主要职责： 1、订单处理与管理：负责接收、审核及确认客户订单，准确无误地将订单信息录入ERP系统，并下达至采购部门。 2、全流程进度跟踪：全程跟踪订单的生产、质检、发货及物流状态，确保订单按时、按质、按量交付。 3、客户沟通与维护：直接对接客户，主动、及时地响应客户询问，提供准确的订单进度、交货期及物流信息，维护良好的客户关系。 4、内外协调与沟通：作为核心协调人，与生产、采购、仓储、物流及财务等内部部门高效协同，解决订单执行过程中出现的问题，确保流程顺畅。 5、单证与数据管理：负责制作、整理和归档销售合同、发票、装箱单等相关文件；定期更新客户档案及订单记录。 6、售后支持与账款跟进：协助处理简单的客户投诉与售后问题，并与财务部门协作，跟进订单回款进度。 7、维护现有客户关系，自主开发新客户与销售渠道。 任职要求： 1、一年以上销售跟单或相关岗位的工作经验，大专以上学历，能接受出差。 2、有电子/电器元器件或相关行业的从业背景，熟悉该行业的产品特性和交易流程。 3、出色的沟通协调能力，能够自信、专业地直接对接客户并处理内部跨部门协作。 4、具备强烈的责任心和客户服务意识，工作积极主动，细心严谨，条理清晰能承受一定的工作压力。 5、熟练使用Office办公软件，如金蝶/用友/SAP等/ERP系统等经验者优先。 职位福利：销售提成、全勤奖、五险、周末双休、节日福利、带薪年假

负责公司国际业务拓展及销售助理相关工作，协助达成销售目标。 -熟悉公司产品与业务模式，主动挖掘市场机会，深入了解客户需求； -跟进销售项目执行进度，维护客户关系，收集整理客户资料，为销售团队提供有效支持；参与公司组织的各类会议与培训，持续提升业务能力； -配合完成上级安排的其他相关事务，包括公司文件的整理、翻译及归档工作。 -具备良好的沟通能力与团队协作意识，能够熟练运用英语进行听说读写。 出差国家包括乌兹别克斯坦、哈萨克斯坦、埃及、印度尼西亚、越南。 工作语言为俄语和英语。 每次出差时长不超过1个月。

综合底薪+提成上不封顶 岗位要求： 1、******接受零基础，公司提供带薪培训 2、具备良好的表达与沟通技巧 3、性格积极乐观，善于与人交流 薪资待遇： 8小时工作制，拒绝加班！拒绝加班！！拒绝加班！！！准时下班！ 综合薪资：月收入普遍在4000元以上，能力突出者轻松突破万元 公司提供精准客户资源 任职要求：

公司直招不是中介不刷kpi合适我们就唠唠~老板大气，同事都是00后，主打的就是氛围超好 温馨提示:公司内部招聘，不收取任何费用公司因发展需要，招聘实习生，无需经验要求，一经上岗，统一培训，一带一，保证最短时间上手基础底薪5500元，工资多劳多得，上不封顶 1、可提供三方协议,实习期间表现优异者毕业后可长期留用。2、良好的发展空间，实习生属于我们公司针对往届，应届毕业的学生，学历高，素质高，掌握的知识面广，能力优秀的人将直接调到管理层岗位。3、公司提供住宿，家具家电齐全，距离公司步行十分钟4、法定节假日正常休息正儿八经的底薪!出来上班都不容易，主打一个实在钱多事少下班早，没有硬性指标。工作没强度，小白也可以尝试哦!

岗位职责 1.负责公司产品相关资料的系统梳理、分类归档，独立完成产品介绍文档、宣传材料等各类文件的撰写与优化； 2.接待外部客户的接待与全程对接，精准、清晰地向客户开展公司产品宣讲及核心优势介绍，维护良好的客户关系，树立公司优质形象。 3.积极配合领导工作，高效完成领导交办的其他临时性行政及业务辅助工作。

招聘销售助理，销售业务员，销售精英，主管 和主管带领团队，开拓市场（小区），突破记录，勇创佳绩！挑战高薪！年收入20万30万50到！！因为刚需人人都要买，所以客源多，稳定！不信你可以来看看！！！！ 工作地点西安市北郊任何地方都可以，胡家庙，辛家庙，北大街，凤城十路。高陵马家湾，未央湖，丰禾路，浐灞半岛！十里铺！矿山路！北大街，北门，东门。附近都可以！ 岗位职责: 请：求职的人才你认真看完！ 1.带领团队做市场小区，免费给老人发放礼品！组织参观！做氛围！拉人数！ 车辆，礼品公司免费提供！我们拿公司东西给自己做生意！！！ 2.销售公墓。唐昭陵永久墓园，民政厅主办单位！ 唐太宗李世民皇帝陵公墓，风水好，环境好，是个人都能看上！西安最好的墓园。容易销售。 3.冷门行业，必须品，适合城市老人必须都要购买！生老病死自然规律！所以客源光大及稳定。市场稳定，人群稳定，业绩稳定！收入稳定！月收入轻松上万…努力3万以上！ 4.公司发展老龄化产业方向是个大方向，目前需要人才加入！想赚钱，求发现你就来看看！从助理，到主管、到区总、到总监、到项目负责人，到合伙人！晋升通道畅通，阻碍！需要你的远大目标！理想！做成功人士！ 平台很好，把握机会在于你！给自己发现赚钱的机会，一定来了解了解！不错时机会！ 一命二运三风水！命运咋样，来看看！想赚钱，求发展一定来了解！欢迎你的加入！ 1、负责在固定社区做产品宣传、推广及销售，完成销售的任务指标； 2、制定自己的销售计划，客户维护和开发新客户; 任职资格: 1、性别、工作经验、地区不限，有人带出业绩； 2、热爱销售，吃苦耐劳，勤奋踏实，有一定的沟通能力，接受能力强； 3、有强烈的团队意识和团队协调能力； 4、服从管理，有强烈的服务意识; 公司福利： 1、免费提供完善，系统，全面的岗前培训、在职培训、晋升培训； 2、免费提供员工宿舍； 3、上班时间随季节人性化调整，夏季超长午间休息； 4、定期组织优秀员工豪华旅游； 5、全年带薪假期（20天左右）； 薪资待遇，助理3000到4500加提成，加月奖，年终奖！月收入1万到3万 月收2万到5万以上。 销售助理--团队主管--区域经理--区域总监--副总经理 上班时间：上午7:30-11:30，下午：2.00-6.00 另：工作地点就近安排，未央区，北郊！以上岗位一经录用免费提供宿舍；

岗位一【销售内勤】 一、工作内容： 1.借助ERP系统，配合销售部门完成线上订单的报价、下单及出库流程支持。 2.跟进订单执行情况，及时反馈进展并协调处理售后相关事宜。 3.参与新媒体内容（短视频、直播等）的拍摄出镜及现场协助工作。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，统计学、财务、计算机、电子商务等相关专业优先考虑。 2. 熟练操作电脑，具备较强的服务意识和协作能力。 3. 能适应周内调休及节假日期间轮值换班安排。 岗位二【运营助理】 岗位职责： 1.开展销售数据多维度分析，编制可视化报表，持续跟踪业务动作落地效果，定期汇报数据趋势与成果。 2.落实并优化行政管理规范，保障日常办公有序运行。 3.参与新媒体内容（短视频、直播等）的拍摄出镜及现场辅助支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，有1年以上数据分析、业务运营或相关工作经验者优先。 2.精通Excel：熟练运用VLOOKUP、SUMIFS、INDEX/MATCH、数据透视表及图表等功能，可搭建动态分析模型。 3.具备优秀的逻辑思维、沟通协调及项目推动能力。 4.了解新媒体运营基础，具有良好的保密意识。

岗位职责：1、负责公司日常 会员的维护跟进工作；2、定 期拜访新老会员，以便和会员 达成长期合作计划；3、搜集 与开发新会员，建立会员档 案；4、解决会员售后和服务 向题；5、从销售和客户需求 的角度，针对性的解决会员需 求，任职资格1、形象气质 佳，沟通能力强，执行力强， 反应敏捷，精神面貌积极阳 光 2、富有激情，认同和热 爱销售工作，勇于挑战高薪； 3.具有开拓进取精神，有较 强的客户服务意识和团队合作 精神。

工作职责： 1、配合销售经理开展各项销售相关事务； 2、负责日常客户关系的维护，与客户保持长期稳定的合作关系； 3、具备较强的沟通协调能力； 4、定期向主管人员反馈工作进展与执行情况； 5、参与团队内部其他协作项目与工作任务； 6、完成上级交办的临时性工作安排； 岗位要求： 1、学历不限；欢迎应届毕业生应聘，年龄******之间，性别不限； 2、具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、性格积极乐观，有驾驶经验者优先录用； 4、仪容整洁，气质良好。

岗位内容： 1. 配合销售人员完成日常销售事务，开发客户资源，推动销售业绩提升； 2. 整理客户资料与需求信息，汇总产品资料及市场动态数据； 3. 核对订单内容的准确无误，确保订单流程顺畅执行； 4. 协助销售跟进业务进展，落实售后支持工作。 任职要求： 1. 具有良好的执行力和团队协作意识，能高效响应任务并灵活应对工作变化； 2. 熟悉Office办公软件操作，具备扎实的数据分析与整理能力； 3. 了解基础销售知识或具备相关工作经验，学习能力强，适应快节奏工作； 4. 大专及以上学历，相关专业优先，或具有2年以上从业经验，不设学历年限限制。

岗位名称：水电工（主做桥架穿线配管地库管道安装）；电大工；水大工；小工或中工。 岗位要求：1.具有水电工作经验，熟悉桥架穿线、配管及地库管道安装等工作；2.具有良好的施工技能，能够独立完成工作任务；3.具有良好的团队合作精神，服从管理，态度踏实，不磨叽。 薪资待遇：1.电大工薪资：320350元/天；2.中工薪资：240260元/天；3.小工薪资：200220元/天；4.每月生活费：30005000元；5.年底结清工资。

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[年后开工奖5K，满月发放] 【年后开工奖5K，满月发放】 【年后开工奖5K，满月发放】 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击[立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! 1:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 4:招聘要求:16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 6:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随 结，入职7天既可预支! 小时工:30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支! 工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:;五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红 包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中 心 (5)工作地址:苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

陕西省西安市太乙城明天招聘桥架大工和小工各一名，工作期限约十天，完成后即时结算工资。

岗位职责： 协助销售经理处理产品销售相关事务，推进并跟进项目执行进度； 负责商务合同及协议的审核与存档，完成内部审批流程； 配合商务团队开展商务洽谈，并参与合作项目落地后的日常管理； 为销售部门提供数据整理、统计等支持性工作； 协调客户国际发货计划，对接工厂与仓库，统筹收发货、提货及库存管控等环节； 联络货运公司，安排货物运输、订舱操作，对接运输单据，确认提单信息，协助完成报关报检等出运事宜； 协同相关部门确保商品按时到货并上架； 核对物流及仓储相关费用账目。 任职要求： 大专及以上学历； 年龄：25—40岁； 具备2年以上销售助理、内勤或采购岗位工作经验； 服务意识强，逻辑清楚，反应灵活，具备良好的人际交往与沟通技巧，工作细致、积极主动，能合理安排工作优先级，具有较强的团队协作精神与职业责任感，抗压能力佳； 有法务或采购工作背景者优先录用。

岗位职责: 1、配合销售人员进行客户信息汇总、数据整理、分类及归档工作； 2、跟踪销售订单执行情况，及时协调处理订单异常，确保交付时效； 3、负责产品物流安排及相关进出口报关资料的准备，协同办理进出口流程； 4、完成产品相关材料在公司内部的信息传递与对接； 5、协助市场经理开展售后服务支持工作； 6、参与客户关系维护，响应客户咨询并协助处理投诉事宜； 7、协助开展市场宣传及客户接待事务； 8、协助推进产品认证相关事项。 任职要求: 1、本科及以上学历，具备1-3年国际销售助理工作经验者优先； 2、能熟练使用西语作为工作语言，持有相关语言等级证书，听、说、读、写能力良好； 3、通过英语四级，具备较好的英语综合应用能力； 4、熟练操作常用办公软件； 5、具有较强的沟通理解能力和团队合作意识，工作细致认真，责任心强，具备较强的学习能力及抗压能力。 岗位福利：8小时工作制，上五休二，公司提供免费4人间宿舍、员工食堂、五险一金、带薪年假、新年长假12-15天、生日福利、节日福利、年度体检、带薪培训、工会福利、贺金、丧葬慰问金、团建活动、晋升空间大。

岗位职责： 1、筛选各类招投标信息，负责标书采购及投标全流程事务； 2、配合销售经理处理销售部门的日常行政与支持工作； 3、整理销售订单，跟进合同执行进度，并做好归档管理工作； 4、根据客户具体需求及销售订单进行报价，协调送货及售后服务相关事宜； 任职要求： 1、性格积极乐观，待人真诚热情，品行端正，责任感强，具备良好的语言表达与沟通能力，富有团队协作精神； 2、具备较强的亲和力与感染力，学习主动性高，服务意识良好； 3、有五金建材、电线电缆、电力类招投标相关经验者优先考虑； 4、熟练操作OFFICE系列办公软件； 职位福利：包吃、绩效奖金、弹性工作

岗位职责 渠道信息维护： 负责渠道客户资料的建立、更新、维护及定期核查，确保信息完整准确。 订单与报告管理： 承接并登记样品订单；作为报告流转中枢，统筹报告的接收、核对、修订、寄送等全流程事务。 商务文档处理： 统一办理合同、报价单、发票的申请、用印、汇总及归档，提供高效商务支持。 数据支持： 协助完成销售相关数据（如季度回款率）的收集、整理与初步分析工作。 综合支持： 及时响应并完成部门内各项协调与辅助性事务。 任职要求 我们期待您具备以下条件： 必备素质： 具备高度细致与责任感，对文字和数据敏感，坚持精准无误的工作标准。 逻辑清晰，善于运用清单等工具，在多任务环境中合理安排优先级。 沟通顺畅，具有良好的服务意识和团队协作能力。 硬性技能： 熟练掌握Excel，能灵活运用数据透视表、VLOOKUP/XLOOKUP、SUMIFS等函数进行数据处理。 熟练操作Word、PowerPoint等常用办公软件。 具有一年以上销售支持、行政、客服或助理类岗位工作经验（优秀应届毕业生可适当放宽）。 加分项： 有CRM系统操作经验者优先。 熟悉基本财务及商务流程（如发票、合同审批流程）。 具备流程优化意识，能主动识别问题并提出改进建议。

岗位职责： 1、负责分公司合同管理、订单处理、发货跟进及发票申请等相关工作 2、及时登记并上报各类销售数据台账 3、处理每月费用报销事务，完成会计凭证整理与装订 4、按月/季度开展分公司经营分析，向负责人提交财务报告，履行财务监督职能，辅助支持日常运营管理 5、配合负责人落实公司预算编制与决算执行工作 6、妥善保管并归档各类文件资料 任职资格： 1、本科及以上学历，财务类相关专业，有1年以上工作经验者优先考虑 2、熟练操作Office等常用办公软件 3、具备良好的沟通协调能力 4、工作严谨细致，态度积极向上，具备一定的独立分析与判断能力 职位福利： 年底双薪、管理规范、六险一金、周末双休、交通补助、法定假日、节日福利、员工旅游

做业务推广，简单易上手，一学就会，成年人18岁以上，不分男女，在家兼职即可，按单结算，上不分顶

【招聘】智能商务经理（无人零售方向） 职位介绍： 我们是一家专注于智能终端与物联网技术的科技公司，致力于打造新一代无人零售解决方案。现因业务拓展需要，诚聘智能商务经理，共同开拓本地智慧零售网络，用科技赋能消费场景。 岗位职责： 1.负责本地市场拓展，独立对接健身场馆等场所，洽谈无人智能售货机的入驻合作； 2.维护已合作点位关系，定期回访并收集反馈，提升合作伙伴满意度； 3.了解行业动态与竞品信息，协助优化产品与运营策略； 4.配合完成公司相关市场项目的落地执行。 任职要求： 1.18岁以上，专业学历不限，有健身行业资源者优先； 2.沟通表达能力强，具备商务谈判经验，能独立推进合作； 3.熟悉本地商业区域与客流情况，有市场意识或数据敏感度更佳； 4.需自备电动车或汽车，便于日常外出洽谈。 薪酬福利： ·薪资构成：底薪2000元++全勤奖300元+绩效； ·五险一金； ·节日福利、生日礼金、团队活动； ·大小周工作制，可灵活调休。 加入我们，一起打造未来的智能零售网络！ 欢迎感兴趣的小伙伴投递简历，期待与你合作～

工作内容: 1、参与产品需求研讨与梳理，协助完成产品可视化原型设计； 2、依据业务需求编制软件需求规格说明书，并解决评审过程中提出的问题； 3、跟进需求实施进度，构建需求跟踪矩阵，协调处理需求上线前后的问题，确认需求落地情况； 4、向项目经理、开发人员清晰解读需求文档中的具体内容； 能力要求: 1、掌握UE设计工具（如Axure、墨刀、Mastergo）； 2、具备良好的文档撰写能力，熟练运用AxureRP、MASTERGO、OFFICE、VISIO及思维导图等常用办公软件； 3、具有较强的逻辑分析、主动思考、组织协调及沟通表达能力，责任心强，工作细致严谨； 4、拥有优秀的产品思维与创新意识，关注用户体验，确保产品流程设计合理且易于使用； 5、有银行信贷类需求分析背景，或具备银行业务领域的需求分析与项目管理经验，熟悉银行管理、贷款、风控审查等相关项目者优先。

精讯畅通是一家实力雄厚的科技型企业，专注于物联网领域传感器、通信设备的研发、生产与销售。公司年增长率持续超过100%，产品年产量位居国内行业前三。 公司福利待遇： 股权期权+一年两次调薪机会+五险一金+绩效奖金+年终奖+第六险+总经理嘉奖+节日礼品或礼金+年度体检+免费公寓+定期团队建设+员工生日派对+假期严格按国家规定执行+上班交通便利。 岗位职责： 1、负责智慧城市、智慧农业、智慧养殖、智慧水务等物联网智能化项目的现场施工、管理与协调工作。 2、参与智能化硬件设备施工方案的设计与优化。 4、承担项目中后期阶段的技术支持与维护任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，通信工程、电子信息技术、机械及其自动化等相关专业优先。 2、具备积极进取的工作态度和良好的团队协作精神。 3、有相关工作经验者优先考虑

负责陕西省内医院设备、耗材销售，省外招商及经销商管理；大专以上学历，专业不限，三年以上销售经验；底薪3.5-8k,有社保、带薪年假、学习等。

岗位职责： 1、配合项目经理开展项目前期筹备，协助与甲方及设计单位的沟通协调； 2、协助完成项目备案及立项相关手续，参与设备、材料的现场管理事务； 3、协助推进项目实施过程中的管理工作，负责现场质量、进度、安全及资料等方面的跟进与记录； 4、协助开展现场设备的调试、试运行及相关验收工作； 5、协同有关部门进行竣工结算资料的整理与核对，参与项目整体竣工验收； 6、承担项目全过程资料的汇总、归档与保管工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，化工类相关专业背景； 2、具备1-3年石化领域工程项目工作经验，有化工施工现场管理经历者优先； 3、持有助理工程师证（化工工艺）者优先，熟悉中试示范或连续重整项目者优先； 4、责任心强，具备良好的表达能力和团队协作意识； 5、熟练操作Office办公软件及Project等项目管理工具； 6、遵守公司保密规定，具有较强的学习适应能力与抗压性； 7、能适应出差安排。

施工单位招装饰装修、幕墙专业项目经理、技术负责人、安全员、施工员、质量员各2名，要求人证合一，有五年以上装饰装修施工经验，年龄不超过50岁，工资面议。

【招聘】智能商务经理（无人零售方向） 职位介绍： 我们是一家专注于智能终端与物联网技术的科技公司，致力于打造新一代无人零售解决方案。现因业务拓展需要，诚聘智能商务经理，共同开拓本地智慧零售网络，用科技赋能消费场景。 岗位职责： 1.负责本地市场拓展，独立对接健身场馆等场所，洽谈无人智能售货机的入驻合作； 2.维护已合作点位关系，定期回访并收集反馈，提升合作伙伴满意度； 3.了解行业动态与竞品信息，协助优化产品与运营策略； 4.配合完成公司相关市场项目的落地执行。 任职要求： 1.18岁以上，专业学历不限，有健身行业资源者优先； 2.沟通表达能力强，具备商务谈判经验，能独立推进合作； 3.熟悉本地商业区域与客流情况，有市场意识或数据敏感度更佳； 4.需自备电动车或汽车，便于日常外出洽谈。 薪酬福利： ·薪资构成：底薪2000元++全勤奖300元+绩效； ·五险一金； ·节日福利、生日礼金、团队活动； ·大小周工作制，可灵活调休。 加入我们，一起打造未来的智能零售网络！ 欢迎感兴趣的小伙伴投递简历，期待与你合作～

岗位职责： 1.负责电竞酒店联合运营项目的合作拓展、招商对接及资源统筹整合； 2.研究区域市场动态，制定并执行招商计划，推动方案落地实施； 3.主导商务接洽，完成合作方案策划、协议签署及后期合作关系维护； 4.配合运营团队优化协作机制，提升门店盈利能力与品牌知名度。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上招商或销售经验者优先，条件优异者可适当放宽，欢迎优秀应届毕业生应聘； 2.熟悉加盟运作流程，能独立推进招商全流程工作； 3.具备较强的市场敏感度，擅长数据解读与资源整合； 4.热衷电竞文化，拥有良好的谈判能力和团队协同意识； 5.拥有榆林本地酒店行业资源者优先考虑； 6.能够接受出差安排。 岗位福利： 薪资构成：无责任底薪4000元+签单提成+业绩奖励+管道收益+年终奖金 基础福利：五险+弹性上班机制 签约满10家后可获得区域代理资格

职位描述： 1、通过电话或微信与客户保持高效沟通，准确把握客户需求； 2、定期回访老客户，及时解答咨询问题，持续挖掘合作机会； 3、与合作客户保持长期互动，建立稳定合作关系；负责收集潜在客户信息并开展对接，拓展新客户资源，办理公司专利、商标、著作权等相关申请事务； 4、面向高校、研究院、企业等机构定期开展专利挖掘及专业培训服务； 5、主要服务对象为高校教师、科研院所研究员、医院医生及企业技术专家等； 6、全国百强代理机构，陕西省十佳知识产权代理所，连续6年位列陕西地区代理量前两名； 7、成立13年，全国设有18家分支机构，累计服务客户超10万； 位于地铁6、8号线木塔寺站旁，铭一知识产权集团总部所在地，唯一直属总部的商务团队，前半月双休，后半月单休，法定节假日全部休息，缴纳社保，交通便利，办公环境宽敞达2400平，团队氛围融洽，无加班文化，福利优厚，团建、轰趴、电影节等活动均安排在工作时间内。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通协调能力，富有开拓精神，性格积极乐观，有团队协作意识、责任心强，具有集体荣誉感； 3、有知识产权行业经验或销售相关经验者优先录用； 薪资福利待遇： 1、底薪+业绩提成(10％-18％)+话费补贴+五险+法定节假日+带薪年假，销售大会设专项奖励，高价值业务额外激励，月均收入8k-12k； 2、入职即享带薪系统培训，配备一对一导师指导； 3、全年享受所有法定节假日； 4、每年3、6、9、12月开放晋升通道，定期组织团建、旅游、生日会、节日礼品发放、员工健康体检等福利活动； 5、每年3月8日妇女节，女性员工可享半天假期； 6、每月初召开销售会议并发放奖金，定期兑现高价值业务激励政策； 7、每年组织一次出境游，国内旅行不少于两次； 8、年度举办大型年会，每季度“英雄宴”于不同城市开展，优秀员工受邀参与。 晋升通道： 1、晋升机制公开透明：商务专员—高级商务—储备经理—商务经理—项目总监—商务总监—大区总监，七级人才梯队清晰明确，晋升路径全程公开，杜绝关系用人，管理层全部内部选拔，凭实力晋升； 2、综合收入包含底薪+提成+公平晋升支持+完善培训体系+带薪年假+国内外旅游福利，每年省内出行不低于2次，省外出行不低于2次，出境游不少于1次。