物料员1名（男女不限）,年龄18-40岁,需有SMT，DIP厂物料经验一年以上，对数字敏感，会Excel做帐

主要工作职责 1、依据月度需求及周生产安排，制定物料计划，包括辣椒与香辛料的粉碎、辐照作业计划。 2、每日跟踪原材料到货进度与在途状态，保障物料准时到位，满足生产运行需要。 3、负责新品物料名称与编码的创建，及时更新原物料库存核查报表。 4、整理新产品所需原材料清单，并跟进到货进度，确保新品顺利上市。 5、协同相关部门推进产品包材版本更新、配方调整及切换执行。 6、监督领发料流程及生产过程中物料使用状况，确保规范操作。 7、推动库存物料合理消耗与剩余材料再利用，避免呆滞物料形成。 8、开展生产用料的数据分析、用量测算与趋势预判。 9、核对仓库库存数据准确性，定期开展实物盘点抽查。 10、每月汇总呆滞物料库存变动情况，提出呆滞成因及处理优化建议。 11、跟踪不合格物料处置进展，杜绝因物料问题导致生产中断。 12、完成上级领导交办的其他临时任务。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备物控相关工作经验者优先考虑； 3、掌握PMC管理相关基础知识； 4、熟练操作常用办公软件； 5、工作责任心强，细致严谨，具备良好的数据敏感度

任职要求： 具备3年以上制造业生产计划、生产调度、车间管理或相关领域工作经验者优先； 熟悉机械加工的基本工艺流程； 掌握扎实的生产管理理论基础，熟知生产排程、物料管控及现场运作流程； 具备突出的问题分析与解决能力，善于识别并改善生产过程中的瓶颈环节； 了解工装夹具在实际生产中的功能及其基本管理规范； 熟练操作常用办公软件（如Excel、Word），有ERP/MES等生产管理系统使用经验者优先； 具备良好的沟通协调与组织推动能力，能够高效促进跨部门合作； 逻辑思维清晰，应变能力强，可在高压环境下保持高效工作状态； 负责生产计划制定与执行跟踪，生产进度的监控与统筹协调，及时处理生产异常； 承担工装夹具的统筹管理与协同调度，资源调配与生产数据的记录、统计与分析； 与采购、仓储、技术、质量、销售等相关职能部门保持紧密协作，确保信息传递及时准确，共同推进跨部门问题的解决。

具备沟通及计划执行经验，拥有良好的协调能力，熟悉FPC生产工序与流程 职位招聘2-4人

岗位职责： 1. 跟进生产计划与物料计划的执行情况； 2. 工单全流程跟踪（含交期、异常处理及接单事项）； 3. 数据收集、统计分析及相关汇报工作； 4. 跨部门沟通协调，确保信息顺畅对接； 5. 完成上级交办的临时性工作任务。 任职资格： 大专及以上学历，不限工作经验，欢迎应届毕业生投递； 性别不限，******； 熟练使用电脑及常用办公软件； 具备良好的沟通与协调能力，工作积极主动、细致耐心，责任心强，具有较强的书面与口头表达能力，性格乐观开朗，形象端正。 工作条件： 工作场所：办公室； 环境状况：舒适宜人； 危险性：基本无安全风险，无职业病危害； 职位发展：可晋升方向：组长——主管——经理——总监 公司福利：季度部门团建、节日福利、下午茶点、员工旅游、不定期组织各类活动等； 公司氛围：沟通高效，协作顺畅，团队和谐有爱，充满活力，人际关系简单，以90后为主力团队； 公司宿舍：配备阳台、空调、热水器、独立办公桌，住宿为4-6人间； 交通位置：地处玉律第六工业区，距公交车站步行约5分钟，周边配有公园、商场等生活设施； 公司提供清晰且公平公正的晋升通道，诚邀您加入，施展才华！

岗位职责： 1. 生产计划管理：参与订单评估，分析产能匹配情况，独立制定排产方案，定期跟进生产进展，保障交付节点可控。 2. 物料需求规划：负责BOM表的建立与维护，管控安全库存水平；确保上线物料齐套及周转效率；掌握产品生产工艺流程； 3. 供应链协调管控：针对交期异常及时响应并调整策略，确保生产流程顺畅运行； 4. 数据分析及流程优化：定期输出各类统计报表，如库存周转率、物料损耗率等关键绩效指标（KPI），持续推动流程改进。 工作要求： 1. 全日制大专及以上学历，3年以上机械设备制造行业PMC相关工作经验； 2. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能跨部门高效沟通，快速响应问题，抗压性好； 3. 具备扎实的数据分析与文档处理能力，熟练整理分析数据，完善资料归档，掌握常用函数、数据透视表等工具应用。

负责工厂的生产计划排程、物料需求计划、库存控制及物料协调工作，确保生产活动高效、有序地进行，准时交付高质量产品，同时优化库存水平，降低运营成本。熟悉变压器生产工艺流程、物料特性和供应链运作，并具备优秀的跨部门沟通与协调能力者优先录用。

宁乡物流公司寒假工10名 1-主要工作内容：生产线投料及物料转运等 2-要求:18岁以上，身体健康 3-薪资待遇:18元/小时及餐补2元/小时福利- 4-面试时间 上午9点-10点

王府涮园招聘保安一名，管食宿，联系

谁能开慌保洁。学府1号院。

五台山高薪招聘：10间客房两口子管吃住要求55岁以下的，只有一个餐桌，做自助早餐，必需有打扫客房经验。会开车做简单家常饭，长年可干！

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上午10点和下午1点同津大道《外企》招聘小时工30名有吃无住长白和二班倒随意选择。装配员工28/小时优秀的也可以2.叉车工30/小时必须有质量监督局证件3.物料员必须接受夜班（第7天发第6天工资），春节期间正常放假，节后返岗工资调整到28元/小时月结，。[烟花]体检是职业病体检。《免费体检。》二班倒.《免费体检。》另外招聘做到2月底的学生也行。联系电话：（）

帮朋友公司岗位，有意向的朋友，直接打电话联系，岗位不多，抓紧时间联系。 【招聘】- PMC岗位 中海壳牌惠州乙烯三期（工期3-4年） 1 采办（催交、催运、仓储、计划等）工程师多人 2 管道工程师 3 焊接工程师 4 电气工程师 5 仪表工程师 6 计划工程师 7 设备工程师 8 安全工程师 要求： ①50周岁以下，中级职称、学历全日制大专（要有全日制学历认证）。 ②石油化工项目5年以上同岗位经验，有大型炼化项目PMC经验者优先考虑。 ☎：（）

1、物料接收与入库 2、物料发放与配送 3、物料存储与管理 4、物料信息记录与汇报 5、其他辅助工作 6、参与车间 5S 管理，保持物料区整洁、规范。 7、协助培训新员工掌握物料管理流程和工具使用。 8、完成上级交办的其他与物料相关的临时任务。

仓库管理，物流管理，计划员，质检员，挤压普工，电焊工，叉车工等

物料员/上料员/ 仓管员 岗位职责 物料员：1、根据PMC工单打单，领料，核实物料信息准确性（SKU,数量等），对于已领数量及欠缺数量做好登记，跟进物料状态，满足产线需求； 2、把物料从仓库领至产线物料区，对上料及时性及准确性负责； 3、每日跟上料员完成不良物料，多料及报废物料的交接，按照规定时效完成物料清退补料或者良品入库，报废等，对补退料及时性，车间少料及多料负责； 4、负责区域的日常6S维护； 上料员：1、开换线准备工作，物料、辅料交接整理上线； 2、生产工具、治具、设备、仪器、SOP的领取、布置； 3、将物料从电梯截至物料区进行归置管理； 4、工单物料管理，保证工单物料数量准确，不良及多料及时跟物料员清点交接，按节拍上料保证产线正常生产；对于上料及补退料及时性，车间少料及多料负责； 5、物料区日常6S维护； 6、供应商周转包材回收； 任职要求 1、学历要求:初中及以上学历； 2、经验要求：一年以上相关的工作经验； 3、技能要求：熟练操作电脑，熟悉ERP操作（金蝶，SAP等）熟练使用手动及电动叉车； 4、素质要求：能吃苦耐劳； 岗位福利 1、薪资待遇：底薪2520+岗补+绩效工资400+加班费+生活补贴620+全勤100，包住，入职即买五险一金，每月15日发薪 2、上班时间：上午08:30-12:00 下午13:30-18:00 晚上18:30-20:30/21:30/22:30

招聘物业经理数名，要求有物业管理经验，工资4000-5000男女都可以，感兴趣的联系电话

岗位职责： 1、参与拟定公司产品生产方案，确保生产安排与市场实际需求保持一致； 2、统筹协调内外资源，跟踪生产进展，保障产品按时完成交付； 3、对生产相关数据进行分析，持续优化作业流程，提高效率并控制成本； 4、应对生产过程中出现的突发问题，制定解决措施并监督执行成效。 任职要求： 1、具备扎实的数据分析功底和逻辑思维能力，能精准预判生产所需规模； 2、具备优秀的沟通与组织协调能力，可高效联动生产、销售等多部门协作； 3、工作责任心强，抗压性好，能在高强度工作节奏中稳定输出； 4、了解生产运作及供应链管理流程，有相关从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1.根据生产计划表，协调生产资源分配，监控生产进度，确保按时交付，编制生产计划达成率，订单准时交付率等KPI报表 2.BOM物料审核，确保物料信息的准确性，与采购部门协调物料采购计划，跟踪物料到货状态 3.每日计划达成数据输出 4.识别NPI阶段的生产、物料风险制定紧急预案，收集试产数据分析并提出效率提升方案 任职要求： 1.大专以上学历， 2.具有2年以上PMC相关岗位经验，有快消品行业经验优先 3.熟练使用办公室软件及EPR系统 4.对数据敏感、具备较强的执行力、反应速度快，良好的沟通能力，责任心强

负责跟厂家沟通下单

要求熟练掌握电脑操作，具备两年以上相关岗位工作经验，具备良好的沟通表达能力，能适应高强度工作。 工作职责： 1. 根据组长确认的生产计划（备料计划），执行原材料的调拨、补料及杂收杂发作业，保障生产物料供应顺畅； 2. 负责生产缴库后的扣账处理及相关异常问题的应对； 3. 维护在线仓库账目与实物的一致性； 4. 分析材料使用情况，并完成月度报表的编制与输出。 注：长白班，工作时间跟随产线安排，薪资为集体计件制，月综合收入6500+，缴纳五险，提供餐补。

任职要求： 1.具备1年以上计划类岗位工作经验，有再生墨盒行业计划经验者优先考虑； 2.熟练掌握电脑操作，具备良好的沟通与表达能力； 3.能够独立开展计划相关的数据分析与协调工作，对分析结果有一定理解与判断能力。 岗位职责： 1.负责订单评审并反馈业务交货周期； 2.统计生产计划完成情况，进行人均产能及效率的分析； 3.处理EPR系统中的相关数据，跟进物料供应进度； 4.跟进计划单在制程中的异常情况，协调处理交期异常并及时回复。

工作职责: 1、统计物料需求、编制物料的申购计划、监控物料流动与库存周转率。 2、负责订单交期跟进及回复。 3、协调交付过程中的异常，并跟进解决。 4、制定生产计划，跟踪执行并优化资源分配；分析产能负荷以调整计划，减少停工待料现象。 任职资格: 有3-5年的PMC电子工厂工作经验，沟通协调统筹能力强，系统操作熟练，数据分析与解决问题强

熟悉电子物料，负责清点验收并办理入库，按需发料，进行收料盘点及账目登记。

1、制定生产计划：拟定生产计划与生产订单，并推动生产实施； 2、主持例会：牵头组织并主持每周例行会议； 3、协调进度安排：统筹各部门工作节奏，对车间各工序的时间节点及作业方式提出优化建议； 4、规划物料需求：编制物料需求计划，并监督其执行情况； 5、跟进材料交期：统计供应商交付周期并推动改善，落实原材料跟进工作； 6、管控生产物料：管理生产过程中的待料、退料、补料、借料及订单变更相关事项； 7、完善仓储制度：构建并健全仓库管理规章制度； 8、分析物料数据：对销售订单或生产任务的物料使用情况进行统计与分析，为成本管控提供依据； 9、审核紧急采购：负责临时性采购与应急采购的审批工作； 10、组织盘点任务：部署并落实仓库工作安排，开展日常盘点活动。

岗位职责： 1. 统筹三个公司仓储运营事务，涵盖库存管控、出入库作业、仓区布局规划等核心环节 2. 配合部门负责人拟定并落实仓储管理方案，持续优化仓储作业流程 3. 推动先进仓储管理系统与管理模式的引入及落地，提高仓库运作效率 4. 负责仓储团队的组织管理，包含人员培训、绩效评估及日常运营督导 任职要求： 1. 具备5年以上制造业从业经历，了解制造行业仓储运作特性 2. 拥有3年以上仓储管理背景，具备大型仓库运营管理经验者优先考虑 3. 具有出色的团队领导能力，具备实际团队管理实践 4. 熟悉ERP/WMS类仓储信息系统的应用，有系统上线实施经验者更佳 5. 具备较强的沟通协作能力与现场问题处理能力

岗位职责： 1.负责主生产排程的制定与发布； 2.协助计划员应对生产异常，保障生产计划顺利执行； 3.在生产异常时联动市场、销售管理部门，协调出货安排； 4.协助跟进异常物料的进度，推动问题及时解决； 5.推动转量产机型的生产计划落地实施； 6.分析生产计划达成情况，提供数据支持； 7.协调各相关部门工作关系，完成上级交办的其他任务。 能力素质： 具备良好的沟通协调能力与人际互动技巧，能够高效对接内外部协作方。 责任心强，细致耐心，对数据敏感，重视工作精准性与细节把控。 抗压性强，具备快速响应与问题处理能力，可在高强度环境中统筹多项任务。 时间管理能力突出，执行力强，确保各项工作按时推进。 积极主动，富有团队协作意识，能融入集体共同达成目标

要求：听从指挥，工作踏实尽责