口测试工具（如Postman）; 4.具备良好的逻辑思维、沟通能力，有责任心和细节意识。

关键词APP类的测试，有大厂经验和搜索相关测试经验优先考虑

需具备银行领域测试经验，学信网可查全日制统招本科毕业且工作满2年 1、具有3年以上测试工作经验，掌握软件测试基本流程与规范，熟练使用常见测试工具如jmeter、postman等 2、熟悉开发语言及分布式架构者优先，具备Linux系统操作能力，能编写Shell脚本，熟练运用MySQL数据库的常用命令 3、掌握功能测试、自动化测试及接口测试的主流方法与相关工具应用

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-26 1：验证抖音小游戏广告视频的标签及参数运行是否正常 2：不要求经验，适合新手、学生、宝妈等空闲时间较充裕者优先考虑 3：全程不收取任何费用 4：未成年人不可参与

软件测试工程师招聘要求 一、岗位职责 根据需求文档、设计文档等编写测试用例，覆盖功能、兼容性、性能等测试场景； 执行手工/自动化测试（如Web/APP端），精准定位并提交缺陷，跟踪修复进度直至闭环； 参与需求评审、测试计划制定，对产品质量风险提前预判并提出改进建议； 持续优化测试流程与方法，提升测试效率与覆盖率。

1.熟悉相机效果主观测试流程 2.可独立负责主要测试模块如：前置，后置等，整体全局维度分析 3.Top问题把控 4具备报告输出能力 5参与过竞争力打分

带车业务经理月薪8000元，榆林市区 1. 底薪+绩效+奖金，月综合收入8000元至10000元 2. 工作时间上午九点至晚上七点半，中午休息2小时 3. 榆林无住所者公司可提供住宿，每月180元住宿管理费含水、电、暖、气、网络，早9点到晚7点有人在岗，后续公司将设立食堂 有时未能及时查看信息，面试请直接导航高德地图：飞火轮滴滴出行榆林飞火轮店，到店面试

一、岗位描述 负责软件系统测试用例的编写与测试报告的整理； 开展功能与性能测试，完成缺陷定位、问题分析、提交及闭环跟踪； 独立主导项目性能测试相关工作； 参与项目成果展示、客户培训及相关操作指导。 二、任职要求 专业背景：计算机类相关专业，具备3年以上软件测试工作经验； 核心技能： 熟悉软件测试流程与方法，能依据产品需求进行测试用例设计及相关文档输出； 熟练运用SQL语句，具备独立完成数据库常规操作的能力； 能够跟踪缺陷生命周期，推动问题高效解决； 熟练使用jmeter、Postman等测试工具进行测试辅助工作； 综合能力：具备独立开展项目演示的能力，沟通协调良好，服务意识强

岗位职责 1. 依据项目目标规划测试方案，制定详尽的测试实施计划。 2. 统筹测试任务分派，把控团队执行节奏，及时处理技术难点与协作障碍；持续改进工作流程，提高测试效能，开展专项培训以增强团队专业能力。 3. 主导核心模块测试用例设计，审核组员输出的测试用例，全面负责功能验证、性能评估、接口检测及自动化测试等关键测试环节。 4. 管理缺陷全流程闭环，协同开发完成问题定位与修复验证，组织回归测试；编制测试总结报告，深入分析质量数据，输出优化建议以保障产品稳定性。 5. 对接相关协作方明确需求内容，参与需求与架构评审，从测试视角识别潜在风险并提出可行性改进建议。 6. 推动引入主流自动化测试工具（如 Selenium、JMeter、Pytest）及持续集成环境，提升测试自动化水平；推进测试流程规范化，健全测试资产文档体系。 7. 预判测试阶段可能存在的风险点，制定应对预案，确保项目按期高质量上线交付。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程或相近专业背景，具备5年以上软件测试工作经验，其中至少2年团队管理经历，掌握软件测试全周期流程。 2. 精通功能、性能、接口及自动化测试相关方法论与实践。 3. 熟练运用常见测试工具（如 JMeter、Postman、LoadRunner、Fiddler）及缺陷跟踪系统（如 JIRA、Bugzilla）。 4. 掌握 Python/Java 编程语言，具备编写自动化测试脚本和搭建测试框架的能力。 5. 熟悉数据库（MySQL、Oracle）操作，能够通过 SQL 实现数据准确性校验。 6. 了解 Linux 操作系统及基础网络协议（TCP/IP、HTTP）应用。 7. 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力和高强度工作适应力。 8. 加分项：具备大型项目或复杂系统测试经验（如分布式系统、微服务架构），熟悉 DevOps 或 CI/CD 实践流程，有性能调优或安全测试经验者优先。 福利待遇： 1. 具有市场竞争力的薪资结构+多项生活补贴（全勤奖、午餐补贴、通讯补贴）+绩效奖金+年度两次调薪机会 2. 六险一金、重要节日慰问金，周末双休、团队旅游、健康体检、结婚礼金等人文关怀 培养体系： 1. 个性化成长路径：配备入职导师1对1制定发展计划+系统化公司级培训+部门常态化业务赋能+外派学习机会，构建多维度成长支持体系，满足个体发展需求，助力技能与职业素养双提升； 2. 多样化学习方式：线下阶段性集中授课+E-learning在线学习平台，实现灵活自主学习； 3. 双轨晋升机制：“专业技术线+管理发展线”并行晋升通道，支持跨岗轮岗，推动人才复合型成长。 发展空间： 1. 纵向发展：测试主管 2. 横向拓展：产品管理、项目管理等相关岗位

陕西铜川用8吨到16吨吊车，对车要求不高，装货，20000，不开票，工期一个月，27号进场。

铜川市王益区招强电

铜川市印台区招工地小工/杂工

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

初级中级都招 职责描述: 1. 对策划方案及配置文档进行可实施性评估，并能提供切实可行的优化建议 2. 承担游戏功能模块的测试工作，依据产品需求设计并执行测试用例，确保所负责模块的测试质量达标 3. 协助测试主管整理与归档各类需求文档、测试资料及版本信息，总结并分享测试过程中的问题与实践经验 4. 准确提交缺陷问题，清晰描述问题现象并分析其成因，配合开发人员快速定位缺陷根源 5. 掌握游戏专项测试方法，涵盖性能测试、弱网环境测试、兼容性测试等关键环节 任职要求 1. 具备2年以上游戏测试相关工作经验 2. 热爱游戏行业，拥有丰富的游戏经历，对游戏设计具备独到理解 3. 有深入体验MMO类游戏的经历，熟悉核心玩法机制并具备系统性认知 4. 拥有完整项目全流程参与经验者优先考虑 5. 能够适应高强度工作节奏，具备良好的抗压能力

职位概述 作为测试服务交付的核心负责人，全面主导大型手机游戏测试项目的规划、执行与交付工作。在严苛的时间要求下，高效整合大规模团队资源，统筹从需求对接、任务实施到结算回款的完整链路，保障项目质量、进度及客户满意度，同时推动团队效率提升与项目收益优化。 任职要求 经验背景： - 大专及以上学历，计算机、软件工程或相关专业优先；具备5年以上游戏行业从业经历，其中至少3年担任游戏测试项目经理、交付经理或大型测试团队管理岗位。 - 必须拥有面向外部客户的直接项目管理实战经验。 专业能力： - 熟悉手机游戏测试全流程，掌握功能、性能、兼容性等各类专项测试方法。 - 深入理解并实际操盘过离岸测试模式、任务平台化交付及工时验收结算等关键环节的管理工作。 - 熟练使用Jira、TestRail、性能测试工具等系统，具备测试数据收集、统计与分析能力。 管理能力： - 能清晰识别测试人员能力层级差异，具备对百人以上团队进行分层管控、多项目同步推进的成功管理案例。 软性素质： - 具备优秀的客户沟通协调能力和问题应对能力，目标导向，能够在高压环境下快速决策与响应。 优先考虑： - 参与过大型手游项目，或曾为腾讯、网易、米哈游等头部游戏企业提供测试交付服务者。 - 拥有100人以上测试团队或复杂多项目集群的管理背景。 - 有自动化、智能化测试工具在项目中落地应用的实践经验。 - 熟悉测试团队绩效考核机制建设，具备高质量流程文档编写能力。

1、具备4年以上实际游戏测试工作经验，熟悉MMORPG端游类型，有相关MMORPG游戏测试经历者优先考虑； 2、掌握端游客户端性能测试及弱网环境测试，能独立完成测试执行并输出完整测试报告； 3、深入理解测试流程，擅长归纳测试过程中的问题，并提出有效优化建议；工作主动积极，具备敏锐的问题发现能力，沟通表达清晰，富有团队协作意识；服从管理安排，能在规定时间内高效完成任务；注重细节，逻辑思维能力强； 4、可带领团队开展测试流程设计及测试用例设计方法的制定与实施； 5、能够规划测试计划与测试策略，并推动团队落地执行，确保测试进度与质量达标； 6、定期跟进团队成员测试进展、任务完成情况以及日报、周报提交状况；整合测试执行数据，撰写测试报告并及时反馈测试结果 职位福利：五险一金、弹性工作、补充医疗保险、周末双休、定期体检、加班补助、带薪年假 职位亮点：大项目 大平台

1、具备1年以上游戏测试相关工作经验 2、掌握常用测试理论及典型用例设计方法，具备清晰的测试用例设计逻辑 3、具有手游客户端性能测试、弱网环境测试、容灾容错测试经验，可独立完成测试并输出报告 4、工作态度积极，主动性强，善于识别问题，具备良好的沟通表达能力和团队协作意识 职位福利：五险一金、弹性工作、补充医疗保险、周末双休、定期体检、加班补助、带薪年假

外包岗位 - 岗位职责 1. 参与产品需求的分析与评审，识别潜在问题需求，设计测试方案及测试用例； 2. 负责游戏各系统功能测试与缺陷跟踪，保障日常质量，并能基于测试经验提出优化建议； 3. 根据业务需要，灵活承担多款游戏产品的测试工作，适应测试任务快速切换和优先级变化； 4. 梳理并积累日常测试经验与常见问题，形成文档并在团队内部主动分享； 5. 深入体验游戏内容，能够敏锐发现用户体验及游戏规则设计中的问题。 - 岗位要求 1. 本科及以上学历，计算机相关专业，具备2年以上测试经验；掌握测试方法论，熟悉测试流程，可独立完成测试用例设计与执行，确保项目质量与进度； 2. 具备良好的沟通协作能力与问题解决能力，能主动分析bug产生原因并推动问题闭环； 3. 学习能力强，工作积极主动，有较强的责任意识； 4. 热爱游戏，有意愿在游戏领域长期深耕发展。

招聘钟点工，有意者致电

要熟练工。

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要熟练工。

岗位职责 1. 测试用例设计与编写：根据软件需求文档，结合测试策略与技术手段，制定并撰写完整、高效的测试用例，确保涵盖功能、性能、兼容性等各项测试维度。 2. 测试执行：依照已编写的测试用例开展测试工作，准确记录测试中发现的问题与异常情况，并及时向开发团队反馈。 3. 测试报告撰写：对测试结果进行系统分析与归纳，输出内容详实、格式规范的测试报告，清晰说明测试范围、方法、结果及软件质量评估结论。 4. 压力测试：使用专业测试工具对软件系统实施压力测试，模拟高并发、大容量数据等复杂运行环境，评估系统的性能表现与稳定性，并提交压力测试分析报告。 任职要求 1. 计算机相关专业大专及以上学历，具备2年以上软件测试领域实际工作经验； 2. 掌握常见测试用例设计方法，具有丰富的测试用例撰写实践经历； 3. 熟练操作至少一种主流测试管理工具和压力测试工具； 4. 具备较强的文档编写能力，可独立完成各类测试文档的撰写； 5. 具备良好的问题分析与定位能力，能准确描述并跟踪软件缺陷； 6. 工作认真负责，拥有良好的沟通协调能力和团队合作意识； 7. 能够配合出差安排，适应项目现场的工作节奏与环境需求。

工作内容 1、参与软件测试全过程，执行测试用例，保障软件质量达到既定标准。 2、与开发人员密切协作，确保测试范围涵盖全部功能需求。 3、对测试结果进行分析，提交并跟进软件缺陷，推动问题闭环解决。 任职要求 1、具备较强的逻辑分析能力及严谨的工作作风。 2、能独立承担测试任务，同时具备良好的团队协作意识。 3、熟悉软件测试的基本流程与相关概念。

K22酸奶草莓招聘兼职两名

职责范围： 1、具备手机短距离通信功能（如WiFi、BT、NFC、GPS）测试主导经验。 2、参与手机研发或升级项目测试管理相关工作满2年及以上。 3、可独立承担项目评审、测试方案制定及方案落地执行任务。 4、熟悉各功能模块基本原理，理解逻辑算法，掌握测试用例设计方法。 5、表现优异者薪酬可协商。 （PS：本岗位仅面向具备手机测试行业背景的候选人，不符合该领域的请勿投递，感谢配合！）

岗位职能： 1. 负责手机项目操作系统及应用程序的测试工作，跟进软件相关问题 2. 根据产品功能与设计需求，制定测试方案，设计测试数据和测试用例 3. 按照需求搭建测试环境，执行测试用例，提交缺陷并输出测试报告 4. 与开发团队协同确认问题修复情况 5. 协助完成技术要求较高的测试任务 岗位要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备测试用例设计能力，掌握基础软件测试理论，了解测试流程、方法及相关规范； 3. 熟悉常见缺陷管理工具如JIRA、Bugzilla等，能够对开发过程中的问题进行追踪与统计分析； 4. 具备良好的语言表达能力，善于沟通协作，具有较强的团队合作意识； 5. 有Android/iOS设备实际测试经验，熟悉adb指令及monkey测试工具者优先考虑； 6. 配合开发确认问题 7. 协助完成专业性较强的测试任务 8. 具备API自动化、客户端自动化测试实践经验者优先