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其他生产营运人员免费培训包住有提成经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 协助主管与企业洽谈业务,包括产品报价、性能介绍等。 2. 在前一个月左右需要学习如何培训人员和带团队。 3. 后期掌握工作内容和流程后,带领团队独自负责公司的对接业务。 【福利待遇】 1. 薪资体系:底薪5500+五险,更有丰厚提成、奖金相伴,真正实现多劳多得。 2. 绩效激励:绩效奖金、年终奖。 3. 生活保障:提供免费公寓住宿,设施齐全(包括冰箱、空调、全自动洗衣机等)。 4. 免费专业培训:我们提供全方位的专业培训,助您快速提升,成长为行业精英。
SQE工程师
7千-1.4万/月
其他生产营运人员3-5年本科
岗位职责: 1、对潜在供应商进行资质评估,为采购决策提供依据; 2、负责供应商前期质量APQP的策划与跟进,按项目节点指导并监督供应商执行,协助其在开发阶段持续提升产品质量; 3、组织完成供应商零件PPAP审核及生产能力验证工作; 4、负责量产阶段的质量管控,推动质量问题闭环处理,开展供应商质量绩效评价,实施定期审核与能力改进; 5、协同相关部门完成工作,落实上级交办的其他临时任务; 任职资格: 1、本科及以上学历,具备良好的英文读写水平; 2、3年以上汽车零部件行业供应商质量管理经验,掌握供应商质量开发与管理流程; 3、了解铝合金压铸件、注塑件的生产工艺、设备及检验方法; 4、熟练运用各类质量工具(如五大工具、8D/5WHY等); 5、熟悉VDA6.3审核标准,持有内审或外审员资格者优先。
研发主管
1-2万/月
其他生产营运人员免费培训5-10年本科
岗位职责: 1、牵头拟定公司技术研究、产品开发、分析测试等领域的管理制度,统筹研发战略规划及年度研发工作部署; 2、依据企业研发目标,组织开展新产品、新技术的可行性论证,编制产品研发方案与实施计划; 3、跟踪国内外同行业技术动态,定期组织内部技术交流与研发项目评估会议; 4、主导研发管理体系的构建、优化与运行,涵盖项目立项、产品开发等关键流程的设计与监督; 5、依照公司相关制度,实施产品研发成本与费用管控,落实预算编制及执行过程监管; 6、指导并监督研发实验全过程,针对实验中出现的关键难题提供技术解决方案; 7、负责团队人才建设、员工培训及绩效考核等相关管理工作; 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具备本科及以上学历; 2、材料、化学、高分子、非金属等相关专业背景者优先考虑; 3、熟练使用CAD、Office等办公及设计软件; 4、具有5年以上规模以上工业制造企业研发团队管理经验。 福利待遇: 1、试用期即缴纳五险一金; 2、提供免费工作餐; 3、享受通勤补贴、学历补贴、全勤奖励等福利; 4、享有婚礼礼金、生日礼物、夏季防暑用品及节日慰问品; 5、发放绩效奖金、贡献激励奖金、年终奖等多项奖励; 6、提供入职培训、在岗培训以及内外部专项培训机会; 7、拥有良好的团队氛围和广阔的职业发展空间。
ISO工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年本科
一、岗位职责‌ 1.‌核心系统维护与重构‌ 1-1、负责现有Android/iOS双端或跨平台项目的‌源码深度阅读‌,识别技术债务并提出优化方案 1-2、主导核心模块的‌代码重构‌,提升代码可维护性、扩展性及性能指标(如启动速度降低30%+) 1-3、解决历史遗留问题,修复复杂Bug,优化‌崩溃率‌(目标降至0.1%以下) 2.‌跨平台开发与架构升级‌ 2-1、根据业务需求选择技术方案: 2-1-1、Native开发‌:Android端使用Kotlin/Jetpack Compose,iOS端使用Swift/SwiftUI 2-1-2、跨平台开发‌:基于Flutter/React Native实现‌90%+代码复用率‌ 2-2、设计‌模块化架构‌,解耦业务模块,实现组件动态化加载 3.‌技术攻坚与规范建设‌ 3-1、制定代码规范,推动‌单元测试覆盖率‌提升至80%+ 3-2、使用LeakCanary/Xcode Instruments等工具进行‌内存泄漏治理‌ 4.‌协作与交付‌ 4-1、与产品/测试团队协作,确保‌每周迭代版本‌高质量交付 4-2、编写技术文档,输出‌架构设计图‌、接口文档及重构方案 任职要求: ‌一、硬性要求‌ 1-1、‌经验门槛‌ 5年以上移动端开发经验,‌至少主导过3个中大型商业项目‌(需提供应用商店链接或代码样例); 有‌千万级用户产品‌或‌复杂业务系统‌开发经验者优先; 1-2、‌技术能力‌ 1-2-1、‌Native双端开发‌: Android:精通Kotlin,熟悉Jetpack组件/协程/Flow,掌握MVVM/MVI架构 iOS:精通Swift,熟悉Combine/Swift Concurrency,掌握VIPER架构 1-3、‌跨平台开发‌: Flutter:精通Dart语言,熟悉Bloc/Provider状态管理,掌握Platform Channel原生交互 React Native:精通TypeScript,熟悉Redux/React Query,掌握Native Modules开发 1-4、‌架构设计‌: 熟悉组件化/模块化方案(如ARouter、TheRouter) 掌握依赖注入框架(Hilt/Dagger/Swinject) 1-5、‌工程化能力‌ 熟练使用‌AI工具进行编程工作。 熟练使用‌Proguard/R8‌进行代码混淆优化 掌握‌Gradle/CMake‌构建脚本定制化开发 熟悉‌Firebase Crashlytics/APM‌等监控体系搭建 ‌二、软性要求‌ 2-1、‌思维模式‌: 2-1-1、具备‌系统化编程思维‌,能抽象复杂业务为可复用模型 2-1-2、熟悉23种设计模式,能在架构设计中灵活应用 2-2、‌工作态度‌: 2-2-1、适应‌高强度代码审查‌(每周CR量5000+行) 2-2-2、能承担‌紧急技术攻坚‌任务(如48小时内解决线上重大事故) ‌三、加分项‌ 3-1、在GitHub有‌500+ Star开源项目‌或技术博客‌10w+阅读量‌ 3-2、有‌自动化测试框架‌开发经验(Appium/Espresso/XCTest)
精益生产工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专精益生产
岗位职责: 1、主导精益生产项目的规划、协调与实施,统筹流程优化工作,提升产线运行效率并控制制造成本 2、应用工业工程方法,挖掘产能潜力,针对制程各环节进行科学设计,优化人员作业动作与操作规范 3、组建并带领精益改善团队,推进跨部门精益活动的执行,提供过程支持与专业指导 4、开展生产现场问题诊断,识别各类“浪费”现象,制定可行改善对策,落实改进措施并跟踪成效 5、根据组织需求,面向不同层级员工(含管理干部、技术人员、基层主管及作业人员)开展精益理念普及培训,协助构建持续改善的文化氛围,推动精益工具在实际工作中的应用 6、围绕公司年度生产计划目标,运用精益手段监控各生产基地目标达成进度,确保指标落地 任职要求: 1. 机械工程、工业工程或管理相关专业优先,具备现场生产管理及精益项目实操背景 2. 具有3-5年精益生产领域工作经验 3. 具备良好的沟通协调能力 4. 熟练使用办公软件,具有较强的文书表达能力 6. 具备授课能力和现场带教经验
其他生产营运人员3-5年本科功率器件电源电机电源IC车载三电功率器件车载电容车载三电车载IC器件
方向一、车载功率器件维护 1、负责车载三电领域功率器件(IGBT模块、SiC、功率MOS)的物料质量管理及应用技术支持工作 2、协同TQC推动国产供应商技术成熟,实现器件开发进度与质量问题的高效闭环 3、跟踪功率器件质量表现,主导失效问题的定位分析与技术攻关,持续推进问题清零 4、依据十二层防护网体系开展质量策划与预防性管理工作 技能经验要求 1、具备微电子、电力电子、电源、电子信息等相关专业背景或从业经验 2、了解功率器件(IGBT、SiC、功率MOS)晶圆或封装工艺流程,具有制程问题分析与改善实践经验 3、掌握IC器件可靠性标准,能结合可靠性理论进行失效分析与问题溯源 4、熟练运用8D方法论,具备良好沟通协调能力,可有效推进日常质量问题的闭环管理与进度管控 5、责任心强,具备较强的抗压能力和任务执行意识 方向二、车载IC器件维护 1、承担车载三电系统中IC类器件(电源IC、驱动IC、DSP等)的物料质量控制与应用技术支持 2、配合TQC支持国产厂商技术成长,加快器件开发进程并实现质量问题快速响应与闭环 3、监控IC器件质量动态,主导失效问题的诊断与攻关,落实持续改进与问题清零目标 4、基于十二层防护网框架实施质量预防与正向策划 技能经验要求 1、具有微电子、电力电子、电源、电子信息等相关专业学历或实际工作经验 2、熟悉IC器件晶圆或封装生产工艺,具备相关制程异常分析与优化能力 3、熟知IC可靠性评价标准,能够应用可靠性知识进行失效机理分析与问题定位 4、掌握8D问题解决工具,具备良好的跨团队协作与推动力,胜任日常质量问题的全流程管理 5、工作积极主动,责任心强,能在压力下稳定输出 方向三、车载电容器件维护 1、主导车载电解电容、薄膜电容等元件的质量管理、应用支持及失效分析工作 2、协助TQC促进国产电容厂家技术成熟,推动新品导入及PCN变更过程中的问题高效闭环 3、跟进电容类器件交付与市场端失效问题,组织技术攻关并实现问题根治与持续优化 4、从十二层防护网出发,系统化构建端到端质量保障方案 技能经验要求 1、具备铝电解电容、薄膜电容相关专业背景或实际工作经验 2、熟悉电容产品制造工艺及其应用场景,拥有电容类问题分析与改进的实际案例 3、掌握电容行业通用可靠性标准,能运用可靠性工程方法进行失效分析与风险预判 4、精通8D分析流程,具备良好沟通表达与项目推动能力,可独立承担器件质量问题的闭环管理 5、具备强烈的责任心和良好的抗压素质
其他设计职位1-3年大专PSAISketch
工作内容: 1. 负责公司产品在移动端的视觉与交互设计工作; 2. 根据产品要求,完成整体界面风格、图标及各类设计元素的创意与制作; 3. 与产品经理紧密配合,从视觉呈现和用户体验角度提供专业建议与优化方案; 4. 协同前端开发团队,推动界面效果与交互功能的精准落地。 任职资格: 1. 本科及以上学历,设计类相关专业,具备两年以上UI设计经验,具有较强的美术基础、创意思维和理解力,对互联网行业充满热情; 2. 熟悉用户体验设计逻辑,能准确梳理产品交互需求,并高效搭建信息架构与操作流程; 3. 精通色彩搭配、图形表达与版式布局的实际应用,能够统一把控设计调性,独立完成界面与图标的视觉创作; 4. 拥有可穿戴设备相关优秀案例,熟悉同类产品设计标准,深入理解产品定位与交互逻辑; 5. 熟练使用sketch、PS、AI、AE、蓝湖等设计工具; 6. 具备良好的沟通能力,乐于学习新知,拥有积极的协作意识与团队精神
商洛商州区招铝模
10-20元/平
铝模长期3-5人月结包工专业师傅技术好二把刀勿扰
商洛市商州区招铝模
商洛 商州区
9月30日 11:17拨打电话
普工免费培训包吃社保五险一金包住3-5人日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验, 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!!
车间空调厂免费培训包吃有提成餐补五险一金包住3-5人月结
厂区新车间急招???? ?? 薪资待遇 ·时薪30元|日薪330元|月保底 9000元 · 新车间 ?? 包吃包住|零生活压力 ?? 推荐有奖 推荐朋友入职,干满30天正常在岗。推荐人即得 2000元/人 现金奖励,多推多赚! ?? 工作详情 · 上六休一,每月休息4天8:00–20:00(含2小时吃饭休息) ?? 干满7天可预支工资,周转无忧 ?? 最后提醒 新车间岗位有限 抓紧报名,抢占第一批好岗位! 工友结伴入职,统一安排同宿舍、同班组 ★★工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
咖啡师
柞水县塔斯汀汉堡与库迪咖啡正在招聘长期及兼职员工,提供优厚薪资和福利待遇,工作地点位于陕西商洛市柞水县。
商洛 柞水县
9月30日 11:02拨打电话
商洛商南县招工地小工/杂工、振捣工/打大棒、泥瓦工(能去外地)
9千-1万/月
振捣工泥瓦工小工长期6-10人月结吃苦耐劳
商洛市商南县招工地小工/杂工、振捣工/打大棒、泥瓦工(能去外地)
商洛 商南县
9月30日 10:59拨打电话
其他设计职位3-5年大专五险年终奖包吃住加班费周末双休
产品设计师,根据客户提供的产品图设计出适合本单位现有设备的工艺流程图,35-50岁,长白班(8:00--17:00),双休。,免费提供工作餐、通勤车,宿舍。单位直招,联系人姚微信同号
空间设计
6-8千/月
其他设计职位1-3年大专熟悉施工工艺远程办公独立完成效果图餐厅AI大小周3Ds MAX五险
【岗位职责】 1. 负责餐饮品牌全案空间设计工作,包含火锅店、特色中餐、快餐、茶饮、休闲餐饮等门店项目,完成从概念方案、平面规划、效果表现、施工图深化的全流程设计工作。 2. 深度理解餐饮品牌定位、品牌 VI,将品牌视觉语言落地到线下门店空间,兼顾品牌调性、顾客体验、经营动线、出餐效率。 3. 优化餐饮门店功能布局:前厅就餐区、后厨操作区、备餐、传菜、收银、仓储、卫生间等动线规划,兼顾消防规范、排烟、给排水、设备摆放等餐饮专项需求。 4. 输出设计方案、效果图、施工图、物料清单,把控材质选型、灯光设计、软装搭配,把控项目设计成本,合理控制预算。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,环境艺术设计、室内设计、空间设计等相关专业;具备 2年及以上商业餐饮空间设计完整项目经验,有真实落地餐饮门店案例,有连锁餐饮品牌设计经验优先。 2. 熟练使用 CAD、SU、3DMAX/Corona、PS等设计软件,能独立输出全套施工图与效果图。 3. 熟悉餐饮门店设计规范,了解餐饮后厨布局、消防、排烟、餐饮设备基础常识,懂现场施工工艺、市面主流装饰材料。 4. 具备品牌思维,能够结合餐饮品牌调性做空间创作,不单纯做美化,兼顾商业经营逻辑。 5. 具备良好沟通能力,可对接客户需求,理解需求并转化为设计输出;抗压能力强,可接受偶尔出差看现场。
桌游设计
100-200元/天
其他设计职位经验不限本科桌游设计桌游游戏
岗位名称:桌游设计助理(兼职) 合作公司:加拿大 Miracle Boardgames(奇迹桌游公司) 原创桌游项目招募!我们正在开发一款原创德式桌游,计划登陆 Kickstarter / Gamefound 国际众筹平台,现招募热爱桌游、喜欢创作的伙伴加入。 【岗位要求】 1. 热爱桌游,了解德式桌游优先; 2. 大学生优先; 3. 喜欢神话、历史、幻想题材; 4. 会使用 AI 绘图工具优先。 【岗位职责】 1. 桌游卡牌设计、样品制作(AI卡牌制图); 2. 后续可参与:Alpha测试(内测)/ Beta测试(公测); 3. 后续可参与:海外宣发、DLC研发等项目工作。 【薪资待遇】 全职薪资:3000–6000元/月(但是我们目前先招实习:具体薪资根据工作量与表现结算,面议)。 优秀参与者有机会参与国际桌游项目开发,成长为正式桌游设计师。
桌游设计师
100-200元/天
其他设计职位经验不限本科桌游游戏游戏开发设计游戏模型设计游戏数值设计游戏界面设计游戏关卡设计游戏角色设计游戏道具设计游戏美术设计桌面游戏
桌游设计助理招聘 合作公司:加拿大 Miracle Boardgames(奇迹桌游公司)原创桌游项目招募! 我们正在开发一款原创德式桌游,计划登陆 Kickstarter / Gamefound 国际众筹平台,现招募热爱桌游、喜欢创作的伙伴加入。 【岗位要求】 1. 热爱桌游,了解德式桌游优先; 2. 大学生优先; 3. 喜欢神话、历史、幻想题材; 4. 会使用 AI 绘图工具优先。 【岗位职责】 1. 桌游卡牌设计、样品制作(AI卡牌制图); 2. 后续可参与:Alpha测试(内测)/ Beta测试(公测)、海外宣发、DLC研发等项目工作。 【薪资待遇】 全职薪资:3000–6000元/月(但是我们目前先招实习:具体薪资根据工作量与表现结算,面议)。 优秀参与者有机会参与国际桌游项目开发,成长为正式桌游设计师。
设计师
4-6千/月
其他设计职位1-3年大专五险年终奖包吃加班费周末单休
有2年以上设计工作经验 沟通理解执行能力强
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 制定生产计划,管理生产团队,优化生产流程。 2. 确保设备正常运行,与其他部门协调合作。 【岗位要求】 3. 本科及以上学历,5年以上制造工厂管理经验。 4. 具备团队管理和领导能力,良好的沟通能力和问题解决能力。 5. 对制造行业有深入了解。
厂长/主管5-10年大专生产计划管理质量管理设备管理发酵工艺职业健康安全管理体系
一、岗位职责1. 负责构建、优化并推动实施加工厂生产运营管理体系,编制年度经营工作规划,设定安全管理目标并落实保障机制,全面执行安全生产管理任务。 2. 对工厂年度经营预算进行逐级分解,建立并推行绩效考核机制;设计并优化薪酬激励分配方案,借助绩效管理确保各项经营指标顺利达成。 3. 分析生产过程中的瓶颈问题,制定年度技术改造实施计划,全程主导技改项目的推进、落地与验收,通过工艺和设备升级实现产能提升与能耗降低。 4. 根据人员技能现状及岗位实际需求,制定年度全员培训方案,组织实施生产、质量、安全及管理类培训,并做好培训全过程管控与成效评估。 5. 主导推进工厂各类专项改进项目及精益生产创新课题,统筹项目立项、过程跟踪与成果复盘,持续改善生产运营关键指标。 6. 编写工厂年度工作总结报告,牵头组织下一年度经营预算编制、绩效考核指标梳理、上报及确认等相关工作。 7. 全面统筹食品安全管理体系的内外部审核迎检工作,对接各级政府监管机构检查要求,完善合规性资料,防范食品安全与运营合规风险。 8. 定期组织召开月度经营质量分析会、季度生产运营总结会及半年度工厂经营复盘会议,依托数据分析识别运营短板,推动改进措施落地执行。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,生产运营管理、食品科学、乳品加工等相关专业背景; 2. 熟悉乳品全链条生产工艺流程,具备扎实的现场生产管理经验,擅长员工关系协调与劳资矛盾处理。 3. 具备2年以上中型乳品企业车间主任或工段长管理经验,同时拥有1年以上工厂整体运营管理(厂长)实际经历。 4. 具备出色的沟通表达能力、跨部门协作能力、冲突应对能力及时间管理能力,善于团队建设、人才培育与下属工作辅导,组织统筹能力优异。 5. 熟练操作Office等办公软件,掌握精益生产管理模式,能够运用精益工具持续提升工厂运营效率与效益。
主管
1.负责制定生产计划,合理分配工作,提供工作效率。 2.定期召开生产工作会议,对生产情况进行总结安排。 3.负责加强对生产计划的监督落实,即时处理生产异常问题。 4.负责落实安全生产制度,确保员工的人生安全和设备正常运转。 5.负责对操作设备人员巡查和指导,严禁违规操作。 6.负责定期对机器设备和供电设施进行全面细致的检查,排除安全隐患,确保设备设施正常运转。 7.负责生产数据的汇总与总结,协助进行制程优化。 8.3-5年车间管理工作经验。
厂长/主管1-3年大专ISO14001经验内审员资格证不需要出差团队管理经验乳制品行业ISO9000经验PQE经验(制程)GMP经验有质量管理经验食品/饮料/烟酒经验HACCP经验
工作地点:陕西商洛子公司 【岗位职责】 1. 全面负责前处理工段(投料、预处理、混料、杀菌)的日常生产组织、质量管控、设备运维及人员管理,确保生产连续、高效、安全运行。 2. 根据车间生产计划,合理分配工段人员岗位,明确各操作环节工作任务及时间节点,保障生产计划按时保质完成。 3. 监控生产流程,协调工序衔接,及时处理生产瓶颈问题,减少停机损失;严格执行生产指令,记录并提交生产数据及报表。 4. 监督原料验收与投料操作,确保原料批次、保质期符合要求,控制投料比例与速度,防止异物混入和浪费。 5. 管控预处理、混料、杀菌等环节工艺参数,确保物料处理效果符合标准,配合质检完成抽样检测,杜绝不合格物料流入下道工序。 6. 严格执行杀菌工艺,监控温度、压力、时间等关键参数,确保杀菌彻底且不影响物料品质,跟踪微生物指标,防控食品安全风险。 7. 负责落实部门岗位技能培训等内容,包括品保员的知识、技能培训和绩效考核;负责编制本部门年度培训计划,统筹本部门的整体工作调度与人员技能培训并考核,提高品保团队的业务能力。 8. 负责品控部的人员管理及工作安排,监督与考核员工的工艺纪律、劳动纪律执行情况,检查审核报表;根据生产计划情况合理调配人员,有效控制产品质量和生产成本。 9. 负责对生产车间各项质量控制点进行监控,整理质量控制点相关数据统计,并通报至相关部门。 10. 负责对其他相关部门反映的异常情况进行处理并分析。 11. 每天查看投诉平台反馈的投诉记录,就涉及问题的解决措施与相关班组进行沟通和确认。 12. 负责协助公司相关职能部门对生产工艺、产品配方进行优化。 13. 负责牵头电子追溯系统的运行及迎查工作。 【岗位要求】 1. 大专或以上学历,食品检验或相关专业。 2. 三年以上企业产品质量保证或质量QC改进相关工作经验。 3. 熟悉ISO9000及主要质量标准等认证流程。 4. 具备良好的分析能力,组织、沟通和协调能力,具有良好的品质项目管理推动能力。 5. 年龄在40岁以下。 工作地点:陕西商洛洛南城北社区商洛经济开发区-商洛卫洛乳业有限公司乳品加工分公司
生产厂长
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】 1. 全面负责厂区生产运营管理,制定并落实生产计划,确保按时、按质、按量完成交付。 2. 建立质量管理体系,严格把控原辅料、生产过程及成品检验,对食品安全负总责。 3. 熟悉豆制品加工工艺,推动工艺优化与技术创新,提升出品率、降低成本。 4. 负责设备维护保养与安全生产管理,落实6S现场管理,杜绝安全事故。5. 统筹团队建设、绩效考核与成本控制,优化人力配置,降低单位生产成本。 6. 协调仓储物流与跨部门工作。
设备主管
6-8千/月
厂长/主管1-3年大专团队管理经验包吃住乳制品行业优先考虑,熟悉利乐设备两班倒有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验五险
工作地点:陕西商洛洛南子公司 【岗位职责】 1. 负责生产设备的日常运行与维护管理; 2. 组织设备巡检、保养及故障处理工作; 3. 建立并管理设备台账及相关技术档案; 4. 参与设备安全管理,落实安全操作规范; 5. 协调完成设备检修计划的制定与执行。 【岗位要求】 1. 具备设备管理相关基础知识和实践经验,熟悉利乐设备优先; 2. 熟悉设备运行维护流程及档案管理要求; 3. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识; 4. 能熟练使用办公软件进行数据统计与报表整理; 5. 具备较强的责任心和问题分析处理能力。 商洛卫洛乳业有限公司乳品加工分公司
其他生产营运人员月结3-5年硕士微波射频卫星通信无线通信
独立承担特型反射面天线系统(含喇叭馈源与主/副反射面)的方案设计,完成关键器件(如喇叭、滤波器、极化器、正交器)的设计及电性能仿真,保障增益、方向性系数、轴比等核心指标达标; 负责馈源与反射面整体集成设计及电气性能建模,攻克阻抗匹配、圆极化纯度提升等关键技术难题; 利用矢量网络分析仪、信号源、频谱分析仪等仪器,开展馈源部件S参数测试、轴比测量及辐射方向图调试工作。 任职要求: 具备3年以上相关领域工作经验,硕士及以上学历(特别优秀的本科生可酌情考虑); 电磁场与微波技术、通信工程等相关专业背景; 掌握扎实的电磁理论基础(包括麦克斯韦方程组、天线辐射机理)和微波技术知识; 熟悉馈源核心组件(如极化器、移相器、滤波器)的设计流程与实现方法; 熟练操作HFSS、ADS、CST等仿真工具,具备独立完成电磁仿真、参数优化及多平台结果比对能力; 了解毫米波天线加工工艺及装配流程; 具备较强的故障分析与解决能力,能快速识别并突破调试过程中的技术瓶颈; 适应项目驱动型工作模式,可接受阶段性外场试验出差安排; 具有良好的团队合作精神,能够实现跨部门高效协同沟通。
生产管培生
4-5千/月
其他生产营运人员月结大专
【岗位职责】 1. 进行车间相应文件的制订、发放、传达和归类; 2. 协助主管/经理沟通工作,保证生产顺利进行; 3. 监督车间生产进度,根据生产计划、控制生产流程; 4. 督促各环节负责人进行生产、质控、储运等工作; 5. 对生产、物流等进行设计、改进,总结经验; 6. 协助车间主管管理车间和人员,了解员工的情况,积极主动汇报。 【岗位要求】 1. 统招专科及以上学历。 2. 沟通表达能力良好,基础扎实; 3. 逻辑清晰,有一定学习力...
其它生产运行人员
4-6千/月
生产运营交通补助包住1-2人月结5-10年学历不限全职
安排生产任务、核定测算单产定额、制定合理科学的激励机制,人员调配。
其他生产营运人员经验不限本科研发设计完井工具增产
一、岗位职责 1.依据客户要求及技术参数,开展机械设备的设计工作,拟定合理的工艺流程与生产实施方案; 2. 运用CAD软件完成机械零部件的图纸绘制,承担零部件组装及工程结构设计任务; 3. 负责编制各类技术资料,如设计说明、工艺规程和制造操作指南等; 4. 与相关部门及供应商协同配合,处理设计与制造环节中的技术问题,提供技术支持、解决方案及现场技术服务; 5. 参与设备样机的试制与试验工作,执行产品测试并推动优化改进; 6. 负责作业进度把控、质量监督、安全管理和相关流程制度文档的填写; 7. 承担技术服务体系建设工作(涵盖测井、油田化学、排采、完井等专业领域) 二、任职要求 1. 本科及以上学历,机械类或过程控制相关专业背景,熟练掌握CAD及其他常用设计软件; 2. 具备良好的敬业精神,责任心强,学习能力突出,富有团队协作意识,具备一定的组织与协调能力; 3. 能够适应出差安排,工作地点涉及西安、成都、重庆、湛江、天津等地
高级产品设计师
4.5-5.5万/月
其他设计职位5-10年本科3D MAX造型设计工艺设计色彩材质设计PHOTOSHOPC4DKeyShotCreo3C数码
工作职责: 1. 洞察市场变化与流行趋势,收集并分析行业动态信息,主动开展研究并提出创新性产品构思; 2. 根据项目目标进行产品规划,明确产品的设计方向、功能设定及性能要求; 3. 主导产品外观设计及需求对接,制定外观输出标准,依据公司PI规范把控整体设计风格、方向与执行规范; 4. 独立完成新产品从创意到落地的全流程设计(包括概念草图、建模、3D模型、效果图等)以及丝印矢量文件的制作; 5. 配合结构工程师推进结构细节设计与验证,协调解决ID设计与结构实现之间的矛盾; 6. 负责产品外形细节确认,包括尺寸、丝印标准、色彩搭配等,开展外观评审与优化调整; 7. 在模具开发阶段参与外观工艺验证,如表面处理、丝印效果等,发现问题并协同改进; 任职资格: 1. 本科及以上学历,工业设计、产品设计或相关专业背景; 2. 具备独立完成并成功量产上市的产品案例;有同行业爆款产品开发经验者优先; 3. 具备良好审美素养和视野,对设计潮流、品牌调性、技术创新等方面有系统认知和独特理解; 4. 对形态、色彩、比例具有敏锐感知力和精准掌控力,掌握人机交互基本原理; 5. 熟悉产品制造工艺及后处理流程,了解配色打样、材料选型等环节,能准确把握最终视觉呈现效果; 6. 熟练使用图像处理、三维建模及渲染软件,至少掌握一种平面设计工具; 福利待遇: 1. 入职即办理五险一金 2. 工作时间早08:00至晚17:30,周末双休 3. 年度十三薪、项目激励奖金 4. 提供食宿保障
其他生产营运人员月结经验不限本科
工作职责: 协助生产主管落实日常生产计划的执行,跟进生产进度,保障产品按时交付。 负责监控生产现场工艺参数及设备运行状况,做好记录并及时上报异常问题。 参与生产相关数据的采集、汇总与分析,编制产能、良率等核心指标报告。 协同质量部门开展产品检验工作,促进生产环节的质量持续改善。 配合推进生产区域布局及作业流程优化,提高产线运作效率与场地使用率。 任职要求: 本科及以上学历,机械、自动化、工业工程等相关专业背景。 有1年以上制造企业生产管理或工艺技术工作经验,具备汽车零部件行业经历者优先。 熟练使用基础数据分析工具(如Excel函数、Minitab),可独立完成生产报表编制。 熟悉ISO9001等质量管理体系,具有较强的问题识别与解决能力。 具备良好的沟通协作能力,能够高效应对生产现场突发情况。
传感器工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科嵌入式硬件开发C语言
本岗位薪资面议!!有班车,五险一金齐全! 【岗位职责】 1. 设计、开发和测试超声波、编码器设备,确保其性能符合标准。 2. 对超声波、编码器技术进行故障分析及问题解决,保证设备运行的稳定性。 3. 参与跨部门团队合作,为产品开发和改进提供技术支持。 4. 跟踪最新的超声波、编码器技术发展,推动技术创新和应用。 5. 协助团队完成项目开发,确保项目按时完成且满足质量要求。 【岗位要求】 1. 具备良好的分析能力和问题解决能力,能独立处理技术难题。 2. 具有团队合作精神和优秀的沟通能力,能够与不同部门有效协作。 3. 对传感器技术有浓厚的兴趣,愿意接受新技术的挑战。 4. 具备创新意识,能够提出新的技术应用和改进建议。 5. 能够适应快节奏的工作环境,具备良好的自我驱动和学习能力。
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