【岗位职责】 1. 企业基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、住房公积金的日常人员增减，基数申报。 2. 每年社保基数调整申报，包含社保异常年审。 3. 办理单位社保以及公积金开户，以及经办人变更。 4. 办理到龄员工退休审批。 5. 负责员工医疗零星报销，工伤认定。 6. 企业社保账户登记和交接。 7. 各种社保补贴的申领。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，会计专业优先，有社保相关工作经验优先。 2. 可以接受外出办理业务。 3. 熟练使用办公软件。 4. 有良好的沟通能力和团队协作精神，有责任心和服务意识，能够吃苦耐劳，适应一定的工作压力。 【工作时间】 8:50-12:00，13:30-18:20，双休，节假日正常休息。

任职要求： 1.年龄28岁以上，具备多年工作及社会经验，拥有较强的人际交往、销售与谈判能力； 2.具有积极进取的事业心，强烈的创收意愿，同时具备良好的职业素养和务实敬业的工作态度； 3.沟通表达能力强，擅长谈判，能够主动与各类人群进行高效沟通并协同合作； 4.有销售背景或创业意向者优先考虑，曾从事老板、项目管理、培训、保险、地产、家政、养老、物业等相关行业者更佳； 5.聚焦家政领域，前瞻布局养老产业机遇，无论您希望自主创业或寻求一份可持续发展的事业，我们的运营模式将为您带来全新思路，诚邀有格局、有见识的人才加入。

岗位职责: 1.负责社区日常运营与管理，保障环境整洁及服务质量稳定； 2.策划并执行社区活动，提升居民参与度与邻里互动氛围； 3.主动与住户沟通交流，收集反馈意见，提供针对性服务支持； 4.保障社区安全秩序，及时响应并妥善处置突发状况； 5.协同团队成员推进各项社区服务任务的落实与执行。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和服务意识，能与居民建立良好关系； 2.工作认真负责，具备独立开展工作的能力； 3.拥有团队协作精神，善于配合同事完成共同目标； 4.熟悉社区运作流程，能灵活应对各类日常事务； 5.应变能力突出，能迅速适应变化并有效处理紧急事件。

岗位内容： 1. 向客户介绍公司产品或服务，提供专业的咨询服务； 2. 深入了解客户需求，制定匹配的解决方案； 3. 负责合同洽谈、意向书签署及后续履约跟进； 4. 保持客户关系稳定，及时处理客户反馈与投诉。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧与职业形象； 2. 工作态度端正，责任心强，能自主完成工作任务； 3. 有团队协作精神，适应灵活多变的工作环境； 4. 学习能力强，能够快速应对各类工作挑战。 薪酬福利： 1. 可享受底薪4500元，提成50%-70%，收入不封顶！ 2. 福利：免单入职+全年五险+专业培训体系+户外拓展培训+合理晋升机制+内部购房优惠+带薪年假+多样化表彰+国内外旅游+节日福利+就近分配工作； 3. 面试-入职-上班不收取任何费用。

1.负责辖区广告终端的拓展及日常维护 2.负责区域内团购商家的上线与运营管理 3.组织并管理区域内的家政服务人员 4.对接区域内家政合作项目的相关业务 职位类型：区域负责人（管辖多个分公司）

【岗位职责】 1. 参与社区公益活动，协助组织邻里互助、环境整治等志愿服务项目； 2. 联系并动员社区居民参与志愿活动，做好人员协调与现场服务引导； 3. 收集居民需求与建议，反馈至社区管理部门，促进社区和谐共建； 4. 维护志愿者团队形象，传递正能量，营造温馨友好的社区氛围。 【岗位要求】 1. 热心公益，具备强烈的社会责任感和服务意识； 2. 善于沟通，亲和力强，能有效与不同年龄层的居民建立良好关系； 3. 拥有良好的团队合作精神，能积极配合社区工作人员开展各项工作； 4. 居住在本地社区者优先，熟悉周边情况，能灵活安排时间参与活动。

【岗位职责】 1. 负责组织老人开展社工各项活动，丰富他们的生活，照顾老人。 2. 负责制定日常活动的内容并编制日常活动课表，比如手工等。

【岗位职责】 1. 负责活动现场的迎宾接待工作，引导嘉宾有序入场，维护现场秩序。 2. 配合活动流程进行礼仪服务，确保各环节衔接顺畅。 3. 协助完成现场布置及相关支持性工作，保障活动顺利进行。 4. 及时响应现场需求，提供专业、得体的客户服务。 5. 负责门店来访宾客的迎宾引导、礼仪接待，热情迎接来访人员。 6. 做好问询登记、现场秩序维护，耐心倾听来访人员诉求。 7. 做好沟通安抚，跟进基础接待服务，妥善解答咨询。 8.做好信息记录，维护良好的现场服务氛围，完成日常接待相关辅助工作。 【岗位要求】 1. 身高168cm以上，形象端正，气质良好，具备良好的仪态和职业素养。 2. 具备较强的服务意识和沟通能力，待人礼貌、耐心细致。 3. 具备一定的应变能力，能在快节奏环境中保持稳定表现。 4. 有团队协作精神，能服从统一工作安排并积极配合执行。 5. 能接受外派和出差。 6. 有社工经验优先。

岗位职责: 1. 负责社区日常运营与管理，保障社区环境整洁及服务质量稳定； 2. 策划并执行各类社区活动，提升居民参与度与社区归属感； 3. 主动与居民互动交流，收集意见与建议，提供针对性服务支持； 4. 保障社区安全秩序，妥善应对突发状况与紧急事件； 5. 配合团队协作，高效完成各项社区服务相关工作。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识，能与居民建立良好关系； 2. 工作认真负责，具备独立开展任务的能力； 3. 拥有团队协作精神，能够与同事密切配合完成工作目标； 4. 熟悉社区运作基本流程，具备灵活处理各类事务的能力； 5. 应变能力突出，能迅速适应变化并有效解决突发问题。

岗位职责： 1.负责客户下单后的回访，持续优化服务体验。 2.组织并带领开展周边、省内及省外旅游活动，保障服务品质。 3.搭建并维护社区内外相关机构的合作网络，推动资源共享与互助项目的实施； 4.为社区中有需求的个人与家庭提供个案支持服务，协助其获取所需资源与帮助； 5.负责社区社工项目宣传内容的撰写与发布，增强项目的公众认知与社会影响； 6.汇总整理项目运行中的各类数据与资料，为项目评估与优化提供有效支撑； 任职要求： 1.社会工作、社区管理等相关专业背景者优先考虑； 2.具备2年以上社区服务或社会工作领域实际工作经验； 3.具有良好的沟通协调能力及团队协作意识； 4.具备较强的文案写作与活动策划能力； 5.热爱社区工作，富有责任感与同理心，能够敏锐关注并回应社区成员的实际需求。

1. 机电水电/消防/暖通安装带班经验，看得懂图纸，懂现场预埋、安装、试压调试； 2. 会管工人、安排工作面，把控质量、进度，会班前交底； 3. 持有电工证，熟悉工地安全规范，能排查隐患； 4. 能长期驻工地，沟通好，执行力强。

子午街道有钢筋管道管道井绑扎工作，钢筋量一千多吨。寻找有绑扎经验的师傅，有意者可报名。

西安市未央区招管道/通风保温

西安市长安区招干挂石材水泥纤维板干挂，工资350一天 包住，看好了再联系，嘴子勿扰

西安雁塔区招聘天然气换表工和天然气安检员，工作内容为入户换表。任职要求：身体健康，吃苦耐劳，有上进心，具备沟通能力，服从管理，有团队协作意识，有无经验均可，踏实肯干，新人全程带教。薪资为200-600元/天，多劳多得，上不封顶，长期稳定。工作地址位于西安。

岗位职责： 1. 开展个案、小组及社区社会工作服务，协助服务对象解决生活、心理及社会适应问题 2. 运用专业方法进行需求评估、服务计划制定与成效评估 3. 协同政府部门、社区组织及志愿者开展公益项目与社会倡导活动 4. 整理服务档案，撰写专业报告，参与督导与案例研讨 5. 遵守社工伦理守则，维护服务对象权益与隐私 任职要求： 1. 持有国家社会工作者职业水平证书（中级） 2. 热爱社会工作事业，具备同理心、责任心与抗压能力 3. 具备良好的沟通协调、文字表达与团队协作能力 4. 了解社会政策法规，熟悉社区资源与服务网络 5. 专业背景为社会工作、心理学、社会学等相关领域者优先

岗位名称：见习社工；见习生（多个岗位）岗位要求：1.学历为大专及以上的应届或往届毕业生。2.性格开朗，心态开放，富有责任感和团队精神。乐于并善于思考、学习新知识和新经验，具有良好较强的执行力。3.接受在机构见习最低6个月，协助社工开展服务，完成交办临时性工作。薪资待遇：1.符合相关通知要求的离校2年内未就业高校毕业生、16—24岁失业青年（对特定家庭背景的青年优先提供见习机会）。2.见习期一般为3—6个月，最长不超过12个月。3.见习期间享受就业见习补贴，包括基本工资（参照文山市最低工资标准即每月约人民币一千八百四十元）及岗位工资和能力工资等构成。此外享受人身意外伤害保险。

招聘：忠县招文员社工实习生薪资：4500-5499view1d （一）招聘实习生3名，8小时工作制（实际少于8小时），周末双休，享受国家规定的法定节假日。 1.招聘数量文员社工实习生3名。 2.工作地点：忠县城区（除基本实习补贴外，城区额外提供每人每月200元补贴，并提供住宿或住宿实则）。外出工作提供公共交通，特殊情况经申请可租车。 3.实习基本补贴每月1800元至2300元，优秀生不受此限2300元限制；实习6个月内的每月补贴1500元；额外提供的补贴另外计发，不受此限。。实习基本补贴不包括额外补贴，额外补贴另计。实习满3个月签订三方就业协议。实习结束经考核合格者优先转正，转正后月工资3000元以上，单位购买五险。 4.工作内容从事精康融合管理服务工作。 5.岗位要求工实习生要求：社会工作、心理学、老年服务、播音与主持，以及管理类、教育类、新媒体及相关专业实习生（其他专业优秀实习生参照执行）。要求具备基本的专业知识与技能，具备良好的方案策划和协调沟通能力，能够运用专业方法开展工作，有爱心、耐心，敢于吃苦，富有创新精神，能与同事、合作单位进行有效沟通。有相关实习经验者优先。 （二）其他待遇 1.所有员工（含实习生）均享受8小时工作制（实际少于8小时），周末双休，享受国家规定的法定节假日。 2.机构提供绩效奖金、团建活动、带薪年假、培训补贴、考察补贴、节（假）日补贴、误餐补贴等。 3.项目主管以上管理人员，以及优秀员工、优秀实习生，每年均享受由机构公费安排，外出（重庆以外省市）考察、参观和学习培训的机会。 4.在本机构工作满1年，可享受带薪年假。 5.所有员工（含实习生），均可一年参加两次统一提供吃住行的集中分享和拓展活动。6.在主城以外地区工作的，工作满1年，可申请调回主城。欢迎主动联系：蒋老师，电话，，刘老师，；简历请发电邮：。

岗位名称：专业社工；岗位要求：1.持有社会工作师职业资格证书，具备扎实的专业知识和丰富的实践经验；2.具备良好的沟通能力和人际交往能力，能与各方有效沟通；3.具有较强的项目策划和组织能力，能策划并实施公益项目。薪资待遇：1.具有竞争力的薪资待遇，具体薪资根据个人能力和经验面议；2.完善的福利体系，包括社会保险、带薪年假等；3.广阔的发展空间和晋升机会，提供专业的培训和学习机会。工作内容（由于无地点信息，只提供大致方向）：1.外联与企业跟进，拓展与爱心企业的合作。2.公益项目策划，制定方案、预算规划等。3.协会官方管理与更新，提高关注度和影响力。4.培训招生规划，制定考前培训招生计划并组织招生宣传活动。请将个人简历以“专业社工应聘-姓名”为主题发送至指定邮箱，我们将在收到简历后的5个工作日内与符合条件的应聘者联系。

2:可适应户外工作 3:年龄20-40周岁 4:有安卓手机，会熟练操作。 5:有电动车 工作内容 简介 1:工作内容：负责巡查区域的内的环境卫生，不文明现象，公益广告铺设，发现问题，通过软件拍照，打卡上报，法定节假日休息。 2:工作地点：朝阳区辖区内，根据安排合理分配。 3:薪资：240元\天 注：有意者联系，可兼职，可长期。

得乐台球厅招聘前台收银员 1.负责接待、开台、收银、卫生 2.工作认真，服务态度好 3.有无经验均可，带薪培训 年龄22-35周岁 待遇： 工资：4000-6000元 底薪+提成 + 全勤 + 奖金 月休4天，包住 环境舒适，工作轻松 地址：西安市新城区新兴路奥达小区顺园集市二楼 联系电话：

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

无需外出，长期办公坐班，不是电销！！！ 不主动打电话，不加班。 【岗位职责】 1. 负责处理电子产品业务问题。 工作轻松。

我们提供五险，不提倡加班，注重员工成长与培训！周边环境优美，办公氛围轻松愉悦！月收入6000+，表现优异者月薪过万可期！ 工作内容：通过电话提醒蚂蚁平台用户按时还款 工作时间：早9点至晚7点 休息安排：每周休息1天，支持灵活调休 薪资范围：6000-10000元 福利待遇： 1. 缴纳社会保险、享有节日福利及带薪年假； 2. 法定节假日享受三倍工资待遇； 3. 丰富的员工活动：公司定期组织员工旅游、聚餐、生日会、年会等文娱活动，团队氛围和谐融洽；

前台接待

陕西西安招聘多名全职员工，要求连续工作一个月以上，专注于回复消息和整理资料，不外出销售，具体薪资待遇面谈。应聘请注明职位、名字和来源“蓝蚂蚁信息网”并截图岗位，便于交流和录取，不联系电话。

1. 无销售性质 2. 无任何考核 3. 公司提供资源 4. 无需外出，坐班 5. 社保福利都有，有意向详聊

岗位职责 1. 全面统筹综合办公室管理工作 负责制定并落实综合办各项管理制度、工作流程及年度工作计划，统筹办公室日常运营管理，优化行政办公体系，保障公司行政事务高效规范运转，协调配置办公室人力、物资、经费等各类资源。 2. 内外部沟通与协调管理 对接公司各部门、上级单位、合作方及外部政府机构，搭建高效沟通桥梁，协调解决跨部门工作分歧与问题，处理各类对外公共关系事务，维护良好的政企、企企合作关系，保障公司各项工作顺利推进。 3. 公文与档案管理 牵头公司各类公文、通知、报告、总结等文书的起草、审核、印发与流转工作，把控公文质量与格式规范；统筹公司档案、文件、资料的分类、归档、保管与借阅管理，做好重要涉密文件的保密工作，确保档案资料完整可查。 4. 会议与重大活动统筹 负责公司高层会议、全体大会、重要商务活动、对外接待活动的全流程策划、组织与落地，包括会议议程制定、场地安排、物料准备、现场统筹、会议纪要撰写及后续事项跟进，保障会议及活动有序开展。 5. 后勤与行政保障管理 统筹公司办公环境管理、办公用品采购与发放、车辆管理、食堂管理、安保保洁、固定资产管理等后勤保障工作，控制行政运营成本，提升员工办公体验；负责公司重要来宾的高端接待工作，把控接待流程与商务礼仪。 6. 团队管理与人才培养 负责综合办团队的人员招聘、工作分配、绩效考核、日常管理与技能培训，打造高效协作的行政团队，提升团队整体工作能力与服务意识；做好团队成员的日常管理与思想引导，营造良好工作氛围。 7. 督办与决策执行 跟进公司高层决策、重要工作部署、会议决议的落实情况，做好工作督办与进度反馈，及时梳理工作问题并提出解决方案；完成公司领导交办的其他专项工作、临时性任务，协助领导做好日常事务管理。 8. 企业文化与制度建设 参与公司企业文化建设，组织开展员工团建、节日福利、企业文化宣传等活动；协助完善公司各项行政管理制度，推动规范化管理落地。 9. 行政体系优化与专业指导 依托专业行政管理经验，梳理公司综合行政工作痛点，优化行政办公流程、管理制度与管控体系，为公司行政运营、后勤管理、公文规范等工作提供专业化解决方案与指导意见。 10. 重大事务专项研判与支撑 针对公司重大行政决策、复杂对外沟通事项、突发行政应急事件，开展专业分析与风险研判，提供专业建议与应对策略，协助公司高效处理各类复杂行政事务。 11. 公文与文书专业审核 负责公司重要公文、对外函件、战略合作协议、重大项目汇报材料等文书的专业审核、修改与把关，提升文书专业性、严谨性与合规性，规避文字与合规风险。 12. 高端接待与商务对接 牵头制定公司重要政企领导、高端客户、战略合作方的接待方案，把控流程与现场执行，精通高端商务礼仪与接待规范，保障接待工作高质量完成，维护公司品牌形象。 13. 行政工作标准化建设 搭建公司行政工作标准化体系，制定行政接待、会务组织、档案管理、后勤保障等工作的专业标准与操作规范，推动综合行政工作专业化、标准化、精细化开展。 14. 团队专业赋能与培训 为公司综合行政团队提供专业技能培训、业务指导与经验分享，提升团队专业素养与业务能力；针对行政工作难点问题，提供专业答疑与实操指导。 15. 专项行政项目推进 负责公司行政类专项项目（如办公场地升级、行政数字化建设、后勤服务优化等）的调研、策划、推进与落地，保障项目高效完成，提升公司行政运营效率。 任职要求 1. 本科及以上学历，理工科、行政管理、工商管理、中文、文秘等相关专业；拥有5年及以上大中型企业综合行政/办公室管理工作经验，且具备3年及以上同岗位管理经验。 2. 熟悉企业行政运营管理、公文写作、商务礼仪及后勤保障全流程工作，精通国家相关行政政策法规与企业管理规范。 3. 具备出色的统筹协调、组织管理、沟通谈判与问题解决能力，能高效处理跨部门协作、对外公关及各类突发行政事务。 4. 文字功底扎实，公文撰写、材料审核、会议纪要编写能力突出，熟练掌握Office办公软件及各类行政办公系统操作。 5. 拥有良好的团队管理能力、领导力与执行力，工作严谨细致、责任心强，具备较强的抗压能力与保密意识。 6. 形象气质佳，亲和力强，职业素养与服务意识良好，能高效完成领导交办的各项工作任务。 7. 熟悉政企沟通流程，拥有良好公共关系资源及对外沟通经验者优先。 8. 具备深厚的行政专业理论知识与丰富实操经验，精通行政体系搭建、流程优化、公文规范及高端接待全流程工作。 9. 具备出色的专业研判能力、逻辑分析能力与问题解决能力，能针对行政工作痛点提供专业可行的解决方案。 10. 熟悉各类商务礼仪、政企对接规范，拥有大型企业高端接待、重大行政项目统筹经验者优先。 11. 具备良好的培训赋能与沟通表达能力，工作严谨、原则性强，具备极高的保密意识与职业素养。 12. 持有行政管理相关专业证书，或有知名企业行政专家/高级行政顾问工作经验者优先。

1、熟练操作各类办公软件，能够妥善处理门店日常行政事务 2、具备招聘经验者优先，需承担店内人员招聘相关工作

【岗位职责】 1. 负责家装项目的日常文书工作，确保所有文件按照项目需求准确归档。 2. 与项目团队紧密合作，收集和整理项目相关资料。 3. 执行上级分配的其他行政和文书任务，确保办公室环境的整洁和资料的安全。 【岗位要求】 1. 具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员有效协作。 2. 细心且具有较强的责任心，能够准确无误地完成分配的工作。 3. 熟练掌握办公软件的使用，如Word、Excel等，具备良好的文书处理能力。