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渠道销售经验不限学历不限
全山西有相关渠道的志同道合的朋友欢迎加盟,有关商场超市酒店饭店水产店农贸市场新建采购海鲜池水产鱼缸的,渔业工厂化养殖池专业渠道的业务联系和沟通牵线搭桥,无底薪,不需要浑水摸鱼的,提成15%起步,谈成签单即付。你也可以就给我方搭个线专业的事情我来做,成了提成照旧不少。
渠道销售交通补助年终奖3-5人经验不限学历不限销售额提成区域销售较多外勤TOCTOGTOB
◆【招聘】:各地区流通业务员•薪资待遇:基本底薪+绩效+社保(五险)+高额提成+阶段性奖励+年终奖,综合收入9000+招聘热线:杨经理
渠道销售社保交通补助保险五险一金高温补贴6-10人1-3年高中按单提成门店销售较多外勤TOCTOGTOB消费品/快消具有快消从业经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力较强的渠道拓展能力个人客户开发渠道/机构客户开发渠道关系维护销售目标制定及评估
招聘:饮料销售人员 薪资待遇:6K以上,五险一金。 岗位要求:年龄40周岁以下,快消品销售经验 招聘区域:太原市区 联系电话:
渠道经理社保包吃1-2人3-5年本科吃苦耐劳回款提成网络销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班TOCTOGTOB弹性工作制批发/零售15人(含)以上地推团队电销团队销售工作经验销售管理经验团队管理能力市场营销相关学历制定销售计划及策略市场开发及维护团队建设及管理
岗位职责: 1.制定并执行公司销售战略,完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队,负责团队建设、培训、考核与激励 3.深度开拓重点行业客户及区域市场,推动大客户合作与项目落地 4. 分析市场趋势与竞品动态,优化销售策略与产品定价体系 5.协同市场、产品、交付等部门,提升客户满意度与复购率 任职要求: 1. 具备销售总监或同等岗位工作经验,有从0到1搭建销售体系经验者优先 2.熟悉B2B销售逻辑,具备强商务谈判、资源整合与跨部门协同能力 3.具备优秀的团队领导力与决策力,能承受高强度工作压力 4.逻辑清晰、结果导向,熟练使用CRM系统及数据分析工具 5.学历不限,行业背景匹配度高者可适当放宽经验要求
渠道销售1-3年大专具有硬件/通信从业经验代理商/经销商招募企业服务具有互
工作职责: 1.负责所辖区域内商业市场服务销售机会的识别与开拓,承担区域内的销售、市场及渠道目标达成; 2.通过电话、网络、微信等方式与新华三客户保持高效沟通,深入挖掘客户需求,制定匹配的销售策略,推广新华三服务产品与解决方案,提升客户满意度; 3.主导销售项目推进,整合内外部资源,与区域代表处紧密协作,维护现有客户关系,推动项目续约及新客户开发,确保销售任务完成; 4.持续优化所辖区域商业服务销售渠道体系,深化渠道合作关系,推动服务产品在渠道端落地,实现渠道销售目标 任职资格: 1.具备1-2年或以上面向ICT领域中小型客户的销售或电话销售工作经验; 2.具备良好的客户沟通能力,掌握基础销售方法论和项目运作技能,具备持续服务客户的意识; 3.具有较强的协调沟通能力,工作认真踏实、勤勉主动,善于思考,心态积极,结果导向强; 4.大专及以上学历,学信网可查
写字楼招商总监
1.1-1.5万/月
销售总监10年以上学历不限写字楼
一、岗位职责: 1、拓展招商渠道,优化团队人员配置,带领团队实现业绩目标; 2、全面负责公司写字楼租赁及相关地址使用业务的推进与执行; 3、统筹招商团队日常管理,包括工作指导、任务分配及绩效考核。 二、任职要求: 1、具备出色的沟通协调能力,能高效对接团队成员及企业客户; 2、熟悉项目招商流程及园区运营管理,具备实际操作经验; 3、熟练掌握相关政策法规,了解产业园区发展规律与运营机制; 4、拥有较强的团队管理能力,善于激发团队积极性与执行力; 5、具备敏锐的市场洞察力和决策能力,能准确研判市场变化与企业需求。
渠道销售6-10人经验不限学历不限个人客户开发具有线下渠道销售经验具有快消从业经验较强的渠道拓展能力较强的沟通协调能力消费品/快消具有线上渠道销售经验渠道/机构客户开发
招火锅底料工厂团队长: (合作前提无需投资、不压货、物流仓储全由工厂负责,0试错成本即可直接启动) 双方达成合作后,工厂将提供小程序工作台,工作时间自由安排,办公地点无限制。 团队长合作优势: 1.出厂价行业最低,同等品质产品我们按别人成本价甚至更低出货,价格竞争力强。 2.所有合伙人统一享受一级底价,销售差价全部归个人所有,带团队另有额外返利(详见公司合作模式) 3.团队长额外收益行业最高(直推奖励3%+团队奖励3.5%) 4.行业内同类岗位年收入可达50万以上 5.产品线覆盖齐全,市场拓展更便利 6.团队长无试用考察期,有能力立即上岗 应聘条件: 1.具备半年以上同行业从业经验 2.拥有5人以上团队(可自行组建,提供落地执行方案),或选择独立运营单线发展,细节可详谈 3.目标明确,追求高收入 4.忠诚可靠,稳定性强 5.需同时满足以上三项条件 名额共10个,有意者请直接电话联系,说明应聘团队长意向。 加分项: 具备以下领域经验者优先——餐饮、房地产销售、保险、汽车销售、批发/零售、食品行业
朔州应县招聘三名焊工,薪资为300。
300元/天
焊工3-5人
应县招聘三名焊工,薪资为300。
朔州 应县
11月1日 07:03拨打电话
朔州平鲁区聚氨酯复合板墙面板屋面板安装,找专业队伍
300-400元/天
屋面板
朔州市平鲁区聚氨酯复合板墙面板屋面板安装,找专业队伍
朔州 平鲁区
11月1日 06:53拨打电话
山西朔州招聘熟悉路况、会看地图、吃苦耐劳的摆渡车司机,招工人数若干名。
种植工
招聘熟悉朔州路况、会看地图、吃苦耐劳的摆渡车司机,招工人数若干名。
朔州
11月1日 06:49拨打电话
快递员1-2人月结
快递员自带三轮车。快递员薪资福利:工资6000+招工人数:两名工作地址:朔城区民福西街与西环路交叉口中国石化加油站后极兔库房
朔州 朔城区
11月1日 06:49拨打电话
快递员1-2人月结
取件员自带交通工具。取件员薪资福利:工资5000+上不封顶招工人数:两名工作地址:朔城区民福西街与西环路交叉口中国石化加油站后极兔库房
朔州 朔城区
11月1日 06:49拨打电话
行政经理1-3年学历不限管理体系建设优化流程制度制定/优化供应商管理企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队文字功底扎实
岗位职责: 1.全面统筹人力资源战略规划,推动组织发展与业务目标对齐 2. 主导招聘体系建设,优化人才引进流程,保障核心岗位高质量交付 3. 设计并落地绩效管理、薪酬激励及员工发展体系,提升组织效能与员工敬业度 4. 搭建并完善员工关系管理体系,防范劳动风险,营造积极健康的企业文化 5. 指导HR团队建设,提升专业能力与服务意识,支撑公司规模化发展 任职要求: 1. 人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 负责财务流水账目统计 3.负责内勤人员统筹及管理 4.具备优秀的战略思维、跨部门协同能力及高层沟通影响力 5.熟悉劳动法律法规,有制造业/互联网/快消等行业背景者优先
行政经理10年以上大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理5年以上相关经验
岗位职责: 1、负责楼宇内行政全模块运营管理(环境、服务、设施等),制定服务标准,持续提升工作环境及服务体验; 2、负责模块的行政体系搭建与优化:主导构建标准化行政管理体系:办公秩序、后勤保障、固定资产管理、行政成本管控、供应商管理等模块,制定统一行政管理制度与操作规范,提升行政工作效率与标准化水平; 3、行政成本与资源管控:建立科学的行政成本管控体系,制定年度行政预算并严格执行,优化办公资源(物资、场地、设备等)配置,推动行政服务数字化,在保障服务质量的前提下实现降本增效; 4、妥善应对各类突发事件,沟通协调跨部门资源,做好业务连续性保障 5、行政团队管理与能力建设:搭建并带领集团行政团队,明确岗位职责与考核标准,开展团队培训与能力提升工作,打造专业、高效、具备全球化服务意识的行政队伍,营造积极向上的团队氛围。 任职资格: 1、本科及以上学历,5年以上行政经验,3年以上行政管理经验; 2、熟悉行政运营各模块,具备独立操盘的实战经验,负责管理过10000平以上的职场; 3、责任心强,具备良好的沟通协调能力及突发事件处置能力; 4、自驱力强,工作输出结果标准; 4、逻辑清晰,具备数据敏感度及成本管控意识。
行政经理1-3年学历不限管理体系建设优化
常规行政工作 岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
行政经理1-3年大专
职位详情 1、协助公司和各部门经理做好综合、协调各部门工作和处 理日常事务,保证公司各项工作的正常进行 2、协助各部门做好公司指标的日常营运管理 3、做好管理团队组织和安排会议、培训和其他活动 4、完成公司交办的其他工作 工作要求: 1.时间观念,服从安排 2.具备一定沟通能力,擅于处理人际关系 福利待遇: 1、薪资结构:5000无责底薪+奖金+团队/个人提成 2、上班时间:朝九晚五,周末双休,节假日正常放假;
行政经理
1.2-1.8万/月
行政经理1-3年大专资产管理供应商管理
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公管理、会务接待、车辆调度、固定资产及后勤保障工作 2.组织制定并落实行政管理制度与流程,提升运营效率与合规性 3. 协调跨部门资源,高效支持重大会议、活动及高管行程安排 4.管理行政预算,控制采购成本,确保物资供应及时、规范、节约 5.处理突发事件及日常行政事务,保障公司办公环境安全、有序、高效 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,2年以上团队管理经验 3. 熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的组织协调与应急处理能力 4.形象气质佳,沟通表达能力强,具备良好的服务意识与职业素养 5.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
汽车膜销售
5千-1万/月
销售专员3-5人1-3年高中门店销售
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 准确理解客户需求,提供专业解决方案,跟进签约、回款等全流程服务 4.定期整理客户信息与销售数据,及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与公司组织的产品培训与销售技巧提升活动,持续优化业务能力 任职要求: 1.对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限
行政文员
3-4千/月
文员1-3年本科努力就会有回报
1公司资质证书维护2公司投标标书制作
朔州怀仁市销售员
3千-2万/月
销售专员包住6-10人经验不限学历不限吃苦耐劳,听从公司安排,按单提成区域销售直销较多外勤TOCTOB不接受居家办公其他产品/服务批发/零售无经验要求电话销售经验网络营销经验退伍军人
销售员
销售专员1-2人经验不限大专
业务员,30岁以下,专科及以上学历,能熟练操作计算机;要求:身体健康,爱岗敬业,吃苦耐劳,有相关工作经验者优先。业务员招工人数:2名工作地址:朔州市朔神路与洗朔线交叉口西南角
销售,展会布置
150-200元/天
销售专员3-5人经验不限学历不限
展销会销售,布置展会
销售顾问
5千-1万/月
销售专员五险一金6-10人1-3年大专
平安招聘啦 岗位要求:有银行、房地产、保险等行业销售经验优先,大专学历 ‍♂️福利待遇: 1.正式编制,直销员工 2.入职即缴纳五险一金 底薪2400+佣金+奖金+福利 有意向的朋友私聊
销售经理
3-5千/月
销售专员3-5人经验不限学历不限销售额提成电话销售面销/陌拜
诚聘年龄28-50岁销售精英,有车及销售经验者优先! 工作内容:主要面向养殖场客户,推广饲料添加剂(可结合电话销售)。 福利待遇:周末双休+法定带薪假,平衡工作与生活! 转正薪资:底薪2500元+200全勤奖+高提成+油补,收入上不封顶! 工作地点:第一城13号楼底商15-6大华生物 咨询热线:(微信同号) 欢迎积极主动、热爱销售的你加入我们,共创佳绩!
电话客服
5-6千/月
电话销售社保6-10人经验不限学历不限
山阴晓神算好工作招人啦 晓神算会计服务公司 团队扩建诚聘电话销售10名 招聘财税会计2名 一、岗位介绍: 1、电话销售需对接客户并推动签约,依托公司分配资源推广代理记账服务,表现优异者可依学习进度转岗至专业岗位。 2、财税会计需具备一年以上税务实操经验,擅长沟通,熟练操作财务软件,具备良好协作精神。 二、薪资待遇 1、五险-双休-法定节假日,每日工作7.5小时, 2、无责任底薪3500,提成按10~28%阶梯计算(会计岗位底薪5000+) 3、办公环境舒适宜人,室内办公,冬暖夏凉,无需户外奔波! 4、定期组织团建活动及奖金激励,提供带薪岗前培训,零基础、无经验者均可快速上手! 5、名额有限,招满即止 工作时间:上午8:30-12:00;下午14:00-18:00 工作地点:山阴县商品街小龙人往西50米!
店铺销售
1-6千/月
销售专员1-2人经验不限高中有下沉实地销售经验的优先销售额提成基本坐班TOCTOG不接受居家办公其他产品/服务批发/零售
负责门店线下销售渠道拓展 负责门店线下销售按照本人销售额的3%提成
销售专员包吃1-2人经验不限大专基本坐班不接受居家办公企业服务无经验要求
业务员,30岁以下,专科及以上学历,能熟练操作计算机;要求:身体健康,爱岗敬业,吃苦耐劳,有相关工作经验者优先。业务员招工人数:2名工作地址:朔州市朔神路与洗朔线交叉口西南角
渠道销售
3-4千/月
渠道销售1-3年大专可适应频繁出差较强的商务谈判能力较强的渠道拓展能力具有渠道运营管理经验较强的沟通协调能力较强的市场分析能力消费品/快消渠道/机构客户开发渠道关系维护
岗位职责: 1、负责区域内销售渠道的开发与维护,保障销售任务顺利完成; 2、结合市场变化情况,制定切实可行的销售方案,增强产品在目标市场的竞争优势; 3、与渠道合作伙伴建立长期稳定的合作关系,拓展合作范围并深化合作内容; 4、及时收集市场信息与客户反馈,配合产品团队进行产品优化,更好契合市场需求; 5、策划并落实区域内的各类销售推广活动,提升品牌影响力与市场份额。 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上渠道销售或相关工作经验,有新材料行业经验者优先; 3、具备较强的市场洞察力、谈判技巧及项目推进能力; 4、良好的沟通协调能力与团队协作意识,能独立应对和处理工作中的问题; 5、能适应出差安排,具备较强的抗压能力与目标达成意愿; 6、持有驾照且驾驶技术熟练
渠道销售经验不限大专奖学金连续获得者退伍军人渠道运营管理较强的渠道拓展能力较强的市场分析能力较强的沟通协调能力学生会主席渠道/机构客户开发渠道关系维护
一、基本要求: 1、品行端正、综合素质强,具备诚实守信、勤奋务实、乐观进取的品质; 2、年龄在30周岁以内,身体状况良好,能够适应长期外出工作; 3、具备大专或以上学历,若拥有丰富实践经验或为退役军人,学历可放宽至高中或中专水平; 4、符合以下条件之一者优先考虑: ①优秀学子:如曾获三好学生、优秀学生干部、连续获得奖学金、中共党员等荣誉者; ②退伍军人:服役满5年及以上或曾获部队嘉奖者; ③社会人才:具有大专及以上学历并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利: 1、试用期无责任底薪:根据学历及工作年限差异,范围为6000-8600元/月; 2、提供食宿安排,外派期间按地区差异给予食宿补贴4800-6200元/月; 3、入职满2年并负责市场工作的员工,年均收入可达20万元以上; 4、享有六险一金、餐费补助、住宿补贴、通讯补贴、高温津贴、年终奖金等多项福利。 三、岗位职责: 1、业务方向:从事农药产品渠道销售工作; 2、工作模式:驻地式业务开展; 3、主要职责: ①协助合作经销商推进产品在辖区内的推广、服务与运营管理,达成既定销售目标; ②配合经销商实施会销、门店促销、试验示范、测产观摩等市场推广活动; ③开发规模种植户并提供专业技术支持服务; ④负责市场秩序维护、安全管控及客户关系的持续维护等销售管理工作; ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域:依据业务需求进行灵活调配。
渠道销售包吃6-10人经验不限学历不限按单提成
岗位职责 1. 开发并维护各类外部渠道(如中介合作、企业团购、异业联盟等),拓展客户来源,实现精准获客。 2. 对接渠道合作方,讲解项目卖点、政策福利,推动渠道推荐积极性,达成合作转化目标。 3. 跟踪渠道客户意向,配合销售团队促成成交,定期复盘渠道效果并优化策略。 任职要求 • 有房产、销售或渠道拓展经验优先,具备较强的沟通谈判能力和资源整合意识。 • 目标感强,能主动挖掘渠道机会,不怕挑战,能适应阶段性业务冲刺。 • 熟悉本地房产市场者加分,具备良好的客户服务意识和团队协作精神。
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