岗位名称：奥体中心协助兼职（检票员；现场引导员；岗位随机分配）。岗位要求：1.年龄在18至28周岁之间；2.穿着要求：黑鞋、黑长裤子、深色上衣或黑色上衣；3.携带身份证上岗，服从工作安排。薪资待遇：1.检票员（早班）：基础工资70元+管餐水，全勤额外奖励50元；2.现场引导员（中班）：基础工资100元+管餐水，全勤额外奖励30元；3.具体工作时间含培训、休息和吃饭时间。

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公司简介 浪花校园圈，是基于微信小程序所打造的专属校园墙，服务内容包括，学习交流，校园交友，找搭子，Ai服务，校园地图，校园求助，失物招领，线上零食店等等多种校园服务。 目前直招零食店代理，不收取任何费用。 要求在校学生，有想法，做事用心细心。工作内容简单明了，公司手把手教。 岗位职责： 1.协助公司负责零食店的宣传工作 2.协助公司负责在校园零售店的运营工作 任职要求： 1.要求在校学生，大一大二大三学生 2.工作经验不限，责任心强，做事用心细心

招大肠工人，两剪两翻，每天杀一百五到两百头，工资8000+500，包住不包吃，要求能减去油90！（同步）

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招聘：学校教官/助教教官薪资：4.5-5K/月经验要求：不限

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【岗位职责】 1. 负责日常办公室文书工作，包括文件的整理、归类和保管。 2. 处理公司内外的邮件及快递，确保信息的及时传递。 3. 协助团队成员完成项目协调和支持工作。 4. 负责会议的组织与安排，包括准备会议材料和记录会议内容。 5. 处理领导安排的其他行政事务工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织能力和沟通技巧。 2. 熟练掌握办公软件的使用，如Word、Excel、PowerPoint等。 3. 具有较强的责任心和团队合作精神。 4. 细心、耐心，能够高效完成领导安排的任务。 5. 具备良好的时间管理能力，能够合理安排工作事项。

【岗位职责】 1. 执行日常文书工作，包括文件处理和记录维护； 2. 支持团队成员，确保办公流程的顺畅进行； 3. 参与公司内部会议的记录和整理会议资料。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织和沟通能力； 2. 能够独立完成任务，具有较强的责任心； 3. 适应快节奏工作环境，能够高效地完成任务。 工作时间：早9:00到12:00，下午14:00到18:00

【岗位职责】 1. 内部文档整理。 2. 与其他部门沟通协调，安排工作。 3. 负责相关数据整理及领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 性格开朗。 2. 工作细致、有责任心，热爱文员工作。 3. 具备较强的文字撰写能力。 4. 能熟练使用办公自动化软件。 【薪资待遇】 1. 底薪2500+绩效，福利齐全。2. 五险一金，提供良好的晋升机制。 3. 带薪年假等。 4. 定期提供系统化培训。 【工作时间】 朝九晚六，周末单休。

一、核心职责​ 负责技术运营相关外部对接，跟进合作事项、传递信息；​ 处理总监日常杂项工作（文档整理、会议协调、事务传达、流程跟进等）；​ 协助协调跨部门基础事务，保障技术运营相关工作顺畅推进；​ 会简单的英语口语，能进行日常沟通； 完成总监交办的其他日常工作。

1. 学历年龄：本科及以上学历，30–48岁；3年以上工厂综合管理/行政人事经理经验，农业、生物、食用菌工厂优先。

商洛市高速公路维修项目部急聘文员1名，会电脑、懂日常办公软件，1天300元，一月一结。

陪玩游戏 三角洲行动 护航跑刀工作内容：三角洲行动陪玩 工资待遇：平均薪4000-9000看自己的能力，上不封 顶!!!招聘要求 1.必须会三角洲行动，最低要求熟悉地图 2.陪玩需有良好的沟通能力，可以与老板聊天，性格开朗。 3.陪玩对技术要求比护航低，收入比护航较高。 4.提供电脑，外设等，无需自带 5.免费提供住宿，有厨房，空调，冰箱，热水器，洗衣机，烘干机，制冰机，微波炉，饮水机，无线Wi-Fi等设备(有需要可提出，后面可以增加)。办公环境好 员工福利：包住，生活用品免费提供，每月都有团建活动

招聘人数：15名 岗位名称：办公室文员 工作时间：早8:30-11:30，午2:00-6:00，月休四天。时间自由，不耽误接送孩子。 【岗位职责】1. 回访公司客户。 2. 整理客户资料。 【岗位要求】 1. 接受小白，0基础上岗。 【薪资待遇】 综合3000起。 工作地点：江滨大道嘉园国际农业银行西隔壁商铺花生好车门店

1，办公室日常事务。2，熟练掌握办公软件。3，工作认真负责，积极肯干。

岗位职责： 1、承担领导日常出行的接送工作，保障行程安全准时完成； 2、负责车辆的定期清洁与基础维护，确保车况始终处于正常状态； 3、应对各类突发交通问题，具备较强的现场处置能力； 任职要求： 1、持有合法有效驾驶证，实际驾龄满5年以上，驾驶操作熟练； 2、熟知西安市区及周边道路环境，方向辨别能力强； 3、仪容整洁，举止得体，具备较强的职业操守和信息保密意识； 4、沟通顺畅，反应敏捷，能在高强度环境下稳定发挥。

【岗位职责】 1. 参与公司制定的管培生全周期培养项目，根据个人发展方向及业务需求完成跨部门（研发、生产、供应链、营销、职能等）轮岗实践，熟悉医药行业全链路业务运作逻辑。 2. 在各轮岗阶段承接对应模块的具体业务任务，参与部门重点项目推进，定期输出轮岗复盘与业务优化建议，协助带教导师完成流程提效、项目落地等工作。 3. 快速学习掌握所在岗位的专业知识、合规要求与业务标准，主动参与公司组织的各类专业培训、行业交流及管理能力赋能课程。 4. 结合轮岗表现与个人职业规划，明确长期发展方向，在定岗后承接对应岗位的核心职责，快速成长为能够独当一面的业务骨干或基层管理人才。 【岗位要求】 1. 2027届海内外高校应届毕业生，本科及以上学历，医药类、生物类、化学类、管理类、营销类等相关专业优先。 2. 对生物制药行业有较高认同感，了解医药行业基本监管规则与发展趋势，愿意在医药领域长期深耕发展。 3. 具备优秀的逻辑思维能力与快速学习能力，能够在短时间内掌握新领域的业务知识，适应跨部门轮岗的工作节奏。 4. 拥有良好的沟通表达能力与团队协作意识，具备较强的自驱力、抗压能力与问题解决意识，有学生干部经历、大型企业实习经历或项目主导经历者优先。