规划岗位，规划课程

岗位职责: 1. 为用户提供面对面的心理咨询服务，开展情绪引导与心理援助工作； 2. 结合用户实际需要普及心理健康知识，传播科学心理理念； 3. 参与线上社群的心理陪伴及互动交流，营造积极健康的咨询环境； 4. 严格遵守职业规范，保障用户隐私，维护服务的专业性与安全性； 5. 按照规定完成服务过程记录与反馈，协助团队完善咨询工作机制。 任职要求： 1. 具有心理学相关专业基础或接受过系统的心理咨询训练，如正念认知疗法等； 2. 具备良好的语言表达与共情能力，擅长倾听并提供有效的情绪支持； 3. 认同心理健康领域的发展价值，具备服务意识和主动学习态度； 4. 可灵活调配工作时间，适应兼职工作模式； 5. 有心理热线服务、心理咨询实践或社群心理陪伴经历者优先考虑。 【薪资面议】

岗位职责: 1.为来访者提供专业心理支持服务，保障服务质量与个案满意度。 2.策划并执行个性化心理咨询方案，贴合个体实际需求与目标。 3.持续跟进客户状态，建立稳定沟通机制，提供全程陪伴与指导。 4.参与内部专业交流，积极反馈优化建议以提升整体服务水平。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和协作意识，能与多元群体顺畅互动。 2.对心理学应用有持续热情，主动寻求专业成长与发展机会。 3.熟悉心理健康相关理论体系，并能灵活运用于咨询实践中。 4.具有较强的责任感，能够独立规划并高效落实各项工作任务。

岗位职责: 1.配合心理咨询师开展日常心理咨询服务，保障服务过程的专业性与客户满意度。 2.参与心理咨询课程的策划与执行，确保课程内容贴合客户实际需求。 3.负责客户关系的维护，提供专业、及时的咨询支持与服务跟进。 4.参与团队定期会议，就咨询流程优化与服务质量提升提出可行性建议。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与协作意识，能与客户及团队成员保持高效互动。 2.对心理咨询行业有强烈兴趣，具备持续学习新知识与技能的主动性。 3.掌握基础心理健康理论，了解常用心理咨询方法并具备一定实践经历。 4.工作认真负责，能够自主完成所分配的各项任务。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 4. 诚信踏实，目标感强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.工作地点灵活适配，能适应阶段性出差或本地市场深耕

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：夜班、晚班、午班 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-07 招聘岗位：山西晋中地区心理讲师/咨询师 1.持有国家二级或三级心理咨询师资质 2.具备1500小时以上实际咨询经验 3.在青少年心理咨询领域有丰富实践 4.有进入中小学开展培训的相关经历 5.熟悉家庭教育指导，具备扎实的实操经验 公司拥有完善的青少年心理咨询、教育培训及心智成长支持体系。 欢迎符合条件的专业人士提交简历。

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不限经验！欢迎新手小白加入！ 双休＋享受法定节假日 工作时间：9:00-17:30，中午休息两小时 岗位福利： 1.无责任底薪3500元＋6000-30000提成（上不封顶） 2.6000-30000奖金＋带薪岗前培训 3.薪资如实发放，无任何折扣，无责底薪真实可靠 4.缴纳五险＋双休＋法定节假日正常休息 5.定期安排下午茶、部门团建与聚餐；每月举办员工生日会、赠送生日礼品、组织团队活动 岗位职责： 1.对已筛选客户进行电话回访，确认客户基本信息 2.通过电话方式邀请客户到公司，进一步了解客户资质，无需拨打白名单，无需外出 3.工作内容仅限电话沟通，无需面见或接待客户

招短期工，长期工一名，男女不限，支架固定拍照。 工作简单易学会，管午餐不管住 底薪3000+提成+月休+加班费

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【急聘】 按摩店保洁员 工作地点：条山街按摩养生会所 任职要求： 1. 年龄45-60岁，身体健康， 2. 有保洁工作经验者优先 薪资福利： - 基础薪资2400元+全勤奖200元 - 每月带薪休假2天， - 提供免费工作餐、节日福利（春节、中秋等） 应聘方式： 1. 联系人：李经理 2. 联系电话：（） 3. 面试时间：周一至周日 16：00-18:00（可提前电话预约）

【齐家家政急单一】：万荣县城找住家保姆，照顾康复期的半自理女老人，老人80多岁，脑梗两个月了，推着助行器可以行走，月工资3000-3500.（看人定）4天休息 要求保姆身材高大，家里事情少，能长期住家。联系电话

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运城市盐湖区招工地小工/杂工，200一天，九小时无住宿，工资十天一结，工期四十天，奥特莱斯工地

岗位职责： 1、提供售前专业技术支持，参与业务拓展中涉及财税专业需求的沟通与对接； 2、与新签约客户进行初次接洽，明确具体服务范围及内容； 3、按月度、季度、年度节点完成服务成果交付，汇总客户反馈问题，协同业务团队回应咨询，给予专业指导； 4、配合售前团队推进客户续约相关工作。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，持有中级及以上职称者优先； 2、具有五年以上财税企业服务领域工作经验，有会计师事务所税务筹划经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，有项目实施与交付经验者更佳； 4、持有驾照并能熟练驾驶，接受短期出差安排。 招聘人数： 根据公司业务发展需要，目前在南京溧水区招聘2人。

1. 按照现行标准操作流程完成二代测序数据的分析、判读与解读，规范撰写并及时出具临床检测报告，保障报告交付的时效性； 2. 承担指定合作医院的报告解读及相关后续支持工作； 3. 根据客户实际需求，持续优化报告内容结构及呈现方式； 4. 跟踪异常结果的反馈情况，协同实验人员、生物信息分析人员以及医院分子平台相关技术人员进行沟通协调； 5. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1. 硕士学历，专业方向为医学、遗传学、分子生物学或生物信息学等相关领域； 2. 具备扎实的文献检索与阅读能力，善于独立思考并解决实际问题； 3. 工作态度端正，责任心强，具备积极主动的工作意识和良好的人际沟通与团队协作能力； 4. 有生物信息学分析实践经验者优先考虑； 5. 具备严谨细致的工作作风，富有责任感，拥有良好的职业素养和团队配合精神 上班时间依据医院工作安排执行

赛天赔偿法律服务团队致力于构建交通事故赔偿领域的专业法律服务体系。 目前在成都、兰州、乌鲁木齐已设立专业化服务团队。 未来计划在更多省会城市布局专业法律服务力量， 并以律师事务所及法律服务机构为核心形成协同联盟。 我们的信念：只为成功找方法，不为失败找理由——全情投入，力求卓越 单位文化： 专注交通事故赔偿为核心的高端法律服务领域，“只为受害人发声”是我们的使命，“打造中国领先的交通法律团队”是我们的目标，“只为成功想办法，不为挫折寻借口”是赛天人的共同信念。我们将通过公司化运营实现快速发展，诚邀优秀人才加入。 工作内容： 1，为尚未委托的客户提供免费咨询服务，协助其解决法律疑问，促成合作意向； 2，依据团队整体规划，完成个人市场拓展任务； 3，享有主管一对一指导，接受执业律师岗前系统培训； 4，专注于交通事故、工伤事故及人身损害类案件的业务开拓（非电话销售，无需固定坐班）。 任职要求： 1，具备销售、保险、中介或医护行业经验者优先考虑； 2，能适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力； 3，语言表达清晰，沟通顺畅，思维敏捷； 4，服务意识强，工作踏实敬业，具备良好的自我驱动能力。 工作时间：9:30-17:30，午休1.5小时，每周日固定休息，节假日按国家规定执行！ 薪资待遇：底薪+提成（10%-22%）+晋升机制，每月10日准时发薪！ 团队氛围：充满正能量，管理扁平高效，上级亲和可靠，团队稳定团结！！！ 行业前景：适合希望长期发展、深耕专业领域的人才，积累越久价值越高，坚持者终获丰厚回报！！！

岗位职责： 1. 作为咨询项目主管，统筹项目全流程管理，为客户提供专业化的解决方案支持； 2. 配合销售团队梳理客户实际需求，撰写项目建议书，并根据客户需求输出可行性构想； 3. 组织并指导团队开展客户调研、访谈实施、数据整理与分析测算，主导咨询方案设计、成果汇报及后续落地支持工作； 4. 参与项目复盘，归纳项目经验与成果，推动内部知识体系的积累与共享； 5. 持续关注国家相关法律法规更新，及时掌握客户所在行业的最新发展趋势，定期完成政策与行业动态的收集与分析； 6. 重视团队成员成长，积极推动人员能力提升与人才培养。 任职要求： 1. 具备3-5年及以上劳务咨询领域工作经验，或拥有多年企业人力资源管理背景（需具备在乙方咨询公司主导人事劳务类项目实施的经历）； 2. 精通人力资源管理中的薪酬绩效等模块，熟知劳动法及相关法律政策，有参与企业制度优化调整或组织人事变革项目者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力、文字表达能力和创新意识，富有责任心和职业精神，能有效带领团队推进项目执行； 4. 熟练操作常用办公软件，擅长Excel数据分析与PPT呈现，具备良好的汇报演讲能力； 5. 日语听说读写能力达到商务交流标准；

职位描述 岗位职责： 1、通过电话接听与外呼，结合市场活动安排客户预约到店咨询； 2、负责接待到访客户，提供面对面的咨询服务； 3、协助客户了解课程内容，推动签约达成，完成既定销售目标； 4、对已签约客户进行定期回访，配合班主任推进在读学员的续费工作； 5、激励在读学员引荐新客户，提升转介绍率； 6、执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、性格积极乐观，意志坚定，有明确的职业目标，能承受工作压力； 3、具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力和销售技巧； 4、擅长人际交流，富有亲和力，具备较强的协调与沟通说服能力； 5、认同教育事业价值，服务意识强，能够适应弹性工作时间安排。

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