户县大王搅拌站招聘外检一名，联系电话:

岗位名称：检验检测员（市场管理、市场营销、经济学等相关专业）；检验检测员（统计学、广告策划、信息工程专业）；检验检测员（建筑工程、工程造价相关专业）。岗位要求：1.相关专业背景；2.从业年限5年以上；3.有学历补贴和证书补贴。薪资待遇：月薪4000-4500元，享受学历补贴和证书补贴，另有提成。招聘人数：共招聘检验检测员17人。

招聘验证专员。薪资为3000元以上每月。有经验者优先。联系人张先生。

招聘科技质量专员。

恒达福站：招聘外检:2名，调度员:2名地址：:西安市西咸新区沣东新城火烧寨9号(地铁一号线至沣东自贸园站A出口向西100米路北，2:工资按时发放。3:工资:底薪+提成如有意向者可致电电话试验:

招聘工程外场单验人员、日常外场人员、工程测试人员、工程测试/督导人员。工程外场单验人员：要求能独立进行外场测试，无需认证。内部面试通过即可上岗。日常外场人员：要求在2022年或之前毕业，能独立进行外场工作，无需认证。薪资待遇为底薪加测试补贴和高温补助。节假日全休，周末双休。工程测试人员：要求有独立测试经验，为长期项目，无需认证。内部面试通过即可。提供住宿。工程测试/督导人员：无需经验培训即可上岗。并提供住宿，待遇优厚。提供具有竞争力的薪资和福利待遇，包括底薪、测试补贴、高温补助、、提供住宿等。具体薪资水平需面议。

陕西兆原混凝土工程有限公司招聘外检:2名，地址：陕西省西安市长安区细柳街道办等驾坡南（公司名称即定位地址）2:工资按时发放。3:工资:底薪+提成如有意向者可致电联系电话：联系人：张工

岗位名称：实验室外检；实验室内检；岗位要求：1.必需在搅拌站内外检工作2年以上熟手；2.具有良好的团队协作能力；3.有责任心和良好的沟通能力。薪资待遇：待遇优厚，公司提供交通便利，食宿全免，工作环境优雅。

阎良招聘外检两名，联系电话，具体电话详谈。

招聘质量员。

灯具安装

西安市长安区招开槽/切割，大概20米左右，明天能来的打电话，150元

明天八点到，120平方开荒需要两个人，每人180，能去的联系

西安市招幕墙安装、电焊、栏杆安装、工地小工/杂工。踏实耐干，吃苦赖劳。有上进心的请联系。

需要二次结构构造柱绑扎1人包工5块钱1米、觉得合适的联系、

招聘检员2名。要求有试验室实习经历，应届毕业生即可，无证件和经验要求。薪资为税前4500元。

质量专员，1位工作地址:富锦市工业园区内了解本岗位工作内容，有一年以上工作经验大专以上学历

江门益固混凝土公司1、中专以上学历；2、混凝土行业同等岗位或者品控岗位工作3年以上经验；3、熟悉掌握各原材料搭配使用方法，会根据原材料波动调整配合比，保证出厂混凝土质量稳定；4、为人正直、能吃苦耐劳、有责任心、能承受较大压力；5、持广东省检测员证优先录用。薪资：保底7000/月，提成另算，具体面议联系电话郑工（非工作时间勿扰）

招聘试验员。岗位要求为土木工程类大专以上学历，持有交通部颁发的试验检测证书并能注册到本公司。熟悉公路试验检测工作流程，熟悉公路材料及路基、路面相关检测，水稳、沥青检测经验者优先。需服从公司安排，工作认真踏实，具备吃苦耐劳、团结协作精神，具有良好的组织协调能力。，年龄不大于45岁。薪资福利为检员8000-9000元，检师10000-11000元。有意者请将简历投递至邮箱。工作地址位于杭州一省道。

6月16（郫县厂区工地）打杂工通过率高、可带手机、可预支、长白班！【供应商政策】打杂工：打卡15天400无V（卡点3天）技术电工：打卡15天400+V（卡点3天）工程质量员：打卡15天400+V岗位及要求小工：30-58岁，岗位1：扫地打杂工岗位：项目杂工工作内容：(配合现场处理杂事、服从现场指挥、轻松好耍，)薪资：160天200天岗位2：技术电工工作内容：土建工地电工带证，一级二级三级电箱接线，弱电方面专业技能薪资8000+岗位3:质量员熟练运营cad，熟练看懂图纸，对各种工序，施工方法有一定了解。做好每周台账。参与质量巡检薪资8000-12000【企业福利待遇】1.包住吃饭自费2.入职需体检报告3.工作时间8-10小时工作地点：郫县红光---------------------------【注意事项】[玫瑰]温馨提示：水军，枪手，报警，教唆投诉，异常及时配合处理，合作共赢！政策咨询：

西安周边项目招聘专业监理工程师： 要求：1、持国证并配合转注。2、身体健康，年龄不超55岁。3、熟悉图纸，监理资料和监理规范且会电脑操作，待遇面谈。4、有自来水厂安装经验的优先。

岗位职责： 1. 负责石油化工类产品相关的分析与检测工作； 2. 完成日常样品的测试任务并规范记录实验数据； 3. 参与实验室仪器设备的日常维护及落实质量体系相关要求； 4. 配合开展新检验方法的研发，处理实验过程中遇到的技术问题。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化学、分析化学、仪器分析等相关专业； 2. 具备较强的工作责任心，能承受一定工作压力，接受必要时的加班安排； 3. 熟悉计算机操作，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 4. 持有工程师职称者在同等条件下优先考虑。 福利待遇： 1、工作时间：每周一至周五（上午8:45-17:45，中午休息1.5小时），国家法定节假日按规定休假； 2、入职即签订正式劳动合同，转正后依法缴纳社会保险； 3、员工享有各类带薪假期及福利待遇，包括婚假、产假、丧假等； 4、公司每年组织两次薪酬调整，并依据年度经营业绩发放年终奖金及其他激励； 5、定期举办集体活动，如春游、聚餐、外出旅游、年会等丰富员工业余生活。 职位福利：住房补贴、每年多次调薪、周末双休、房补、交通补助、餐补、员工旅游、节日福利

岗位职责： 1. 负责产品安装调试环节的远程技术支持与指导； 2. 负责处理产品使用过程中出现的软硬件故障排查与修复； 3. 负责面向客户开展产品功能及业务应用相关的技术培训； 4. 负责收集客户在使用过程中的问题反馈并及时响应，维护良好的客户关系； 5. 负责办事处辖区内产品的现场安装调试及技术问题处理。 任职要求: 1. 大专及以上学历，计算机、电子信息等相关专业优先； 2. 具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰，普通话标准； 3. 善于归纳分析问题，性格沉稳细致，具备较强的客户服务意识； 4. 品行端正，责任感强，拥有良好的自我驱动与时间管理能力； 5. 可接受短期出差安排。 福利待遇： 1. 具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴（全勤奖、午餐补贴、通讯补贴）+多重奖励（年终奖、项目奖、绩效奖等）+年度调薪机会； 2. 五险一金、补充商业保险、重大节日慰问金，周末双休、团队旅游、定期体检、结婚贺金、通勤班车等福利齐全； 培养体系： 1. 个性化成长路径：配备入职导师1对1制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务学习+外派培训机会，多维度支持机制助力个人发展，提升专业能力和职业素养； 2. 多样化学习方式：线下集中培训辅导+E-learning在线学习平台，实现灵活自主学习； 3. 双轨晋升机制：“专业技术通道+管理发展通道”并行，支持跨岗位轮岗，推动人才复合型成长。 发展空间： 1. 纵向发展：高级技术支持工程师 2. 横向拓展：项目管理、产品管理等相关岗位

岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理，确保工程按照既定计划和标准顺利进行。 2.协调各施工团队与相关部门，优化资源配置，解决现场突发问题。 3.监督施工质量与安全，执行质量检查，确保符合设计要求和规范标准。 4.编制并监督施工进度计划，确保工程按时完成。 5.负责现场文档资料的整理与归档，确保信息透明和可追溯。

HS质量工程师 岗位职责 1、通过后台远程视频监控系统，实时监督华为通信项目施工人员作业全过程； 2、对施工现场的工艺流程及质量安全执行规范进行远程审核与管控； 3、负责从施工准备至竣工交付各阶段的全程远程监控与跟踪； 岗位要求 1、性别不限，具备硬件安装相关经验，熟练掌握PPT、Excel等办公工具； 2、具有较强的口头表达与文字撰写能力，沟通顺畅高效； 3、能够熟练操作各类常用办公软件； 4、具备良好的团队协作精神以及组织协调能力； 5、踏实肯干，工作积极主动，责任心强，抗压能力佳，能持续自我激励； 福利： 1. 税后固定薪资5-6K； 2. 前三周双休，第四周单休； 法定节假日按规定正常休假； 7. 入职即缴纳五险一金；

一、岗位职责： 1、掌握国家关于矿山、工贸领域安全生产相关的法律法规、规章及技术标准；协助部门负责人开展公司日常安全与环保管理事务； 2、参与完善公司安全环保管理制度、安全生产责任制及操作规程，负责组织宣贯并监督执行情况； 3、参与编制和修订生产安全与环保事故应急救援预案，组织或监督生产单位开展应急演练； 4、组织实施危险源识别与风险评估工作，推动落实重大危险源的安全管控措施； 5、定期开展安全环保巡查，及时发现事故隐患，提出优化管理建议，并跟踪整改落实情况； 6、持续开展反“三违”检查，制止和纠正违章指挥、冒险作业及违反操作规程的行为； 7、组织各类安全环保专项检查与考核，提出奖惩建议，协调处理安全生产中的重点难点问题； 8、牵头召开各类安全会议，汇总分析安全生产动态与趋势； 9、拟定安全环保工作计划和实施方案，并监督推进落地执行； 10、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、年龄不超过45周岁，第一学历为统招大专及以上，毕业专业为矿山主体类（包括采矿、机电、运输、通风、安全、地质、测量、矿建、井建等与矿山安全相关专业）； 2、具备中级注册安全工程师资格（金属非金属矿山方向），可独立承担安全环保管理工作； 3、具有5年以上金属非金属矿山行业工作经验，能适应矿山现场工作与生活条件； 4、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备良好的语言表达与文字撰写能力； 5、需持有有效驾驶证，能够接受项目出差或长期驻点（项目主要位于陕西省内） 入职即办理五险，项目部提供免费食宿。 面试流程：一轮面试，外地候选人可视频面试，本地候选人需现场面试（西安市）。 要求尽快到岗。 工作地点： 根据安排分配至陕西省内各项目部。

学历与专业 统招本科及以上学历，专业为道路与桥梁、土木工程、交通工程、桥梁与隧道工程等相关工科领域 。 职称要求 具有公路工程相关专业中级或以上技术职称，持有省级或以上交通运输主管部门核发的有效的安全考核合格证书（B级）。 工作经验 担任过1个以上高速公路路面养护工程施工或含路面养护工程施工合同段项目总工。 年龄限制 要求45周岁及以下 具备/总工程师经历者，年龄可适当放宽 。 岗位职责要点 全面负责标段技术管理、质量管理，落实国家及行业规范； 主持编制施工组织设计、质量目标，并组织实施； 组织技术交底、图纸会审，审核开工报告； 建立并维护项目质量管理体系，协调各部门职责； 审定测量、质检、试验成果，负责工程变更与索赔资料审核。

1. 负责装修项目全现场施工管理，统筹水电、木瓦油各班组施工； 2. 管控施工工期、工艺质量、材料验收与损耗，落实隐蔽工程验收； 3. 做好现场安全文明施工，每日安全交底，排查安全隐患； 4. 对接设计师、客户、物业、项目经理，及时处理现场变更并办理签证； 5. 跟进材料到货验收，合理规划工序交叉施工，按期完成竣工验收； 6. 负责完工工地质保维修，维护客户满意度。

岗位职责 1. 负责工控项目及信息化项目的现场落地执行、系统调试与二次功能开发； 2. 协同研发团队解决现场技术难题，具备代码阅读能力，掌握SQL编写技能； 3. 承担系统安装部署、数据初始化配置、客户操作培训以及问题追踪与反馈工作。 任职要求（硬性条件） 1. 计算机、软件工程等相关专业，统招本科及以上学历； 2. 掌握Java或C#语言基础，能够理解代码逻辑，具备软件开发或项目实施背景； 3. 熟悉主流关系型数据库（如MySQL、SQL Server、Oracle等），能独立编写SQL查询语句； 4. 有MES、ERP或企业信息化项目实践经验者优先考虑； 5. 可接受一定程度的出差安排； 6. 具备良好的沟通表达能力和持续学习意识。 加分项 1. 了解PLC编程技术（如西门子、三菱等品牌）； 2. 掌握工控常用通讯协议（如Modbus、OPC等）或上位机交互机制； 3. 有组态软件、SCADA等自动化软件使用经验； 4. 熟悉数据库存储过程、触发器或性能优化相关技术。

岗位要求：公司现招聘注册监理工程师3名，需具备高级工程师职称及本科学历，具有扎实的建筑项目现场管理经验，具备较强的沟通与组织协调能力，能够独立承担施工现场各项管理工作，适应外地驻场工作安排，薪资待遇面议