岗位及职责： 对机组进行巡检、维护、检修及运行管理，提供专业技术支持，确保风电机组安全稳定运行。 1、负责工程项目中风力发电机组的现场调试与运行维护工作。 2、负责现场风机运行期间各类问题的处理及故障情况记录。 3、完成运维项目中风力发电机组的定期保养、日常检修和常规维护任务。 4、提交风电项目现场运行数据分析报告，编制检修计划、备件储备计划及耗材采购方案。 5、负责项目现场物资与备品备件的管理工作。 6、整理分析运行数据记录，并提出可行性的优化建议。 7、开展现场风电机组运行研究，提升风机运行效率与性能表现。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历（能力突出者可放宽至中专）。 2、个人素质：吃苦耐劳，责任心强，具备较强的服务意识、良好的沟通能力和抗压能力，能接受偶尔出差安排。 3、身体条件：无恐高、心脏病、高血压、高血糖等职业禁忌病症，可胜任高空作业及野外作业环境。 薪资待遇： 入职当月起缴纳六险一金，享受带薪年假、节日福利、年度体检、通勤补贴、高温津贴。设有晋升通道，在职期间提供食宿保障。 上班时间： 实行8小时长白班制，无夜班安排。采用连上连休模式，每月休息5至7天，或连续工作两个月后集中休假半个月。

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及应急抢修工作 2. 执行机组定期检修计划，完成润滑、紧固、校准、部件更换等技术作业 3.记录并分析运行数据与故障信息，编写运维报告，提出优化建议 4.配合开展新机组调试、技改项目及安全验收工作 5. 严格遵守电力安全规程和风电现场作业规范，确保人身与设备安全 任职要求： 1.熟悉风力发电系统原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）结构与控制逻辑 2.具备登高作业证、低压电工证及高处作业操作资格，持证上岗 3. 能适应长期驻守偏远风电场及户外高空作业环境，具备较强抗压能力 4. 责任心强，具备良好的安全意识、沟通能力和团队协作精神 5.接受应届毕业生，有风电运维实习或相关电力设备维护经验者优先

小店京东招聘白班人员20人，班次时间为8:30至20:30，薪资日结160元每天，另有日结170元岗位，7:30在京东门口集合，要求不穿短裤拖鞋，有意者可报名。

岗位职责： 1. 负责数据中心基础设施的综合运维组织与管理，确保运营安全稳定； 2. 组织基础运维团队达成客户约定的服务水平协议（SLA），协同完成项目实施相关任务； 3. 推动落实数据中心基础设施运维质量指标，持续优化能源效率（PUE）表现； 4. 负责运维团队日常运作管理，包括排班调度、任务分配及绩效考核等工作； 5. 组织编制、修订本部门管理制度、标准操作流程（SOP）、维护作业指导书（MOP）及应急预案； 6. 制定并组织实施数据中心基础设施的维护保养计划，推进计划执行、监控与优化； 7. 审核并推动变更申请、事件报告等流程落地，主导应急响应指挥与处置工作； 8. 组织开展基础设施运维相关的培训、实操训练及应急演练活动； 9. 负责基础设施资源统计与容量预警管理，完成月度水电气消耗及PUE数据统计分析； 10. 协同客户在数据中心选址、空间规划、改造施工及入驻过程中的协调支持工作； 11. 编制数据中心年度预算，开展成本管控及运营分析； 12. 制定新建数据中心的接管运维计划，并完成运维人员及值班团队的招聘配置。 任职资格： 1. 本科及以上学历，主修电气、暖通或弱电等相关专业； 2. 拥有十年以上中大型数据中心（2000机柜以上，具备2N系统架构、高压直流系统）基础设施运维经验，且至少三年管理岗位经历； 3. 具备高度的安全风险意识，保障数据中心运行的可靠性与安全性； 4. 精通高压/低压/UPS/柴油发电机/空调暖通/给排水/消防/安防/门禁/监控等系统的运行与维护知识； 5. 熟悉TIA-942、GB/T 50174-2008等行业标准；了解ITSM理念及相关规范如ITIL/ISO 20000，掌握事件、变更、问题等核心流程； 6. 具备有效管理与推动基础运维团队的能力，胜任日常运维、应急处理和持续改进工作； 7. 能高效开展供应商管理，确保外包维保和工程项目符合运维标准及公司政策要求； 8. 可依据现有场地、电力、制冷资源，结合客户需求进行合理资源配置，制定针对性解决方案； 9. 具备能源管理实践经验，能够持续降低能耗水平，优化PUE指标； 10. 具备较强的文书能力，能按公司管理、运维及客户需求编写各类记录、报告与技术方案； 11. 具备优秀沟通协调能力，可与内部部门、政府机构、服务商及客户顺畅对接； 12. 责任心强，能兼顾公司、数据中心及客户多方利益，保障系统稳定运行，提供优质基础设施服务； 13. 具备数据中心规划设计或工程建设经验者优先；需持有中级及以上职称，建造师证或PMP认证者优先，同时须具备中级以上高压/低压/空调等专业上岗资质，持有CDCP、CDCD、CDCMP等国际认证者优先考虑。 薪资面议 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、带薪年假、节日福利

招聘打杂人员一名。

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周二，3月31号招聘一名辅助工，主要拿东西配合人员，180一天，预估4-5个小时

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平定地区需要浇筑一个水池，水池长5.6米，宽5米，深5米，其中地上部分2米，地下部分3米，池子已挖好。有意者请联系。

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岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与运维检修工作 2.执行机组定期维护保养计划，确保设备安全稳定运行 3.参与新机组调试、并网测试及技术改造支持工作 4. 记录运维数据，编写运行分析报告，提出优化建议 5. 配合完成安全培训、应急演练及现场安全管理 任职要求： 1. 熟悉风电机组结构原理及主流机型（如金风、远景、明阳等）运维规范 2. 具备登高作业证、低压电工证及高空作业相关资质 3.能适应长期驻守风电场（多位于偏远地区），具备较强抗压能力 4.责任心强，安全意识突出，无恐高症及严重晕动症 5. 接受应届毕业生，有风电/电力行业实习经验者优先

岗位名称 风电场站长 工作地点：江西宜春 薪资范围 15-18 万 / 年（根据经验和项目规模面议） 岗位职责 1. **全面负责风电场日常运行管理**，组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案，确保电站安全、稳定、高效运行 2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标，对电站整体运营结果负责 3. **负责设备维护与故障管理**，组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造，跟踪缺陷闭环，降低设备故障率 4. **严格执行 "两票三制"**，落实安全生产责任制，组织安全培训和应急演练，杜绝人身伤害和重大设备事故 5. **负责团队建设与人员管理**，做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理，搭建稳定的运维团队 6. **对接业主方和调度机构**，保持良好客户关系，按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件 7. **负责成本控制**，合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理，提升电站经营效益 任职要求 1. **大专及以上学历**，电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业 2. **5 年以上风电场运行维护经验**，其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**，熟悉主流风机机型（金风 / 远景 / 明阳 / 运达等） 3. **持有高压电工证**，具备登高作业证，有风机厂家运维培训证书者优先 4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统，掌握 SCADA 监控系统，能独立处理常见设备故障 5. 具备较强的安全意识和团队管理能力，能独立对接业主和外部单位 6. **能接受驻场工作**，适应偏远地区生活环境，能吃苦、责任心强 7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先 我们提供 - **具有竞争力的薪酬**：基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴，综合年薪 15-18万 - **完善的福利**：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包 - **清晰的晋升通道**：站长 → 区域运维经理 → 运维总监 - **成长空间**：公司处于快速发展期，管理岗位空缺多，能力突出者可快速晋升 - **培训体系**：新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升，助力职业发展

岗位名称 风电场站长 工作地点：江西宜春 薪资范围 15-18 万 / 年（根据经验和项目规模面议） 岗位职责 1. **全面负责风电场日常运行管理**，组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案，确保电站安全、稳定、高效运行 2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标，对电站整体运营结果负责 3. **负责设备维护与故障管理**，组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造，跟踪缺陷闭环，降低设备故障率 4. **严格执行 "两票三制"**，落实安全生产责任制，组织安全培训和应急演练，杜绝人身伤害和重大设备事故 5. **负责团队建设与人员管理**，做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理，搭建稳定的运维团队 6. **对接业主方和调度机构**，保持良好客户关系，按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件 7. **负责成本控制**，合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理，提升电站经营效益 任职要求 1. **大专及以上学历**，电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业 2. **5 年以上风电场运行维护经验**，其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**，熟悉主流风机机型（金风 / 远景 / 明阳 / 运达等） 3. **持有高压电工证**，具备登高作业证，有风机厂家运维培训证书者优先 4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统，掌握 SCADA 监控系统，能独立处理常见设备故障 5. 具备较强的安全意识和团队管理能力，能独立对接业主和外部单位 6. **能接受驻场工作**，适应偏远地区生活环境，能吃苦、责任心强 7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先 我们提供 - **具有竞争力的薪酬**：基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴，综合年薪 15-18万 - **完善的福利**：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包 - **清晰的晋升通道**：站长 → 区域运维经理 → 运维总监 - **成长空间**：公司处于快速发展期，管理岗位空缺多，能力突出者可快速晋升 - **培训体系**：新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升，助力职业发展

岗位职责： 1. 负责风电机组日常巡检、故障诊断、消缺处理及预防性维护工作 2. 执行机组大修、技改及部件更换等现场运维任务 3. 按规范填写运维记录、故障报告及备件使用台账 4. 配合远程监控系统开展数据分析与运行优化建议 5. 严格落实高处作业、电气安全等各项安全生产规程 任职要求： 1. 中专/技校及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先 2. 持有高处作业证、高压，低压电工作业证，具备风电场实际运维经验者优先 3. 年龄20-40岁，身体健康，能适应新疆哈密地区长期驻外及野外作业环境 4. 具备基础电气识图能力与设备操作技能，执行力强、责任心突出 5. 具备良好沟通协作意识，服从现场管理安排 薪资待遇： 综合工资8000，(具体薪资面谈），外派包吃住，节日福利，年终奖、社保等 3个月看能力转正，可线上面试，通过后需线下沟通细节

岗位职责： 1.负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护 2.执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行 3.记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议 4.配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作 5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程 任职要求： 1.电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限 2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先 3.持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明 4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排 5.责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识

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(一)需求专业 电气工程及其自动化/电气自动化/机械工程/能源与动力工程/风电运维工程、光伏等电力工程类等相关专业 (二)岗位职责 1、按时监控电站运行状态，记录并调整各类设备运行参数； 2、办理检修作业票的开工与终结流程，确保安全措施落实到位； 3、在电站重要操作过程中承担现场监护职责，执行电气倒闸操作的监督任务； 4、开展发电设备的启停操作，参与设备试验及投运工作，实施常规倒闸操作，负责保护装置与自动装置的投入与退出； 5、准确填写运行日志，维护电站各类台账信息； 6、能够接受长期驻守风电项目现场的工作安排； 7、身体素质良好，工作认真踏实，具备较强的抗压与奉献精神；

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招聘：阳泉市渭康医院招聘扫码发礼品人员数名，男女不限，18—50岁，一天八十，十天开一次工资，地址河边街，咨询电话：

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矿一中急需钟点工大姐，时间早8.30至11.30工资每天50元。。

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明天需要一个陪同检查的人，在阳泉市第一人民医院门诊部检查，我要靠谱人！有愿意干的私信我。

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岗位职责 1.负责设备的操作与日常维护，确保正常运行 2.依据标准流程完成产品的生产与组装工作 3.及时反馈生产中的问题，配合解决异常 任职要求 18-28周岁，体内无钢板、钢钉等（因工作岗位大部分带有磁性），无过度肥胖。 能接受异地出差 身体无重大损伤