
少儿书法指导教师
2000-5000元/月
教师经验不限大专艺术类专业背景坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生普通话发音标准特长兴趣类
书法老师【岗位职责】
1、负责书法课程的教学及教学研究相关工作;
2、策划并协助开展学生书法、美术类活动;
3、定期与家长进行沟通,反馈学习情况;
4、配合校长完成招生推广及学员续费支持;
5、执行校区交付的其他日常工作安排。
书法老师【任职要求】
1、大专及以上学历,具备良好的书法专业基础;
2、熟悉常用办公软件操作;
3、具备优秀的课堂教学能力;
4、中文表达流畅,普通话规范,语言清晰;
5、性格亲和,受学生与家长欢迎,授课富有感染力,知识储备丰富;
6、热爱少儿教育事业,有长期发展意愿,认同教育价值,工作主动积极,责任感强。
运城芮城县松鼠AI急聘️找的就是你️岗位:督学师(懂教育有教资优先)-25-40岁,本科及
3000-6000元/月
教师1-3年本科学习能力强、沟通能力强、热爱教育培训机构雅思人工智能类数学物理生物英语语文生活/餐饮/健康服务大型教育机构经验心理学专业背景教育学专业背景线下教育线上教育坐班文案撰写活动策划视频、音频剪辑学科应试类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
芮城松鼠AI急聘️找的就是你️
岗位:督学师(懂教育有教资优先)
- 25-40岁,本科及以上学历,有一年以上教学经验,亲和力强,热爱学习,;
- 懂管理,能把学生管理好,心理建设能力,纪律管理能力都需要具备;
- 懂家长,能与家长共情,想家长之所想,严格要求学生,高标准要求严;
- 底薪+绩效+提成(2500+500+提成),多劳多得;
- 节日福利:端午节、中秋节、教师节200元,春节500元;
- 总部专业培训+团建,技能福利双丰收!
额外福利:入职后,自家小孩可享受专属学习权益
联系:杨 姚
地址:芮城县松鼠AI人工智能学习中心(七一北校东门店)
初高中各学科授课教师
5000-10000元/月
教师1-3年本科大型教育机构经验培训机构线下教育可兼职一对一教学普通话发音标准
给学生授课及课后落实
初高中各科教师
3000-6000元/月
教师1-3年本科学科应试类生物历史小班教学(3-25人)线下教育英语私立学校大型教育机构经验坐班中学生不坐班数学可兼职地理普通话发音标准
岗位职责:
1. 承担初高中学科课程的授课任务,保障教学水平及学生学习成效
2. 参与教学计划的设计与实施,持续改进和提升教学方式
3. 保持与学生及家长的有效交流,掌握学生情况,给予针对性的学习建议与支持
任职要求:
1. 具备较强的沟通能力与协作意识,善于与学生和家长建立良好互动关系
2. 热爱教育事业,能适应弹性工作安排,积极精进自身专业素养
3. 具有高度的责任感和职业道德,致力于为学生提供优质的教学服务
校区教学负责人
8000-9000元/月
教务管理3-5年本科大型教育机构经验中学生培训机构线下教育
工作内容
1、负责校区教学运营的统筹管理,保障教学质量和教学进度满足教育规范要求
2、参与教学方案设计与课表编排,持续优化教学执行流程
3、对教师授课过程进行监督与评估,给予专业性反馈和教学支持
任职要求:
1、具备优秀的团队协作与沟通能力,能高效协调教师与学生间的互动关系
2、熟悉教育领域发展动态,精准理解市场变化及教育发展方向
3、责任心强、执行有力,能在高强度工作节奏中稳定高效推进任务
注意:须具备K12教育培训行业相关工作经验!!!!!!
学历教务老师
3000-4000元/月
教务管理1-3年大专大型教育机构经验熟练使用办公软件教育工作经验教务助理培训机构线下教育线上教育成人/通用
岗位要求:具备耐心、细致、专注及责任感,富有进取心,熟练操作各类办公软件
25岁左右,大专及以上学历,有一年以上相关工作经验者优先考虑
工资待遇:2500元+绩效提成(综合薪资3000—4000元)
试用期30天,依据工作积极性、能力表现及思维模式进行月度综合评估,享有薪酬晋升机会
福利待遇:
√ 行政班作息:上午8:30-12:00,下午14:30-18:30
√ 专属配置:独立工位办公桌,配备专用工作手机卡及微信账号,全方位支持高效工作
√ 休息安排:每周六或周日轮休一天,每周组织一次复盘总结,法定节假日按国家规定执行并结合周末调休
办公环境:开放式办公空间,氛围轻松有序
办公地址:苑北路492号省运汽校5楼
研学导师
3000-5000元/月
教师1年以下本科大型教育机构经验坐班小班教学(3-25人)培训机构人工智能类线下教育不坐班学前儿童/小学生普通话发音标准特长兴趣类
岗位职责:带领学生参与研学活动,保证安全,保证课程丰富。
任职要求:有研学经验,或者丰富的老师经验
光伏技术应用讲师
3000-5000元/月
教师3-5年大专私立学校坐班中学生线下教育普通话发音标准大班教学(25人以上)
岗位职责:
1. 承担光伏技术应用课程的授课及实训指导工作
2. 参与光伏系统方案的设计与改进,保障技术落地的可行性
3. 协同学生小组推进项目执行,优化实施过程的质量与效率
任职要求:
1. 具备较强的表达能力与团队配合意识
2. 能合理调配教学工具,满足多样化学习场景的需求
3. 对光伏发电领域有较高热情,积极主动拓展专业知识
教务老师/课程咨询师【五险一金/周末休】
6000-11000元/月
教务管理1-3年大专教务/课程销售职业教育培训机构医药成人/通用
岗位职责:
【本岗位属于招生加服务模式,以服务促进招生转化】
1、负责已报班学员课程学习质量的跟进,日常学员答疑微信学员维护;
2、熟悉公司业务及公司App操作,对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料,可以精准的给学员介绍清楚;
3、通过电话以及微信朋友圈营销以及学员转化招生【工作手机、工作微信】,招生销售在日常工作占比不低于50%;
4、不定期对报班学员进行门店外出家访,以了解学员学习情况的形式进行后续跟进并同步做好宣传【岗位会涉及到在分校管辖范围内短期外出】。
任职要求:
1、全日制大专以上学历有一定销售工作经验者;
2、有亲和力,应变能力强、沟通表达能力好,热爱教育行业;
3、良好的书面、口头表达能力,工作条理性强;
4、踏实肯干、认真负责,具有良好的团队合作精神,可接受偶尔短期外勤工作安排。
【福利待遇】
√行政班制:早上9:00-12:00,下午13:30-18:00,一天7.5个钟,大小周,法定节假日正常休
√专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备
√休假权利:病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等,全部休、休、休
√办公环境:舒适开放式的办公环境,为你创造良好的工作体验
√薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长
√五险一金:为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金
√额外商业保险:为每位同事额外购买商业保险,如出现意外情况,可以帮助员工及家庭减轻医疗负担
√节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福
√生日祝福:在你生日时,为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品
√个人成长:在公司里设有员工图书室,可以自由借阅书籍,让大家有个良好的学习氛围
√导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务
√部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定
√公司团建:除部门内部的活动外,每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动
√年度旅游:在每年春季或秋季,组织一次全员集体旅游
√带薪年假:春节期间,每位同事可享受带薪假10-15天左右
√培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训)
√学历提升:学历是开启职场大门的钥匙,对于想提升学历的同事提供平台,享受员工内部价
√弹性地点:可在全国各地多个城市平级调动,工龄福利照样享受,生活地点变更不影响工作资源的积累
上什包住包吃1-2人月结
招聘食堂大师傅2人,月总包10000元,最好是两口子,年龄40-50周岁,身体健康,工资月结,员工食堂就餐人数50人以内,公司领导就餐需要另外制备(家常饭菜为主),需要常年在公司,包吃住。
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小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【工作岗位】
啤酒厂区:普工,贴标签,质检,搬运,包装产品等工作内容
【招聘要求】
16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
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(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
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(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
临时工教育工作者
专业技术岗位
具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法,拥护中国领导和社会主义制度;具有良好的政治素质和道德品行;具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件;具有正常履行职责的身体条件和心理素质;具备岗位所需的其他条件。专业为法学(0301)、公安学、公安技术,学历为博士研究生,学位为博士,年龄40周岁以下,具有副高级职称的年龄可放宽至45周岁、具有正高级职称的年龄可放宽至50周岁。
薪资福利:聘用人员待遇按照有关规定执行。事业单位新进人员按照规定实行试用期制度,试用期包括在聘用合同期限内。
招工人数:1
报名采取网上报名的方式进行,报名邮箱: ,报名时间自招聘公告发布之日起至2026年5月25日17:00 。学院根据岗位条件要求,对报考人员的报名材料进行资格初审和能力评价等,专业测试包括试讲和学术评价等,体检、考察合格人选出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按照考试最终成绩从高分到低分依次等额递补,递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。
工作地址:安徽省合肥市蜀山区清溪路78号
全深圳招聘兼职家教老师(时薪高)
6000-9000元/月
教师经验不限本科家教历史数学生物英语语文线下教育线上教育不坐班一对一教学中学生学前儿童/小学生
工作时间:
周一到周五安排1个学生晚辅导,周末排4-6个学生课。一周工作时间20-24小时,周收入2000-2400,月收入8000-9600元。白领也可,上课时间是周末和平时晚上
工作地点:
全深圳就近安排,去家里面上课。
招聘要求:
1.拥有教师资格证
2.普通话标准
3.20-35周岁
4.情商高,靠谱认真,愿意来深圳打拼事业的老师
辅导班老师
5000-9000元/月
教师经验不限本科培训机构线下教育
岗位职责:
1.负责学生课后作业辅导与知识查漏补缺,提升学习效果
2.针对学生个体差异制定个性化辅导方案,关注学习习惯与方法培养
3.与家长保持定期沟通,及时反馈学生学习进展与表现
4.协助组织课后拓展活动,激发学生学习兴趣与综合能力
5.配合学校或机构完成教学相关记录、评估及教研支持工作
任职要求:
1.热爱教育事业,有责任心和耐心,具备良好的师德素养
2.具备基础教学能力,能独立开展课后辅导工作
3.普通话标准,表达清晰,具备良好沟通与亲和力
4. 有教育实习或辅导经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.学历不限,持有教师资格证或相关专业背景者更佳
社会老师
9000-12000元/月
教师1-3年本科培训机构历史地理政治线下教育坐班一对一教学
岗位职责:
1.负责K12阶段学科教学工作,制定个性化教学计划并实施课堂教学
2.开展学情分析与学习效果评估,定期向家长反馈学生进步情况
3.参与教研活动,协同优化课程内容与教学方法,提升教学质量
4.关注学生心理健康与综合素质发展,提供学业规划与成长指导
5.配合学校完成教学管理、家校沟通及学生服务相关工作
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备扎实的学科专业知识与较强的教学表达能力
3.普通话标准,具备教师资格证者优先
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.适应杭州乐诚诚科技有限公司“育人为本、服务至上”的教育理念
天津/辅导老师/双休/五险一金/7-10k
7000-10000元/月
教育工作者1-3年大专坐班
一、岗位职责:
1、 负责正价课学员的续费、转介绍、扩科、 完课
2、通过对用户学习周期做全程跟踪 ,进行针对性的学习管理和日常服务 ,指导 督促用户养成良好学习习惯
3、保持与团队高度协同 ,保质保量完成团队日常工作要求;
4、 及时沟通对接解决用户的相关投诉、 建议及退费等问题 ,做到及时反馈并协 助优化工作流程。
5、潜力 :情绪稳定 ,主动学习能力 ,可培。
二、工作时间 :下午13点-21点 ,周末双休,法定休息。 晚17点-18点休息1小时。
三、福利待遇:
(1)薪资 :无责底薪4-4.5K+ 绩效2000+续费提成。 综合: 7-10K
(2)福利:
①餐费补贴: 300元/月()
②电脑补贴: 100-200元/月(不用公司提供的设备才享有)
四、 劳动合同: 3年期合同 ,试用期5个月。试用期期间薪资、福利、社保不打折
声乐老师
3000-8000元/月
调音师学历不限
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作
2.制定教学计划,批改作业及试卷,及时反馈学生学习情况
3.参与教研活动,开展教学反思与教学方法创新
4. 关注学生身心发展,协助开展班级管理与家校沟通
5.完成学校安排的其他教育教学相关任务
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.具备相应学科教师资格证,普通话水平达标
3.具备扎实的学科专业知识和基本教学能力
4. 沟通表达清晰,富有亲和力与耐心
5.身心健康,能适应教育教学工作节奏
英语老师
3000-4000元/月
英语教师经验不限学历不限国内院校优先早教启蒙
因为本地员工不会英语,又暂时无法在其他地区开设新工作室招募人才,所以现在尝试招募英语老师作为外贸工作的辅助。(可全职兼职)
1.可以协助翻译中文输出英文,主要以邮件的形式沟通发送。
节假日正常放假,早8:30晚5:30,
4:00-4:30出工作室散步休息(工作室在人民公园)抖音
古筝老师
2000-5000元/月
古筝教师学历不限全职兼职均可
岗位职责:
1.负责古筝课程的教学设计与授课,面向不同年龄段学员开展一对一及小班教学
2.制定个性化学习计划,定期评估学员进度并反馈学习成果
3. 组织参与汇报演出、考级辅导及艺术实践活动,提升学员舞台表现力
4.配合机构开展招生咨询、家长沟通及教学服务支持工作
5.持续提升专业素养,参与教研活动与教学培训
任职要求:
1.热爱音乐教育,具备良好的亲和力与责任心
2.古筝专业基础扎实,能熟练演奏多首经典曲目及考级曲目
3. 具备基本乐理、视唱练耳教学能力
4.有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.普通话标准,沟通表达清晰,具备团队协作意识
线上兼职求职顾问 高薪收入
1.4-1.5万元/月
就业老师经验不限本科
可远程线上兼职
一、岗位职责
1. 根据公司整体发展策略,承担定制化学员求职全流程就业辅导,增强学员综合就业竞争力;
2. 开展学员求职技能专项培训,涵盖在线申请指导、简历优化、笔试跟进及面试辅导等内容;
3. 为学员精准匹配适配岗位,并高效解决其在求职过程中遇到的各类问题;
4. 持续精进专业能力,保障与相关部门间信息沟通的及时、准确与完整;
5. 协同推进部门内专业内容建设及服务流程优化。
二、岗位要求:
1. 具备海外求职或工作经历,曾就职于知名审计、投行、咨询、快消、地产、互联网等领域;
2. 对所处行业领域、招聘流程、企业文化和用人倾向具有深入理解;
3. 拥有团队管理经验与进取心,具备领导才能,能推动团队持续突破并达成优异业绩;
4. 逻辑思维能力强,富有创新意识;
5. 具备出色的沟通表达与演讲能力;
6. 认同助力他人成长、乐于分享实践经验的价值观。
少儿美术书法教师
2000-5000元/月
美术老师经验不限大专教育类专业水粉画线描画水彩画彩铅画培训机构接受无美术教学经验线下教育接受无美术教师资格证全职负责招生/续费工作儿童画少儿兴趣培训美术类专业
美术老师
【岗位职责】
1、负责美术课程的教学及教学研究相关工作;
2、策划并协助开展学生美术类活动;
3、与家长保持良好沟通,及时反馈学习情况;
4、配合校长完成招生推广及学员续费支持;
5、执行学校交办的其他工作任务。
【任职要求】
1、大专及以上学历,美术相关专业毕业,具备良好的美术基础;(持有教师资格证者优先考虑)
2、熟练操作常用办公软件;
3、具备较强的课堂教学组织能力;
4、中文表达流畅,普通话标准,语言清晰;
5、热爱少儿美术教育事业,有长期发展的意愿,认同教育价值,工作主动积极,富有责任心。
美术书法教师
1000-4000元/月
美术老师经验不限大专素描水粉画线描画接受无美术教学经验培训机构线下教育接受无美术教师资格证全职国画负责招生/续费工作儿童画少儿兴趣培训兼职美术类专业
岗位职责:
1. 负责美术与书法课程的授课及创作辅导工作
2. 参与艺术馆相关展览活动,组织学生作品展示
3. 定期与家长交流,反馈学生学习情况与艺术素养提升
任职要求:
1. 具备良好的美术和书法专业基础
2. 能够引导学生发展创造力并培养其艺术兴趣
3. 拥有较强的沟通能力及团队协作意识
小学数学老师
3000-5000元/月
奥数老师1-3年大专责任心强培训机构普通话水平测试等级考试教育工作经验线下教育教师学习顾问坐班小班教学(3-25人)小学二级乙等
岗位职责:
1.负责中小学数学课程的教学工作,包括备课、授课、作业批改与课后辅导
2.根据学生学情制定个性化教学方案,提升学习兴趣与数学思维能力
3.与家长保持良好沟通,定期反馈学生学习进展与成长情况
4.遵守师德规范,积极参与班级管理及学校安排的教育教学相关任务
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的教师职业道德和责任心
2. 具备扎实的数学学科基础知识和教学能力
3.普通话标准,表达清晰,具备较强的课堂组织与互动能力
4. 持有相应学段教师资格证,师范类院校毕业者优先
5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历
教务班主任教师
5000-10000元/月
教务管理1-3年大专
工作内容
1、统筹教学活动的组织与实施,把控教学质量及教学进度的落实
2、定期与学生及家长交流,及时回应教学过程中的各类咨询与反馈
3、配合教务团队推进教学流程改进与资源的合理配置
任职要求:
1、具有较强的组织协调能力,能高效处理日常教学管理工作
2、具备出色的沟通技巧,善于构建良好的师生及家校互动关系
3、热爱教育事业,能在高强度工作节奏中保持稳定积极的工作状态
学习指导师
6000-8000元/月
教务管理1-3年本科大学/大专生大型教育机构经验教育工作经验培训机构线下教育线上教育教育学相关专业
核心工作内容
(1)信息桥梁
在学员签约后,联动前端招生运营与后端教学团队,确保学员信息高效传递与工作交接顺畅。
(2)学习支持
全程跟进学员在新东方的学习进程,提供教学跟进及生活管理服务,同时接受学员反馈并持续优化服务体验。
(3)问题应对
及时响应并处理学员在产品交付、使用体验及学习过程中提出的各类疑问或不满,针对学员异动情况协同顾问与教师开展挽留工作。
(4)协同沟通
承担运营与教学团队之间的信息对接职责,整合各方资源,推动解决影响客户满意度的各类问题。
(5)课程进度管理
持续跟进学员的选校选专业进展、师资匹配情况及课程安排,保障VIP产品课程顺利消耗。
(6)口碑转化
通过优质服务提升学员满意度与忠诚度,积极引导学员推荐新客户,助力实现业务增长目标。
栏目概述
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