
基层管培生(包食宿+社保+应届生)
3000-5000元/月
文员1年以下本科人力资源管理方向行政管理方向财务管理方向
1、岗位职责:
(1) 实习轮岗阶段将从物业、餐饮、职能等基层班组长岗位起步,开展挂职锻炼,并配备导师进行全天候、全方位指导培养;
(2) 日常工作为协助餐饮经理、物业经理处理各项管理事务,涵盖行政、人事、财务、文员及综合管理类工作内容,具备多职能融合特性。
2、任职要求:
(1) 面向2025届、2026届应届毕业生,经济管理类等相关专业优先;
(2) 熟练使用Office办公软件(如Word、Excel、PowerPoint);
(3) 具备较强的责任意识与进取精神,能适应一定强度的工作节奏;
(4) 拥有良好的沟通协调能力及团队协作素养;
(5) 热爱管理工作,乐于带领团队,具备一定的组织凝聚力和发展抱负,有明确事业目标;
(6) 学习能力突出、综合素质或管理潜质优秀的候选人,条件可适当放宽。
3、培养流程:
培养方向:财务管理、物业管理、行政管理、人力资源管理、餐饮管理等方向。
晋升路径:录用→见习培训→轮岗实践→定岗发展→逐级晋升。
(职业发展序列:管培生、经理助理、副主管、主管、副经理、经理、副总、总经理)
4、福利待遇:
(1) 见习期间由公司统一安排食宿,无需个人承担任何费用;
(2) 提供绩效奖金、全勤奖励、法定节假日、节日福利、生日关怀、员工体检、工装配备、工作餐补贴、交通补贴、社保及商业保险、积分激励、股权激励等多元化福利。
工作地址:榆林神木市
面试地址:公司总部西安三桥搜宝中心
日结+AI训练数据采集
140-140元/天
数据采集经验不限学历不限
工作内容:
使用公司配备的设备记录日常家务操作,重点采集手部动作及居家环境画面,拍摄场景包括客厅、卧室、卫生间、厨房等(可在出租房或农村自建房内进行)。
家务任务涵盖扫地、拖地等基础清洁,以及整理衣物、洗碗、烹饪、归置书籍报刊、照看宠物等常见家务。
如拍摄区域内有涉及个人隐私的物品,可提前收纳处理。
工作时间:
每天完成8小时视频录制即可,具体时段可自行安排,最低每日拍摄时长不少于6小时。
薪资待遇:
140元/天,未满8小时按实际拍摄时长折算支付
集团储备人才
8000-12000元/月
文员经验不限本科
岗位职责:
1. 基层轮岗,夯实基础:
(1)深入集团重点工程项目现场,在施工、技术、安全、质量、预算等核心岗位轮岗实践。
(2)配合项目经理开展施工现场管理工作,掌握施工流程、工艺标准及行业相关规范要求。
(3)参与工程图纸审查、技术交底及现场协调事务,积累实际项目操作经验。
2. 定向培养,专业深化:
(1)结合轮岗期间表现、个人专长及企业用人需求,明确后续发展方向。
(2)协助项目主管完成各项任务,参与编制施工组织方案、技术措施或管理类报告。
(3)学习并运用BIM技术、智慧工地等现代建筑领域先进技术工具。
3. 综合历练,参与管理:
(1)参与集团重大项目建设,协助开展数据分析、流程改进、制度完善等工作。
(2)协调内外部工作关系,处理项目部或职能部门日常事务,提升沟通与问题解决能力。
(3)落实集团安排的其他工作任务,定期进行工作总结、复盘与汇报。
任职要求:
1. 2025、2026届应届毕业生,本科及以上学历(硕士优先),毕业院校为985、211、双一流高校,建筑老八校或海外知名高校。
2. 专业范围:土木工程、安全工程、电气工程及其自动化、新能源科学与工程。
3. 抗压能力强:认同施工行业特点,能适应一线项目工作环境,具备吃苦耐劳品质。
4. 综合素质佳:在校期间成绩优秀,有学生干部经历、社团管理经验或大型活动组织经验者优先,中共党员(含预备党员)优先,熟练使用Office办公软件及CAD等专业工具者优先。
5. 学习能力优:具备较强的知识吸收能力,有志于在建筑行业长期深耕发展。
6. 沟通协作好:具有良好的团队意识,表达清晰,原则性强,执行力突出。
薪资待遇:
1. 具有竞争力的薪酬:享受健全的薪资结构(基本工资+岗位工资+绩效奖金+各类补贴(驻外、证书、交通、通讯、取暖降温等)+五险一金+带薪年假+奖金+年度体检+免费食宿(项目上)。
2. 管培生专项福利:学历补贴+一次性安家补助+优先选择派驻区域+额外晋升机会+建立人才成长档案+定制化职业发展路径+专属培训计划。
3. 完善的培养机制:实行“双导师制”(业务导师+职业导师)全程指导,提供管理序列与技术序列双轨晋升通道。
4. 稳定的发展平台:依托大型国有企业背景,项目资源充足,职业前景稳健。
5. 浓厚的企业文化:定期开展党团建设、工会活动,体现责任与人文关怀。
6. 其他福利保障:住房公积金按国家最高比例(12%)缴纳+内部购房优惠政策+高层次人才专项培育计划、综合素质提升培训、专业技能培训、执业资格培训、继续教育支持、师带徒培养机制+荣誉表彰奖励+入职拓展训练+知识竞赛+团拜会、运动会等形式多样的文娱活动。
行政文员
4000-8000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神
5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
营销储备生
5000-10000元/月
文员经验不限本科食品/饮料渠道销售西北电子商务
一、年轻人,来大展身手吧!
二、岗位职责:
1. 客户的开拓、维护与管理;
2. 网点的拓展与日常运营支持;
3. 新产品的市场推广与落地执行。
三、任职要求(可接受出差安排):
1. 统招本科及以上学历,毕业5年内的应往届毕业生均可报名(学历是基础,潜力更重要);
2. 有机会前往全省各地工作,属地或户籍所在地人员优先考虑;
3. 持有机动车驾驶证C1及以上者优先(建议具备驾驶能力);
4. 市场营销、电子商务、工商管理类、策划、人力资源、财务、计算机等相关专业优先录用;
5. 积极进取,心怀目标,渴望通过自身奋斗实现个人价值与家庭改变的有志青年。
四、职业发展路径:
销售储备干部1:销售代表→县级负责人→市级主管→大区总监;
销售储备干部2:职能方向(企划/运营/人事)→主管岗→经理岗
五、福利待遇:
1. 差旅费用全额报销,涵盖住宿、餐饮、通讯、交通等补贴;
2. 缴纳五险一金,享受法定节假日休假制度,可根据实际工作安排调休或集中休息,你期待的福利我们全部提供;
职位福利:五险一金、加班补贴、交通补贴、餐费补助、通讯补贴、住房补贴、带薪年假、弹性工作制
职位亮点:广阔平台、多元机遇、快速发展、高薪回报、助力成长与绽放
管培生(通信方向)
4000-5000元/月
文员经验不限本科
岗位职责:
1、通过公司授权项目的综合管理培养计划,参与系统化轮岗学习;
2、全程参与项目施工组织的实践管理,涵盖区域团队协调、实施过程监督、验收流程、结算及回款跟进等环节;
3、负责内外部协作沟通,统筹整体进度安排,跟踪付款与施工进展,确保各节点有序推进;
4、负责工程进度数据的收集与核对,审查原始资料的真实性和完整性,保障资料按时准确归档。
任职要求:
1、具备较强的组织协调与沟通表达能力,专业背景不限;
2、有明确的职业发展方向,愿意投身管理或技术岗位,具备为目标持续奋斗的意愿;
3、积极主动,富有拼搏精神,能够适应高速成长环境中的各项压力与挑战;
4、全日制本科毕业:2024届、2025届、2026届理工类专业;
5、服从工作调配,能接受出差安排,有志于在通信领域长期深耕发展;
地图采集员
6000-9000元/月
数据采集经验不限学历不限
具体工作:商户地点信息采集,负责指定区域的商家(写字楼,沿街店铺,商场、超市、学校、医院等)照片的采集,拍照、上传系统; 普通商户信息采集,沿路扫街,普通店铺1张照片即可,完整店铺名称+门头照 工作简单、商户信息补录,地图标注类岗位。
人员要求:熟练使用智能机 年龄20~60周岁
强制要求: 自备两轮电动车或自行车
任务单价:1.5-8元 (成手日均120-180单 时薪28-40元)
结算问题:薪资日结采集员后台自主提现 日提现次数无限制
工作时间:时间自由 白天夜间均可作业 单量充足
入职流程-线上电话面试 面试通过后 最快当日入职
晋升路径-众包采集员-人事专员-区域负责人
公司统一派发 展业工具 工装工牌等.
办公室文员
1000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进
3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持
4.管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行
5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境
通信管培生(陕西、甘肃、新疆)
4000-5000元/月
文员经验不限本科
岗位职责:
通过系统化培养机制,在较短时间内,将具备高成长潜力的应届毕业生或年轻职场新人,塑造为熟悉公司业务体系、认同企业核心价值观,全面掌握公司各环节运作流程,拥有跨团队协作能力、创新意识及管理潜质的综合性人才,为公司长远战略发展储备关键骨干力量。
任职要求:
1、具备较强的组织协调与沟通表达能力,专业不限;
2、有明确的职业发展方向,立志投身管理或技术岗位,愿意为目标持续投入与奋斗;
3、富有进取精神,能够适应快速成长中的各项压力与挑战;
4、统招本科毕业:2025届、2026届理工类专业;
5、服从工作调配,接受出差安排,有志于在通信领域长期深耕发展。
工作地点:陕西、甘肃、新疆
酒店智能化信息采集
150-600元/天
数据采集经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:自由安排
工作时段:任意时段
结算方式:日结
招聘截止时间:2026-09-30
全国可做(三档、可转全职)
提供意向数据/签单数据
第一档(0-5个项目):
-每个项目400元红包+项目提成5%
第二档(6-10个项目):
-每个项目500元红包+项目提成8%
第三档(11个及以上项目):
-每个项目700元红包+项目提成8%+公司股权1%(仅享有分红权,三个月内无成交单则收回股权)
-每额外增加10个签单项目,可再获得1.5%的公司股权
兼职在全职谈判/排线/调试过程中,可选择参与学习或仅提交资料不参与培训:
若选择参与学习,掌握技能后有两种发展路径
1.转为正式员工,公司分配一个省份负责运营,工作日需外勤打卡,每日有绩效指标,承接公司指派项目出差另有提成。薪资结构为3000元无责底薪+2000元绩效工资+自有项目提成5%(按回款进度发放,通常到货后回款80%,提成同步发放80%)+公司派发项目提成1%,单双休结合调休,工作时间朝九晚六及其他保障待遇。
2.自主开展业务赚取差价,公司提供成本价支持,无需自行备货,签订订单后由公司直接发货,个人独立完成项目全流程管理。
若选择仅提交资料,则继续按照兼职方案领取对应红包与提成。
陕西商洛一、前台服务店员(男女不限,多名)岗位职责1.日间接待打卡游客、点单上菜、餐桌维护
3500-4000元/月
服务员包住包吃月结
一、前台服务店员(男女不限,多名)岗位职责1.日间接待打卡游客、点单上菜、餐桌维护、引导雪山观景机位拍照;晚间切换酒馆模式,配合氛围运营;2.打理庭院绿植、软装布景,随手维护门店网红出片环境;3.简单拍摄门店日常、客人打卡素材,配合线上短视频宣传;4.热情沟通,懂氛围、会共情,打造松弛治愈的度假式服务。任职要求1.18–32岁,穿搭有审美,气质清爽前卫,性格外向松弛,拒绝死板拘谨;2.有文艺特长优先:会吉他/尤克里里、画画、摄影、剪辑、穿搭造型、手写书法均可加分;3.了解丽江白沙人文,喜欢傣泰、小众文艺、露营氛围感;4.有无餐饮经验均可,零基础带薪培训;5.能配合日咖夜酒两班排班,做事细心干净。◦服务店员:3500–4000/月2.食宿:包员工三餐,提供员工宿舍(古镇安静小院);3.福利:月休4天、带薪岗前培训、节日礼品、员工免费喝咖啡调酒、每月门店团建;4.成长:新品研发参与权、短视频账号共创、晋升店长/吧台主理人通道;5.加分项:自带文艺特长入职直接涨底薪,可在门店空闲时段自由弹唱、创作拍摄。我们希望你拒绝敷衍上班,热爱丽江白沙慢生活,喜欢热带傣泰美学,审美超前、自带有趣灵魂;不用刻意讨好,松弛自在,愿意和门店一起打造白沙独一份的雪山傣泰网红打卡地。云南丽江
陕西商洛烧烤店招聘服务员两名,薪资为3000元左右。具体事宜请电话联系,工作地点位于。
3000元/月
服务员1-2人月结
烧烤店招聘服务员两名,薪资为3000元左右。具体事宜请电话联系,工作地点位于陕西商洛。
长白班办公室文员 早9晚6 舒服的很 接受无经验 但要会电脑 20-31岁都可不打电话 不地推
4000-8000元/月
文员经验不限高中
岗位职责:
1. 负责日常办公文档的撰写、整理与归档,确保资料准确、规范、可追溯
2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务
3. 维护基础办公系统(如OA、Excel、Word等),支持部门日常运营与信息流转
4. 配合完成数据录入、报表统计及简单财务单据整理工作
5. 协助组织内部活动及跨部门沟通协调,保障办公环境高效有序
任职要求:
1. 年龄20-31周岁,接受无经验者,提供带教培训
2. 熟练操作电脑及常用办公软件,打字速度较快,具备基本数据处理能力
3. 普通话标准,沟通清晰,责任心强,细致耐心
4. 具备良好的服务意识与团队协作精神,适应长白班(早9:00-晚18:00)
5. 学历不限,中专及以上学历优先
食堂仓管文员
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进
3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持
4.管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行
5. 配合人事、财务等部门完成基础单据处理与信息传递
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政类实习经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境
录入员双休包食宿
7000-8000元/月
文员经验不限中专/中技
一、实习内容及薪资:
数据文员岗需先在苏州总部实习 1 个月,核心是熟悉产品数据,为转正后文员工作(数据整理、文档核对)打基础,实习考核通过直接转正。
薪资福利:综合培训工资 5500-6500 元 / 月 提供 4-6 人间宿舍 包工作餐
(含 2 小时午休,实际工作 10 小时),周日单休,不加班
二:转正内容及薪资:
工作内容:主要对公司旗下的电子产品如电脑手机耳机零件的不良品进行系统化登记与动态管理 在办公室办公
固定底薪:5500 元 / 月(无责任要求,收入基础有保障)
额外补贴:每月合计 1500 元
收入范围:正常月收入 6000-7000 元
住宿安排:免费提供电梯公寓双人间,单人间可申请,仅需自行承担水电费用
假期福利:覆盖带薪年假、国家法定节假日,同时包含产假、婚假,兼顾工作与生活
薪资发放:每月 10 号准时发放上月薪资,时间固定,无需等待
工作时间:转正后为 8:00-17:00,午休 1.5 小时,周末双休,作息规律不加班
数据统计双休月7000
7000-8000元/月
文员经验不限中专/中技
一、实习内容及薪资:
数据文员岗需先在苏州总部实习 1 个月,核心是熟悉产品数据,为转正后文员工作(数据整理、文档核对)打基础,实习考核通过直接转正。
薪资福利:综合培训工资 5500-6500 元 / 月 提供 4-6 人间宿舍 包工作餐
(含 2 小时午休,实际工作 10 小时),周日单休,不加班
二:转正内容及薪资:
工作内容:主要对公司旗下的电子产品如电脑手机耳机零件的不良品进行系统化登记与动态管理 在办公室办公
固定底薪:5500 元 / 月(无责任要求,收入基础有保障)
额外补贴:每月合计 1500 元
收入范围:正常月收入 6000-7000 元
住宿安排:免费提供电梯公寓双人间,单人间可申请,仅需自行承担水电费用
假期福利:覆盖带薪年假、国家法定节假日,同时包含产假、婚假,兼顾工作与生活
薪资发放:每月 10 号准时发放上月薪资,时间固定,无需等待
工作时间:转正后为 8:00-17:00,午休 1.5 小时,周末双休,作息规律不加班
办公室文员
6000-7000元/月
文员经验不限大专见面详谈混合办公
高薪招聘办公室文员
30岁左右
形象好!大专及大专上学历!有吃苦耐劳精神!
工作内容:日常登记、资料整理、简单对接事务,工作轻松环境稳定。
任职要求:做事细心踏实,会基础电脑操作。
薪资待遇:6500上不封顶,具体面议,待遇优厚,每月休息4天.
工作时间:上9:00-17:30
总监助理
3000-6000元/月
经理助理经验不限本科差旅/公务活动安排文件呈送/流转企业文化建设英语可作为工作语言
一、核心职责
负责技术运营相关外部对接,跟进合作事项、传递信息;
处理总监日常杂项工作(文档整理、会议协调、事务传达、流程跟进等);
协助协调跨部门基础事务,保障技术运营相关工作顺畅推进;
会简单的英语口语,能进行日常沟通;
完成总监交办的其他日常工作。
行政助理
5000-8000元/月
行政专员/助理经验不限本科接待事务
我们正在招聘一位专业行政专员,
负责公司日常行政事务与协调管理工作。
工作内容:
涵盖文档整理、会议组织、访客接待、办公用品采买等事项。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,行政管理或相关专业者优先;
2. 具备1-2年相关工作经验,表现优异的应届生亦可考虑;
3. 熟悉常用办公软件及设备操作;
4. 具备良好的沟通技巧与统筹协调能力;
5. 工作细致、踏实、富有责任感;
6. 具备基础英语口语交流能力,可进行日常对话
地图数据采集员
25-50元/时
数据采集经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:周结
招聘截止时间:2025-11-11
岗位职责:
1.开展城市及区域道路的现场勘察,保障地图信息的准确性与完整性。
2.运用专业工具实施数据收集,包括GPS定位、影像测量等方式,确保采集质量。
3.实时维护并修正地图内容,提升数据更新的及时性。
4.与技术部门高效协同,汇报实地作业中发现的问题,协助优化采集方案。
任职要求:
1.具备较强的地理空间感知能力,了解城市布局与路网结构。
2.能熟练使用地图数据采集设备,具备良好的实操技能。
3.工作认真负责,执行力强,可自主完成外业数据获取任务。
4.拥有良好的交流能力,能与团队成员顺畅协作,推动工作效率提升。
行政助理
5000-8000元/月
文员经验不限大专
1、学习并掌握业务流程及相关专业知识,承担对应业务的办理任务。
2、协助客户填写所需信息,并对申报材料进行整理与提交。
3、跟进已提交的材料进度,及时协调解决过程中出现的问题。
5、在业务推进中收集客户反馈,为公司优化营销策略及售后服务提供有效建议。
6、在完成既定工作任务的同时,主动维护现有客户关系,积极拓展新客户资源。
岗位要求:
1、统招大专及以上学历,专业不限。
2、工作细心负责,具备较强的进取心、责任感以及良好的沟通能力。
1、五险一金、首周双休234周单休休周天
2、法定节假日按国家规定放假
3、带薪年假、节日福利、年终奖金。
4、团建:公司会不定期组织团建活动,公司买单,你只管放松心情,尽情享受
基本工资(1600-7300)+新人补贴800+业绩提奖(2%-20%)+年终奖+销售激励+其他福利(司龄津贴等),收入上不封顶,多劳多得,平均工资6500以上,38%员工月薪过万。
电商运营支持文员
6000-8000元/月
文员1-3年大专拼多多助理
岗位职责:协助部门负责人推进日常运营事务,涵盖销售数据整理与跟踪、对接厂家并回传相关单据、汇总团队成员绩效等事宜
任职要求:大专及以上学历,可独立开展分配的工作任务,具备良好的数据统计与分析能力,行事利落且执行力强,有电商运营相关经验者优先
AI语音数据采集项目主管
1-2万元/月
数据采集1-3年本科语音处理语音评测
正规AI语音数据采集项目,OPC(One Person Company)模式,结合个人专业能力与AI技术协同作业,参与人工智能模型训练所需的数据构建。本项目用于AI算法训练,采集真实人物语音样本,全程在专业录音棚线下完成,流程清晰透明,无附加条件、无需任何投入,适合具备口语表达经验的各行业人士兼职参与。
招募适配人群(符合其中一项即可)
演艺类:影视戏剧演员、表演爱好者,具备角色演绎或台词功底者
情感疗愈类:情感内容创作者、心理咨询从业者,善于共情、语言温和细腻者
口播表达类:短视频口播达人、社交活跃者,日常交流自然流畅、富有表现力者
文旅类:导游、景点讲解员、旅行内容博主,擅长情境化叙述与互动沟通者
商务销售类:各领域销售人员、商务服务人员,熟悉客户接待及产品介绍场景者
教育知识类:在职教师、知识分享博主、科普内容制作者,具备授课或干货输出经验者
行业达人类:各专业领域资深从业者、垂直领域内容创作者,表达稳重且具专业性者
工作内容
前往指定线下录音棚,依据所属行业相关脚本,进行口语朗读、情景对话、情绪化口播等音频录制,配合少量复录核验,操作简便,无需复杂技能。
任职要求
有成熟团队者优先考虑,发音标准,普通话流利,无明显方言口音
熟悉自身行业语境,语言表达真实自然,临场表现从容,避免机械式朗读
可按时到录音棚现场参与录制,时间自主协调,服从整体工作安排
薪资1-2万/月,面议详谈
云天大厦
双休文职工作
5000-6000元/月
文员经验不限大专
1. 岗位职责:对客户反馈的售后问题,及时开展精准分析与判断,提供切实可行的解决措施和专业建议
2. 薪资情况:5000
3. 上班时间:8点半—4点半 双休
4. 福利情况:节假日礼品 团建 法定正常休
管培生(市场推广方向)
8000-12000元/月
文员经验不限大专市场推广
【企业介绍】
公司联合农垦系统近千家农场、5000多家食品生产企业,以“农垦系列品牌超市”为窗口,构建从田间到餐桌的直达通道。我们专注大健康与有机食品领域,顺应消费升级与健康理念兴起的趋势。目前公司在职员工200余人,旗下直营连锁门店11家,覆盖西安市区东南西北各区域。
【岗位职责】
1. 产品推广与销售:
负责公司产品的市场推广及销售落地,主动发掘客户潜在需求,清晰传递产品优势,完成个人销售任务目标。
2. 客户关系管理:
积极拓展新客户资源,同时对存量客户进行细致维护与持续挖掘,建立持久互信的合作关系,提升客户复购率与黏性。
3. 营销活动支持:
配合部门负责人高效推进市场促销、主题活动等营销项目的前期准备、现场执行及后续跟进工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,形象端正,综合能力突出者可适度放宽条件。
2. 经验不限,具备销售或客户服务经验者优先考虑;
3. 具备良好的语言表达、沟通协调与人际互动能力,能准确把握客户需求,具备开发新客户及维系老客户的能力。
4. 热爱销售工作,目标感强,具有强烈的学习动力和进取心。
5. 具备团队合作意识,能主动融入集体,协同完成团队任务。
【岗位亮点】
1. 朝阳行业:聚焦有机食品与大健康零售终端,提供可持续发展的职业成长空间。
2. 提供住宿:公司可为有需要的员工安排门店周边宿舍,助力降低生活开支。
3. 活力团队:每店配置10-20人的年轻化队伍,内部沟通高效,协作顺畅。
4. 坚实保障:[无责任底薪4500元]作为基础保障,叠加高比例提成机制,提成自首单起计,收入与业绩直接挂钩,上不封顶,综合月收入可达8-13k。
5. 专业成长:提供带薪培训,入职初期由资深员工一对一指导,公司处于快速扩张阶段,晋升机会丰富。
6. 暖心关怀:享受超长带薪年假,定期开展团建活动,发放节日福利与生日礼品。
注:公司总部直招,面试及入职全程不收取任何费用!
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