1、 坐标高新 2、底薪3000+五险+提成 3、接受小白 4、周末双休 5、早九晚六 早十晚七两个班次选择

工作职责： 1、独立负责新老商品链接的数据提升，实施商品优化措施：涵盖视觉呈现优化、标题撰写、SKU设置、评价管理等内容； 2、定期整理并分析后台运营数据，依据数据反馈及时调整运营方案，推动达成团队销售指标； 3、主导平台活动申报工作，策划并执行相应的活动运营策略； 4、熟练运用平台提供的各类营销工具，开展产品优化与店铺引流推广； 5、配合完成部门交办的临时性工作任务。 任职资格 1、具备良好的沟通表达能力，思维条理清晰； 2、应变能力强，善于独立思考，具备较强的抗压性与执行力； 3、学习能力突出，拥有一定的市场洞察、营销策划及推广实操经验； 4、对电商运营有深入理解或实际操作经验，职业方向明确； 5、乐于接受新事物，具备探索精神，能主动测试并验证不同运营方法的有效性； 6、具有抖音商城运营相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责跨境电商平台的日常运营与管理，包括产品上架、页面优化及库存同步； 2、监控店铺核心数据指标，分析销售表现并制定相应优化策略； 3、策划并执行站内促销活动，提升曝光率、转化率与整体销售额； 4、跟踪市场与竞争对手动态，结合用户需求调整运营策略； 5、协调供应链、物流与客服等环节，保障跨境业务高效运转。 任职要求： 1、具备良好的数据分析能力，能通过数据洞察运营问题并推 2、熟悉主流跨境电商平台运作模式，了解跨境电商业务全流 3、具备较强的沟通协调能力和抗压能力，能够跨部门协同推 4、学习能力强，对新平台、新规则有快速掌握和应用的能力。

我们是淘宝店群无货源电商，拥有多年淘宝无货源运营经验及强大供应链体系，专业孵化淘宝无货源店群项目，拥有线下运营中心， 数据真实可考察。[项目介绍：淘宝 无货 源店群] 淘宝无货源模式：无需囤货、发货，我们提供货源信息、产 品、 授权及一站式运营服务，你只需日常运营店铺。 岗位职责： 想创业者来，打工思维勿扰想白嫖的勿扰 可做工作室，后期可居家，简单上手月入上w

策划并设计运营流程， 修改并完善运营流程， 汇报并对接实际运行， 欢迎想法比较多的人才 新项目（与教育培训无关） 要求高中以上学历

岗位职责： 一、是负责工作室日常运营 二、是开展兼职招聘与带教，筛选兼职、培训业务知识并全程指导； 三、是协助负责人处理文件整理、客户维护 等工作。 四、沟通带教能力，且要责任心强、有团队精神。 待遇方面： 试用期工资3000，转正月薪 3000-3500 元另外加绩效奖金。

内容：1.你来开网店，用我们提供的供应链产品，支持多家主流平台一键铺货，一件上架，包含抖音、拼多多、淘宝等; 2.不需要发视频，也不需要直播，不付费不投流，没有运营经验，我们提供运营方式，全程多对一教学，你只需要来负责上品客服;全程无任何学费和押金 3.无需压货囤货，供应链48H内及时发货，确保发货无忧; 4店铺起店周期大约3-5天左右。

岗位职责 1.负责亚马逊/速卖通/TikTok/国际站店铺日常运维，保障账号安全与绩效达标； 2.完成产品上架、Listing优化及库存管理； 3.协助站内广告投放、促销活动及大促节点提报定期输出数据报表，跟踪流量、转化率等核心指标； 4.处理客户咨询与售后，维护店铺评分； 5.完成主管交办的其他工作。 分平台侧重 1.亚马逊：FBA发货、品牌备案、账户合规； 2.速卖通：活动报名、运费模板、海外仓安排； 3.TikTok Shop：短视频脚本、达人建联、直播数据跟踪； 4.国际站：询盘转化、客户开发、外贸谈判、订单跟进。 任职要求 1.本科及以上学历，接受26届/25届毕业生，及可以长期实习的27届实习生； 2.英语CET-4及以上（阿里国际站方向需CET-6且口语流利，能独立进行电话沟通）； 3.熟练Office，执行力强，细致负责。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营报表 4.监控运营指标，识别问题并提出优化建议 5. 完成上级交办的其他运营支持类事务 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 3. 逻辑清晰，学习能力强，能快速适应多任务协同节奏 4. 有运营相关实习或工作经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责 1.订单打包发货 2.客服回复 3.基础店铺运营 岗位要求 1.喜欢电商愿意在电商行业长期发展 2.喜欢动脑子，有挣钱的欲望 公司主营运动品牌球鞋（耐克，李宁等），主营得物、淘宝电商平台，工作环境氛围融洽，老板 98 后聊得来，需要一个有抱负、有梦想的年轻人，不怕没经验可以从零学，薪资和能力绝对成正比！！！

安康市汉滨区招建筑木工、铝模

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招月饼临促1名，上班地点静宁路福万家超市，工资100一天，需要有促销经验，有意向的电话联系

明天需要招聘两人。

安康高新区招聘修瓷砖空鼓注浆人员。

有2-3年成功营运抖店营运经验！

岗位职责: 1. 参与电商平台的日常运营工作，协助完成基础操作与信息维护 2. 协助进行用户行为数据收集与整理，支持运营策略优化 3. 配合团队开展资源协调与内部对接，推动项目顺利执行 4. 学习并掌握电商运营核心流程，参与活动执行与效果跟踪 5. 定期整理运营反馈，参与复盘会议并提出改进建议 任职要求： 1. 具备良好的学习能力与适应能力，愿意从基层岗位成长发展 2. 工作认真负责，细心耐心，具备较强的执行力和团队意识 3. 熟悉基本电脑操作，能够高效完成文字录入与数据整理任务 4. 对电商行业有浓厚兴趣，希望在互联网领域长期深耕 5. 无经验者可投递，公司提供系统培训与带教机制

公司是运营型公司，深耕电商行业6年时间，电商模式！即时零售模式！私域模式！全链路！ 【任职要求】 1.可坐班，可居家，时间自由，全职兼职都可以做。 2.男女不限，学历不限，年龄要求24-45岁； 3.公司免费循环培训课程（傻瓜式课件），终身全程陪跑指导，公司不收任何加盟，囤货费用，货源、打包发货全部由公司供应链统一负责，下单后48 小时内安排发出； 1.免费办公场地、完整运营 2.一键铺货：零基础可上手，无需付费投流推广无电商运营 0验也可、专业团队多对一全程手把手教学指 3.多品牌自产货源，品质价格把控 4.一站式仓储发货、物流对接 任职要求： 1.提供系统岗前培训 2.免费提供专业运营团队多对一全程手把手教学指 3.工作主动积极，责任心强，具备良好的团队协作意识。 合作亮点 1.成熟企业工厂源头兜底 2.自有+授权多品牌+超级工厂供应链，产品自 带竞争力 3.两种合作方式灵活选择，低门槛入局，轻资做电商项目，有梦想你就来 4核心优势；公司有平台+技术赋能+供应链，从0到1全程技 术指导，全年赋能陪跑，（新媒体电商更新迭代太快，唯有抱团共赢才是出路) 合作声明:可当主业或者副业做，电商运营时间比较灵活自由，适合 自由职业者/上班族等)注明：该模式合作模式，不是劳务关系

不打电话 ! 不外出！ 写字楼坐班打字办公！！！ 4个岗位招满就不招了 毕业找工作不迷茫 可以看看电商 超长带薪年假你值得拥有 全年都很搞钱的电商岗位 我们希望踏实积极向上!!! 任职要求： 1.具备良好的逻辑思维能力与沟通能力，能进行有效的沟通 2.责任感强，耐心细心，工作专注，学习能力快！ 3.会基本电脑打字操作。 4.不限学历 不限年龄 接受无经验,新人小白入职可以安排老员工一对一带教 实习生应届生可以提供实习证明 5.需要具备一定的互联网基础修养，具体会安排老员工一对一带教 福利待遇： 1.提供宿舍（老板在公司旁边租的三室一厅 步行5分钟到公司） 2.文化活动多，生日会、纪念日、不定期组织全员旅游~不定时团建 公司多00后氛围好 快乐上班 各类福利只多不少 3.年终奖 每年200工龄奖 节假日福利 带薪休假 超长带薪年假 等等 4.上班时间：早九晚六 中午休息两个小时 00后音乐办公！ 工作前小游戏活跃气氛 欢迎广大往届以及应届毕业生投递简历！工作舒适稳定，团队氛围佳，办公环境舒适，发展前景大公司将为大家提供更广阔的发展空间，不论你是应届毕业生还是学历低，能力突出者都可晋升管理层。 这里是一群有想法有纪律的95后00后，在这里没有让人头疼的社交压力，没有领导员工的阶级之分，大家一起快乐搞钱！！

岗位职责： 1. 负责主流电商平台（淘宝、京东、拼多多等）店铺日常运营与数据监控，提升店铺流量与转化率 2. 策划并执行营销活动，包括大促备战、日常促销及会员运营，优化ROIn3. 分析销售数据、用户行为及竞品动态，定期输出运营报告并提出优化建议 4. 协同设计、客服、仓储等部门推进商品上架、页面优化及售后闭环管理 5. 维护平台规则合规性，及时响应平台政策调整与审核要求 任职要求： 1. 大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先 2. 具备国内电商运营相关经验，熟悉平台算法逻辑与推广工具（如直通车、引力魔方等） 3. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，会使用生意参谋等分析工具者优先 4. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 5. 认同双休不加班工作节奏，注重效率与结果导向

岗位职责： 1.负责游戏产品的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及数据监控 2.分析用户行为与运营数据，优化留存、活跃及付费转化策略 3.协调研发、市场、客服等多部门，推动运营目标落地与问题闭环 4.管理游戏社区及用户社群，及时响应玩家反馈，提升用户满意度 5.跟踪行业动态与竞品动向，输出运营优化建议并推动执行 任职要求： 1. 具备游戏运营相关工作经验，熟悉MMO、卡牌、SLG等主流品类者优先 2. 熟练使用Excel、SQL或数据分析工具，具备基础数据处理与解读能力 3. 逻辑清晰，沟通协作能力强，能高效推进跨部门项目 4.热爱游戏，对玩家心理和社区文化有敏锐洞察力 5. 学历不限，有成功运营项目经验者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1. 负责游戏产品的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及数据监控 2. 分析用户行为与运营数据，优化留存、活跃及付费转化等核心指标 3. 管理游戏社区及用户反馈渠道，提升玩家满意度与品牌口碑 4. 跟踪行业动态与竞品策略，输出可落地的运营优化建议

诚聘电商运营专员1名 因公司业务扩张，现招聘抖音、拼多多店铺运营人员。 岗位职责：负责抖音、拼多多、淘宝店铺日常运营、活动策划、推广引流，优化店铺数据，达成销售目标。 任职要求：有抖音/拼多多电商实操经验，大专及以上学历，熟悉平台规则与推广玩法。 薪资福利：薪资优厚，具体面议

岗位职责： 1. 负责游戏产品的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及数据监控 2. 分析用户行为与运营数据，优化留存、活跃及付费转化等核心指标 3. 管理游戏社区及用户反馈渠道，提升玩家满意度与品牌口碑 4. 跟踪行业动态与竞品策略，输出可落地的运营优化建议

（需招生） 工作时间：早九晚六点半 薪资待遇：底薪＋提成＋补助＋分红 上不封顶

岗位职责 1. 全面打理店铺日常事务，做好商品上新、库存核查、店铺页面优化等工作。 2. 制定内容运营思路，提升账号整体曝光量，高效对接用户咨询，积累稳定客源。 3. 定期统计运营各项数据，分析转化问题，跟进优化方案执行效果。 4. 面向新人开展系统化教学，全程专人带教，讲解平台规则与实用运营技能。 任职要求 1. 无从业经验要求，欢迎零基础伙伴、毕业生及转行求职者加入。 2. 每天保证2-3小时工作时长，会基础操作的人员优先录用。 3. 工作态度端正有责任心，善于沟通交流，可远程办公模式。 4. 具备时间管理能力，严格按照要求推进工作，保证任务如期交付。

薪资待遇：无责底薪4000+提成 1.负责海外tiktok账号孵化规划及账号管理、内容运营。 2.以线上聊天为主，不接打电话不外出。 3.公司对入职员工安排一对一教学。 4.简单轻松，熟悉上手快，无业绩考核。 5.工作稳定，收入稳定，按时发薪。 6.公司提供手机账号，接受应届生 和无经验小白 可直接与面试管沟通清楚，有问题随时问，不会存在线上线下内容不一致的情况，面试不白跑，期待你的加入！

岗位职责： 1. 负责国内主流电商平台（如淘宝、拼多多、京东等）店铺的日常运营与维护 2. 策划并执行商品上架、详情页优化、活动报名、促销推广等全流程工作 3. 分析店铺数据（流量、转化、复购等），定期输出运营报告并提出优化建议 4. 协同设计、客服、仓储等部门，提升整体运营效率与用户体验 5. 学习平台新规则与玩法，持续提升店铺曝光与销售业绩 任职要求： 1. 对电商运营有热情，接受零基础小白，提供系统化带教支持 2. 具备良好的沟通能力与责任心，能适应居家办公协作模式 3. 熟悉基础办公软件，有图文编辑意识者优先 4. 学历不限，有电商实习或兼职经验者优先 5. 家庭环境适合远程办公，具备稳定网络及基本办公设备

工作内容： 1. 根据提供的客户信息进行回访沟通，了解客户需求，确定客户意向并回收有效线索； 2. 通过线上文字聊天方式完成沟通，不需要打电话、不需要外出； 3. 每条有效线索需提交客户联系方式+完整沟通记录截图。 薪酬福利： - 线索单价：5元/条起，多劳多得无上限； - 结算方式：每日日结，当天完成当天结算，不拖欠不压款； - 优秀兼职日薪可达500-800元； - 后期成绩优异可老带新，享受管理提成。 任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限； 2. 打字沟通无障碍，表达清晰流畅； 3. 情绪稳定有耐心，沟通配合度高； 4. 自备手机有电脑更好； 5. 工作认真负责，能按时完成任务。

公司直招，不收取任何费用 一、薪资待遇: 1、试用期:无责底薪4500+1000奖金，平均工资6000+ 2、转正后:6000-8000/月，不封顶! 3、公司提供一年四次总部带薪进修学习或赴国内其他公司学习交流。 4、公司每周有聚餐，每季度组织国内著名景区旅游。 5、公司每年对优秀员工提供2-4次旅游培训机会。 6、对申请需要住宿的人员提供住宿。 工作内容 岗位职责： 1，对于新进员工前期从基层开始工作，通过理论与实践中的学习来提高自己的综合管理能力。 2，在工作中了解各部门状况，及时的解决部门中其存在的问题。 3，协助部门主管进行各岗位工作事宜。 4，通过公司的考核后进入管理层，参与公司的运营管理 任职要求： 1，专业不限 2，学习适应能力要强 3，要有好的团队合作意识 4，勤奋好学，勇于挑战 郑重承诺：公司不收任何费用，无需经验，实行带薪培训。一经录用提供公寓式住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会