
售前售后技术支持
4-6千/月
售后技术支持经验不限大专软件技术支持经验软件实施经验计算机/通信相关专业云服务机械/机电设备技术支持经验机械/电子工程相关专业网络/通信设备机械/机电设备
1. 负责公司设备后台软件的日常维护,保障系统稳定高效运行;
2. 承担公司资质及专利的申报与后续管理工作;
3. 整理和归档各类技术文档,确保资料完整规范;
4. 协助处理各类技术问题,及时提供可行解决方案,提升客户体验;
5. 与团队协同推进技术服务项目,确保服务交付质量;
任职要求
1. 具备扎实的技术功底和独立分析解决问题的能力;
2. 拥有良好的沟通表达能力,能与客户及内部成员顺畅协作;
3. 计算机相关专业优先考虑,欢迎应届毕业生投递,工作态度严谨认真;
岗位福利:朝九晚五,周末双休(特殊情况下需配合加班),享受法定节假日,提供话费补贴
销售工程师社保年终奖
公司介绍:
我们是一家致力于为测绘地理信息、工程基建、智慧城市等领域提供前沿技术装备与解决方案的高科技企业。成立于2011年,总部位于山西省省会城市——太原市。定位全国智慧三维生态高端服务。
【我们的赛道,前景广阔】
我们站在空间数据采集的技术前沿,主营:
高精尖装备:三维激光扫描仪、移动测量系统;
空中力量:工业级无人机及航测解决方案;
经典基石:全站仪、水准仪、GNSS等传统测绘仪器。
我们服务的客户遍布国土规划、建筑设计、交通水利、考古文保等多个重要行业,市场前景无限。
【我们提供的,不止是薪水】
竞争力的薪酬:[无责底薪 + 高额提成 + 年终奖+工龄工资+节日福利]
完善的福利保障:五险、带薪年假、年终大奖、节日礼金、工龄工资(逐年递增,感谢你的陪伴)。
健康的作息:[每日工作时间7.5小时,无加班需求。每周固定休息一天半、特殊情况双休。法定节假日严格按照国家法定休息。]我们相信张弛有度才能创造更高价值。
清晰的成长路径:提供系统的产品技术培训(从入门到精通),设有“销售-高工-主管-经理”的清晰晋升通道。
优质的资源平台:公司拥有强大的品牌代理资质和稳定的客户资源库,为你开单保驾护航。
【我们在寻找这样的你】
如果你对前沿科技充满热情,渴望在充满机遇的行业中实现自我价值,我们欢迎你的加入!
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售后维修
3-6千/月
售后技术支持1-3年大专机械/机电设备技术支持经验网络/通信设备
职位描述
岗位职责:
1.负责接待到店客户,及时响应并处理其产品相关问题;
2.办理用户故障设备的退换货、维修及检测流程;
3.负责配件的调度、申请与核销管理;
岗位要求:
1.大专及以上学历;
2.具备1年以上电子类产品维修工作经验;
3.具有良好的语言沟通能力与同理心;
4.具备优良的职业操守,工作耐心细致,责任心强
售后岗位
5-8千/月
售后技术支持学历不限
1、负责煤矿无线通讯、广播、交换、路由、监控等网络设备,以及多媒体信息化设备(最好熟悉中兴、华为、华三、海康、大华等厂家产品);
2、应届毕业生及毕业两年内;
3、对科技产品技术有强烈的学习意愿和研究精神,愿意实践操作,爱学习者优先;
售后技术支持经验不限大专机械设备自动化设备非标自动化设备C1驾照
岗位职责:
1、负责公司产品设备的安装、维护、调试及故障处理;
2、通过持续学习提升沟通协调能力,与客户建立稳定合作关系,降低流失率,增强客户粘性;
3、积极掌握空压机相关技术知识与维修技巧,按时完成公司制定的各项培训任务;
4、配合其他技术服务人员共同完成需团队协作的安装调试工作;
5、参与配件价格对接与沟通;
6、通过专业技术交流推动项目顺利开展。
福利待遇:
1、为每位员工开通内部学习平台权限;
2、提供广阔的职业发展空间,只要具备进取心并踏实肯干,公司将全力支持成长;
3、将员工纳入企业人才库,给予长期发展机会;
4、除岗位综合薪资外,另享五险一金、各类评优奖励、工龄补贴、年终奖金、生日及节日礼品、团队旅游、培训机会和晋升通道等;
5、异地应聘者可安排远程初面。
任职要求:
1、年龄23-30岁优先,高中及以上学历(条件优异者可适当放宽);
2、机电一体化或机械类专业背景者优先;
3、有机械设备维修经验,且具备长期职业规划者优先;
4、能适应市内出差,具备吃苦精神,责任心强,品行端正。
售后安装服务专员
5千-1万/月
售后技术支持1-3年中专/中技有驾照,自带车
一.岗位职责:
1. 按照公司安排,认真完成指派的业务任务及相关工作,提供上门服务。
2. 负责所在区域内的设备安装、日常维护、费用收取等相关事务。
二.任职资格:
1. 具备高中或以上学历。
2. 年龄在22至40周岁之间,具备良好的服务意识,为人诚信踏实,能吃苦耐劳。
3. 具备较强的故障判断与处理能力,动手操作能力强,沟通协调及应变能力良好。
4. 有家电、环保、销售行业从业经历,熟悉安装维修流程者优先考虑;条件优秀者学历可适当放宽。
5. 持有有效驾照,需自备交通工具。
三.薪资待遇
1. 薪酬构成:底薪+提成+奖励+油费补贴+车辆补贴+五险,收入根据实际工作量核算,月收入普遍在5000元以上,上不封顶,体现多劳多得原则。
2. 工作时间:每周休息一天,每日工作时段灵活自主,便于合理安排。
3. 正式入职员工均可享受企业福利:生日礼遇、贺金、工龄津贴、法定节假日休假、年度评优、团队旅游等。
4. 发展通道:随着公司持续发展,积极支持员工成长晋升,设立完善的晋升机制与职业发展机会,并配套系统化培训体系与岗位能力培养方案。
职位福利:五险、餐补、免费培训、通讯补贴、节日福利、交通补贴、绩效奖金
售后技术维护
6-8千/月
售后技术支持1-3年本科机械工程
1.SBOM的创建、维护与更新; 2.跨部门协作与数据协调; 3.EPC图册制作及配件管理; 4.系统支持与问题解决; 5.流程改进及标准制定。
山西运城火车东站王府井奥莱如意小镇负一楼麻辣香锅招帮厨大姐一名、打杂一名、工资面议联系电话
配菜
火车东站王府井奥莱如意小镇负一楼麻辣香锅招帮厨大姐一名、打杂一名、工资面议联系电话:
弱电安防售前技术
4-8千/月
销售工程师1-3年中专/中技长期有经验弱电安防监控系统集成
岗位职责
1. 负责安防监控、门禁对讲、LED屏、周界报警、弱电智能化项目售前方案设计、点位规划、拓扑制图。
2. 根据客户需求及项目要求,完成设备选型、清单制作、成本核算、商务报价。
3. 对接客户现场勘查、需求沟通、技术答疑,输出合规、可落地的整体解决方案。
4. 负责招投标技术文件编写、参数应答、技术述标,保障项目中标率。
5. 配合销售团队提供技术支撑、产品培训、方案优化及项目跟进。
任职要求
1. 大专及以上学历,计算机、网络、电子、弱电、智能化相关专业,应届生可培养。
2. 熟悉监控、交换机、存储、门禁、大屏等安防弱电设备,懂基础网络组网与综合布线。
3. 会使用 CAD、Office,能独立做方案、清单、报价、标书技术部分。
4. 沟通表达清晰,逻辑思维强,工作细心抗压,能接受短期外勤勘查。
5. 有海康/大华/华为数通/弱电智能化项目经验者优先。
研发顾问
8千-2.5万/月
售前技术支持1-3年大专研发技术大数据互联网AI人工智能
研发JD
办公地点:泰州
招聘标签: 工业互联网 工业大数据 工业物联网 工业AI人工智能 学习型组织 双休 弹性工作不加班 老板Nice 技术大牛 技术研发 结果导向 考核晋升 专业培训 师带徒 工作餐补 人脉积累 股权激励
招聘关键词:研发 技术 工业互联网 AI数字化 大数据 大模型 人工智能 技术支持 软件 项目
福利介绍:
●基本保障类:缴纳五险一金;
●医疗保障类:员工入职体检、年度体检;
●礼金礼品类:各类节日礼金/礼品;
●节假与假期:法定节假日+带薪年假(根据工龄计算)+带薪病假;
●其他福利:团建、生日会、节日福利、季度聚餐、年度旅游。
员工享有:
●学习——系统性专业技能、管理技能学习(内外训),师带徒
●收入——稳定收入,绩效奖励,优秀人才参与合伙股权计划
●福利——社保公积金、餐补
●补贴——符合条件的人才有市级补贴
●氛围——宽松的工作环境和良好的同事关系
●提升——完善的晋升渠道和提升空间
●资源——可以积累工业互联网行业和人工智能制造资源与人脉
●交通——上海1小时生活圈半小时到达常州镇江
对员工的期望和要求:
●热情——以饱满的热情对待本职工作、对待客户及同事。
●敬业——对工作尽职尽责,使敬业成为职业习惯。
●勤勉——对于本职工作应勤恳、努力、负责、恪尽职守。
●创新——全心投入,不断优化和创新工作方法及内容以提高效率。
●服从——应服从上级领导的指示及工作安排,按时完本职工作。
岗位定位
作为公司技术研发核心力量,承接公司产品技术战略,负责工业互联网平台、AI应用等产品的技术研发与技术支撑。重点面向智能工厂、工业大数据、行业大模型等方向,完成核心模块研发、技术难题攻关、售前技术支持与项目落地保障,持续跟踪前沿技术,为公司产品迭代与技术升级提供技术支撑。
主要工作职责
一、产品研发与技术攻关
参与公司新品/新项目的技术需求评审与方案设计,负责核心模块的研发工作,保障研发进度与技术质量;
负责研发过程中的技术难题攻关,优化技术架构与研发流程,提升产品性能与研发效率。
二、售前技术支撑
配合销售顾问、实施顾问完成客户售前技术调研、技术方案编写与技术问题解答,支撑项目售前落地;
参与客户技术交流,提供专业技术建议。
三、项目实施技术支持
负责项目实施过程中的技术支持,解决项目落地中的技术问题,保障项目顺利验收;
协同实施顾问完成系统部署、调试与优化。
四、技术文档与知识产权
负责产品/项目的技术文档编写与维护,包括需求文档、设计文档、测试文档、运维手册等;
负责公司知识产权的立项和申报工作,包括专利、软著申报材料编制。
五、技术预研与持续提升
跟踪行业前沿技术,进行技术预研与技术储备,为公司产品迭代与技术升级提供支撑;
持续学习前沿技术与新产品,持续研发新产品,拓展新市场;
遵守公司各项规章制度,完成公司领导交办的其他事务。
任职资格
一、学历与专业
大专及以上学历,计算机、软件工程、电子信息等相关专业。
二、工作经验
1-3年相关领域研发经验,熟练掌握相关技术栈与开发框架;
有ToB企业级产品研发经验、工业互联网或AI项目经验者优先。
三、知识技能
具备独立负责模块/项目研发的能力,能独立完成需求分析、方案设计、编码实现;
熟悉软件开发生命周期,掌握常用开发框架与工具;
具备良好的技术文档编写能力。
四、能力素质
具备优秀的问题解决能力、逻辑思维能力与团队协作能力;
具备良好的沟通能力,可清晰传递技术方案与解决思路;
有较强的学习能力与技术钻研精神,能跟进前沿技术动态。
五、工作权责
技术方案设计、架构选型的建议权;
研发任务分配、进度安排的参与权;
技术难题攻关的主导权;
知识产权申报材料的编制权;
代码、技术文档的质量责任与保密义务。
非金属产品师
6-9千/月
销售工程师1-3年大专
工作地点:贵阳
工作时间:每周五天,每天8小时
工作年限:一年以上
岗位职责:
1、编写相关技术方案、工艺要求和成本构成
2、完成其他售前技术材料(评审报告、标书技术部分等)编写任务
3、编写产品设计制作方案
4、对接相关工序人员,进行产品技术交底
5、负责解决项目过程中的技术问题
6、负责产品出厂评审的书面文件编制
7、与供应商对接外协技术要求,编写外协技术协议
8、根据客户程序规范,负责验收技术程序
9、处理售后相关技术问题
10、整理总结项目问题,优化设计方案,编写项目案例。
售前技术经理
5-7千/月
售前技术支持3-5年学历不限系统集成智慧城市信息化项目售前技术支持经验招投标经验
岗位职责:
1. 负责售前技术方案设计与讲解,配合销售团队完成客户需求分析与技术答疑
2. 编制产品技术文档、解决方案PPT及演示环境搭建,提升客户技术认可度
3. 参与招投标工作,撰写技术标书、应答文件及述标材料
4. 跟踪行业技术动态与竞品信息,协助优化产品技术卖点与市场策略
5. 协同产品研发与交付团队,反馈客户需求,推动产品改进与定制化落地
任职要求:
1. 具备售前技术支持或相关岗位工作经验,熟悉主流IT/软件/硬件产品技术架构
2. 优秀的沟通表达与方案呈现能力,能独立面向客户开展技术交流
3. 具备较强的学习能力与逻辑思维,可快速掌握新产品及行业解决方案
4. 熟练使用Office、Visio等工具,具备基础网络、系统或云计算知识者优先
5. 责任心强,具备良好的团队协作意识与客户服务导向
方案工程师
1.5-3万/月
销售工程师1-3年大专其他类型SaaS/PaaS机械/电子工程相关专业
岗位职责:
1.与客户沟通交流,了解并分析客户的自动化项目需求,评估需求可行性并能完成输出相应自动化解决方案;
2.制作方案书,包含布局及说明、配置清单等;
3.与客户保持沟通,追踪项目进展,及时作出方案调整;
4.根据客户需求及项目方案配置,准确作出项目预算;
5.与公司其他部门保持沟通,确保方案可行性;
6.协助销售部门对客户信息进行前期的技术跟踪和技术支持。
任职资格:
1.大专及以上学历,机械设计及焊接技术等相关专业;
2.能够熟练应用三维及二维绘图软件;
3.二年以上工作经验,可以配合业务人员完成客户需求的项目方案设计和报价;
4.了解自动化及其周边设备专业知识;
5.态度积极主动,个性乐观开朗,上进心强,稳定性佳;
6.服从组织领导安排,有一定的抗压能力;
客户经理
6-7千/月
客户经理20人以上经验不限学历不限
河津本地日结:300- 500元
当天结算(来时需带身份证)
1要求年龄02-75年内
年龄范围内所有人都可以。
2另招聘代理10名6000-8000
男女不限,不限学历。案底被执行不要!
!。
中介也可以合作!利润面谈!
地址:高家湾市场东
(鼎盛网络科技有限公司)
营业时间:上午10.30-17.30之间。
联系电话:
信用卡业务专员
1-1.5万/月
客户经理经验不限学历不限客户开发客户资料整理项目管理能力社群运营能力网络营销能力网络营销经验客户关系维护企业/机构(To B)服务意识互联网金融沟通能力企业服务招商/商户拓展经验客户签约电话销售经
工作内容:
1、推广刷卡机设备
2、协助客户办理12家银行信用卡(同步推进POS机与信用卡业务)
每成功开通一台POS机奖励200元,POS机刷卡流水享受万8起的分润提成(行业领先水平)
办理信用卡成功批卡奖励:中信320元、浦发210元、交通150元、兴业120元、光大240元、华夏295元、招商85元、民生120元、平安240元、广发200元、中国80元(每位客户可同时申请三张信用卡)
入职即安排为期三天的培训,培训结束后立即开通POS机推广及信用卡申办权限
平均每人每日办理POS机2-4台,信用卡3-7张,月综合收入可达1.5万元以上。尤为突出的是POS机流水持续分润收益,随着设备激活数量增长,刷卡分润将逐步转化为稳定的长期收入来源,可持续发放,即便后续离职,已产生的分润仍可继续享有
办公室专员
5-6千/月
销售专员经验不限学历不限电话销售面销/陌拜网络销售电话销售经验房地产
你有多厉害,一试便知!金钱与梦想,诗意与未来,我们统统为你准备。[握手][握手][握手]
我清楚,你不平凡,若对现状无感,不如来我们这儿坐下来谈谈。
上午九点到岗,节奏从容,午间休息两个半小时,放松无压力。[呲牙][呲牙][呲牙]
每月15日准时发薪,从不拖延,说到做到。[强][强][强]
团队氛围融洽,上下齐心,沟通无隔阂,协作更高效。[愉快][愉快][愉快]
有意者欢迎先交流了解。
工作内容简单明了:引导客户到访公司,由专业设计师对接服务。成对到访夫妻奖励100元,每人50元,次日清晨即发放,工资与奖金分开结算。团队互助友爱,关系和谐,想换环境、想多增收的,欢迎实地看看办公氛围
职业规划师
3-8千/月
销售专员社保保险生日福利6-10人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班阶梯式提成销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务其他行业医疗/大健康电话销售经验网络营销经验
工作内容:
1. 负责为客户提供职业规划咨询与指导。
2. 协助客户制定职业发展目标及计划。
3. 跟进客户职业规划实施情况并调整。
任职需求:
1. 专科以上学历,市场营销相关专业者优先。
2. 具备良好沟通能力与抗压能力。
3. 有销售经验者优先。
渠道销售社保交通补助保险生日福利年终奖3-5人经验不限学历不限开朗活泼 农户交流代理商销售招商加盟电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售直销门店销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB消费品/快消具有线上渠道销售经验具有渠道运营管理经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道关系维护代理商/经销商招募代理商体系搭建销售目标制定及评估
招聘:合作伙伴薪资:薪资面议岗位职责1.负责合作资源拓展与关系维护2.协助制定合作方案并推动落地执行3.定期分析合作数据,优化合作模式
销售专员
5千-1万/月
销售专员五险1-2人经验不限学历不限
岗位职责
1. 接待线上、线下客户咨询,详细记录客户需求(育儿、月嫂、养老陪护、产后康复等需求);
2. 根据客户要求,在人员库筛选合适家政人员(育儿嫂、月嫂、产康师、保姆),安排线上/线下面试;
3. 跟进面试结果,促成双方签约,讲解服务合同相关条款;
4. 订单上岗后定期回访,协调客户与服务人员之间矛盾,及时处理各类售后问题;
5. 完善客户档案、家政人员信息档案,持续维护阿姨资源;
6. 配合门店日常运营工作。
【任职要求】
1.沟通流畅,亲和力强,有较强共情能力;
2. 会智能手机操作,善于文字、电话沟通;
3. 工作认真细致,责任心强,守时守信,具备基础协调能力;
4. 有母婴行业、家政、产后康复、育婴相关经验优先录用;
5. 无经验可安排系统培训,愿意长期稳定发展;
销售专员
4千-1.5万/月
销售专员1-2人1-3年学历不限面销/陌拜地推销售基本坐班阶梯式提成不接受居家办公
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息
5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与长期合作意愿
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养
5.工作地点灵活,适应阶段性出差或本地化客户拜访
4S店驻店延保顾问(五险一金无责底薪提成
7千-1.2万/月
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补经验不限中专/中技门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜互联网金融企业服务面销/陌拜经验会展销售互联网/科技教育培训其他行业
重要提醒:我们的销售无需打电话,也无需主动寻找客户,客户资源现成,公司不提倡加班,工作地点可就近安排~
岗位职责:
1、在合作的4S店内接待客户,面向车主推广并销售汽车延保产品;
2、与4S店的销售顾问及售后团队协作,共同达成月度销售目标;
任职要求:
1、******,高中及以上学历;
2、具备良好的沟通表达能力,逻辑思维清晰;
3、热爱销售工作,或对销售岗位有强烈兴趣;
4、积极进取,具备较强的自我管理能力;
5、有销售经验者优先,具备高端品牌从业经历者更佳。
福利待遇:
1、无责任底薪(试用期不打折)3K-3.5K+提成+月度激励奖金/单;
2、提供新员工入职培训+在岗培训+年度专项分享培训;
3、周度激励奖金+月度激励奖金+年终奖金+节假日福利;
4、入职即缴纳五险一金;
5、丰富多样的竞赛类激励机制。
晋升机制:销售顾问-销售督导/销售经理-公司总经理-区域负责人
外勤业务员
5千-1万/月
销售专员包住社保包吃经验不限学历不限面销/陌拜电话销售地推销售
招聘木门业务员
能适应高频次出差,通过地面推广、陌生拜访形式开拓客户
年龄:22~35岁
无责任底薪5000元(缴纳五险)+提成+奖金,收入上不封顶
要求:具备吃苦精神、抗压能力强、逻辑清晰、工作认真踏实的伙伴加入
食宿及交通费用凭票据实报销,当天完成报销流程
发展空间广阔,适合积极进取、对未来有清晰目标的人员
需拥有坚定的意志力,追求稳定安逸者请勿扰
入职后独立开展工作,无专人带教
栏目概述
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