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长期小时工320一天，开年红包3000元 月薪:9360以上 一工作时间一 1、上班时间:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一个小时的吃饭时间 -伙食住宿一 1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2、免费提供4-8人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟，都是坐着上班，上班气氛好，管理松 --福利待遇一 1、薪资随走随结 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有15天带薪休假 3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金公司。 4、目前主要招聘以下岗位：普工/操作工，不会有人教，简单好学;一年四季26℃恒温车间，90%为坐岗，普通工作服不穿无尘衣无需经验 -招聘一 1、年龄:16周岁---48周岁 2、无不良嗜好 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的。 4、工作地址：安徽省---芜湖市 需入职的员工，请点击下方(申请职位)投递简历，零费用入职!

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⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求：年龄16至45周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班 ******************** 工作时间：上六休一，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，每天实际工作时长八九个小时，但计薪时长按照11小时算 公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理 ②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师 ******************** 吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

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短期工、正式工都可安排！当天安排入职！ 1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 【招聘岗位】 包装，分拣，贴标签，产品装盒装袋，全部坐班，车间配有中央空调。 【任职要求】 1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，28元/时，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7000-8000

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岗位职责： 1. 细胞制备：依据GMP规范，执行MSC的制备流程，熟练掌握干细胞的复苏、接种、培养传代及冻存等实验操作。 2. 实验记录：负责制备过程中相关档案的填写、整理与归档工作，确保记录及时、真实，数据完整且可追溯。 3. 文件编写：参与制定和修订细胞制备相关的生产管理制度及技术操作规程。 4. 基础维护：承担实验室仪器设备的日常维护保养，以及实验环境的清洁与卫生管理。 5. 工作汇报：定期向上级反馈工作进度与阶段性成果。 6. 其他任务：完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 专业背景：生物医学、分子生物学或相关专业，具备大专及以上学历。 2. 具备无菌操作和细胞培养实践经验，有3年干细胞培养经验者优先考虑。 3. 有GMP车间生产工作经验者优先。 4. 熟练操作常用办公软件。 5. 身体健康，具有严谨的逻辑思维、规范的操作意识、良好的时间规划能力及保密观念。 6. 工作认真踏实，具备优秀的团队合作意识、执行力、责任感、沟通协调能力及问题解决能力。 公司待遇： 五险一金；法定节假日；周末双休；年度体检；年终奖。

岗位职责： 1、主导公司生物创新药ADC在临床及非临床研究中，针对生物样本（如血浆、血清、组织等）内小分子毒素及其潜在代谢物的LC-MS/MS定量检测，开展方法开发与验证工作； 2、负责相关分析方法验证方案、报告及技术文档的设计、实施与审核，确保符合GLP/GCP规范及最新监管要求，解决方法学研究中的关键技术问题； 3、把控项目关键节点，统筹管理并监督指导团队成员的实验操作流程，确保各项实验合规高效推进，保障项目按时执行； 4、主动协同QA、QC及项目管理团队协作，确保实验数据完整、准确、可追溯，符合质量体系要求。 岗位要求： 1、硕士及以上学历，专业方向为分析化学、药物分析、药学、药理学、生物学等相关领域； 2、熟练掌握液质联用技术，具备丰富的LC-MS/MS（特别是三重四极杆质谱）在生物基质中小分子药物定量分析的方法开发与验证经验； 3、有ADC药物小分子或其它高活性小分子化合物生物分析背景者优先考虑； 4、具有GLP实验室或临床生物样本检测实验室工作经验者优先； 5、熟悉药品注册法规及FDA、ICH等机构对临床生物分析的技术指导原则者优先； 6、具备优秀的项目管理能力、问题解决能力和抗压能力，能提出创新性策略并推动目标达成； 7、具备良好的英文读写能力，通过CET6或同等水平者优先。

职位描述： 1、承担大分子药物（以多抗、ADC项目为主）早期研发阶段的ELISA生物分析工作，检测内容涵盖活性测定及三大残留等项目； 2、参与并完成相关稳定性研究、分析方法开发、方法验证与确认工作，并负责实验数据的整理与分析； 3、参与编写分析方法研究方案、研究报告以及标准操作规程（SOP）等相关技术文件； 4、协同QA部门完成原始数据记录的归档及审核资料的提交； 5、完成上级交办的其他部门内协作与支持性事务 职位要求： 1、生物类相关专业背景优先，熟悉大分子蛋白药物、抗体类药物者优先考虑； 2、具备ELISA生物分析工作经验，有相同岗位经历者优先； 3、能够熟练检索并应用与岗位相关的文献资料； 4、思维条理清晰，具备良好的逻辑分析能力，可独立完成实验数据的分析总结，并及时撰写相应记录和文档； 5、工作认真踏实，责任心强，具有良好的团队合作意识，能主动推动小组内各项任务进展； 6、通过大学英语六级或同等水平者优先

岗位描述 不良事件药品警戒医学评估临床试验安全临床研究 职位描述： 1、参与药物警戒体系的搭建与运行，优化不良反应监测流程； 2、依规执行药品不良反应事件的收集、调查、评估及应对措施； 3、负责撰写相关报告，完成数据录入与企业安全信息库的管理，按时维护更新； 4、持续关注中国药物警戒相关法规，确保申报流程合规并及时调整； 5、开展文献查询，处理国家反馈的安全数据并完成资料报送。 任职要求： 1、本科及以上学历，临床医学、药学或相关专业背景； 2、具有一年以上制药企业临床研究、医学事务或药物警戒领域工作经验； 3、熟练使用办公软件，具备良好的学习理解与沟通协调能力； 4、工作积极主动，责任心强，执行力高，能适应一定工作压力。

岗位职责: 1. 项目全生命周期管理 •顶层设计： 主导化药小分子生物分析项目的整体规划，编写符合GLP及监管要求的项目方案，明确技术路径、关键节点与资源配置。 •流程管控： 担任项目核心协调人，统筹实验室（BA）、方法开发（MD）、质保（QA）及样本管理等多部门协作；在项目执行过程中动态跟踪进展，审阅实验记录，保障Watson LIMS系统数据的准确性和可追溯性。 •异常处理： 及时发现项目运行中的偏差问题（如IS内标波动、残留现象等），牵头开展根本原因调查，提出并落实纠正与预防措施（CAPA）。 2. 客户沟通与外部审计 •客户窗口： 作为公司对外技术对接代表，与委托方保持密切交流，定期更新项目状态，专业解答其关于数据解读和法规合规的疑问，持续提升服务满意度。 •核查应对： 牵头组织项目相关的各类外部审查（含客户现场稽查、NMPA/FDA官方核查），主导准备审查材料并回应监管问询，确保项目顺利通过各项审计。 3. 团队带教与体系优化 •团队管理： 直接带领2-3名项目负责人助理SC，负责其日常任务分配、业务指导及绩效评估，建设高效协同的项目执行团队。 •SOP优化： 参与部门标准操作规程的修订与完善，推动内部知识共享，促进项目管理流程的标准化建设。 任职要求: 1. 学历与经验 •学历背景： 药学、药代动力学、分析化学、生物学等相关专业，硕士及以上学位。 •工作经验： 拥有5年以上生物分析领域从业经历，且至少具备1年带领团队或指导助理的实际经验。 •优先条件： 具备完整主导创新药（IND/NDA）申报项目者优先；具有知名CRO企业工作经历者优先。 2. 专业技能 •法规精通： 熟悉NMPA、FDA、EMA及ICH有关生物分析的法规要求（GLP/GCP），具备高度合规意识。 •技术理解： 掌握LC-MS/MS液质联用技术的基本原理、操作流程及数据分析逻辑（不要求深度开发能力，但需具备数据审核能力）。 •系统工具： 熟练操作Watson LIMS实验室信息管理系统，以及常用Office办公软件。 3. 综合素质 •沟通协调： 具备出色的项目统筹能力和跨职能沟通技巧，能够合理调配资源以满足客户与内部运营需求； •抗压能力： 适应CRO行业高强度、多任务并行的工作节奏，责任心强，具备良好的应变与问题解决能力。

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江苏常州新厂开招，8000月薪包吃包住不限经验。

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接赔付你200元！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

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