忻州市忻府区招地坪/自流平/固化

忻州市忻府区招地坪/自流平/固化

忻州定襄 5×8.5平米 地胶 pvc地胶铺设，

忻州机构找教员两名：要求：持证上岗，能讲清楚地面站底薪：4000（当地平均水平）带过提成:500包住，有意向可以联系我，或者致电（王总）山西忻州

金刚砂和染色固化包工

岗位职责： 1、承担自动化设备相关软件的开发与调试任务； 2、依据工艺需求，协同完成软件系统的优化与升级； 3、组织开展软件编程相关的培训工作； 4、推进数字化工具的研发，落实数字化配套工作的实施。 岗位要求： 1、本科及以上学历，自动控制、自动化、电子电气工程、机电一体化等相关专业优先； 2、具有labview、c#等编程语言的实际开发经验，具备5年以上非标设备软件运维背景； 3、掌握上位机与PLC、HMI等设备间的通信技术，熟悉TCP/IP、MODBUS等常用仪器通讯协议，了解上位机与MES系统的数据交互； 4、熟练运用数据库基本操作； 5、具备较强的学习能力，对新技术及新产品研发有浓厚兴趣。

工作内容 1.负责各项目部设备的运行操作及日常维护管理； 2.负责汇总分析各类设备故障与维修相关数据； 3.负责监督设备管理制度的执行情况，并开展检查、考核与评估工作。 任职要求 1.熟练掌握Word、Excel、PPT、CAD等常用办公及制图软件工具； 2.具备较强的实操能力与问题解决能力； 3.具有团队协作意识，能与其他部门协同配合完成工作任务； 4.具备良好的沟通协调与组织能力； 5.五官端正，形象气质良好。

长治市平顺县招泥瓦工、地坪/自流平/固化

任职要求：年龄在35周岁以内，需具备硕士研究生学历，专业为农业资源与环境或资源环境科学。

1. 安全环保：落实生产与检修环节操作规范，监督执行情况，推动分厂杜邦安全体系落地，防范各类安全事故发生。 2. 生产运行：编制并实施生产计划，组织协调生产运行，监控工艺指标，及时分析处理生产异常、开停车问题及质量波动，确保生产与销售目标达成。 3. 大修技改：制定大修与技术改造计划，参与部分项目执行，编制安全技术交底文件，牵头开展项目验收工作。 4. 设备管理：协同维修部门反馈设备运行状况，组织实施设备点检与隐患排查，提出设备更新或改进方案并跟进落实。 5. 人员培训：拟定员工能力提升方案及培训材料，组织开展典型问题复盘与内部知识传递，保障班长级人员具备必要操作与应急能力。 6. 执行上级安排的其他工作，按时汇总并上报相关数据及工作进展报告。

招聘加气员。薪资结构为底薪加提成。

招聘厨房工。要求有工作经验。招聘人数为两名。薪资面议。

招聘房嫂一名。

明天忻州要四个防水大工，二把刀勿扰，

忻州要防水大工，

粘接环氧帮忙各来一位羊亭

韶关武江地板胶点工能来的联系。

 一天八百块，管吃住，工资日结，可以，本人电话

有没有做塑胶跑道师傅，做天工，差不多一个月的活。

茂名市高州市招地坪/自流平/固化

岗位职责： 1、承担自动化设备相关软件的开发与调试任务； 2、依据工艺需求，协同完成软件系统的优化与升级； 3、组织开展软件编程相关的培训工作； 4、研发数字化应用工具，推进数字化配套工作的实施。 岗位要求： 1、本科及以上学历，自动控制、自动化、电子电气工程、机电一体化等相关专业优先； 2、具有labview、c#等编程语言开发经验，5年以上非标自动化设备软件运维背景； 3、掌握上位机与PLC、HMI等设备间的通信技术，熟悉TCP/IP、MODBUS等常用通讯协议，具备上位机与MES系统对接经验； 4、熟练使用数据库基本操作； 5、具备较强的学习能力，对新技术及新产品开发有浓厚兴趣。

我公司位于山西忻州保德县大型洗煤厂，现在高薪招聘：厂长，生产班长2名，跳汰司机，电工，机修工，皮带工。 有意者联系白主管，包吃住，上五险，往返回家路费有交通补助，每月4-5天带薪休假，电话：微信：

我公司位于山西忻州保德县大型洗煤厂，现在高薪招聘：机修副厂长，机修班长，跳汰司机，电工，机修工，集控员，压滤工。 有意者联系白主管，包吃住，上五险，往返回家路费有交通补助，每月4-5天带薪休假，电话：微信：

base合肥许昌 1. CPD专项攻坚 → 全流程监控抖音仲裁业务核心指标：案均处理时效（≤30分钟）、工单积压率（＜5%）、一次解决率（≥90%） → 分解运营目标，保障团队综合KPI达成率≥95%（关联甲方季度评估） 2. 团队效能激发 提升人效水平，管控月度人员流失 主导团队KPI落地执行，统筹团队建设与人员稳定 3. 人才精准招募与培养 → 主导招聘全周期管理：覆盖简历初筛至终面环节，严控人均产能基准线 → 搭建流失预警体系：结合入职访谈与压力评估，减少上岗前流失 硬性要求 - 资历：3年及以上互联网仲裁管理经验，1年及以上甲方侧KPI交付项目实战经历 - 数据能力：熟练掌握Excel及数据可视化看板工具 - 实绩：所辖团队KPI连续达标≥90%，员工月流失率≤8% 加分项 - 具备抖音/快手等平台CPD项目运作经验 - 拥有乙方转甲方背景，了解外包团队管理难点

一、岗位职责1. 生产组织与调度：根据洗煤厂制定的生产计划，科学安排本班次各项生产任务，确保各工序设备高效联动，及时应对设备故障及工艺异常等突发状况，最大限度降低停机时间。 2. 安全管理与监督：落实洗煤厂各项安全操作规范，监督班组成员规范使用劳动防护用品，确保作业过程安全可控。 3. 产品质量控制：持续监控生产过程中产品的质量指标，如实记录相关数据，并协助处理出现的质量问题。 4. 设备维护与管理：督促操作人员完成设备班前检查和运行期间巡检，协调维修力量开展设备保养与检修，统计常用备件消耗情况并按时提报补充需求。 5. 班组人员管理与培训：合理调配班组内人员分工，组织开展新员工岗位技能指导及专项培训，促进团队协作，提升班组凝聚力。 6. 数据记录与汇报：真实准确填写当班生产数据及报表，做好与接班班组的工作交接，对无法独立处理的问题及时上报。 二、任职要求 1. 基本条件：具备高中或以上学历，采矿工程、矿物加工等相关专业优先考虑，身体健康，能胜任倒班作业，无职业禁忌症，持有有效从业资格证（如安全资格证）者优先。 2. 工作经验：有3年以上洗煤厂一线班组管理经历，熟练掌握洗煤生产全过程； 3. 专业知识与技能：了解洗煤厂主要设备的运行原理、操作标准及日常维护要点，掌握洗选工艺基础知识，能够识读工艺流程图并调节工艺参数，具备初步的设备故障识别能力，熟悉安全规程与应急处置流程。 4. 能力要求：具备良好的生产统筹协调能力、沟通表达能力、问题分析解决能力，责任心强，执行力高，具备一定的团队管理经验。 5. 其他要求：认同公司企业文化与核心价值观，严格遵守各项管理制度，抗压能力强，能适应高强度生产节奏

岗位职责: 1. 配合场长开展养殖场日常运营管理 2. 检查养殖各环节操作，保障规范落实到位 3. 参与养殖场管理决策，推动流程持续改进 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力 2. 能够妥善应对和解决场内各类突发情况 3. 拥有良好沟通技巧，善于团队协作配合

1、在项目经理授权范围内，依据所分管工作的职责权限，配合项目经理推进项目年度目标与经营计划的落实，并参与人力成本管控； 2、协助上级开展客户日常对接，收集客户反馈信息，快速响应并协调解决客户提出的相关问题； 3、参与项目重大事项的讨论与决策过程，在项目经理缺位时能有效承接其职责，确保项目平稳运行； 4、协助上级统筹项目人员的工作安排，推动建立内部管理体系及技术人才的培养与储备机制。 1、大专及以上学历，专业不限，具有一年以上团餐或社会餐饮管理相关工作经验； 2、掌握餐饮成本控制、食品安全管理相关知识与实操经验； 3、责任心强，具备良好的团队组织能力、影响力及现场协调能力，能适应高强度工作压力； 4、熟练运用办公软件完成系统化管理及日常行政事务。 可接收应届毕业生

岗位职责： 项目经理需全面负责项目的规划、组织、指导及监督工作，涵盖日常运营、维护管理、客户服务与财务管控等方面。通过高效管理与优质服务，确保项目顺利达成预定目标，持续提升客户满意度与项目价值。 任职要求： 年龄35~40岁，能接受出差安排；具备良好的沟通能力，富有团队合作意识与协作能力，拥有团队管理经验，能够有效把控项目质量与进度。男女不限。 岗位福利： 月薪6~8k，包吃住，享受五险一金及补充医疗保险。 加分项： 具备餐饮、酒店/民宿等行业从业经验者优先。

1.沟通订单，下单，跟单 2.对接厂家采购物品 3.售后协调

1、在项目经理授权范围内，依据所分管工作的职责权限，协助项目经理达成项目年度目标、经营计划及人力成本管控任务； 2、配合上级开展客户日常对接，收集客户反馈意见，快速响应并妥善处理客户需求与问题； 3、参与项目重大事项的决策研讨与方案制定，在经理缺位期间能有效履行其职责，确保项目平稳运行； 4、协助上级统筹项目团队工作任务分配，推动落实内部管理机制，并组织实施技术人才的培养与储备规划。 1、大专及以上学历，不限性别，具有一年以上团餐或社会餐饮运营管理相关工作经验； 2、掌握餐饮成本控制、食品安全管理等相关专业知识； 3、责任心强，具备良好的团队组织能力、影响力及现场协调能力，能适应较高工作压力； 4、熟练操作常用办公软件，胜任系统化管理及行政事务处理。 欢迎应届毕业生投递